🍃 Хотите нести добро людям? В компании своих коллег? Легко! Для вас мы подготовили 13 ИНСТРУМЕНТ — ИНСТРУКЦИЯ ПО СОЗДАНИЮ ВОЛОНТЕРСКОГО ПРОЕКТА своими руками.

Хотите им овладеть? Тогда скорее присоединяйтесь к ближайшему потоку курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ. Начинаем обучение уже 24 апреля!

ПОРА РЕГИСТРИРОВАТЬСЯ 👉 https://clck.ru/346z3W

#школавк #менеджервк

📍Мастер-класс «Самостоятельная разработка IT-инструментария для внутрикома: добро или зло?» уже доступен в нашем магазине.

В нём эксперт по внутренним коммуникациям Георгий Старосельский обсуждает актуальную в условиях импортозамещения тему разработки внутреннего портала и других нужных сервисов своими силами. Вместе с ним разбираемся в плюсах и минусах этого начинания и выясняем, что дополнительно понадобится, чтобы всё «было по фэн-шую».

#МК_недели #IT

Ключевой инструмент в обойме внутреннего коммуникатора — это умение определить и сконцентрироваться на целевой аудитории программы.
Все просто — чем чётче фокус на аудитории — тем выше эффект коммуникации!

✅ Встречайте ИНСТРУМЕНТ №14: ЧЕК-ЛИСТ «НАША ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ»

«Живая мишень» — чек-лист, помогающий выделить ЦА и определить ее ключевые характеристики. Так что — берем пистолет, очки, и вперед получать его на курсе МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ. До старта обучения всего 2 дня ⚡

ПОРА РЕГИСТРИРОВАТЬСЯ 👉 https://clck.ru/346z3W

#школавк #менеджервк

Каникулы — это хорошо, но у нас выпала возможность провести просто замечательный эфир в Открытом лектории на предстоящей неделе! 😍
Приглашаем вас на мастер-класс соавтора и лидера wellbeing-программы в Билайн Анастасии Зыковой «Как транслировать заботу о сотрудниках?».

Спикер поделится кейсом упаковки в единую программу благополучия инструментов, которые влияют на качество жизни сотрудника в самых разных сферах и форматах.

Обсудим:
🔺как удалось выстроили понятную структуру благополучия в Билайн с измеримым влиянием уровня заботы работодателя
🔺как в компании вовлекают сотрудников (от зрителей до соавторов)
🔺и почему этот инструмент важен для развития клиентоцентричной культуры.

📍Когда: 25 апреля в 10:00 по Москве
Участие бесплатное, регистрация на эфир доступна по ссылке ➡️ https://school-communication.ru/raspisanie-mk#rec308893968

#анонс #мастер_класс #открытый_лекторий #внутриком

🏁 Мы уже на финишной прямой нашего знакомства с полезными инструментами, которые получат участники курса МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ. Сегодня делимся последним, но не по значимости 😉

📌 ИНСТРУМЕНТ №15: ЧЕК-ЛИСТ ДЛЯ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ОБРАТНОЙ СВЯЗИ.

Правильно доставить информацию, несомненно, важно. Но как узнать, что думают ваши коллеги и сотрудники, о том, что вы рассказали? Именно для этого служит пятнадцатый инструмент, который мы изучим в рамках программы — ЧЕК-ЛИСТ ДЛЯ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ОБРАТНОЙ СВЯЗИ.

Так что вперед получать его на курсе МЕНЕДЖЕР ПО ВНУТРЕННИМ КОММУНИКАЦИЯМ. До старта обучения всего один день ⚡

САМОЕ ВРЕМЯ РЕГИСТРИРОВАТЬСЯ 👉 https://clck.ru/346z3W

#школавк #менеджервк

Впереди у нас всех майские праздники, а за ними горячее лето, и использовать это время надо по максимуму. Летние корпоративы возвращаются во многие компании, а одним из главных трендов сезона уже обещает стать корпоративный спорт ⚽️

🏓Сегодня 45% работающих россиян до трети своей зарплаты тратят на поддержание здорового образа жизни, а 67 миллионов человек разных возрастов регулярно тренируются. Спорт — это не только тренд, но еще это азарт, а также прямая проекция с бизнесом.

На этой неделе разберемся, как устроен мир корпоративного спорта и почему спортивная активность для команды — лучший вариант для весеннего и летнего корпоратива.

📌А начинаем со статьи о пользе корпоративного спорта для бизнеса и об основных его тонкостях.

Читать статью по ссылке

#корп_спорт #мероприятие #тема_недели

Приятные новости для подписчиков нашей КОПИЛКИ ВНУТРИКОМА! На этой неделе открыли доступ еще к двум увлекательным экспертным эфирам:

📽Мастер-класс «Дружить семьями»
Из этого эфира вы узнаете, как вовлечь сотрудников в социальные проекты, какие КСО-проекты выбрать, чтобы они работали на бренд вашей компании и как помочь коллегам реализовать свой потенциал через КСО.

📽 Мастер-класс «Новый год онлайн. Провести и не облажаться»
Готовим сани летом, а вдохновляемся на крутой зимний праздник уже прямо сейчас! В этом эфире попросили ТОПовых экспертов поделиться классными идеями для празднования Нового года онлайн.

Советуем не терять время и скорее познакомиться с ними😉

✅ А если вы еще не оформили подписку, но хотите получить доступ к этим и многим другим материалам из нашей коллекции, то мы ждем вас.

💡Узнать подробности о КОПИЛКЕ можно по ссылке.

#копилка_внутрикома #школаВК #новинка

​Вот и завершился наш сегодняшний эфир! Спасибо Анастасии Зыковой за такой увлекательный экскурс в мир корпоративного благополучия. Она поделилась с нами супер-кейсом упаковки в единую программу инструментов, которые в самых разных сферах делают жизнь сотрудников лучше.

💡В Билайне они собрали 5 направлений и 16 проектов в рамках well-being программы. Главной задачей было определить те направления, которые попадут сотрудникам в сердечко❣️ Для этого использовали модель gallup, опрос по благополучию, метрики вовлеченности и EVP.

Основной фокус сделали на здоровье, отношениях, финансах, причастности, и на развитии в профессии.

👥 Очень классный инструмент программы благополучия в Билайне — это сообщества. Комьюнити-подход и внимание к интересам сотрудников помогают развивать горизонтальные связи и среду взаимопомощи.

Здесь вам и регулярное взаимодействие в профессиональном комьюнити BeeEXPERT, и в Кино- и Книжном клубе, а также в экосообществе BeeGREEN. В общем, каждый сотрудник найдет себе что-нибудь по душе.

Круто, что уже за два года удалось привлечь в программу 43% сотрудников, и наверняка дальше — больше.

📍Пропустили эфир? Обязательно посмотрите потом. Его запись скоро появится в нашем магазине "полезностей".

#школаВК #КлубВК #мастер_класс

Друзья, так как программа АНТИКОНФЕРЕНЦИИ уже сформирована, хотим поближе познакомить вас с нашими героями-спикерами. Ох, какая же чудесная команда у нас собралась в этом году! 😍

На ТЕД сессии всех ждет выступление Галины Сеничевой — Эксперта по коммуникациям, Заместителя генерального директора по коммуникациям группы компаний «Инжиниринг». В рамках доклада «Наташ, вставай, мы всё уронили» она расскажет о русском языке в эпоху интернета.

Мы решили узнать, что вдохновляет Галину в этой теме, и почему вообще она идет на АнтиКонфу:

🗣 «Всё самое интересное, значительное, радостное и радующее в моей жизни связано с этими магическими буквами: ВК) Внутренние коммуникации, которые стали моей "пламенной страстью"; Школа внутренних коммуникаторов Анны, которая случилась в моей жизни 10 лет назад; СВК в Сбере, где мне посчастливилось работать в лучшей команде на свете.

Тема заимствований в русском языке и их законодательного регулирования для меня, как для лингвиста, очень животрепещущая. Судя по отклику, эта тема волнует не меня одну) Вернуться 20 лет спустя к любимому преподаванию, делиться тем, что тебя волнует, чем ты увлечен — это ли не счастье?

А участвовать в Антиконфе в качестве спикера — это счастье вдвойне. Во-первых, потому, что мечты сбываются. Во-вторых, увидеться с собратьями «по цеху» — это настоящее событие в жизни. Вернее, СО-Бытие) Спасибо за эту возможность организаторам! До встречи на Антиконфе!»

🔻Ждем вас 17 мая в Москве! Узнайте подробности по ссылке

#антиконфа2023 #спикер #тед_сессия

​🏅 Сегодня слушаем полезный тематический выпуск подкаста «HR-блог. Корпоративный спорт»

🎧 В этом эпизоде Анна Несмеева разбирается, как его организовать в компании, какие виды актуальны в период всеобщей экономии, и, конечно, как увеличить эффективность.

#школаВК #подкаст #hr_блог

​📢 27 апреля в 11:00 приглашаем на разговор об автоматизации оценки. Расскажем о том, как видим оценку в современном мире мы и какими возможностями располагаем.

Темы вебинара:

- Выбор системы для автоматизации процесса оценки:
• преимущества системы SHLTOOLS: удобный проектный подход для решения задач по оценке на каждом этапе HR-цикла,
• возможности и инструменты платформы для продвижения бренда работодателя и коммуникации проектов по оценке,
• преимущества использования системы для кандидатов.
- Оптимизация HR-процессов: осмысленная интеграция:
• внедрение технологичных процессов (алгоритмов),
• визуализация материалов и повышение визуальной валидности,
• расчет точки безубыточности при принятии решения о внедрении интеграции.

Ведущие вебинара:
Рубен Арутюнян, руководитель IT департамента SHL Россия
Мария Лапикова, менеджер по программным продуктам SHL Россия
Ирина Зарина, генеральный директор SHL Россия и Центральная Азия

🚀Участие бесплатное, необходима регистрация >>