مردم از هر چیزی سخن میگویند به ویژه از آنچه درباره اش هیچ چیز نمی دانند...
#ژان_پل_سارتر
@newmanagement
#ژان_پل_سارتر
@newmanagement
بهترين راه برای به دست آوردن اعتماد به نفس، انجام كارهايی است كه از آنها ميترسيم و بهترين زمان برای انجام آنها همين حالاست
👑 https://telegram.me/newmanagement
https://telegram.me/newmanagement
بهترين راه برای به دست آوردن اعتماد به نفس، انجام كارهايی است كه از آنها ميترسيم و بهترين زمان برای انجام آنها همين حالاست
👑 https://telegram.me/newmanagement
https://telegram.me/newmanagement
یک خانه با دو پلاک!
خانه ای که مرز هلند و بلژیک از وسط آن عبور کرده.
نکته جالب این که این خانه در هر کشور پلاک مخصوص به خود را دارد!
@newmanagement
خانه ای که مرز هلند و بلژیک از وسط آن عبور کرده.
نکته جالب این که این خانه در هر کشور پلاک مخصوص به خود را دارد!
@newmanagement
Ⓜ️ "سی ویژگی افراد ضعیف"
📝یادداشتی از دکتر محمود سریع القلم
@newmanagement
۱- به ندرت سؤال میکنند.
۲- تفاوت میان تدبیر و حیله را نمیدانند.
۳- قابل پیشبینی نیستند.
۴- به ندرت فرد توانمندی اطرافشان پیدا میشود.
۵- نهایت تلاش خود را میکنند تا نگویند: اشتباه کردم.
۶- خیلی سریع میخواهند به پول برسند.
۷- خیلی اصرار دارند آدمهای خوبی هستند.
۸- تصور میکنند سر همه را کلاه گذاشتهاند.
۹- دائما روش و فکر و حقه تغییر میدهند.
۱۰- شخصیت داشتن و ثبات شخصیتی برای منافع آنها آفت است.
۱۱- به ندرت به پیآمدهای کارهای خود اهمیت میدهند.
۱۲- با ارادت، چاپلوسی و وارونه جلوه دادن مسایل، رشد میکنند.
۱۳- چون برای کسب پول و مقام عجله دارند، بسیار تزویر میکنند.
۱۴- بیهوده میخندند.
۱۵- برای ارائه تصویر مثبت از خود، از هر حیلهای استفاده میکنند.
۱۶- در رابطه با یک موضوع، به افراد مختلف، تفاسیر مختلف میگویند.
۱۷- بسیار طمع و حسادت دارند.
۱۸- حوصله ندارند سی سال زحمت بکشند تا احترام دیگران را بدست آورند.
۱۹- مجهز به صفت چاپلوسیاند.
۲۰- بسیار وقت میگذارند تا سر از کار دیگران درآورند.
۲۱- حداقل نصف آنچه که میگویند صحت ندارد.
۲۲- اعتماد به نفس مبتنی بر جهل دارند.
۲۳- بسیار افراد کوتاه مدت هستند.
۲۴- چون با حیلهگری کار خود را پیش میبرند، بسیار فراموش کارند.
۲۵- زبانشان بسیار تلخ است.
۲۶- اهل هیاهو هستند.
۲۷- برای رسیدن به پول با هر اهریمنی کار میکنند.
۲۸- تقریباً به جز پول و مقام، هیچ اصل دیگری برای آنها مهم نیست.
۲۹- نتیجه (۱): اتوموبیل بنز آنقدر با کیفیت است که نیازی به دروغ و تبلیغ و وارونه سازی برای فروش ندارد.
۳۰- نتیجه (۲): تواناییها و خلاقیتهای افراد باشخصیت آنقدر فراوان است که نیازی به بازی و تزویر و جعل ندارند.
🆔 https://telegram.me/newmanagement
📝یادداشتی از دکتر محمود سریع القلم
@newmanagement
۱- به ندرت سؤال میکنند.
۲- تفاوت میان تدبیر و حیله را نمیدانند.
۳- قابل پیشبینی نیستند.
۴- به ندرت فرد توانمندی اطرافشان پیدا میشود.
۵- نهایت تلاش خود را میکنند تا نگویند: اشتباه کردم.
۶- خیلی سریع میخواهند به پول برسند.
۷- خیلی اصرار دارند آدمهای خوبی هستند.
۸- تصور میکنند سر همه را کلاه گذاشتهاند.
۹- دائما روش و فکر و حقه تغییر میدهند.
۱۰- شخصیت داشتن و ثبات شخصیتی برای منافع آنها آفت است.
۱۱- به ندرت به پیآمدهای کارهای خود اهمیت میدهند.
۱۲- با ارادت، چاپلوسی و وارونه جلوه دادن مسایل، رشد میکنند.
۱۳- چون برای کسب پول و مقام عجله دارند، بسیار تزویر میکنند.
۱۴- بیهوده میخندند.
۱۵- برای ارائه تصویر مثبت از خود، از هر حیلهای استفاده میکنند.
۱۶- در رابطه با یک موضوع، به افراد مختلف، تفاسیر مختلف میگویند.
۱۷- بسیار طمع و حسادت دارند.
۱۸- حوصله ندارند سی سال زحمت بکشند تا احترام دیگران را بدست آورند.
۱۹- مجهز به صفت چاپلوسیاند.
۲۰- بسیار وقت میگذارند تا سر از کار دیگران درآورند.
۲۱- حداقل نصف آنچه که میگویند صحت ندارد.
۲۲- اعتماد به نفس مبتنی بر جهل دارند.
۲۳- بسیار افراد کوتاه مدت هستند.
۲۴- چون با حیلهگری کار خود را پیش میبرند، بسیار فراموش کارند.
۲۵- زبانشان بسیار تلخ است.
۲۶- اهل هیاهو هستند.
۲۷- برای رسیدن به پول با هر اهریمنی کار میکنند.
۲۸- تقریباً به جز پول و مقام، هیچ اصل دیگری برای آنها مهم نیست.
۲۹- نتیجه (۱): اتوموبیل بنز آنقدر با کیفیت است که نیازی به دروغ و تبلیغ و وارونه سازی برای فروش ندارد.
۳۰- نتیجه (۲): تواناییها و خلاقیتهای افراد باشخصیت آنقدر فراوان است که نیازی به بازی و تزویر و جعل ندارند.
🆔 https://telegram.me/newmanagement
افرادی که زمان را در انتظار شرایط عالی از دست می دهند، هرگز موفق نمی شوند. دست بکار شو دوست من...
@newmanagement
@newmanagement