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【八点健闻：一个基层防疫人员的712天】
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本文的主人公李力是一名90后基层防疫工作者，‌他来自疫情反复无常、多次封控的边境小城，‌疫情前是一名普通医生，在新冠大流行的两年时间里，他辗转于各隔离酒店和城乡社区之间，‌负责采样相关工作，接触过守边“将士”、网格员、支援队伍、流调人员、公职人员、感染者以及被疫情影响的普通居民。疫情改变了这里的每一个人。
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7月又爆发了一轮疫情，被隔离人员的检测项目和频率增加了两倍，我被临时调到了隔离酒店采样。最令我头疼的工作，‌其实是填表。那时报表由5个变成了12个，收表的微信群有七八个，‌工作交流群有几十个，删也不能删，看也看不完，也没有一套通行规范，一下说这样报，一下说那样报，‌我每天都在报数据，头都大了。
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我们基层工作者的待机时长是365天X24小时，被召唤的时间，‌可能是半夜三点，也有可能是烈日当头的正午。吃不上饭，睡不着觉是常态，‌我曾经在48小时内连续出了两次任务，最终只睡了一小时。
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两年来，疫情侵吞了我全部的精神和现实世界，它将我从一个普通医生的生活中完全剥离出来，‌然后框死在了一个一切由新冠定义的时空里。
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希望并非没有出现过，从疫苗到药物，从封城到全员核酸，从阿尔法到欧米克戎，‌病毒一次又一次地击溃了我的信念。
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用“崩溃”这个词来形容基层防疫工作者的心态，未免太激烈了，‌一个更为贴切的词是倦怠。
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在我们的培训指导课程上，各级专家给出的规范并不统一，但这样的差异只有这些我们上课的“学生”知道，我也曾试图指出这些不同之处，‌但很多朋友提醒，作为执行者，规范和标准的制定，‌并不在我们职责范围内，我就是纳闷儿，专家之间难道没有交流吗？

自参加防疫工作以来，我本人并没有获得额外的补贴，但有坚守在隔离酒店的朋友获得了300元补助，高强度的工作却得不到应有的激励是群体性倦怠的原因之一。但这些补助或许应该给临时工和失去生计、被隔离在家的普通民众。
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动态清零是一个科学问题，但难处不在于科学原理，而在于如何自上而下、保质保量地传递和执行“科学”，试问，哪一位决策者、哪一位基层工作者不曾羡慕、不想学习那种按部就班就能筛出感染者且不影响大多数人生活的“科学”精准防疫策略呢？

我的想象中，每一座城市的防疫体系都应该是一台适合自己的“防疫机器”，‌这台机器可以是冷冰冰的，‌但一定是精密的，常态化疫情中，‌可以挂一档，大规模疫情可以挂二档，从关键零件到每一颗螺丝钉都知道每一个档位自己该怎么运行，但这台机器的最高能力等级可是是三级甚至更高，这样才不至于用一次就报废。

但一座城市手里有什么样的零件，‌能组装成什么样的机器，难度如何，‌并不是我一个螺丝钉可以想象的。
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