سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
3.45K subscribers
2.87K photos
630 videos
11 files
2.72K links
کانال رسمی تلگرام سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و‌ حومه

تماس با تلگرام سندیکا از طریق آیدی زیر
@Vahed_Syndica
Download Telegram
🔴 دیدار جمعی از اعضای سندیکا با ابراهیم مددی و داود رضوی

روز پنجشنبه ۱۹ تیرماه، جمعی از اعضای سندیکا به دیدار ابراهیم مددی رفتند. آقای مددی از اعضای قدیمی و از بنیان‌گذاران سندیکای کارگران شرکت واحد است که در این راه زحمات بسیاری کشیده و متحمل فشارهای امنیتی و پلیسی فراوانی شده است. او بارها بازداشت و در سه نوبت با احکام ناعادلانه به حبس محکوم و زندانی شده است. ابراهیم مددی روز چهارشنبه ۱۱ تیر، پس از تحمل یک سال حبس مربوط به پرونده‌ی روز جهانی کارگر ۱۳۹۴، از زندان آزاد شد.

در همین روز، اعضای سندیکا همچنین به دیدار داود رضوی، از اعضای باسابقه‌ی هیأت مدیره‌ی سندیکا، رفتند که در حال حاضر در مرخصی از زندان به‌سر می‌برد. آقای رضوی با حکم ناعادلانه‌ی پنج سال زندان، از ۵ مهر ۱۴۰۱ در حبس است و با وجود سن ۶۵ سال و ابتلا به بیماری‌های متعدد، همچنان زندانی است. با وجود درخواست‌های مکرر برای آزادی مشروط، که حقی قانونی برای هر زندانی است، با آزادی او موافقت نمی‌شود. نهادهای امنیتی از این روش‌ها برای اعمال فشار حداکثری بر کارگران و زحمتکشان استفاده می‌کنند.

سندیکای کارگران شرکت واحد ضمن شادباش مجدد به مناسبت آزادی ابراهیم مددی، بار دیگر بر ضرورت آزادی بی‌قید و شرط داود رضوی و همچنین توقف فشارها و آزار و اذیت نسبت به اعضای سندیکا تأکید می‌کند. تمامی فعالان کارگری، معلمان، بازنشستگان و فعالان سیاسی باید بی‌قید و شرط از زندان آزاد شوند.

به امید برقراری صلح و عدالت در ایران و سراسر جهان.

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۲۰ تیرماه ۱۴۰۴

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
16🕊2🔥1
🔴 پیام همکار

سلام

چرا کسی به داد کارگر جماعت نمی‌رسه؟


حضرات مدیران و مسئولین در اتاق‌های شیک و تجملاتی، زیر کولرهای گازی خود نشستن، اون‌وقت کارگر بیچاره باید از داشتن یک لیوان آب خنک در این گرما محروم باشه. معلوم نیست تا چه زمانی باید این بی‌عدالتی‌ها و تفاوت‌ها رو تحمل کرد.

آقای به‌اصطلاح مدیر، که اگه در باند آقایان نبودی خواب مدیر شدن در شرکت واحد رو هم باید می‌دیدی! آقای جواد ارشاد، چرا به فکر پرسنل سامانه‌ی خودت نیستی؟ چرا پرسنل توقفگاه باید از داشتن یک آب‌سردکن در این گرما محروم باشن یا باید مثل سقای کربلا حضرت ابوالفضل با مَشک، آب جابجا کنن؟ واقعاً از تهیه‌ی یک آب‌سردکن برای بچه‌های توقفگاه و کارواش عاجزی یا برات مهم نیست و فقط به فکر کاسبی‌های خودت هستی؟

آقای بهمنی، شما چیکار می‌کنی؟ جواد ارشاد سرگرم پاچه‌خواری‌های خودشِ، شما چرا به فکر پرسنل زیرمجموعه‌ت نیستی؟ همین پرسنل در روزهای سخت جور کار شما رو می‌کشن، پس یه مقدار هواشونو داشته باش.

و در آخر، شورای اسلامی کارِ خودفروخته و علی‌الخصوص رئیس کلاهبردار و فرصت‌طلبش، محسن باقری، که پاتوقش هم در سامانه‌ی دو هست، چرا فکری به حال کارگران زحمتکش نمی‌کنه؟ چطور موقع انتخابات فرمایشی دست به دامن همین پرسنل می‌شید تا به شماها رأی بدن و شما بتونید سر سفره‌ی لفت‌و‌لیس تعاونی مصرف و تنبل‌خونه‌ی شورا بشینید، اما الان جرات ندارید فکری به حال آرامش و آسایش پرسنل تو سرما و گرما بکنید؟ ان‌شاءالله که خدا تقاص این کارها رو در خونه و زندگیتون نشونتون بده.

لطفاً اینو منتشر کنید.

▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️

📌 سپاس از پیام‌های همکاران گرامی،

چاره‌ی کارگران و زحمت‌کشان، وحدت و تشکیلات است.


سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۲۵ تیر ۱۴۰۴

https://twitter.com/VahedSyndicate
https://www.instagram.com/vahedsyndica/
vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica
9😡5👏2
🔴 پیام جمعی از رانندگان بی‌آرتی سامانه ۳ (زیر نظر شرکت حامیان و هادیان)

ما جمعی از رانندگان بی‌آرتی سامانه ۳، که متأسفانه تحت نظر شرکت «حامیان و هادیان» مشغول به کار هستیم، به‌شدت نسبت به شرایط موجود معترض هستیم. پس از حداقل سه سال کار مداوم، اکنون قصد دارند ما را به شرکت دیگری به نام «خودرو سرویس شهر» منتقل کنند، بدون آن‌که کوچک‌ترین توجهی به حقوق ما شود.

از جمله مشکلات و تخلفات شرکت حامیان می‌توان به تأخیر در پرداخت حقوق، عدم پرداخت پاداش مناسبت‌هایی همچون عید غدیر و قربان، رد کردن بیمه به عنوان «کارگر ساده» بدون سختی کار برای رانندگان بی‌آرتی در طول سه سال گذشته، و پرداخت‌نشدن مرخصی‌های سال ۱۴۰۳ اشاره کرد.

همچنین از معاون رئیس ناحیه، آقای مهدی میرزایی، که انگار ما رانندگان را خریده و با لحنی بسیار زشت و توهین‌آمیز از ما رانندگان نیم‌راه می‌خواهد و می‌گوید نهار خوردن در شرکت واحد ممنوع می‌باشد. و تمامی پرسنل رانندگان بی‌آرتی از ایشان به خاطر حرف‌های زشت و بی‌حرمتی و رفتار بسیار تند و تحریک‌آمیز و ایجاد درگیری و بازی با اعصاب و روان رانندگان گله‌مندیم.

لذا خواهشمندیم صدای ما رانندگان بی‌آرتی خط ۱۰۵ (علم و صنعت – بیهقی) و خط ۱۰۳ (علم و صنعت – خاوران) را به گوش مسئولان بالادست برسانید چون دیگر انگیزه‌ای برای ادامه‌ی کار نمانده و طاقت ما با این بی‌حرمتی‌ها تمام شده و خواهان ترتیب اثر به این موضوع هستیم.

▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️▪️

📌 سپاس از پیام‌های همکاران گرامی،

راه حل مقابله با زیر پا گذاشتن حقوق کارگران (رسمی و قراردادی) در تمام بخش‌های شرکت، همگرایی و اتحاد همه‌ی ما است.

چاره‌ی کارگران و زحمت‌کشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۲۶ تیر ۱۴۰۴

htps://www.instagram.com/vahedsyndica/
vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica
18👍4
دیدار جمعی از اعضای سندیکا با ابراهیم مددی

روز چهارشنبه ۲۵ تیرماه، جمعی دیگر از اعضای سندیکای کارگران شرکت واحد با ابراهیم مددی، عضو باسابقه و از اعضای هیئت مؤسس سندیکا، دیدار کردند.

این دیدار در فضای صمیمی و همراه با قدردانی از سال‌ها تلاش و مقاومت آقای مددی در مسیر دفاع از حقوق کارگران برگزار شد. اعضای سندیکا ضمن تبریک مجدد به مناسبت آزادی ایشان، بر ادامه‌ی راه مشترک برای تحقق مطالبات کارگران تأکید کردند.

📸 تصاویر این دیدار را در ضمیمه مشاهده نمایید.

سندیکای کارگران شرکت واحد بار دیگر بر ضرورت آزادی بی‌قید و شرط داود رضوی و همچنین توقف فشارها و آزار و اذیت نسبت به اعضای سندیکا تأکید می‌کند. تمامی فعالان کارگری، معلمان، بازنشستگان و فعالان سیاسی باید بی‌قید و شرط از زندان آزاد شوند.

به امید برقراری صلح و عدالت در ایران و سراسر جهان.
چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
12👍2
🔴 ممانعت غیرانسانی از اعزام کارگر زندانی ریحانه انصاری‌نژاد به بیمارستان

ریحانه انصاری‌نژاد، فعال کارگری زندانی که دو سال است بدون مرخصی در زندان محبوس می‌باشد، قرار بود امروز برای انجام سونوگرافی و بررسی وضعیت تیروئید به بیمارستان طالقانی اعزام شود. با این حال، مسئولان زندان تهران بزرگ اعزام وی را مشروط به دست‌بند زدن کرده‌اند.

این فعال کارگری ضمن اعلام آمادگی برای اعزام پزشکی، به‌صراحت مخالفت خود را با شرط تحقیرآمیز دست‌بند زدن اعلام کرده و تأکید کرده است که مسئولیت هرگونه آسیب جسمی یا تهدید نسبت به سلامتی‌اش بر عهده‌ی مسئولان زندان و قوه قضاییه خواهد بود.

پس از مخالفت ریحانه انصاری با زدن دست‌بند، مسئولان زندان از او خواسته‌اند که انصراف خود را از اعزام اعلام کند. با این حال، وی تصریح کرده که هیچ‌گونه انصرافی نداده و برای اعزام به بیمارستان آماده است، اما این مسئولان زندان هستند که با اعمال رفتار غیرانسانی و اصرار بر زدن دست‌بند، مانع درمان او می‌شوند. او همچنین نسبت به بی‌توجهی کامل به جان و سلامت زندانیان اعتراض کرده است.

این در حالی است که ریحانه انصاری همچنین از درد شدید و بی‌حسی در ناحیه دست رنج می‌برد و نیاز فوری به رسیدگی تخصصی پزشکی دارد.

دسترسی به خدمات درمانی برای زندانیان، حقی مسلم، قانونی و انسانی است که باید بدون هیچ‌گونه شرط تحقیرآمیز یا محدودیت غیرقانونی تضمین شود. اعمال چنین رفتارهایی نه‌تنها نقض صریح حقوق زندانیان است، بلکه با هیچ‌یک از موازین و استانداردهای شناخته‌شده‌ی بین‌المللی در زمینه‌ی کرامت انسانی و رفتار انسانی با زندانیان سازگار نیست.

سندیکای کارگران شرکت واحد، ضمن محکوم کردن این اقدامات ضدانسانی، خواهان پایان فوری این برخوردهای سرکوبگرانه و آزادی بی‌قید و شرط ریحانه انصاری‌نژاد و سایر زندانیان صنفی، مدنی و سیاسی است.

کارگر زندانی آزاد باید گردد
زندانی سیاسی آزاد باید گردد

به امید پایان یافتن ظلم، بی‌عدالتی و نقض کرامت انسانی

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۳۰ تیر ۱۴۰۴

https://twitter.com/VahedSyndicate
htps://www.instagram.com/vahedsyndica/
vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica
🕊84
🔴 آزادی اسماعیل گرامی پس از یک سال حبس

اسماعیل گرامی، فعال صنفی بازنشستگان و از چهره‌های پرتلاش در عرصه‌ی مطالبات کارگران و بازنشستگان، که در تاریخ ۲۱ مرداد ۱۴۰۳ برای چندمین بار بازداشت شده بود، روز دوشنبه ۳۰ تیر ۱۴۰۴، پس از پایان دوران محکومیت خود از زندان آزاد شد.

سندیکای کارگران شرکت واحد ضمن تبریک صمیمانه به همسر ایشان، خانم‌ ژاله روحزاد، کلیه اعضای خانواده و یاران ایشان، تأکید می‌کند که بازداشت‌های ظالمانه و فشارهای امنیتی، خللی در اراده کارگران، از جمله بازنشستگان، برای پیگیری خواسته‌های برحق‌شان ایجاد نخواهد کرد. مطالبه‌گری برای زندگی شایسته، حق مسلم همه ماست و پاسخ به آن، رسیدگی واقعی است، نه تهدید و سرکوب.

کلیه فعالان کارگری و زندانیان سیاسی باید آزاد شوند!

به امید برقراری صلح و عدالت در ایران و سراسر جهان.

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۳۱ تیرماه ۱۴۰۴

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
21
🔴 داود رضوی به دلیل عدم تمدید مرخصی، به زندان تهران بزرگ بازگشت

داود رضوی، عضو هیئت‌مدیره سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه، امروز اول مرداد ۱۴۰۴ در پی مخالفت با تمدید مرخصی‌اش، به زندان بازگردانده شد. این در حالی است که رضوی با مشکلات حاد جسمی، از جمله بیماری‌های گوارشی، اختلالات بینایی که نیازمند ادامه درمان است، و مشکلات دندان‌پزشکی مواجه است. او به‌تازگی تحت جراحی لثه قرار گرفته و باید کماکان تحت نظارت پزشکی باشد.

رضوی در تاریخ ۳۰ خرداد، به مناسبت مراسم عقد فرزندش، برای مدت پنج روز به مرخصی آمده بود. بازگشت نامبرده به زندان اوین ، مصادف با موشک باران زندان اوین توسط رژیم جنایتکار اسرائیل گردید و زندانیان اوین در شرایطی سخت و دشوار با غل و زنجیر شبانه به زندان تهران بزرگ منتقل گردیدند.

سؤال این‌جاست که چرا در صورتی‌که زندانیان منتقل‌شده از اوین در زندان تهران بزرگ حتی از حداقل‌ترین امکانات بهداشتی و رفاهی برخوردار نیستند و در اتاق‌هایی با دو یا سه برابر ظرفیت، به‌صورت کف‌خواب و کتابی در کنار هم می‌خوابند، باز هم زندان‌بان و مسئولین قضایی اصرار دارند که زندانیِ در حال مرخصی به اجبار به زندان بازگردانده شود؟

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه با هشدار نسبت به وضعیت جسمانی داود رضوی، تأکید می‌کند که مسئولیت حفظ جان و سلامت این فعال کارگری با مقامات قضایی و مسئولان زندان است. سندیکا همچنین به شرایط بشدت نامناسب نگهداری زندانیان منتقل‌شده از اوین و‌ دیگر زندانیان اعتراض شدید دارد و خواستار پاسخ‌گویی و اقدام فوری برای بهبود وضعیت آنان است.

سندیکای کارگران شرکت واحد بار دیگر بر ضرورت آزادی بی‌قید و شرط داود رضوی و همچنین توقف فشارها و آزار و اذیت نسبت به اعضای سندیکا تأکید می‌کند. تمامی فعالان کارگری، معلمان، بازنشستگان و فعالان سیاسی باید بی‌قید و شرط از زندان آزاد شوند.

به امید برقراری صلح و عدالت در ایران و سراسر جهان.

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
اول مرداد ۱۴۰۴

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
💔152😢2😡2
🔴 کارگران شرکت واحد محروم از پاداشی که شهرداری به کارگران به‌ازای اشتغال در جنگ ۱۲ روزه داد

کارگران شرکت‌های زیرمجموعه‌ی شهرداری تهران، از جمله رانندگان و دیگر کارگران شرکت واحد، در سال‌های گذشته بارها به تبعیض در پرداخت‌ها میان کارگران رسمی شهرداری و سایر کارگران شاغل در شرکت‌های زیرمجموعه‌ی آن اعتراض کرده‌اند. با این‌ وجود، زاکانی بار دیگر با بی‌اعتنایی به این اعتراضات، به کارگران رسمی شهرداری تهران به‌ازای اشتغال در دوره‌ی ۱۲ روزه‌ی جنگ، مبلغ ۸ میلیون تومان پاداش پرداخت کرده است.

این در حالی‌ست که رانندگان و دیگر کارگران شرکت واحد در طول آن ۱۲ روز، بی‌وقفه در خطوط حضور داشتند و در سخت‌ترین شرایط امنیتی، با جان‌فشانی و احساس مسئولیت اجتماعی، وظیفه‌ی جابه‌جایی شهروندان را انجام دادند، اما این پاداش به آن‌ها تعلق نگرفته است. تلاش این همکاران برای خدمت‌رسانی به مردم بوده، نه مدیریتی که در آن روزها از صحنه غایب بود و شهر را ترک کرده بود، و نه شهردار. بدیهی‌ست که همه‌ی کارگران در بخش‌های مختلف شهرداری سزاوار تقدیر و پاداش‌اند، اما تبعیض آشکار در عدم پرداخت این پاداش به رانندگان و دیگر کارگران شرکت واحد، نه‌تنها غیرقابل‌قبول، بلکه به‌شدت محکوم است.

سندیکای کارگران شرکت واحد نسبت به تبعیض میان کارگران رسمی شهرداری و کار‌گران شرکت‌های زیرمجموعه‌ی شهرداری تهران، از جمله شرکت واحد اتوبوسرانی، به شهردار تهران و مدیریت شهری هشدار می‌دهد و اعلام می‌کند که تداوم این تصمیمات تبعیض‌آمیز و ناعادلانه، بدون شک اعتراضات کارگری در شرکت واحد را به دنبال خواهد داشت.

به امید برقراری صلح و عدالت در ایران و سراسر جهان.

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
اول مرداد ۱۴۰۴

https://twitter.com/VahedSyndicate
htps://www.instagram.com/vahedsyndica/
vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica
👍184😡2
سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه pinned «🔴 کارگران شرکت واحد محروم از پاداشی که شهرداری به کارگران به‌ازای اشتغال در جنگ ۱۲ روزه داد کارگران شرکت‌های زیرمجموعه‌ی شهرداری تهران، از جمله رانندگان و دیگر کارگران شرکت واحد، در سال‌های گذشته بارها به تبعیض در پرداخت‌ها میان کارگران رسمی شهرداری و سایر…»
🔴 آخرین وضعیت داود رضوی پس از بازگشت به زندان: بلاتکلیفی، فشار روانی و محرومیت از امکانات اولیه

داود رضوی، عضو هیئت‌مدیره سندیکای کارگران شرکت واحد، روز جمعه ۳۰ خرداد به مرخصی پنج‌روزه آمد. به‌دلیل حمله جنایتکارانه‌ی موشکی اسرائیل به زندان اوین در دوم تیر، خانواده ناچار شدند در شرایط جنگی و با بسته‌شدن جاده‌ها، با تأخیر و در روز ششم تیر به تهران بازگردند. در این مدت، او از شهرستان نامه‌ای به دادستانی ارسال کرد تا شرایط اضطراری را توضیح دهد، اما در پی بی‌نظمی‌های اداری و فقدان پاسخ‌گویی، این اقدام بی‌نتیجه ماند.

پس از مراجعه به دادستانی و پیگیری موضوع، مشخص شد نامه‌ رسیده، اما به‌دلیل نبود مانیتور، قاضی مربوطه آن را نخوانده است. سپس خانواده به دادسرای امنیت در خیابان ویلا و بعد به زندان تهران بزرگ ارجاع داده شدند. همسر داود رضوی نهایتاً موفق به ملاقات با نیری، دادیار ناظر بر زندان، شد و او پس از شنیدن شرح ماجرا دستور بازگشت فوری داود را صادر کرد. این در حالی‌ بود که تنها یک روز بعد اعلام شد کلیه مرخصی‌ها تا پایان تیرماه تمدید شده‌اند.

در روز اول مرداد، رضوی به زندان مراجعه کرد، اما به‌دلیل نداشتن کارت عکس، از ورود به بند ممانعت شد و به‌طور موقت به یک سوله منتقل شد. این سوله دارای چهار اتاق با مجموع ۴۸ تخت بود، اما بیش از ۷۰ زندانی در آن نگهداری می‌شدند و بسیاری ناچار به کف‌خوابی بودند. وضعیت بهداشتی و رفاهی در این محل به‌قدری وخیم بود که وی در هیچ‌یک از دوره‌های زندانش، چنین شرایط غیرانسانی‌ای را تجربه نکرده بود.

پس از دو روز، رضوی به سالن شش زندان تهران بزرگ منتقل شد. او از مسئولان درخواست کرده بود به بند هم‌بندی‌های سابقش از زندان اوین منتقل شود، اما این درخواست ابتدا رد شد و او به سالنی دیگر فرستاده شد، در حالی‌که هیچ‌گونه لباس، وسایل شخصی یا اقلام ضروری به‌همراه نداشت. چون هنگام حمله به اوین در مرخصی بود، وسایلش در زندان باقی مانده و هم‌بندی‌هایش نیز فقط توانسته‌اند بخش محدودی از وسایل خود را منتقل کنند. در نهایت، با پیگیری هم‌بندی‌هایش و رضایت خود او، رضوی به بند مورد نظر منتقل شد، اما همچنان با کمبود وسایل اولیه مواجه است. او سه روز نخست بازگشت را در فشار شدید جسمی و روانی گذراند.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه ضمن ابراز نگرانی عمیق از وضعیت وخیم داود رضوی، بار دیگر تأکید می‌کند مسئولیت مستقیم حفظ جان و سلامت این فعال کارگری بر عهده‌ی مسئولان زندان و نهادهای قضایی است. همچنین سندیکا خواستار آزادی بی‌قید و شرط داود رضوی، پایان فشارها بر اعضای سندیکا، و آزادی کلیه فعالان کارگری، معلمان، بازنشستگان و زندانیان سیاسی و عقیدتی و لغو کامل مجازاتهای غیرانسانی اعدام است.

داود رضوی باید آزاد گردد.

فعالان کارگری و زندانیان سیاسی و عقیدتی باید آزاد شوند.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۷ مرداد ۱۴۰۴

https://twitter.com/VahedSyndicate
htps://www.instagram.com/vahedsyndica/
‏vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica
19😡2
🔴 لغو امکان تردد رایگان کارگران شرکت واحد در مترو و اتوبوس با کارت شناسایی، نتیجه‌ی مدیریت فشل و ناکارآمد است

از حدود سال ۱۳۹۰، با تلاش‌ها و اعتراضات مستمر رانندگان و دیگر کارگران شرکت واحد، این امکان فراهم شد که کارکنان شرکت واحد بتوانند با کارت شناسایی الکترونیکی به‌صورت رایگان از مترو و اتوبوس استفاده کنند. در سال‌های اخیر اما محدودیت‌هایی بر این امکان اعمال شد و استفاده از کارت صرفاً به یک نفر محدود شد؛ تصمیمی که بی‌توجهی به شأن و کرامت کارگران را نشان می‌داد و هزینه‌های بیشتری را به آنها، به‌ویژه در رفت‌وآمدهای خانوادگی، تحمیل کرد.

اکنون اما در پی مدیریت بی‌کفایت فعلی، از حدود یک ماه پیش، حتی همین حداقل خدمات نیز به‌طور کامل قطع شده است و دیگر امکان استفاده‌ی رایگان کارگران از مترو و اتوبوس با کارت شناسایی وجود ندارد؛ آن هم برای کارگرانی که خود ستون فقرات سیستم حمل‌ونقل عمومی پایتخت‌اند.

سندیکای کارگران شرکت واحد با هشدار نسبت به تداوم بی‌توجهی مدیریت شرکت به مطالبات و رفاه کارگران اعلام می‌دارد: برقراری مجدد امکان استفاده‌ی رایگان کارگران و خانواده‌هایشان از مترو و اتوبوس، حقی اولیه و فوری است و در صورت بی‌توجهی، کارگران ناگزیر خواهند بود با اقدامات اعتراضی، این حق مسلم خود را پیگیری کنند.

چاره‌ی کارگران و زحمتکشان، وحدت و تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۸ مرداد ۱۴۰۴

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
👍16😡63👏1🤯1
🔴 بیانیه سندیکای کارگران شرکت واحد در محکومیت صدور حکم زندان برای مسعود فرهیخته، معلم و فعال صنفی

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه، صدور حکم سه سال و شش ماه و یک روز زندان برای مسعود فرهیخته، معلم شریف و فعال پرتلاش صنفی، را به شدت محکوم می‌کند.

مسعود فرهیخته نه مجرم است و نه مستحق مجازات؛ او صدای حق‌طلبی و عدالت‌خواهی در عرصه آموزش و پرورش کشور است. فعالیت‌های صنفی و مدنی او در راستای بهبود شرایط معلمان، ارتقای کیفیت آموزش، و دفاع از حقوق بنیادین نیروی کار آموزشی بوده است—اموری که نه تنها جرم نیستند، بلکه نشانه‌ای از مسئولیت‌پذیری اجتماعی و تعهد به آینده فرزندان این سرزمین‌اند.

ما کارگران شرکت واحد، خود سال‌هاست که با فشارها، تهدیدها و احکام ناعادلانه مواجه بوده‌ایم و به خوبی می‌دانیم که سرکوب صدای عدالت‌خواهی نه به سود اکثریت جامعه، بلکه در خدمت منافع طبقات حاکم است. صدور چنین احکامی ناقض حقوق شهروندی، حق تشکل و آزادی بیان است.

ما ضمن اعلام همبستگی با مسعود فرهیخته و دیگر فعالان صنفی در حوزه آموزش، خواهان لغو فوری و بی‌قید و شرط این حکم ناعادلانه هستیم. همچنین از نهادهای مسئول، سازمان‌های حقوق کارگری و انسانی و تشکل‌های صنفی می‌خواهیم در برابر این بی‌عدالتی سکوت نکنند و از حقوق قانونی و انسانی فعالان کارگری و معلمی دفاع کنند.

نه به پرونده سازی

چاره کارگران و زحمتکشان وحدت و‌تشکیلات است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه

📣 کانال‌های رسمی سندیکا:
🔹 تلگرام: https://t.me/vahedsyndica
🔹 اینستاگرام: https://www.instagram.com/vahedsyndica/
🔹 توییتر: https://twitter.com/VahedSyndicate
📧 ایمیل: vsyndica@gmail.com
🗣 ارتباط تلگرامی: @Vahed_Syndica
15🕊4🤝1