This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#UiltucsLive
🔵 Tantissime lavoratrici e lavoratori #Zara in sciopero hanno affollato via Toledo a Napoli. È solo una delle mobilitazioni in corso in varie città italiane, in questi giorni, per protestare contro il mancato rinnovo del Cia, contratto integrativo aziendale, di Inditex Italia, realtà che solo in #Campania conta circa 800 persone!
La #Uiltucs è in piazza con voi 🔥 Non ci fermiamo!
🔵 Tantissime lavoratrici e lavoratori #Zara in sciopero hanno affollato via Toledo a Napoli. È solo una delle mobilitazioni in corso in varie città italiane, in questi giorni, per protestare contro il mancato rinnovo del Cia, contratto integrativo aziendale, di Inditex Italia, realtà che solo in #Campania conta circa 800 persone!
La #Uiltucs è in piazza con voi 🔥 Non ci fermiamo!
#UILTuCSQuote del 19 dicembre con la citazione di Mary Kay Henry del sindacato dei servizi statunitense SEIU
🎤 #SkyTg24 prende ad esempio la nostra ricerca sui nuovi poveri per affrontare il nodo dei bassi salari delle lavoratrici e dei lavoratori dei musei e del #turismo in Italia.
🔵 #Uiltucs, Il tuo sindacato di riferimento.
https://video.sky.it/news/cronaca/video/firenze-il-comune-apre-palazzo-vecchio-per-natale-799862
🔵 #Uiltucs, Il tuo sindacato di riferimento.
https://video.sky.it/news/cronaca/video/firenze-il-comune-apre-palazzo-vecchio-per-natale-799862
👍1
⏳ Conto alla rovescia partito! Mancano pochi giorni alla presentazione della piattaforma del contratto integrativo aziendale #Ivs group.
👣 Seguici per saperne di più!
https://uiltucs.it/ivs-group-contratto-integrativo-presentazione-della-piattaforma/l
👣 Seguici per saperne di più!
https://uiltucs.it/ivs-group-contratto-integrativo-presentazione-della-piattaforma/l
UILTuCS
La Bilateralità ed il Welfare Contrattuale come opportunità per tutelare il lavoro
L’iniziativa, promossa da Filcams, Fisascat, UILTuCS, si terrà il 20 novembre 2012 con inizio alle ore 10.00 a Roma, presso l’Hotel Massimo d’Azeglio in Via Cavour n.18. Lo sviluppo della contrattazione nazionale e decentrata ha garantito, attraverso la bilateralità…
🔍 #Irideos, l'incontro con la società sarà il prossimo anno.
Se vuoi saperne di più segui i nostri social per essere sempre aggiornato.
Guarda il sito internet, le ultime news e gli appuntamenti da segnare in agenda ✒️
https://uiltucs.it/irideos-prossimo-incontro-con-la-societa-2/
Se vuoi saperne di più segui i nostri social per essere sempre aggiornato.
Guarda il sito internet, le ultime news e gli appuntamenti da segnare in agenda ✒️
https://uiltucs.it/irideos-prossimo-incontro-con-la-societa-2/
UILTuCS
Irideos, prossimo incontro con la società
Il prossimo incontro con Irideos si terrà venerdì 27 gennaio 2023 alle ore 11 in modalità videoconferenza.
💊#Comifar, doppia occasione di confronto per discutere del Cia, contratto integrativo aziendale. Scopri quando qui ⬇️
https://uiltucs.it/comifar-rinnovo-del-cia-doppio-appuntamento/
https://uiltucs.it/comifar-rinnovo-del-cia-doppio-appuntamento/
UILTuCS
Comifar, rinnovo del Cia: doppio appuntamento
Doppio appuntamento con Comifar. Gli incontri di trattativa per il rinnovo del Cia, contratto integrativo aziendale, si svolgeranno il 16 ed il 30 gennaio 2023. Saranno in parte in presenza e in parte in videoconferenza. Il 16 l’incontro inizierà alle 11.
🏠 #MaisonsDuMonde, a gennaio continuiamo l'analisi della piattaforma del contratto integrativo aziendale.
👣 Seguici per saperne di più e per restare aggiornato sull'evoluzione della trattativa!
https://uiltucs.it/maisons-du-monde-cia-confronto-sulla-piattaforma-sindacale/
👣 Seguici per saperne di più e per restare aggiornato sull'evoluzione della trattativa!
https://uiltucs.it/maisons-du-monde-cia-confronto-sulla-piattaforma-sindacale/
UILTuCS
Maisons du Monde, Cia: confronto sulla piattaforma sindacale
Il prossimo incontro (in remoto) con la società Maisons du Monde Italie, per il proseguo dell’analisi della piattaforma sindacale per il contratto integrativo aziendale, sarà in plenaria martedì 24 gennaio 2023 alle ore 10.
🧑⚖️Non una, né due ma ben tre sentenze ci hanno dato ragione! Va avanti la nostra battaglia in tribunale per il riconoscimento degli acconti sui futuri aumenti contrattuali e sull'adesione al fondo Fasiv dei lavoratori della vigilanza privata e sicurezza. Leggi qui il testo🔽
https://uiltucs.it/vigilanza-privata-e-sicurezza-afac-e-fasiv-3-sentenze-danno-ragione-alla-uiltucs/
https://uiltucs.it/vigilanza-privata-e-sicurezza-afac-e-fasiv-3-sentenze-danno-ragione-alla-uiltucs/
UILTuCS
Vigilanza privata e sicurezza, Afac e Fasiv: 3 sentenze danno ragione alla UILTuCS
Tre sentenze tra ottobre e dicembre 2022 del Tribunale di Milano danno ragione alla UILTuCS su Afac e Fasiv: una nota cooperativa di livello nazionale negava l’incidenza dei famosi 20 € sulla retribuzione oraria e sugli istituti indiretti e differiti (13ª…
🔵 #VigilanzaPrivata, ennesimo nulla di fatto. La situazione è gravissima.
📣 Necessario mettere in campo le iniziative di mobilitazione nei territori che si renderanno opportune.
❗️Invitiamo tutti a fare vertenza contro i salari da fame perché i risultati arrivano. Lo potete vedere dalla sentenza in fondo a questo articolo
https://uiltucs.it/vigilanza-trattativa-in-stallo-la-battaglia-legale-prosegue/
📣 Necessario mettere in campo le iniziative di mobilitazione nei territori che si renderanno opportune.
❗️Invitiamo tutti a fare vertenza contro i salari da fame perché i risultati arrivano. Lo potete vedere dalla sentenza in fondo a questo articolo
https://uiltucs.it/vigilanza-trattativa-in-stallo-la-battaglia-legale-prosegue/
UILTuCS
Vigilanza, trattativa in stallo. La battaglia legale prosegue
L’incontro del 21 dicembre 2022 riferito al Ccnl Vigilanza Privata e Servizi di sicurezza si è concluso con l’ennesimo nulla di fatto. Le associazioni datoriali si sono presentate senza alcuna nuova proposta di aumento economico, pretendendo di addebitare…
🍽️ Stato di agitazione proclamato da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs: #CirFood deve capire la gravità di decisioni che sminuiscono l’impegno e il valore delle lavoratrici e dei lavoratori. Cirfood si fermi e attivi un tavolo di confronto: sul piatto devono starci i diritti!
🎅 Da tutta la #Uiltucs un Natale ricco di felicità e un nuovo anno di giustizia, lavoro, sorrisi, conquiste!
🎄auguri di ❤️ da tutte e tutti noi!
https://youtu.be/3oSa8NyEa6U
🎄auguri di ❤️ da tutte e tutti noi!
https://youtu.be/3oSa8NyEa6U
YouTube
Buon Natale dalla UILTuCS!
🎅 Da tutta la #Uiltucs un Natale ricco di felicità e un nuovo anno di giustizia, lavoro, sorrisi, conquiste!
🎄auguri di ❤️ da tutte e tutti noi!
🎄auguri di ❤️ da tutte e tutti noi!
👏1
#UiltucsLive
❌ Ritmi e carichi di lavoro sempre più pesanti. Buoni pasto riconosciuti solo per alcuni. Iniquità e discriminazioni.
📣 Questi i motivi per cui oggi stanno scioperando a Palermo, e si stanno mobilitando in tutta Italia, le lavoratrici e i lavoratori di #Zara #Berskha #MassimoDutti #Stradivarius #Oysho Pull&Bear.
🔥 Noi siamo con loro: ascolta le parole della segretaria nazionale della #Uiltucs Marianna Flauto 🎤
https://youtu.be/xVc0-bdrA48
❌ Ritmi e carichi di lavoro sempre più pesanti. Buoni pasto riconosciuti solo per alcuni. Iniquità e discriminazioni.
📣 Questi i motivi per cui oggi stanno scioperando a Palermo, e si stanno mobilitando in tutta Italia, le lavoratrici e i lavoratori di #Zara #Berskha #MassimoDutti #Stradivarius #Oysho Pull&Bear.
🔥 Noi siamo con loro: ascolta le parole della segretaria nazionale della #Uiltucs Marianna Flauto 🎤
https://youtu.be/xVc0-bdrA48
YouTube
Gruppo ITX Italia - Sciopero a Palermo
❌ Ritmi e carichi di lavoro sempre più pesanti. Buoni pasto riconosciuti solo per alcuni. Iniquità e discriminazioni.
📣 Questi i motivi per cui oggi stanno scioperando a Palermo, e si stanno mobilitando in tutta Italia, le lavoratrici e i lavoratori di #Zara…
📣 Questi i motivi per cui oggi stanno scioperando a Palermo, e si stanno mobilitando in tutta Italia, le lavoratrici e i lavoratori di #Zara…
🌲 Da tutta la #Uiltucs auguri di buone feste a tutte, ma proprio tutte, le famiglie.
Per un 2023 più equo, più inclusivo, più sicuro, più giusto.
Per un 2023 più equo, più inclusivo, più sicuro, più giusto.
❤3
📰 Se vi siete persi l'analisi del segretario generale Uiltucs, Paolo Andreani, sulla manovra in relazione al terziario, niente paura. Ecco le sue parole, sul Fatto Quotidiano.
💬 "Questa manovra è dannosa, e lo è soprattutto per le lavoratrici. Con l'ampliamento e il rafforzamento dei voucher, nei settori più fragili, le rende ancor più precarie, ricattabili. Succederà nei settori ad alta occupazione femminile, nel lavoro domestico, nel turismo, nel commercio. La conseguenza sarà la perdita delle tutele garantite dalla legge e dalla contrattazione collettiva. Le tutele a rischio? Maternità, congedi parentali, malattia, infortunio. Non ci convincono le parole del Governo sulle difficoltà economiche riscontrate per prorogare Opzione donna. Non ci convince l'inasprimento dei requisiti. Le lavoratrici hanno bisogno di avere maggiorazioni contributive per ogni figlio, non uno “sconto” contributivo per accedere a una pensione, spesso misera e insufficiente".
💬 "Questa manovra è dannosa, e lo è soprattutto per le lavoratrici. Con l'ampliamento e il rafforzamento dei voucher, nei settori più fragili, le rende ancor più precarie, ricattabili. Succederà nei settori ad alta occupazione femminile, nel lavoro domestico, nel turismo, nel commercio. La conseguenza sarà la perdita delle tutele garantite dalla legge e dalla contrattazione collettiva. Le tutele a rischio? Maternità, congedi parentali, malattia, infortunio. Non ci convincono le parole del Governo sulle difficoltà economiche riscontrate per prorogare Opzione donna. Non ci convince l'inasprimento dei requisiti. Le lavoratrici hanno bisogno di avere maggiorazioni contributive per ogni figlio, non uno “sconto” contributivo per accedere a una pensione, spesso misera e insufficiente".
💥 Primo dell'anno col botto!
🚴♂ Il 1 gennaio sciopero dei rider #JustEat per maggiori diritti, più dialogo, rispetto della sicurezza, contrattazione e relazioni sindacali.
🔵 Quello che manca ve lo ricorderanno i lavoratori! Leggi qui le nostre ragioni!
#RiderBenechiRiderUltimo
https://uiltucs.it/just-eat-rider-lombardi-in-sciopero/
🚴♂ Il 1 gennaio sciopero dei rider #JustEat per maggiori diritti, più dialogo, rispetto della sicurezza, contrattazione e relazioni sindacali.
🔵 Quello che manca ve lo ricorderanno i lavoratori! Leggi qui le nostre ragioni!
#RiderBenechiRiderUltimo
https://uiltucs.it/just-eat-rider-lombardi-in-sciopero/
👍2
🔵 #Ivs Group, l'intento è avere un unico tavolo di negoziazione e sottoscrivere un solo contratto integrativo per tutto il gruppo.
🔍 Ecco il calendario con i prossimi tre incontri.
https://uiltucs.it/cia-gruppo-ivs-calendario-incontri-per-presentare-la-piattaforma/
🔍 Ecco il calendario con i prossimi tre incontri.
https://uiltucs.it/cia-gruppo-ivs-calendario-incontri-per-presentare-la-piattaforma/
UILTuCS
Cia Gruppo Ivs, calendario incontri per presentare la piattaforma
Lo scorso 22 dicembre, Filcams, Fisascat e Uiltucs hanno presentato la piattaforma per il nuovo Cia, contratto integrativo aziendale, al Gruppo Ivs. L’azienda si è resa disponibile a far traghettare i vari accordi ad oggi in vigore su un unico tavolo di negoziazione…
Basta dare i numeri!
💔 120 vittime di femminicidio nel 2022
🔺È sempre più urgente istituire una rappresentanza sindacale e specifica in tutte le aziende italiane che si occupi di disparità e violenza di genere (🔍 https://uiltucs.it/la-proposta-della-uiltucs-istituire-ed-eleggere-in-ogni-azienda-una-rappresentanza-sindacale-contro-la-disparita-di-genere/)
👠 condividi la nostra idea. Scegli la #Uiltucs: tuteliamo il lavoro nel segno dell'equità.
#LaUiltucsèDonna
#StopViolence
💔 120 vittime di femminicidio nel 2022
🔺È sempre più urgente istituire una rappresentanza sindacale e specifica in tutte le aziende italiane che si occupi di disparità e violenza di genere (🔍 https://uiltucs.it/la-proposta-della-uiltucs-istituire-ed-eleggere-in-ogni-azienda-una-rappresentanza-sindacale-contro-la-disparita-di-genere/)
👠 condividi la nostra idea. Scegli la #Uiltucs: tuteliamo il lavoro nel segno dell'equità.
#LaUiltucsèDonna
#StopViolence
👍3
#News
🔵 #LavoroDomestico, confronto aperto al Ministero del Lavoro sull’aggiornamento dei minimi retributivi e dei valori convenzionali di vitto e alloggio. Filcams, Fisascat, #Uiltucs e Federcolf: “Adeguamento necessario, nessun rischio stangata per le famiglie italiane”.
Leggi qui ⬇️
https://uiltucs.it/lavoro-domestico-confronto-al-ministero-del-lavoro-nessun-rischio-stangata/
🔵 #LavoroDomestico, confronto aperto al Ministero del Lavoro sull’aggiornamento dei minimi retributivi e dei valori convenzionali di vitto e alloggio. Filcams, Fisascat, #Uiltucs e Federcolf: “Adeguamento necessario, nessun rischio stangata per le famiglie italiane”.
Leggi qui ⬇️
https://uiltucs.it/lavoro-domestico-confronto-al-ministero-del-lavoro-nessun-rischio-stangata/
UILTuCS
Lavoro domestico, confronto al Ministero del Lavoro: nessun rischio stangata
Filcams Cgil, Fisascat Cisl, Uiltucs e Federcolf: “Adeguamento necessario, nessun rischio stangata per le famiglie italiane” “Nessun rischio stangata sulle famiglie con l’aggiornamento dei minimi retributivi e dei valori convenzionali di vitto e alloggio…
Basta dare i numeri!
💔 4500 denunce di violenza sessuale nel 2022
🔺È sempre più urgente istituire una rappresentanza sindacale e specifica in tutte le aziende italiane che si occupi di disparità e violenza di genere (🔍 https://uiltucs.it/la-proposta-della-uiltucs-istituire-ed-eleggere-in-ogni-azienda-una-rappresentanza-sindacale-contro-la-disparita-di-genere/)
👠 condividi la nostra idea. Scegli la #Uiltucs: tuteliamo il lavoro nel segno dell'equità.
#LaUiltucsèDonna
#StopViolence
💔 4500 denunce di violenza sessuale nel 2022
🔺È sempre più urgente istituire una rappresentanza sindacale e specifica in tutte le aziende italiane che si occupi di disparità e violenza di genere (🔍 https://uiltucs.it/la-proposta-della-uiltucs-istituire-ed-eleggere-in-ogni-azienda-una-rappresentanza-sindacale-contro-la-disparita-di-genere/)
👠 condividi la nostra idea. Scegli la #Uiltucs: tuteliamo il lavoro nel segno dell'equità.
#LaUiltucsèDonna
#StopViolence