🗓Qui trovi le informazioni sul prossimo incontro con Md.
🔵Seguici per saperne di più e contatta la sede più vicina a te
https://uiltucs.it/md-incontro-con-lazienda/
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UILTuCS
Md, incontro con l’azienda
L’incontro programmato con l’azienda Md previsto per il giorno 19 marzo 2025 alle ore 11 e si svolgerà in modalità telematica.
🗣#Hm, prosegue il confronto sulle chiusure dei punti vendita.
Abbiamo fatto anche un aggiornamento più generale sull’applicazione del Cia, sull’organizzazione del lavoro e sulle strategie aziendali.
Scopri i dettagli ⬇️
https://uiltucs.it/hm-confronto-sui-punti-vendita-e-sullandamento-aziendale/
Abbiamo fatto anche un aggiornamento più generale sull’applicazione del Cia, sull’organizzazione del lavoro e sulle strategie aziendali.
Scopri i dettagli ⬇️
https://uiltucs.it/hm-confronto-sui-punti-vendita-e-sullandamento-aziendale/
UILTuCS
H&m, confronto su punti vendita e andamento aziendale
Il giorno 10 marzo 2025 si è svolto l’incontro con H&M, all’ordine del giorno il proseguo del confronto sulle chiusure dei punti vendita ed un aggiornamento più generale sull’applicazione del Cia, sull’organizzazione del lavoro e sulle strategie aziendali.…
🔴🟢🔵 #ConforamaItalia, primo tavolo di confronto al Mimit sulla situazione aziendale sollecitato dai sindacati. Al centro dell’incontro il futuro occupazionale e la stabilità del gruppo che conta circa 1.100 dipendenti nei 19 punti vendita e negli 8 ConfoCity.
🚨 Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs hanno denunciato la mancanza di corrette relazioni industriali e la gestione dei trasferimenti delle lavoratrici e dei lavoratori a centinaia di chilometri di distanza, disposti senza alcun coinvolgimento delle rappresentanze sindacali.
💪 A seguito dell’intervento ministeriale e sollecitata dai sindacati l’azienda ha annunciato la sospensione dei trasferimenti unilaterali e l’impegno a presentare un nuovo piano industriale.
📜 Il comunicato unitario
https://uiltucs.it/conforama-italia-al-mimit-il-primo-tavolo-di-confronto-sulla-situazione-aziendale-sollecitato-dai-sindacati/
🚨 Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs hanno denunciato la mancanza di corrette relazioni industriali e la gestione dei trasferimenti delle lavoratrici e dei lavoratori a centinaia di chilometri di distanza, disposti senza alcun coinvolgimento delle rappresentanze sindacali.
💪 A seguito dell’intervento ministeriale e sollecitata dai sindacati l’azienda ha annunciato la sospensione dei trasferimenti unilaterali e l’impegno a presentare un nuovo piano industriale.
📜 Il comunicato unitario
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UILTuCS
Conforama Italia, al Mimit il primo tavolo di confronto sulla situazione aziendale sollecitato dai sindacati
L’azienda sospende i trasferimenti unilaterali e si impegna a presentare il nuovo piano industriale Approda al Mimit la vertenza che coinvolge i circa 1.100 lavoratori di Conforama Italia, azienda operativa nel settore dell’arredamento e mobili per la casa…
🟢🔵🇺🇸 #BasiUSA, condizioni di lavoro a rischio per gli oltre 4mila dipendenti civili in Italia dopo l’indagine avviata dal #DOGE.
🚨 Fisascat Cisl e Uiltucs denunciano gravi violazioni contrattuali e chiedono l’intervento del Governo.
📨 Con una missiva formale indirizzata all’Ambasciatore degli Stati Uniti in Italia, al Ministero dell’Interno e ai referenti del Dipartimento della Difesa USA, le organizzazioni sindacali hanno chiesto un immediato chiarimento su una disposizione che appare del tutto in contrasto con il #Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro, rinnovato lo scorso 11 marzo 2024, e con la normativa italiana vigente in materia di lavoro.
🪖 Leggi la nota stampa congiunta 👉
https://uiltucs.it/basi-usa-condizioni-di-lavoro-a-rischio-per-gli-oltre-4mila-dipendenti-civili-in-italia-dopo-lindagine-avviata-dal-doge/
🚨 Fisascat Cisl e Uiltucs denunciano gravi violazioni contrattuali e chiedono l’intervento del Governo.
📨 Con una missiva formale indirizzata all’Ambasciatore degli Stati Uniti in Italia, al Ministero dell’Interno e ai referenti del Dipartimento della Difesa USA, le organizzazioni sindacali hanno chiesto un immediato chiarimento su una disposizione che appare del tutto in contrasto con il #Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro, rinnovato lo scorso 11 marzo 2024, e con la normativa italiana vigente in materia di lavoro.
🪖 Leggi la nota stampa congiunta 👉
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UILTuCS
Basi USA, condizioni di lavoro a rischio per gli oltre 4mila dipendenti civili in Italia dopo l’indagine avviata dal DOGE
Fisascat Cisl e Uiltucs denunciano gravi violazioni contrattuali e chiedono l’intervento del Governo Condizioni di lavoro a rischio per il personale civile nelle basi USA in Italia. I sindacati di categoria Fisascat Cisl e Uiltucs hanno lanciato l’allarme…
🔴🟢🔵 #Ikea Giornata di #sciopero nazionale per gli oltre 7.400 lavoratrici e lavoratori della multinazionale svedese dell’arredamento. In centinaia ai presidi nelle principali città italiane, manifestazioni davanti i punti vendita di #Carugate, #Anagnina e #Afragola.
✋ La protesta contro l’indisponibilità aziendale a riconoscere il valore dei propri dipendenti e a definire il rinnovo del #Contratto integrativo aziendale scaduto nel 2018.
🤝 Uniti per un’intesa dignitosa!
#IlContrattoCiSpetta
📸 Le immagini della mobilitazione
✋ La protesta contro l’indisponibilità aziendale a riconoscere il valore dei propri dipendenti e a definire il rinnovo del #Contratto integrativo aziendale scaduto nel 2018.
🤝 Uniti per un’intesa dignitosa!
#IlContrattoCiSpetta
📸 Le immagini della mobilitazione
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