Наш проект вошел в топ-60 HR-премии «В кадре»!
 
Ровно год назад, 1 сентября 2025 года, наша школа открыла одновременно пять образовательных площадок-новостроек. Двери красивых новых зданий распахнулись для тысяч детей города Москвы. Это был абсолютный рекорд для города и настоящий вызов для всей управленческой команды школы. И он стал возможен благодаря поддержке Правительства Москвы и самоотверженной работе строителей.
 
Но новая школа — это прежде всего люди. Жизнь в этих стенах не могла бы появиться без педагогического коллектива. Именно для того, чтобы обеспечить все пять площадок кадрами — а это более 200 человек, — управленческая команда провела большую работу, которая в целом стала настоящим проектом и получила название «Кадровый спринт на пятёрку». Проект помог педагогам быстро адаптироваться в коллективе, а школе — сохранить стабильность и высокий уровень качества образования даже в условиях стремительного роста. В выигрыше все: и учителя, и ученики, и родители.
 
В этом году мы представили проект «Кадровый спринт на пятёрку» на премию Правительства Москвы в сфере управления персоналом «В кадре». И после оценки экспертной комиссии он вошел в топ-60 финалистов!
 
Теперь мы ждем финальную оценку жюри, членами которого являются топ-руководители госсектора и бизнеса. С 11 по 24 сентября они проголосуют за лучшие решения, и по итогам будут определены 24 лауреата и 12 победителей.
 
«География Премии в этом году масштабная — мы получили заявки из 60 регионов страны. Но ключевое для нас — не цифры, а уровень проектов. Мы снова видим сотни ярких, сильных и действительно уникальных идей. Выбирать победителей будет наше жюри — мы доверили оценку профессионалам с большим практическим опытом. Желаю удачи коллегам и финалистам!» — рассказала Полина Логинова, руководитель Управления кадровых сервисов Правительства Москвы.
 
Все проекты шорт-листа можно посмотреть на сайте Премии.

Премия «В кадре» — ежегодный профессиональный конкурс в сфере управления персоналом. К участию в Премии приглашаются команды управления талантами организаций госсектора со всей страны. В центре внимания — решения, которые помогают привлекать, развивать и удерживать сотрудников, формировать сильные команды и выстраивать современную рабочую среду.

Гордимся нашей командой и благодарим всех, кто был рядом в этот непростой, но удивительный период! 💙