Тихое туманное утро второй недели самоизоляции 😷
🎙Мы запускаем повтор отличного шоу "Игра Престолов".
Каждый день, слушайте наши архивные выпуски и - предлагайте новых героев (пишем в Телеграм =>@Nesmeeva)
📻 Слушать тут https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/1-vypusk-igra-prestolov-bronnikova-2016-03-17
📖 Читать расшифровку тут https://inside-pr.ru/archives/2388

📢 Завтра, ровно в 10:00 говорим и показываем 📢
Анна Несмеева, Анастасия Джмухадзе.
⁉️ Нужно организовать работу на удаленке?
"Подтянуть" и взбодрить команду?
💯Советы лично для вас, для коммуникатора, для руководителя.
♨️Фишки, советы, лайфхаки и баги работы с удаленной командой
Регистрируемся и приходим во время! https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1584263094

Теперь мы на Яндекс-коллекциях в проекте в проекте #лучшедома https://yandex.ru/collections/card/5e81d52abc8c8369000af56e/

Помните? 1 апреля (и это не шутка!) в 10.00 внеплановый эфир
💻 "БЕЗ РОЗОВЫХ СОПЛЕЙ". ЭКСТРЕННЫЕ СОВЕТЫ ДЛЯ HR
🔆 В прямом эфире блистательная Любовь Корпачева

🔸Вы - HR? И кризис пугает вас как профессионала?

🔹К чему готовиться? Как оформлять? Что донести до руководства и сотрудников?

🔺Что делать: сокращать, выводить "в простой", оплачивать больничный?

▪️И при этом, не забыть про действующее законодательство...

🎓Своим опытом и реальными советами делится  Любовь Корпачева, hr-эксперт, консультант и директор с многолетним опытом https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1584698890

⁉️Как справляется с удаленной работой Мария Мазанская, руководитель внутренних коммуникаций Московской Биржи?
🎙слушаем 6 выпуск #realcommunication https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcommunication-6-mariya-mazanskaya/s-PYkamhr4xZV

🚀 Погнали! РАБОТА С УДАЛЕННОЙ КОМАНДОЙ: УСПОКОИТЬ. УДЕРЖАТЬ. МОТИВИРОВАТЬ. ВДОХНОВИТЬ  #клубвк #удаленка #вебинар
🔜 скорее заходите , если еще не https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1584263094

Для тех, кто оформляет

Образец приказа сами знаете чего

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней» (далее – Указ), в целях обеспечения санитарно – эпидемиологического благополучия населения с 30 марта по 3 апреля 2020 года установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы для работников, не отнесённых к п. 2 данного Указа. Несмотря на то, что наша организация не попадает под исключения, установленные в п. 2 Указа и руководствуясь его системным толкованием, а также на основании разъяснений пресс-секретаря президента Российской Федерации Д. С. Пескова от 27.03.2020 года, рекомендаций работникам и работодателям Минтруда от 26.03.2020 года с дополнениями от 27.03.2020 года с обязательным соблюдением цели данного Указа, а именно исключения физического присутствия работника в компании, на рабочем месте

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Приостановить производственную деятельность с 30.03.2020 по 03.04.2020 года для всех работников Общества, кроме тех, которые работают дистанционно и не относятся к п. 2 данного Указа.
2. За работниками, у которых период с 30.03.2020 по 03.04.2020 дни являются не рабочими сохранить заработную плату и установить порядок расчёта за эти дня таким образом, как если бы эти дни были рабочими.
3. Для работников, которым установлена удалённая дистанционная работа произвести оплату за рабочие дни по их графику работы за период с 30.03.2020 по 03.04.2020 в размере определённым соглашением о дистанционной работе.
4. Скорректировать нормы производственного календаря на 2020 год для работников для которых даты являются не рабочими, согласно порядку исчисления нормы рабочего времени, основание Приказ Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 N 588н "Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю".
5. Для работников, работающих удалённо дистанционно применять утверждённый ранее производственный календарь не снижаю норму рабочего времени.
6. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска включаются и отпуск на эти дни не продлевается.
7. Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.
8. Работники, перечисленных в пункте 2 - 5 Указа, которые продолжают осуществлять трудовую деятельность, должны руководствоваться соответствующими методическими рекомендациями по профилактике новой коронавирусной инфекции, изданными Минздравом России и Роспотребнадзором.

⁉️ Как справляется с удаленной работой Евгения Любко, основатель проекта Пряники? #podcast #удаленка
Почему нужно вместе вставать в планку? И чем хорошо в деревне?
🎙слушаем 7 выпуск #realcommunication https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcommunication-7-evgeniya-lyubko

🚀 Погнали! Ровно в 10:00 прямой эфир Любови Корпачевой
💻 "БЕЗ РОЗОВЫХ СОПЛЕЙ". ЭКСТРЕННЫЕ СОВЕТЫ ДЛЯ HR #hr  #вебинар #клубвк
⁉️ К чему готовиться? Как оформлять? Что донести до руководства и сотрудников?
📢 Слушаем советы и  прогнозы от нашего эксперта
✌Присоединяйтесь - эфир открыт для всех https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1584698890

💥 Огненный эфир! Просто супер! 💥 Спасибо огромное @Корпачева
😱Обсудили применение ТК, простои, сокращение ФОТ и прочие прелести.
🤔Поговорили о рецессии и теории игр как аргументах при переговорах с акционерами и сотрудниками. Словом - вооружились по полной!
🖥 Запись будет доступна на нашем канале https://www.youtube.com/channel/UCxeZ8hYJvGD8jaQqNLVTa5g через 24 часа. Подписывайтесь.
🔜 И конечно приходите на курс #школавк
 https://school-communication.ru/acc#top

🎙Сегодня в гостях #podcast подкаста #realcommunication Светлана Тихонова, руководитель функции коммуникаций ГК "Русагро".
⁉️Как справляться с особенностями удаленки?
🌿 🐖 Что делать когда твои сотрудники - в полях, в самом прямом смысле этого слова?
Слушаем подкаст КТО ГОВОРИТ и подписываемся на наши потоки в мобильных приложениях https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcommunnication-8-svetlana-tikhonova

🎙Продолжаем публикацию архива программы ИГРА ПРЕСТОЛОВ
👥 Сегодня с нами Екатерина Белоусова. Прирожденный коммуникатор и старапер по призванию.
🙀 Как уволить сотрудника, что бы он чувствовал себя хорошим? Почему работа в стартапе — это прекрасный ад? Что делать, если ты «перегрел» коммуникации? Что проще: стоить коммуникации с «нуля» или работать в компании с «готовой идеей»?
🎙Слушаем подкаст ИГРА ПРЕСТОЛОВ
https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/2-vypusk-igra-prestolov-ekaterina-belousova/s-buGvZFJeHli
📖 И читаем расшифровку программы на сайте https://inside-pr.ru/archives/2387

🤔 Как и было обещано - публикуем на нашем YouTube канале запись мастер-класса РАБОТА С УДАЛЕННОЙ КОМАНДОЙ #клубвк #вебинар #удаленка
🖥 смотреть тут https://youtu.be/mojF7uKpaQc и подписывайтесь
📊 презентации доступны на сайте #школавк  https://school-communication.ru  =>регистрируйтесь на сайте=> заходите в свой профиль =>смотрите раздел Бонусные материалы
✔️Подписывайтесь, и следите за новыми эфирами

🎙Слушаем очередной выпуск подкаста RealCommunication #podcast #realcommunication #удаленка
👥 Сегодня в гостях Иоланта Саркисян, основатель агентства коммуникационного Brand Lovers.
⁉️Как сохранить продуктивность на удаленке? Почему важно составлять графики? Как договориться удаленной команде?
✔️ https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcommunication-9-iolanta-sarkisyan-glavnoe-dogovoritsya/s-dhb6Wy6k4ZU
✌ Подписывайтесь и ставьте лайки!

Беспроцентные кредиты российскому бизнесу на выплату зарплат в кризис оказались не беспроцентными. Правительство утвердило финальные параметры программы

https://bit.ly/2R8jUdB

🎙Слушаем очередной выпуск подкаста КТО ГОВОРИТ. HR BLOG. Управленческая Функция внутренних коммуникаций
#podcast #hrblog #внутриком
🗣Сегодня я хотела бы поговорить с вами о такой интересной истории, как управленческая функция внутренних коммуникаций.
🚥 Нет сомнений, что коммуникациями нужно управлять. Управлять так же, как продажами, бухгалтерией, IT, производством. Весь вопрос в том, как правильно организовать этот процесс. Я разработала для вас простейшую пяти шаговую инструкцию и сейчас поделюсь ей с вами.
📻 Слушаем подкаст https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/hr-blog-upravlencheskaya-funktsiya-vnutrennikh-kommunikatsiy/s-fXHItkjwTvc
💯 Подписывайтесь и ставьте лайки!

🎙 Слушаем свежий выпуск подкаста #realcommunication
👥 Сегодня в гостях реальных коммуникаций Ксенья Шевченко, менеджер по внутренним коммуникациям и развитию бренда работодателя МОДУЛЬБАНКА.
✔️ Чек-лист по задачам, коллективная планка в ZOOM-е, такси в офис, санитайзеры, маски и перчатки для Служб поддержки.
⁉️Развлекать или вовлекать коллег? Выбор полезных активностей онлайн
📻 Слушайте наш подкаст КТО ГОВОРИТ ,
💯ставьте лайки и подписывайтесь https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcomm-10-ksenya-shevchenko

🎙Слушаем 11 выпуск #realcommunication
#подкаст #удаленка
👥Сегодня в гостях Юлия Цапкова, HRD BTSDigital (почти ex) и Lead HR Community Skolkovo Tech.
☝️Ключевой FrameWork, ежедневное Demo с командой и пятничный Retro с командой - советы, которые работают не только в IT.
🧐Онлайн совет директоров Skolkovo, виртуальное пиво и канал "Сиди дома" - что делает что делает Technopark Skolkovo для своих резидентов
🔜https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcomm-11-yuliya-tsapkova
💯Слушайте наш подкаст КТО ГОВОРИТ
💕Подписывайтесь, и ставьте лайки - нам это важно!

🎙 Слушаем 12 выпуск подкаста #realcommunication
👥Сегодня у нас в гостях Анна Поддубная, начальник отдела корпоративных коммуникаций, маркетинга и pr Корпоративного Университета Сбербанка.
📝Список задач в Outlook, рабочее место стоя и другие советы. Завтрак с ректором, встречи на 200 человек в ZOOM-е, 2000 масок для сотрудников, вывод курсов КУ Сбербанка на открытый рынок - чем живет Корпоративный Университет на удаленке?
🔜https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/realcomm-12-anna-poddubnaya
🎁Для вас - сюрприз от Корпоративного Университета Сбербанка
👁Открытие Виртуальной Школы Сбербанка для всех пользователей
🤩Запуск специального курса "Управление удаленной командой". До 1 мая - двери ВШС открыты для всех. Учитесь и получайте сертификаты
💯Слушайте подкаст КТО ГОВОРИТ, подписывайтесь и ставьте лайки - нам это очень важно!