КТО ГОВОРИТ
5.26K subscribers
8.16K photos
474 videos
55 files
7.27K links
Говорим о внутренних коммуникациях и корпоративной культуре. Шутим, плачем и иронизируем!
Наш чат https://t.me/insidepr_club_2
Мы на BOOSTY https://boosty.to/insidepr
Мы на SPONSR https://sponsr.ru/insidepr
Основатель сообщества @Nesmeeva_personal
Download Telegram
​Нашли классный канал. Автор 10 лет занимается корпоративной культурой в крупных компаниях.
Канал агрегирует проф. материалы и постит авторские кейсы.
Обязательно загляните https://t.me/corp_culture_hr
Сегодня пятница, и мы читаем отличную книгу
SAPIENS. КРАТКАЯ ИСТОРИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСТВА
Казалось бы эта книга, повествующая о происхождении человека как вида, а главное - о развитии его уникальных когнитивных способностей, имеет малое отношение к коммуникациям.
Однако это не совсем верно. Ведь именно потому, что мы умеем думать и говорить, а главное - воображать абстракции и договариваться о них, стала возможной история человечества. https://inside-pr.ru/poleznosti/chto-pochitat/item/3744-sapiens-kratkaya-istoriya-chelovechestva
Несколько цитат: Любое широкомасштабное человеческое сотрудничество – от современного государства до средневековой церкви, античного города и древнего племени – вырастает из общих мифов, из того, что существует исключительно в воображении людей. Государства опираются на национальные мифы. Два незнакомых серба понимают друг друга, поскольку оба верят в существование сербского народа, сербской отчизны и сербского флага. Корпорации выстраивают собственные экономические мифы. Два незнакомых друг с другом сотрудника Google эффективно работают вместе, потому что оба верят в существование Google, акций и долларов. Судебные системы живут за счет единых юридических мифов. Два незнакомых юриста найдут общий язык: они оба верят в существование законов, справедливости и прав человека.

Но все это существует лишь внутри тех историй, которые люди придумывают и рассказывают друг другу. В реальности нет богов, наций и корпораций, нет денег, прав человека и законов, и справедливость живет лишь в коллективном воображении людей.
Каким же образом человек по имени Арман Пежо создал Peugeot, юридически оформленную компанию? В сущности, тем же способом, каким во все века священники и жрецы создавали богов и демонов, а тысячи французских кюре поныне каждое воскресенье предъявляют своим прихожанам Тело Христово: в основе этих чудес – фикция, которую люди приняли, в которую поверили. Когда католический священник, облаченный в предписанные обрядом одежды, торжественно произносит в определенный момент положенные слова, обычные с виду облатка из теста и вино превращаются в плоть и кровь Христа. Священник провозглашает: «Нос est corpus meum!» («Сие есть тело мое!»), и – фокус-покус – облатка превращается в плоть. Миллионы французских католиков ведут себя так, будто Бог действительно присутствует в освященных вине и хлебе.

Для Peugeot SA ключевым сюжетом стал закон, принятый французским парламентом. С точки зрения французского права, если имеющий лицензию юрист выполнит должным образом всю ритуальную последовательность действий, напишет правильные заклятия и заклинания на специально оформленном листе бумаги и скрепит своей подписью с завитушками, то – фокус-покус – появится новая компания. Когда в 1896 году Арман Пежо надумал основать компанию, он заплатил юристу за все эти священные процедуры. И поскольку юрист осуществил все предписанные ритуалы, написал и произнес все положенные заклятия, то миллионы французских граждан поверили в раздвоение Пежо на прежнего Армана-человека и на новенькую компанию Peugeot SA, к которой они стали относиться со всем подобающим такой корпорации почтением.
​Надеюсь, что вы не забыли о нашей грандиозной премьере? Уже в понедельник 12 февраля - ТА-ДА-М! Старт программы #школавк #ксо
Forwarded from ПРО движение (Яна Бельская)
Всем привет👌👌👌
Сегодня расскажу о своих ТОП 3 самых лучших книг для написания клевых текстов🔥🔥
Уровень - новичок.
✔️Дмитрий Кот "Копирайтинг: как не съесть собаку" - чёткие и емкие рекомендации, нет миллиарда вводных🤣🤣 Книга номер 1, если вы реально хотите научиться писать тексты💕
✔️Дэн Кеннеди "Продающее письмо" - пошагово, как писать сильные продающие тексты👌
✔️Джо Виталик "Гипнотические рекламные тексты" - практичная книга, советы.. реальные примеры💡
Рекомендую читать именно в этой последовательности. И да, великий Яндекс поможет🙏🙏 найти все эти книги для бесплатного чтения..
Почти про все эти 📚книги мы вам рассказывали. А какая понравилась больше вам?
Опрос 📢Какая книга понравилась вам бо... обновлен
Forwarded from Pressfeed
​​Что такое HR-бренд и как он работает на PR компании-работодателя
Как пиарщику построить HR-бренд компании, в которой людям захочется работать?
Несколько простых шагов, чтобы начать заниматься этим уже сегодня.
#корпкультура  #школавк  #азбукакорпкультуры
Мини-проект "АЗБУКА КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ" - часть курса "Корпоративная культура - работает" http://new.school-communication.ru/Corpculture
Как миллениалы видят баланс работы и личной жизни?✌️

👻 Миллениалы выросли в мире, где каждый круглосуточно на связи. Молодые сотрудники не прекращают работу, покинув офис. Баланс между работой и личной жизнью для них выглядит так.

🕤 Долгосрочный. Миллениалов не привлекает усердная работа следующие 40 лет, чтобы затем уйти на покой. Им по душе осмысленная жизнь и смена векторов развития — без чего не построить карьеру в XXI веке.

💬 Интегрированный. Миллениалы склонны не к балансу, а к интеграции работы и личной жизни с помощью современных технологий. Баланс подразумевает отделенность работы, но в современном мире это важнейшая часть жизни и разделить их невозможно.

🗯 Вовлеченный. По мнению миллениалов, наилучший баланс личной жизни и работы — увлеченность не только делом, но и людьми, которые их окружают. Работа — это не время и место, а особое состояние ума. Но достичь его самостоятельно удается не каждому — миллениалы легко отвлекаются, — и здесь важна помощь лидера.

🕺🏻Гибкий. Миллениалы хотят свободно и гибко совмещать работу и личную жизнь, уделяя внимание тому, что сегодня важно. «Баланс» означает для них отсутствие жестких границ между работой и жизнью — так они борются со стрессом.

👨🏻‍🎤Личный. Миллениалам равно важны профессиональная и личная жизнь, решающее значение имеет чувство свободы и гибкости, независимо от конкретных занятий. Для миллениала баланс определяется его личными приоритетами: задержаться в командировке, чтобы осмотреть город (оставаясь на связи с работой), или пораньше уйти с работы на родительское собрание.

🐦 РАЙАН ДЖЕНКИНС,автор Inc.com
Поздравляем слушателей первой группы курса "КСО: инструкция по применению". Вас ждет интересное путешествие :) #школавк #ксо http://new.school-communication.ru/kso
t.schanina@glorax.com
У нас в группе ФБ вовсю ищут внутренних коммуникаторов ☝️☝️
а вот и еще одна вакансия: Позиция открыта в крупном розничном банке. Банк входит в международную банковскую группу, активно развивает диджитал стратегию и инновационные технологии.
Команда внутренних коммуникаций проактивная, открытая и очень дружелюбная! :)

Основные обязанности:
1) Развитие внутренних каналов коммуникаций, в т.ч. интранет-портала, его текстовое наполнение, интервьюирование топ-менеджмента
2) Проведение крупных корпоративных мероприятий
3) Развитие внутренней корпоративной культуры
4) Внутренние новостные рассылки

Основные требования:
1) Опыт работы во внутренних коммуникациях от 2-3 лет
2) Опыт написания статей
3) Опыт участия в организации мероприятий
4) Особенно важны интерес и желание развивать внутренние коммуникации в рамках крупной инновационной банковской структуры и классной команды :)

Буду благодарна за рекомендации и резюме!
Моя почта: gerell@marksmans.ru
Все кто переезжает 🚚, переезжал 🗑 или будет переезжать 💣! Вам сюда 🔜  Завтра в 19:00 уникальный 🎗 Мастер-класс "Переезд и это вот все" #клубвк  #открытыйлекторий  Ссылка на регистрацию https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1518191143
АПД. имеется в виду переезд офиса 😂