А вот и запись эфира. Без обработки - зато сразу ! #ктоговорит
Чуть-чуть повеселим вас на закате рабочей недели нашей рубрикой #будни_внутрикома. Сегодня нам помогают в этом герои культового мультфильма "Шрек".
Посвящается всем, кто ждем пятую часть😉
#смехсквозьслезы #юмор #внутриком
Посвящается всем, кто ждем пятую часть😉
#смехсквозьслезы #юмор #внутриком
❤3🔥1
⚡️Мастер-класс «Нестандартные инструменты для продвижения ценностей» уже доступен в нашем магазине.
Всем, кто пропустил эфир во вторник — мастхэв. Из этого мастер-класса вы узнаете, какие нестандартные инструменты помогут внедрить и продвигать в компании миссию и ценности: от фан-викторины до мобильной игры.
🗣 Спикер: Яна Белоножкина, Начальник Управления внутренних коммуникаций и корпоративной культуры Газпромбанка.
#МК_недели #ценности #корп_культура
Всем, кто пропустил эфир во вторник — мастхэв. Из этого мастер-класса вы узнаете, какие нестандартные инструменты помогут внедрить и продвигать в компании миссию и ценности: от фан-викторины до мобильной игры.
🗣 Спикер: Яна Белоножкина, Начальник Управления внутренних коммуникаций и корпоративной культуры Газпромбанка.
#МК_недели #ценности #корп_культура
👍1
Завершаем обсуждение корпоративных ценностей подборкой из ключевых итогов по теме ✅
👌Ну а если хотите узнать еще больше, то ждем вас на курсе "МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ" 👉 https://school-communication.ru/mvk
#итоги_по_теме #школаВК #внутриком #ценности
👌Ну а если хотите узнать еще больше, то ждем вас на курсе "МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ" 👉 https://school-communication.ru/mvk
#итоги_по_теме #школаВК #внутриком #ценности
❤1👍1
На этой неделе мы решили поговорить с вами о КСО, ведь даже несмотря на кризис, сложные геополитические и экономические события последних лет, ни кароновирусный 2020-й, ни турбулентный 2022-й не заставили бизнес отказаться от социальных инвестиций и проектов.
Кому-то пришлось отступить от долгосрочной КСО-стратегии в пользу ситуативных проектов, кто-то в целом переосмыслил подход к социальной ответственности. Мы внимательно посмотрим на самые важные процессы и разбираемся, куда компаниям двигаться в 2023 году.
📌 А начинаем со статьи о ключевых трендах этой концепции: начиная с того, как мобилизация изменила подход компаний к КСО, и заканчивая проблемами инклюзивности и вопросом об актуальности экоповестки.
Читайте статью по ссылке.
#ксо #тема_недели
Кому-то пришлось отступить от долгосрочной КСО-стратегии в пользу ситуативных проектов, кто-то в целом переосмыслил подход к социальной ответственности. Мы внимательно посмотрим на самые важные процессы и разбираемся, куда компаниям двигаться в 2023 году.
📌 А начинаем со статьи о ключевых трендах этой концепции: начиная с того, как мобилизация изменила подход компаний к КСО, и заканчивая проблемами инклюзивности и вопросом об актуальности экоповестки.
Читайте статью по ссылке.
#ксо #тема_недели
👍1
Последние месяцы только и разговоров, что о ChatGPT. И ажиотаж будет только нарастать, потому что штука реально крутая — он умеет почти все и с каждым днем становится умнее!
Рекрутерам и HR тоже пора присмотреться к ChatGPT — уже сегодня он способен существенно облегчить вам жизнь.
Например, с помощью чат-бота можно автоматизировать рутинные задачи:
◾️ написать письмо кандидату
◾️ проанализировать данные кандидатов
◾️ проверить резюме
◾️ написать вакансию
◾️ составить вопросы для интервью
◾️ автоматизировать общение с кандидатами
◾️ составить X-ray запросы и т.д.
Кажется, что это все очень сложно?
Вовсе нет. Если получать информацию структурно и тут же отрабатывать новые знания, то у вас все получится 🙂
Присмотритесь к онлайн-курсу «Использование нейронных сетей для рекрутинга в 2023» от IT Recruiting School. Вы досконально разберетесь, что такое ChatGPT, как его эффективно применять в работе и отшлифуете новые навыки на реальных задачах.
❗️ Курс создавался совместно с самым настоящим разработчиком нейросетей. Потому что ну кто даст более исчерпывающую информацию об AI, чем тот, кто его создаёт?
В общем, у ребят там все по-взрослому: серьезно, глубоко и по полочкам🔥 А не поверхностный пересказ общедоступной информации из интернета👎
Узнать подробности и зарегистрироваться можно тут.
Рекрутерам и HR тоже пора присмотреться к ChatGPT — уже сегодня он способен существенно облегчить вам жизнь.
Например, с помощью чат-бота можно автоматизировать рутинные задачи:
◾️ написать письмо кандидату
◾️ проанализировать данные кандидатов
◾️ проверить резюме
◾️ написать вакансию
◾️ составить вопросы для интервью
◾️ автоматизировать общение с кандидатами
◾️ составить X-ray запросы и т.д.
Кажется, что это все очень сложно?
Вовсе нет. Если получать информацию структурно и тут же отрабатывать новые знания, то у вас все получится 🙂
Присмотритесь к онлайн-курсу «Использование нейронных сетей для рекрутинга в 2023» от IT Recruiting School. Вы досконально разберетесь, что такое ChatGPT, как его эффективно применять в работе и отшлифуете новые навыки на реальных задачах.
❗️ Курс создавался совместно с самым настоящим разработчиком нейросетей. Потому что ну кто даст более исчерпывающую информацию об AI, чем тот, кто его создаёт?
В общем, у ребят там все по-взрослому: серьезно, глубоко и по полочкам🔥 А не поверхностный пересказ общедоступной информации из интернета👎
Узнать подробности и зарегистрироваться можно тут.
👍2