🔴 مطلب ارسالی به کانال سندیکا:

آقای مدیرعامل محترم شما را به خدا قسم میدم تا شرکت واحد را به تلی از خاک تبدیل نکردید با معاونین بی تخصص و بدون سابقه جمعی استعفا بدید و شرکت واحد،کارکنان و از همه مهمتر شهروندان را از سو مدیریت خود خلاص کنید.
آخه برادر من شرکت نیاز مبرم به استخدام راننده جوان با گواهی نامه پایه یکم دارد که متاسفانه بیش از 15 ساله است به دلیل سو مدیریت سنندجی، شهرداری و اعضای شورای شهر وقت استخدامی نشد، وامروز در کمال ناباوری کسانی که در سن بازنشستگی و یا حتا بیشتر از آن دارند یعنی از 55 سال به بالا حتا 62 سال با گواهی نامه پایه سوم که هیچ سودی برای شرکت نخواهندداشت استخدام شده اند این خیانتی غیر قابل جبران در اتلاف بیت المال است.
در موارد دیگر هم اظهر من شمس است مانند:
۱_تعطیلی فروشگاه تعاونی مصرف که قدمتی هم پایه شرکت واحد دارد که در مالکیت سهامداری کارگران و رانندگان است. بله مدیر گرامی این حق الناس است حق الناس البته اگر درک کنید حق مردم یعنی چه؟ و ظاهرا قصد واگذاری آن به فروشگاه شهروند را دارید.
۲- از همه مهمتر بدون رعایت مجاری قانونی، توقفگاه سامانه جانبازان را با 27 هزارمتر مربع که هیچ شفافیتی در این امر وجود ندارد به نهادی خاص واگذار نمودید.
۳- عدم پرداخت مطالبات کارگران و رانندگان اعم از طرح طبقه بندی، لباس و کفش کار، کاپشن و شیر وکیک
۴_ بی نظمی در ارائه خدمات به شهروندان و اتفاقات جبران ناپذیر برای ایشان مانند آتش گرفتن دو اتوبوس دو کابین در سامانه تندرو چهار مسیر راه آهن به تجریش
۵_ بی عدالتی بین کارگران شاغل در اداری و رانندگان و فنی در پرداخت فوق العاده اضافه کار که بر اساس بخش نامه خودتان باید به رانندگان و کارگران فنی نیز پرداخت شود ولی متاسفانه مدیران سامانه ها می گویند براساس دستور مستقیم شما پرداخت نشود چون این فوق العاده اضافه کار مخصوص کارکنان اداری است. جلل خالق عجب عدالتی کار شرکت واحد رو رانندگان و کارگران فنی انجام می دهند تشویق اضافه کاری برای اداری
آیا این موارد برای اینکه نشان دهد شما سو مدیریت دارید کافی نیست. آقای محترم مارا به شما خیری نیست شر مرسان، استعفا بدید و بروید و بگذارید کارگران، رانندگان و شهروندان تهران از نبود شما و تیم تان در راس مدیریت شرکت نفس راحتی بکشند
#مدیران-استعفا
#علیزاده-استعفا
#جوهری-استعفا
#نریمان-استعفا.

♦️♦️♦️♦️♦️♦️♦️♦️♦️♦️

ضمن سپاس از پیامها و نظرات طرح شده. تاکید میکنیم راه حل مقابله با زیر پا گذاشتن حقوق کارگران در تمام بخش‌های شرکت همگرایی و اتحاد همه‌ی ما است.

چاره کارگران وحدت و تشکیلات مستقل از کارفرما و‌ دولت و ‌کلیه نهادهای وابسته و حراستی و ‌اطلاعاتی است.

سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
چهارم‌ آذر ۱۴۰۲

‏https://www.instagram.com/vahedsyndica/
‏https://twitter.com/VahedSyndicate
vsyndica@gmail.com
https://t.me/vahedsyndica
@Vahed_Syndica