#یکشنبه‌های_اعتراضی

مکانیسم ماشه ، سفره خالی ما را خالی تر می‌کند

نه جنگ میخوایم نه کشتار، رفاه میخوایم ماندگار

🔸زمان تجمع: یکشنبه ۹ شهریور ساعت ۱۰
🔸مکان تجمع: تهران مقابل سازمان تأمین اجتماعی

مطالبات مشخص ما:
🔻اجرای ماده‌ی ۹۶ قانون: طبق ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی افزایش مستمری‌ها باید متناسب با هزینه‌های زندگی باشد و سازمان تأمین اجتماعی مکلف است حداقل مستمری‌های بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و مجموع مستمری بازماندگان را هر سال با توجه به افزایش هزینه‌ی زندگی افزایش دهد.

خدمات درمانی شایسته و رایگان و حذف بیمه‌های تکمیلی

تا حق خود نگیریم، از پای نمی نشینیم

#فقط_کف_خیابون_به‌دست_میاد_حقمون

جمعی از بازنشستگان تهران و کرج
@ettehad

هشدار وزارت خارجه آلمان برای خروج شهروندانش از ایران

🔺وزارت خارجه آلمان امروز با صدور بیانیه‌ای رسمی از همه شهروندان خود، به‌ویژه دارندگان تابعیت دوگانه آلمانی–ایرانی خواست تا هرچه سریع‌تر ایران را ترک کنند.
🔺این هشدار در حالی صادر شد که کشورهای اروپایی (آلمان، فرانسه و بریتانیا) مکانیسم موسوم به «snapback» را فعال کرده‌اند. بر اساس این سازوکار، تحریم‌های لغوشده سازمان ملل علیه ایران ظرف ۳۰ روز آینده دوباره اعمال می‌شود./اخبار منتخب

@ettehad

🔺 طرح فوریتی مجلس برای خروج از «ان‌پی‌تی»

🔹 نایب رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس در گفت‌وگو با تسنیم از کلید خوردن تدوین طرحی فوریتی برای خروج کامل از «ان پی تی » در مجلس خبر داد و گفت این طرح فردا در سامانه مجلس بارگزاری خواهد شد تا در جلسات علنی هفته آینده مجلس  رواند قانونی جهت بررسی و تصویب را سپری کند.
🔹این سطحی ترین واکنش پایه ای مجلس به این موضوع خواهد بود؛ همچنین اقدامات دیگر که پشیمان کننده برای کشورهای کلید زن اسنپ بک هستند نیز انجام خواهد شد./شرق
@ettehad

🔺گزارش «شرق» از رنج خاموش بیماران افغانستانی پس از اجرای طرح خروج از کشور
تشدید بیماری زیر سایه اخراج

👈زهرا اکرمی

 سیاست‌ ایران برای اخراج مهاجران و سخت‌گیری‌هایی که به‌تازگی درباره آنها اعمال شده، زندگی هزاران افغانستانی را تحت تأثیر قرار داده است، اما از میان آنها، گروه‌های آسیب‌پذیر از‌ جمله زنان، کودکان و بیماران بیشتر از همه از این سیاست متأثر شده‌اند؛ تا جایی که برخی بیماران افغانستانی در ایران از ترس اخراج حاضر به مراجعه به بیمارستان‌ها نیستند و برخی از بیماران مهاجری که دچار فقر هستند، نمی‌توانند از کمک خیریه‌ها استفاده کنند. «آسیه» دختر پنج‌ساله‌ای است که از ۹ ماه پیش برای درمان سرطان سارکوم که یک نوع سرطان مربوط به استخوان است، به ایران آمده است. او حالا موها و ابروهای خود را به‌ دلیل شیمی‌درمانی از دست داده و بیشتر مواقع پشت پدرش قایم می‌شود تا کمتر دیده شود. 
💢بیشتر بخوانید
@ettehad

🔺سرگردانی کارگران بیکار شده‌ پتروشیمی ارغوان‌گستر ادامه دارد

اتحادیه آزاد کارگران ایران: کارگران بیکار شده پتروشیمی ارغوان گستر ایلام اعلام کرده اند پس از گذشت بیش از ۱۴ماه از اعلام نتایج آزمون استخدامی خرداد ماه سال ۹۳ شرکت پتروشیمی ارغوان گستر، پذیرفته شدگان این آزمون، هنوز جذب نشده‌اند.

به گزارش ایلنا، شرکت پتروشیمی ارغوان گستر در خرداد ماه سال ۹۳ آزمون استخدامی خود را در بین کارگران اخراجی این واحد بر گزار کرد که در نهایت تعدادی برگزیده شده‌اند اما اسامی قبول شدگان نتایج آزمون استخدامی پتروشیمی ارغوان گستر اعلام نمی‌شود.

بنا بر این گزارش، این کارگران در زمان اخراج و بیکارسازی هر کدام دارای سوابق کاری نزدیک به ۵ تا ۱۰ سال بودند و تلاشهای آنان برای بازگشت بکار نتیجه ای نداد تا اینکه نهایتا کارفرما اقدام به برگزاری آزمون استخدامی کرد و مقرر شد اسامی پذیرفته شدگان در مدت یک الی دو ماه به کارگران اعلام گردد. با این حال تاکنون که حدود ۱۴ ماه از انجام این آزمون می‌گذرد خبری از اعلام نتایج آزمون نشده و کارگران متقاضی کار در بلاتکلیفی سختی گرفتار شده اند.

@ettehad

🔺 قرائت بیانیه حمایتی انجمن صنفی معلمان کورستان(سقز و زیویه) با حضور جمعی از اعضای انجمن  و معلمان شهرستان سقز در حمایت و پشتیبانی از معلمانی که احکام ظالمانه‌ای توسط هیأت تخلفات دریافت کرده‌اند

#سرکوب_معلمان
#معلمان_اخراجی
#همبستگی_اجتماعی

شورای هماهنگی تشکلهای صنفی فرهنگیان ایران

@ettehad

ضرب‌وشتم دستفروشان توسط کارکنان پارک نخلستان شهرداری سراوان


بنا بر گزارش شبکه های محلی سیستان و بلوچستان، شامگاه روز چهارشنبه ۵ شهریورماه ۱۴۰۴، چند تن از کارکنان پارک «نخلستان» شهرداری سراوان، دستفروشان مقابل درب ورودی این پارک را مورد ضرب‌وشتم قرار دادند.

به گفته این منابع،  «کارکنان پارک از دستفروشان در ازای فعالیت‌شان مقابل ورودی پارک درخواست پول کرده بودند و زمانی که یکی از دستفروشان به‌خاطر فروش سمبوسه از پرداخت امتناع کرده، با برخورد خشونت‌آمیز آنان روبه‌رو شده است.»

شاهدان عینی می‌گویند در این درگیری، چند دستفروش هدف ضرب‌وشتم قرار گرفته‌اند و این اقدام کارکنان پارک باعث ایجاد تنش و نارضایتی میان شهروندانی شد که برای تفریح خانوادگی در این پارک حضور داشتند.

@ettehad

🚩 تشکلها و شوراهای  کارگری وقتی دست ساز و از بالای سر کارگران باشند چه در پوزیسیون و چه در اپوزوسیون، فرق چندانی با هم ندارند.

پیش به سوی برپایی تشکلهای طبقاتی و مستقل توده ای محلی و سراسری کارگران ایران

اتحادیه آزاد کارگران ایران

@ettehad

🔺اجاره‌ خانه در غرب تهران به ۷۰۰ میلیون تومان ودیعه رسید

🔹در صادقیه یک واحد ۷۵ متری دو خوابه (ساخت ۱۳۹۳) با ودیعه ۶۰۰ میلیون تومان و اجاره ماهیانه ۲۰ میلیون تومان به بازار عرضه شده است.

🔹هزینه اجاره مسکن در غرب تهران همچنان صعودی است.

@ettehad

🔴 درخواست کادر درمان برای خروج از کشور / کمبود 100 هزار نیروی درمانی

🔹معوقات چندماهه، معیشت کادر درمان، به‌ویژه پرستاران را، در شرایط سختی قرار داده؛ آن هم در زمانی که کشورهای حوزه خلیج‌فارس برای کادر درمان چندین برابر ایران دستمزد پرداخت می‌کنند.

🔹همین امر موجب افزایش نرخ مهاجرت کادر درمان شده است.

🔹اروپا، آمریکا، کانادا و حالا کشورهای آسیایی و خاورمیانه در لیست مقصد پزشکان و پرستاران و متخصصان قرار گرفته است.

🔹عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت از معوقات تعرفه‌های پرستاری هفت ماه و معوقات اضافه کار سه‌ماهه پرستاران خبر داد. به گفته عبادی «حداقل در مراکز درمانی با کمبود 100 هزار پرستار مواجه هستیم».

🔹پرستاران در ایران درآمدی تقریبا بین 250 تا 450 دلار دارند و همین پرستار در کشورهای اروپایی تقریبا بین 2500 تا 3200 دلار درآمد ماهانه دارد و در بعضی از کشورها و ماهانه تا مرز 6200 دلار و حتی بیشتر افزایش پیدا می‌کند./دنیای اقتصاد

@ettehad

🔴 احضار و بازجویی چهار فعال صنفی معلمان در سنندج پس از فراخوان اعتراضی روز جمعه

در ادامە فشارهای امنیتی بر معلمان کوردستان، چهار عضو انجمن صنفی معلمان سنندج به ادارە اطلاعات فراجا احضار و مورد بازجویی و تهدید قرار گرفتند.
این معلمان که پیش‌تر نیز با احکام سنگین از سوی وزارت آموزش و پرورش روبه‌رو شده بودند، پس از انتشار فراخوان کمیته مردمی حمایت از معلمان برای برگزاری کوهپیمایی اعتراضی، مورد احضار قرار گرفتند.

کوهپیمایی روز جمعه در سنندج با حضور گسترده شهروندان، فعالان مدنی و گروه‌های کوهنوردی برگزار شد. شرکت‌کنندگان با حمایت از معلمان، مخالفت خود را با احکام ناعادلانه علیه فعالان صنفی اعلام کردند.

#لقمان_افضلی
#صلاح_حاجی_میرزایی
#مجید_کریمی
#نسرین_کریمی
@ettehad

🔺بیش از یکماه اعتصاب غذای ۴۰۰۰ کارگر شرکت آلومینیوم سازی اراک و پرونده سازی برای ۳۰ کارگر

اتحادیه آزاد کارگران ایران: بنا بر گزارشهای رسیده به اتحادیه آزاد کارگران ایران، در پی عدم اجرای بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل و مطالبه گری چهار هزار کارگر شرکت آلومینیوم اراک که از اواخر سال گذشته آغاز شد و سپس با قطع اضافه کاری، کسر مالیات چندین برابری از حقوق کارگران، کاهش ایمنی کار و فوت یک کارگر، قطع پاداش مدیریت، عدم تمدید بیمه تکمیلی، کاهش مدت قرارداد و مزایای رفاهی کارگران در ماههای گذشته و....، اعتراضات کارگری در این شرکت بزرگ و کلیدی ابعاد گسترده تری پیدا کرد و مدیریت شرکت به جای رسیدگی به خواستهای قانونی و برحق کارگران اقدام به شکایت از سی نفر از آنها کرد و دست به آزار و اذیت آنها از طریق پیاده و سوار کردن از سرویسها در فاصله دوری از کارخانه زد و محل سرویسهای ایاب و ذهاب را عملا به سه کیلومتری آن منتقل نمود.

بنا بر این گزارش، در پی این کشمکشها و پرونده سازی برای سی نفر از سوی مدیریت شرکت(۲۵ نفر از انان از اتهامات وارده تبرئه شدند)، کارگران از بیش از یکماه پیش تاکنون دست به اعتصاب غذا زده اند و از حضور در ناهار خوری خودداری میکنند و فضای ملتهبی بر شرکت حاکم است.

کارگران آلومینیوم سازی اراک اعلام کرده اند، پیام ما کوتاه و روشن است:

هرگونه فشار و مانع‌تراشی، عزم راسخ ما را در پیگیری حقوق تضییع‌شده تضعیف نخواهد کرد. ما مصمم هستیم تا این مطالبات به سرانجام برسد: 

۱. قطع همکاری با مدیریت عامل فعلی به‌دلیل بحران‌سازی، مدیریت ناکارآمد و ایجاد چالش‌های غیرضروری. 

۲. بازنگری فوری و اصولی طرح طبقه‌بندی مشاغل به‌دلیل اختلاف شدید و غیرمنطقی دستمزدها بین سطوح مختلف. 

۳. زمان‌بندی عملیاتی مؤثر برای تعمیرات اساسی دیگ‌های تولید و اورهال جرثقیل‌های سقفی، همراه با شفافیت کامل درباره استهلاک تجهیزات. بقای شرکت به این زیرساخت وابسته است و ما با جان و دل از آن محافظت خواهیم کرد. خاموشی ایرالکو را هرگز تحمل نخواهیم داد. 

۴. احیای کارگاه‌های ریخته‌گری و بازگرداندن بازار آلیاژی به مدار تولید. 

۵. اصلاح ساختار سازمانی جدید با حفظ تمامی نیروها (هیچ تعدیلی پذیرفته نیست). 

۶. ابطال آیین‌نامه‌های یک‌جانبه تصویب‌شده توسط مدیریت. 

۷. محاسبه شفاف و دقیق افزایش تولید و ارائه گزارش به کارکنان. 

۸. بررسی دقیق کسر مالیات از حقوق کارگران و شفاف‌سازی کامل. 

۹. احیای کلیه حقوق ازدست‌رفته کارگران، چرا که تمام بندهای فوق حق مسلم ماست. 

اتحادیه آزاد کارگران ایران

@ettehad