Operaio palermitano muore dopo 41 giorni di ricovero. Calvario cominciato con le due dosi di vaccino Moderna. Aperta indagine dalla Procura
https://www.eventiavversinews.it/2021/10/14/operaio-palermitano-muore-dopo-41-giorni-di-ricovero-calvario-cominciato-con-le-due-dosi-di-vaccino-moderna-aperta-indagine-dalla-procura/
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eVenti Avversi
Operaio palermitano muore dopo 41 giorni di ricovero. Calvario cominciato con le due dosi di vaccino Moderna. Aperta indagine dalla…
IMPORTANTE:
Malgrado anche oggi alcune testate anche nazionali abbiano scritto che anche i lavoratori in Smart working possano essere soggetti al controllo del green pass, citando tesi giuridiche alquanto opinabili, segnaliamo
che il Garante della Privacy ha ribadito (Registro dei Provvedimenti n.363 dell’11 ottobre 2021) che il controllo del possesso della certificazione verde va fatto “esclusivamente con riguardo al personale effettivamente in servizio per cui è previsto l’accesso al luogo di lavoro nel giorno in cui è effettuata la verifica, escludendo i dipendenti assenti per specifiche causali (es. ferie, malattie, permessi) o che svolgono la prestazione lavorativa in modalità agile”.
Come affermato dal Garante della Privacy, è assolutamente vietato chiedere il Green Pass in caso di Smart Working.
https://www.garanteprivacy.it/home/docweb/-/docweb-display/docweb/9707431
Malgrado anche oggi alcune testate anche nazionali abbiano scritto che anche i lavoratori in Smart working possano essere soggetti al controllo del green pass, citando tesi giuridiche alquanto opinabili, segnaliamo
che il Garante della Privacy ha ribadito (Registro dei Provvedimenti n.363 dell’11 ottobre 2021) che il controllo del possesso della certificazione verde va fatto “esclusivamente con riguardo al personale effettivamente in servizio per cui è previsto l’accesso al luogo di lavoro nel giorno in cui è effettuata la verifica, escludendo i dipendenti assenti per specifiche causali (es. ferie, malattie, permessi) o che svolgono la prestazione lavorativa in modalità agile”.
Come affermato dal Garante della Privacy, è assolutamente vietato chiedere il Green Pass in caso di Smart Working.
https://www.garanteprivacy.it/home/docweb/-/docweb-display/docweb/9707431
GPDP
Parere sullo schema di decreto “Modifiche al decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 17 giugno 2021, recante «Disposizioni…
- VEDI ANCHE COMUNICATO DEL 12 OTTOBRE 2021
Forwarded from Rossella Fidanza (Rossella Fidanza)
Qualche avvocato che si mette a disposizione per difenderli in caso di incriminazione? Lo sentite il fetore? The prefect in Trieste declares that the strike of the dockers is illegal and balances criminal prosecutions.
Forwarded from C.Li.Va. Toscana
CHIARIMENTI SU SMART WORKING E CONTROLLO GREENPASS
Nel caos del dilettantismo del nostro governo (alimentato da giornali che dimenticano che un decreto va in vigore solo dopo la pubblicazione in gazzetta ufficiale e non quando loro fanno il titolo per attirare due click…) dobbiamo spendere due righe sui lavoratori in smart working , ferie, malattie e congedi vari.
In attesa che anche noi cittadini avremo possibilità di leggere i DPCM possiamo intanto definire cosa è autorizzato dal garante per la privacy e cosa non è autorizzato:
“ Potranno essere sottoposti al controllo solo i lavoratori effettivamente in servizio per i quali è previsto l’accesso al luogo di lavoro, escludendo i dipendenti assenti per ferie, malattie, permessi o che svolgono la prestazione lavorativa in modalità agile.”
Quindi se siete in ferie, in malattia, in permesso o in smart working NESSUNO può chiedervi il greenpass.
Del resto il decreto parla espressamente che l’assenza “ingiustificata” è motivata dalla sicurezza dei luoghi di lavoro, non è un obbligo che ricade sui cittadini in generale ma solo a quelli che si recano nei luoghi di lavoro. Ma in Italia ormai i giornali si permettono di soffiare sulla paura solo per spingere a vaccinare, in palese violazione con il CONSENSO INFORMATO, qualche cittadino poco informato.
Questo è il nostro ruolo: RISPONDERE CON L’INFORMAZIONE. Noi cittadini siamo la barriera a tutela dei nostri diritti.
Nota: in attesa del testo è bene specificare che leggendo il dl127 eventuali assenze dovute a malattie o ferie non possano essere ricollegate a giorni di assenza per mancanza di greenpass. Questo perché al primo giorno di assenza il decreto prevede che lo si rimanga “fino a presentazione della certificazione valida”. Pertanto a un giorno di assenza da greenpass potrebbe essere necessario svolgere almeno un giorno di lavoro per poter collegare ferie o permessi. Per la sicurezza ovviamente servirà leggere il testo ufficiale nel DPCM che noi comuni cittadini ad oggi non possiamo ancora leggere.
Staff C.Li.Va. Toscana
T.me/clivatoscana
Fonte: https://www.garanteprivacy.it/home/docweb/-/docweb-display/docweb/9707561
Nel caos del dilettantismo del nostro governo (alimentato da giornali che dimenticano che un decreto va in vigore solo dopo la pubblicazione in gazzetta ufficiale e non quando loro fanno il titolo per attirare due click…) dobbiamo spendere due righe sui lavoratori in smart working , ferie, malattie e congedi vari.
In attesa che anche noi cittadini avremo possibilità di leggere i DPCM possiamo intanto definire cosa è autorizzato dal garante per la privacy e cosa non è autorizzato:
“ Potranno essere sottoposti al controllo solo i lavoratori effettivamente in servizio per i quali è previsto l’accesso al luogo di lavoro, escludendo i dipendenti assenti per ferie, malattie, permessi o che svolgono la prestazione lavorativa in modalità agile.”
Quindi se siete in ferie, in malattia, in permesso o in smart working NESSUNO può chiedervi il greenpass.
Del resto il decreto parla espressamente che l’assenza “ingiustificata” è motivata dalla sicurezza dei luoghi di lavoro, non è un obbligo che ricade sui cittadini in generale ma solo a quelli che si recano nei luoghi di lavoro. Ma in Italia ormai i giornali si permettono di soffiare sulla paura solo per spingere a vaccinare, in palese violazione con il CONSENSO INFORMATO, qualche cittadino poco informato.
Questo è il nostro ruolo: RISPONDERE CON L’INFORMAZIONE. Noi cittadini siamo la barriera a tutela dei nostri diritti.
Nota: in attesa del testo è bene specificare che leggendo il dl127 eventuali assenze dovute a malattie o ferie non possano essere ricollegate a giorni di assenza per mancanza di greenpass. Questo perché al primo giorno di assenza il decreto prevede che lo si rimanga “fino a presentazione della certificazione valida”. Pertanto a un giorno di assenza da greenpass potrebbe essere necessario svolgere almeno un giorno di lavoro per poter collegare ferie o permessi. Per la sicurezza ovviamente servirà leggere il testo ufficiale nel DPCM che noi comuni cittadini ad oggi non possiamo ancora leggere.
Staff C.Li.Va. Toscana
T.me/clivatoscana
Fonte: https://www.garanteprivacy.it/home/docweb/-/docweb-display/docweb/9707561
Telegram
C.Li.Va. Toscana
Canale ufficiale del C.Li.Va comitato toscano per la libertà di scelta vaccinale. Qui trovate le nostre attività da condividere con amici e parenti.
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Forwarded from Giuseppe Masala Chili 🌶 (giuseppe masala)
Per quanto riguarda quello che dovrebbe succedere da domani. Una cosa la voglio dire. Se sparisce la merce dagli scaffali sappiate che la GDO ha i magazzini pieni all'orlo di tutto. Autonomia almeno 4 mesi per quanto mi è dato sapere.
Se sparisce la roba dagli scaffali non è perchè la Logistica è in sciopero ma per ordini dall'alto. Obbiettivo mettere la gente contro gli operai. Avanti e solidali, non fatevi ingannare.
#IoNonSonoCodiceQR #BloccoPorti #ViaDraghi
Se sparisce la roba dagli scaffali non è perchè la Logistica è in sciopero ma per ordini dall'alto. Obbiettivo mettere la gente contro gli operai. Avanti e solidali, non fatevi ingannare.
#IoNonSonoCodiceQR #BloccoPorti #ViaDraghi
Genova, presidio portuali
USB: tamponi gratis per tutti
14 OTTOBRE 2021
Il sindacato USB lavoro privato è sceso in piazza oggi per chiedere che vengano somministrati i tamponi gratuitamente a tutti i lavoratori del porto di Genova. I manifestanti, in presidio davanti alla sede dell'Autorità portuale ritengono il Green Pass uno strumento di pressione inaccettabile e vogliono impedire che il costo della pandemia sia scaricato sui lavoratori. https://www.localteam.it/video/genova-presidio-portuali-usb-tamponi-gratis-per-tutti-?jwsource=cl
USB: tamponi gratis per tutti
14 OTTOBRE 2021
Il sindacato USB lavoro privato è sceso in piazza oggi per chiedere che vengano somministrati i tamponi gratuitamente a tutti i lavoratori del porto di Genova. I manifestanti, in presidio davanti alla sede dell'Autorità portuale ritengono il Green Pass uno strumento di pressione inaccettabile e vogliono impedire che il costo della pandemia sia scaricato sui lavoratori. https://www.localteam.it/video/genova-presidio-portuali-usb-tamponi-gratis-per-tutti-?jwsource=cl
Forwarded from Rossella Fidanza (Rossella Fidanza)
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Ascoltate i Portuali di Genova
I portuali di Trieste, la diretta: https://www.facebook.com/localteamtv/videos/1002166437232990/
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" Il tentativo dell'Italia di incrementare le vaccinazioni rendendo necessario un contestato pass sanitario per andare al lavoro non sta sortendo l'effetto sperato, secondo i dati.
Il governo del presidente del Consiglio Mario Draghi ha decretato il mese scorso che dal 15 ottobre qualsiasi lavoratore che non presenti il cosiddetto "Green Pass" sarà sospeso senza stipendio, sperando di convincere gli italiani "no-vax" a sottoporsi a vaccinazione"(...)
https://www.reuters.com/world/europe/italys-mandatory-health-pass-not-boosting-jabs-hoped-data-shows-2021-10-11/
Il governo del presidente del Consiglio Mario Draghi ha decretato il mese scorso che dal 15 ottobre qualsiasi lavoratore che non presenti il cosiddetto "Green Pass" sarà sospeso senza stipendio, sperando di convincere gli italiani "no-vax" a sottoporsi a vaccinazione"(...)
https://www.reuters.com/world/europe/italys-mandatory-health-pass-not-boosting-jabs-hoped-data-shows-2021-10-11/
Reuters
Italy's mandatory health pass not boosting jabs as hoped, data shows
Italy's attempt to boost vaccinations by making a contested health pass necessary to go to work is not having the desired effect, data shows.
Forwarded from Local Team Alert
🗞 Genova, presidio No Green Pass: lavoratori a varco PSA Prà
Continua il presidio del gruppo di portuali contrari al G...
📍Genova
🎞Guarda su www.localteam.it
@localteam
Continua il presidio del gruppo di portuali contrari al G...
📍Genova
🎞Guarda su www.localteam.it
@localteam
Forwarded from Giuseppe Masala Chili 🌶 (giuseppe masala)
Porto di Ancona, bloccato Avanti così ragazzi.