راهپیمایی کارگران کارخانه قند ممسنی درشهر رستم وتجمعشان مقابل فرمانداری!
همراه با فیلم : منزلت،معیشت حق مسلم ماست
روزچهارشنبه23فروردین،کارگران بیکارشده کارخانه قند ممسنی دراعتراض به بیکارشدن وعدم پرداخت ماه ها حقوق،حق بیمه ودیگر مطالباتشان درشهر رستم راهپیمایی کردند وباحرکت از کارخانه مقابل فرمانداری اجتماع کردند وباسر دادن شعار- منزلت،معیشت حق مسلم ماست- اعتراضشان را بنمایش گذاشتند.
به گزارش منابع خبری محلی،طاهر ایزدی فرماندار شهرستان رستم نیز با حضور در بین کارگران گفت: ما آماده همکاری با کارخانه قند هستیم اما مسئولین و هیئت مدیره کارخانه ورود نمی کنند و تا زمانی که آنها نیایند این مسائل حل نمی شود.
لذا کارگران نیز نسبت به مطالبات خود از هیئت مدیره شکایت کرده اند و پرونده آنها در دادگستری در جریان است و انتظار دارند امور مربوط به این پرونده هر چه سریعتر انجام شود.
گفتنی است پیش از این مطرح شده بود که سرمایه گذاران خصوصی خواستار خرید کارخانه قند ممسنی هستند و دولت می تواند یک طرفه اقدام به فروش این کارخانه کند که ایزدی با رد این مساله گفت: کارخانه قند بدهی زیادی دارد و چندین پرونده علیه کارخانه از طرف شرکت ها و بانک تشکیل شده است و باید مسائل حقوقی آن بر طرف شود.
#تجمع_کارگری
http://noronline.ir/files/images/%D9%81%DB%8C%D9%84%D9%85/%D8%AA%D8%AC%D9%85%D8%B9%20%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DA%AF%D8%B1%D8%A7%D9%86%20%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D8%AE%D8%A7%D9%86%D9%87%20%D9%82%D9%86%D8%AF%20%D9%85%D9%85%D8%B3%D9%86%DB%8C.mp4
@ettehad
همراه با فیلم : منزلت،معیشت حق مسلم ماست
روزچهارشنبه23فروردین،کارگران بیکارشده کارخانه قند ممسنی دراعتراض به بیکارشدن وعدم پرداخت ماه ها حقوق،حق بیمه ودیگر مطالباتشان درشهر رستم راهپیمایی کردند وباحرکت از کارخانه مقابل فرمانداری اجتماع کردند وباسر دادن شعار- منزلت،معیشت حق مسلم ماست- اعتراضشان را بنمایش گذاشتند.
به گزارش منابع خبری محلی،طاهر ایزدی فرماندار شهرستان رستم نیز با حضور در بین کارگران گفت: ما آماده همکاری با کارخانه قند هستیم اما مسئولین و هیئت مدیره کارخانه ورود نمی کنند و تا زمانی که آنها نیایند این مسائل حل نمی شود.
لذا کارگران نیز نسبت به مطالبات خود از هیئت مدیره شکایت کرده اند و پرونده آنها در دادگستری در جریان است و انتظار دارند امور مربوط به این پرونده هر چه سریعتر انجام شود.
گفتنی است پیش از این مطرح شده بود که سرمایه گذاران خصوصی خواستار خرید کارخانه قند ممسنی هستند و دولت می تواند یک طرفه اقدام به فروش این کارخانه کند که ایزدی با رد این مساله گفت: کارخانه قند بدهی زیادی دارد و چندین پرونده علیه کارخانه از طرف شرکت ها و بانک تشکیل شده است و باید مسائل حقوقی آن بر طرف شود.
#تجمع_کارگری
http://noronline.ir/files/images/%D9%81%DB%8C%D9%84%D9%85/%D8%AA%D8%AC%D9%85%D8%B9%20%DA%A9%D8%A7%D8%B1%DA%AF%D8%B1%D8%A7%D9%86%20%DA%A9%D8%A7%D8%B1%D8%AE%D8%A7%D9%86%D9%87%20%D9%82%D9%86%D8%AF%20%D9%85%D9%85%D8%B3%D9%86%DB%8C.mp4
@ettehad
اتحادیه آزاد کارگران ایران
تجمع کارگران قراردادی کارخانه پارسیلون خرم‌آباد دراعتراض به عدم پرداخت ماه ها مطالباتشان وبرای بازگشت بکار مقابل استانداری لرستان! @ettehad
تجمع کارگران قراردادی کارخانه پارسیلون خرم‌آباد دراعتراض به عدم پرداخت ماه ها مطالباتشان وبرای بازگشت بکار مقابل استانداری لرستان!روزشنبه26فروردین،جمعی از کارگران قراردادی کارخانه پارسیلون خرم‌آباد دراعتراض به عدم پرداخت ماه ها مطالباتشان وبرای بازگشت بکار برای باری دیگردست به تجمع مقابل استانداری لرستان زدند.
یکی از کارگران کارخانه پارسیلون خرم آباد در سخنانی با بیان اینکه تعدادی از کارگران این کارخانه قرار دادی هستندبه مهر گفت: حدود هشت سال است که مطالبات ما پرداخت نشده است.
وی با بیان اینکه هر کدام از کارگران قرار دادی پارسیلون حدود هشت تا ۱۲ میلیون تومان از کارخانه طلب دارند گفت: امروز نیز برای پرداخت مطالبات خود در استانداری لرستان حضور پیدا کرده ایم.
این کارگر پارسیلون خرم آباد با بیان اینکه تعدادی از کارگران رسمی کارخانه حقوق گرفته اند گفت: اما کارگران قرار دادی پارسیلون هنوز حقوق نگرفته اند.
وی گفت: در ایام عید نیز کارگران رسمی کارخانه پارسیلون حقوق گرفتند اما قرار دادی ها حقوقی دریافت نکردند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
یکی از کارگران کارخانه پارسیلون خرم آباد در سخنانی با بیان اینکه تعدادی از کارگران این کارخانه قرار دادی هستندبه مهر گفت: حدود هشت سال است که مطالبات ما پرداخت نشده است.
وی با بیان اینکه هر کدام از کارگران قرار دادی پارسیلون حدود هشت تا ۱۲ میلیون تومان از کارخانه طلب دارند گفت: امروز نیز برای پرداخت مطالبات خود در استانداری لرستان حضور پیدا کرده ایم.
این کارگر پارسیلون خرم آباد با بیان اینکه تعدادی از کارگران رسمی کارخانه حقوق گرفته اند گفت: اما کارگران قرار دادی پارسیلون هنوز حقوق نگرفته اند.
وی گفت: در ایام عید نیز کارگران رسمی کارخانه پارسیلون حقوق گرفتند اما قرار دادی ها حقوقی دریافت نکردند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔴تجمع کارگران اخراج شده شرکت #سنگین_کاران_اراک مقابل فرمانداری ماهشهر
ظهر امروز کارگران شرکت #سنگین_کاران_اراک از شرکت های بخش خصوصی #پتروشیمی_بندر_امام_خمینی به دلیل اخراج شدنشان، مقابل فرمانداری ماهشهر تجمع کردند.
🔹طبق اظهارات یکی از کارگران؛ اخیرا شرکت مذکور به بهانه اتمام کار ما را اخراج کرده اند اما مشاهده شده نیروی جدید استخدام کرده اند و این در حالی است که کارگران اخراج شده دارای سابقه، تجربه و تخصص هستند.
🔹کارگران با این تجمع از #فرمانداری خواستار بازگشت به کار می باشند.
#تجمع_کارگری
https://telegram.me/ettehad
ظهر امروز کارگران شرکت #سنگین_کاران_اراک از شرکت های بخش خصوصی #پتروشیمی_بندر_امام_خمینی به دلیل اخراج شدنشان، مقابل فرمانداری ماهشهر تجمع کردند.
🔹طبق اظهارات یکی از کارگران؛ اخیرا شرکت مذکور به بهانه اتمام کار ما را اخراج کرده اند اما مشاهده شده نیروی جدید استخدام کرده اند و این در حالی است که کارگران اخراج شده دارای سابقه، تجربه و تخصص هستند.
🔹کارگران با این تجمع از #فرمانداری خواستار بازگشت به کار می باشند.
#تجمع_کارگری
https://telegram.me/ettehad
Telegram
اتحادیه آزاد کارگران ایران
ارتباط با ادمین https://t.me/Ettehadyeh20
🔴دو تحصن مهم در استان خوزستان ادامه دارد. دانشجویان دانشگاه نفت و کارگران نیشکر هفت تپه
نماینده های این استان اما در جلسات اخیر حتی یک نطق ناقابل درباره این دو اتفاق نداشته اند!
#تجمع_کارگری
@ette
نماینده های این استان اما در جلسات اخیر حتی یک نطق ناقابل درباره این دو اتفاق نداشته اند!
#تجمع_کارگری
@ette
Forwarded from اتچ بات
🔴تجمع جوانان کنگانی مقابل درب فرمانداری/ چرا مصوبه اشتغال بومی‌ها اجرایی نمی‌شود؟
🔹🔸🔹صبح امروز جمعی از جوانان کنگان در اعتراض به بیکاری مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع کردند.
اعتراضات جوانان بومی کنگان به بیکاری و عدم جذب بومی‌ها در پروژه‌های پارس جنوبی همچنان ادامه دارد.
صبح امروز (سیزدهم آذر) حدود صد نفر از این جوانان مقابل فرمانداری کنگان جمع شدند و از فرماندار خواستند که در زمینه جذب بومی‌های استان بوشهر، اقدامات لازم را انجام دهد.
معترضان دو روز گذشته را مقابل فاز 19 پارس جنوبی جمع شده بودند.
یکی از حاضران در تجمع می‌گوید: خواسته اصلی ما این است که جوانان تحصیلگرده کنگان و استان بوشهر در پروژه‌های پارس جنوبی مشغول به کار شوند؛ پرسش اینجاست که چرا مصوبه مجلس مبنی بر در نظر گفتن سهمیه 50 درصدی برای بومی‌ها در پارس جنوبی اجرایی نمی‌شود.
او می‌گوید: بعد این که مقابل فاز 19 تجمع کردیم و از مسئولان پارس جنوبی هیچ پاسخی نشنیدیم، تصمیم گرفتیم مقابل فرمانداری جمع شویم و از فرماندار کنگان بخواهیم که به اوضاع نابسامان ما رسیدگی کند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔹🔸🔹صبح امروز جمعی از جوانان کنگان در اعتراض به بیکاری مقابل فرمانداری این شهرستان تجمع کردند.
اعتراضات جوانان بومی کنگان به بیکاری و عدم جذب بومی‌ها در پروژه‌های پارس جنوبی همچنان ادامه دارد.
صبح امروز (سیزدهم آذر) حدود صد نفر از این جوانان مقابل فرمانداری کنگان جمع شدند و از فرماندار خواستند که در زمینه جذب بومی‌های استان بوشهر، اقدامات لازم را انجام دهد.
معترضان دو روز گذشته را مقابل فاز 19 پارس جنوبی جمع شده بودند.
یکی از حاضران در تجمع می‌گوید: خواسته اصلی ما این است که جوانان تحصیلگرده کنگان و استان بوشهر در پروژه‌های پارس جنوبی مشغول به کار شوند؛ پرسش اینجاست که چرا مصوبه مجلس مبنی بر در نظر گفتن سهمیه 50 درصدی برای بومی‌ها در پارس جنوبی اجرایی نمی‌شود.
او می‌گوید: بعد این که مقابل فاز 19 تجمع کردیم و از مسئولان پارس جنوبی هیچ پاسخی نشنیدیم، تصمیم گرفتیم مقابل فرمانداری جمع شویم و از فرماندار کنگان بخواهیم که به اوضاع نابسامان ما رسیدگی کند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴تجمع کارگران حمل ونقل خلیج فارس از سر گرفته شد
🔹🔸🔹نزدیک به ۲۰۰ کارگر شرکت حمل ونقل خلیج فارس صبح امروز در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود از سوی کارفرما درمقابل یکی از دفاتر اصلی شرکت در تهران تجمع کردند.
نزدیک به ۲۰۰ کارگر شرکت حمل ونقل خلیج فارس صبح امروز(۱۴ آذر ماه) در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود، مقابل یکی از دفاتر اصلی شرکت واقع در چهار راه چیت سازی شهر تهران تجمع کردند.
کارگران معترض که مدعی‌اند مشکلات صنفی آنها از زمان خصوصی سازی شرکت حمل ونقل خلیج فارس و تغییر مدیریت آغاز شده است، در ادامه گفتند: اردیبهشت سال ۹۵ مدیریت این شرکت تغییر کرد و از آن زمان به بعد در پرداخت مزایای مربوط به حق اضافه کاری، کارانه، بهره بری و بیمه تکمیلی مشکلاتی ایجاد شده است .
به گفته این کارگران نزدیک به هزار و دویست‌و هشتاد‌و شش کارگر در ۴۳ شعبه ونمایندگی که این شرکت خدماتی در سراسر کشور دارد، مشغول به کار هستند.
از این تعداد حدود ۴۰۰ نفر در دفتر مرکزی در منطقه اسلامشهر تهران فعال هستند که مطالبات معوقه آنها ازدو ماه گذشته و در عین حال همکاران شهرستانی آنها تا ۴ماه طلبکارند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔹🔸🔹نزدیک به ۲۰۰ کارگر شرکت حمل ونقل خلیج فارس صبح امروز در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود از سوی کارفرما درمقابل یکی از دفاتر اصلی شرکت در تهران تجمع کردند.
نزدیک به ۲۰۰ کارگر شرکت حمل ونقل خلیج فارس صبح امروز(۱۴ آذر ماه) در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود، مقابل یکی از دفاتر اصلی شرکت واقع در چهار راه چیت سازی شهر تهران تجمع کردند.
کارگران معترض که مدعی‌اند مشکلات صنفی آنها از زمان خصوصی سازی شرکت حمل ونقل خلیج فارس و تغییر مدیریت آغاز شده است، در ادامه گفتند: اردیبهشت سال ۹۵ مدیریت این شرکت تغییر کرد و از آن زمان به بعد در پرداخت مزایای مربوط به حق اضافه کاری، کارانه، بهره بری و بیمه تکمیلی مشکلاتی ایجاد شده است .
به گفته این کارگران نزدیک به هزار و دویست‌و هشتاد‌و شش کارگر در ۴۳ شعبه ونمایندگی که این شرکت خدماتی در سراسر کشور دارد، مشغول به کار هستند.
از این تعداد حدود ۴۰۰ نفر در دفتر مرکزی در منطقه اسلامشهر تهران فعال هستند که مطالبات معوقه آنها ازدو ماه گذشته و در عین حال همکاران شهرستانی آنها تا ۴ماه طلبکارند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴اصرار برای پیمانی شدن؛ کارگران انتقالی معدن سنگرود را به تجمع کشاند
🔹🔸🔹تعدادی از کارگران انتقالی معدن سنگرود صبح امروز، در اعتراض به آنچه اصرار کارفرما برای تبدیل وضعیت استخدامی خود می‌خواندند، تجمع اعتراضی برپا کردند.
اصرار شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس برای تبدیل وضعیت قرارداد کار ۴۳ نفر از کارگران دائمی انتقالی معدن زغال سنگ البرز غربی به طبس باعث شد آنها امروز (پنجشنبه ۱۶آذر ماه) دست به اجتماع صنفی بزنند.
کارگران معترض می‌گویند: مدیران شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس هیچ توجهی به مخالفت ما کارگران دائمی معدن سنگرود برای پیمانی شدن ندارند. این بی‌توجهی‌ها در حالی ادامه دارد که ما کارگران ناچار شدیم امروز پنجشنبه بعد از چند ساعت اجتماع صنفی در مقابل ساختمان اداره کار طبس حاضر شده و در ادامه برای بیان مشکلات خود به فرمانداری شهرستان مراجعه کنیم.
براساس اظهارات کارگران معترض، در اجتماع امروز هم مسئولان اداره کار و هم فرمانداری شهرستان طبس قول دادند حداکثر تا یکشنبه هفته آینده مشکلات ایجاد شده را پیگیری کنند.
کارگران معدن سنگرود که تعداد آنها ۴۳ نفر است در خصوص علت انتقالشان به طبس می‌گویند: از دی ماه سال ۹۳ و پس از آنکه فعالیت معدن زغال سنگ البرز غربی متوقف شد، به معدن زغال سنگ پرورده که از واحدهای زیرمجموعه سازمان توسعه و نوسازی معادن ایران محسوب می‌شود، منتقل شدیم.
آنها می‌گویند پس از گذشت سه سال از این جابجایی و از دو ماه قبل تاکنون اعمال فشارهای کارفرمای جدید برای تبدیل وضعیت استخدامی کارگران دائمی به پیمانی به نسبت قبل هر روز بیشتر می‌شود.
پیش از این در تاریخ بیستم آبان «امید فلاح » مدیرعامل شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس در گفتگو این ۴۳ کارگر به زودی به همراه حدودا ۲ هزار کارگر دیگر که تحت مسئولیت شرکت پیمانکار ی هستند در معدن زغال سنگ پرورده شرقی مشغول کار خواهند شد.
او با بیان اینکه شرایط کار این کارگران همانند قبل خواهد بود، افزود: این کارگران از این پس با پیمانکار قرارداد کار خواهند داشت و مطالبات مزدی خود را از پیمانکار دریافت خواهند کرد.
به گفته مجری طرح زغال‌سنگ طبس، شرکت طرح توسعه معادن برای تامین امنیت شغلی کارگران انتقالی البرز غربی از شرکت پیمانکار تعهدات لازم را اخذ می‌کند تا زمینه بازنشستگی انها در یکی دو سال آینده فراهم شود.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔹🔸🔹تعدادی از کارگران انتقالی معدن سنگرود صبح امروز، در اعتراض به آنچه اصرار کارفرما برای تبدیل وضعیت استخدامی خود می‌خواندند، تجمع اعتراضی برپا کردند.
اصرار شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس برای تبدیل وضعیت قرارداد کار ۴۳ نفر از کارگران دائمی انتقالی معدن زغال سنگ البرز غربی به طبس باعث شد آنها امروز (پنجشنبه ۱۶آذر ماه) دست به اجتماع صنفی بزنند.
کارگران معترض می‌گویند: مدیران شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس هیچ توجهی به مخالفت ما کارگران دائمی معدن سنگرود برای پیمانی شدن ندارند. این بی‌توجهی‌ها در حالی ادامه دارد که ما کارگران ناچار شدیم امروز پنجشنبه بعد از چند ساعت اجتماع صنفی در مقابل ساختمان اداره کار طبس حاضر شده و در ادامه برای بیان مشکلات خود به فرمانداری شهرستان مراجعه کنیم.
براساس اظهارات کارگران معترض، در اجتماع امروز هم مسئولان اداره کار و هم فرمانداری شهرستان طبس قول دادند حداکثر تا یکشنبه هفته آینده مشکلات ایجاد شده را پیگیری کنند.
کارگران معدن سنگرود که تعداد آنها ۴۳ نفر است در خصوص علت انتقالشان به طبس می‌گویند: از دی ماه سال ۹۳ و پس از آنکه فعالیت معدن زغال سنگ البرز غربی متوقف شد، به معدن زغال سنگ پرورده که از واحدهای زیرمجموعه سازمان توسعه و نوسازی معادن ایران محسوب می‌شود، منتقل شدیم.
آنها می‌گویند پس از گذشت سه سال از این جابجایی و از دو ماه قبل تاکنون اعمال فشارهای کارفرمای جدید برای تبدیل وضعیت استخدامی کارگران دائمی به پیمانی به نسبت قبل هر روز بیشتر می‌شود.
پیش از این در تاریخ بیستم آبان «امید فلاح » مدیرعامل شرکت طرح توسعه معادن زغال سنگ طبس در گفتگو این ۴۳ کارگر به زودی به همراه حدودا ۲ هزار کارگر دیگر که تحت مسئولیت شرکت پیمانکار ی هستند در معدن زغال سنگ پرورده شرقی مشغول کار خواهند شد.
او با بیان اینکه شرایط کار این کارگران همانند قبل خواهد بود، افزود: این کارگران از این پس با پیمانکار قرارداد کار خواهند داشت و مطالبات مزدی خود را از پیمانکار دریافت خواهند کرد.
به گفته مجری طرح زغال‌سنگ طبس، شرکت طرح توسعه معادن برای تامین امنیت شغلی کارگران انتقالی البرز غربی از شرکت پیمانکار تعهدات لازم را اخذ می‌کند تا زمینه بازنشستگی انها در یکی دو سال آینده فراهم شود.
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴کارگران «قطران زرند» از عملکرد مدیریت ناراضی‌اند/ افول شرایط شغلی پس از ورود بخش خصوصی
🔹🔸🔹جمعی از کارگران مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند در می‌گویند: از آذرماه سال گذشته که مدیریت این واحد صنعتی به بخش خصوصی سپرده شده است، پرداخت مطالبات مزدی و بیمه‌ای آنها با تاخیرهایی همراه بوده است.
جمعی از کارگران مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند که از آذرماه سال گذشته که مدیریت این واحد صنعتی به بخش خصوصی سپرده شده است، پرداخت مطالبات مزدی و بیمه‌ای آنها با تاخیرهایی همراه بوده است.
مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند زیر مجموعه شرکت دولتی تهیه و تولید مواد معدنی است و در حال حاضر ۸۰۰ کارگری از طریق آزمون استخدام شده‌اند زیر نظر مدیریت خصوصی مشغول کارند که از این تعداد ۳۵۰ نفر از آنها روزمرد دائم، ۴۰۰ نفر قرارداد معین و ۱۰۰ نفر از آنها کارگر پیمانکاری هستند.
کارگران قطران زرند که تاکید دارند به دلیل داشتن حرفه‌ای که محیط آن در مجاورت حرارت ۱۲۰۰ درجه‌ای قرار دارد در درازمدت با خطر مشکلات ریوی مواجهند، ادامه دادند: حالا با بدعهدی‌هایی که کارفرما در واریز حق بیمه‌ها انجام داده‌است دسترسی آنها به خدمات بهداشتی با محدودیت‌هایی همراه شده‌است.
به غیر از تاخیر در پرداخت حق بیمه و مزایای مزدی، این کارگران از واریز نشدن کسورات مربوط به اقساط وام‌های بانکی و هزینه بیمه تکمیلی نیز شاکی هستند و در عین حال از کاهش حق مرخصی خود و نیز کاهش میزان اضافه‌کاری انتقاد دارند.
این کارگران که گویا تاکنون بابت همین مطالبات دو نوبت تجمع کرده‌اند، می‌گویند: وقتی از مدیران مجتمع پرسیدم که چرا آن را به بخش خصوصی اجاره داده اید گفتند که برای پیاده سازی اصل ۴۴ و قانون اینکار را کرده‌ایم اما هیچ کجای اصل ۴۴ صحبت از اجاره دادن نکرده و ماهم این استدلال را نمی‌پذیریم.
مدیریت خصوصی مسئولیت اداره این واحد صنعتی در قالب یک قرارداد اجاره هشت‌ساله برعهده گرفته است و از قرار معلوم طبق پیش بینی‌ها امکان تمدید آن برای دو دوره هشت ساله دیگر وجود دارد.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔹🔸🔹جمعی از کارگران مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند در می‌گویند: از آذرماه سال گذشته که مدیریت این واحد صنعتی به بخش خصوصی سپرده شده است، پرداخت مطالبات مزدی و بیمه‌ای آنها با تاخیرهایی همراه بوده است.
جمعی از کارگران مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند که از آذرماه سال گذشته که مدیریت این واحد صنعتی به بخش خصوصی سپرده شده است، پرداخت مطالبات مزدی و بیمه‌ای آنها با تاخیرهایی همراه بوده است.
مجتمع کک سازی و پالایشگاه قطران زرند زیر مجموعه شرکت دولتی تهیه و تولید مواد معدنی است و در حال حاضر ۸۰۰ کارگری از طریق آزمون استخدام شده‌اند زیر نظر مدیریت خصوصی مشغول کارند که از این تعداد ۳۵۰ نفر از آنها روزمرد دائم، ۴۰۰ نفر قرارداد معین و ۱۰۰ نفر از آنها کارگر پیمانکاری هستند.
کارگران قطران زرند که تاکید دارند به دلیل داشتن حرفه‌ای که محیط آن در مجاورت حرارت ۱۲۰۰ درجه‌ای قرار دارد در درازمدت با خطر مشکلات ریوی مواجهند، ادامه دادند: حالا با بدعهدی‌هایی که کارفرما در واریز حق بیمه‌ها انجام داده‌است دسترسی آنها به خدمات بهداشتی با محدودیت‌هایی همراه شده‌است.
به غیر از تاخیر در پرداخت حق بیمه و مزایای مزدی، این کارگران از واریز نشدن کسورات مربوط به اقساط وام‌های بانکی و هزینه بیمه تکمیلی نیز شاکی هستند و در عین حال از کاهش حق مرخصی خود و نیز کاهش میزان اضافه‌کاری انتقاد دارند.
این کارگران که گویا تاکنون بابت همین مطالبات دو نوبت تجمع کرده‌اند، می‌گویند: وقتی از مدیران مجتمع پرسیدم که چرا آن را به بخش خصوصی اجاره داده اید گفتند که برای پیاده سازی اصل ۴۴ و قانون اینکار را کرده‌ایم اما هیچ کجای اصل ۴۴ صحبت از اجاره دادن نکرده و ماهم این استدلال را نمی‌پذیریم.
مدیریت خصوصی مسئولیت اداره این واحد صنعتی در قالب یک قرارداد اجاره هشت‌ساله برعهده گرفته است و از قرار معلوم طبق پیش بینی‌ها امکان تمدید آن برای دو دوره هشت ساله دیگر وجود دارد.
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴تجمع کارگران «پروفیل ارومیه»برای معوقات مزدی
🔹🔸🔹گروهی از کارگران کارخانه «پروفیل ارومیه» امروز در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود درمقابل ساختمان استانداری آذر بایجان غربی تجمع کردند.
شماری از کارگران «پروفیل ارومیه» شماری از همکاران آنها امروز (۲۵ آذر ماه) در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود، مقابل ساختمان استانداری آذربایجان غربی تجمع کرده‌ند.
آنها می‌گویند شمار معترضان نزدیک به ۵۰ نفر می‌شود که در یازده ماه گذشته با مشکل پرداخت معوقات مزدی مواجه بوده‌اند.
به ادعای این کارگران ، فعالیت تولیدی محل کارشان از یک ماه قبل متوقف شده و در نتیجه آن بلاتکلیف شده‌اند.
همچنین به نقل از این کارگران گفته می‌شود که در پرداخت حق بیمه آنها نیز وقفه‌هایی ایجاد شده است به طوری که در برخی از ماههای سال تمدید دفترچه بیمه اعضای خانواده‌های آنها با مشکل روبرو بوده‌است.
برپایه این اطلاعات ظاهرا کارگران این مجتمع صنعتی دلیل به تعویق افتادن مطالبات مزدی خود را تامین نشدن منابع مالی کارخانه از سوی کارفرما عنوان می‌کنند.
به گفته کارگران که پیش از این نیز چندین بار در محوطه کارخانه ومقابل ساختمان نهاد‌های دولتی استان وشهرستان دست به اعتراض صنفی زده‌اند گفته می‌شود ۹۷ نفر از همکارانشان برای پیگیری قانونی مطالبات صنفی خود به اداره تعاون کار ورفاه اجتماعی ارومیه شکایت کرده‌اند.
گفتنی است کارخانه لوله پروفیل ارومیه در فاز دوم شهر صنعتی ارومیه واقع شده و دست کم ۱۰۰ کارگر در آن‌مشغول بکار هستند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔹🔸🔹گروهی از کارگران کارخانه «پروفیل ارومیه» امروز در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود درمقابل ساختمان استانداری آذر بایجان غربی تجمع کردند.
شماری از کارگران «پروفیل ارومیه» شماری از همکاران آنها امروز (۲۵ آذر ماه) در اعتراض به پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود، مقابل ساختمان استانداری آذربایجان غربی تجمع کرده‌ند.
آنها می‌گویند شمار معترضان نزدیک به ۵۰ نفر می‌شود که در یازده ماه گذشته با مشکل پرداخت معوقات مزدی مواجه بوده‌اند.
به ادعای این کارگران ، فعالیت تولیدی محل کارشان از یک ماه قبل متوقف شده و در نتیجه آن بلاتکلیف شده‌اند.
همچنین به نقل از این کارگران گفته می‌شود که در پرداخت حق بیمه آنها نیز وقفه‌هایی ایجاد شده است به طوری که در برخی از ماههای سال تمدید دفترچه بیمه اعضای خانواده‌های آنها با مشکل روبرو بوده‌است.
برپایه این اطلاعات ظاهرا کارگران این مجتمع صنعتی دلیل به تعویق افتادن مطالبات مزدی خود را تامین نشدن منابع مالی کارخانه از سوی کارفرما عنوان می‌کنند.
به گفته کارگران که پیش از این نیز چندین بار در محوطه کارخانه ومقابل ساختمان نهاد‌های دولتی استان وشهرستان دست به اعتراض صنفی زده‌اند گفته می‌شود ۹۷ نفر از همکارانشان برای پیگیری قانونی مطالبات صنفی خود به اداره تعاون کار ورفاه اجتماعی ارومیه شکایت کرده‌اند.
گفتنی است کارخانه لوله پروفیل ارومیه در فاز دوم شهر صنعتی ارومیه واقع شده و دست کم ۱۰۰ کارگر در آن‌مشغول بکار هستند.
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴روز گذشته اتفاق افتاد؛
اعتراض کارگران رینگ‌سازی مشهد به تغییر رویکرد مدیریت/مشاور کارفرما: بهره‌وری را معیار ارزیابی قرار داده‌ایم
🔹🔸🔹تغییر رویکرد مدیریت کارخانه رینگ‌سازی مشهد باعث شد روز گذشته (دوشنبه، هفدهم مهرماه) شماری از کارگران این واحد قطعه‌سازی در محل ساختمان مدیریت تجمع صنفی برپا کنند.
شماری از کارگران کارخانه رینگ‌سازی مشهد از حدود 2 سال پیش که مدیریت این واحد قطعه سازی تغییر کرده‌است، برنامه‌های کارفرما بیش از پیش بر افزایش بهره‌وری تولید متمرکز شده است و همین تاکید بیش از اندازه باعث نارضایتی آنها و همکارانشان شده است.
کارخانه رینگ‌سازی مشهد 35 سال پیش در استان خراسان رضوی راه‌اندازی شده. در حال حاضر حدود هزار کارگر در این واحد صنعتی مشغول کارند که سابقه کاری برخی از آنها به 20 سال هم می‌رسد.
مطابق گفته منابع ایلنا از زمان تغییر رویه مدیریت این واحد صنعتی، تحقق تمامی مطالبات ازجمله افزایش حقوق، پرداخت پاداش‌ها، ترفیع رتبه شغلی و ... به صورت سختگیرانه‌ای با معیارهای رقابتی سنجیده می‌شود و همین مسئله باعث افزایش فشار روانی و نارضایتی کارگران شده است.
کارگران می‌گویند؛ با وجود اصرارهایی که مدیریت این واحد صنعتی برای جایگزین کردن استانداردهای خود دارد اما در عمل تجربه دو سال گذشته آنها نشان می‌دهد تبعیت از معیارهای جدید تاثیر چندانی بر ارتقای موقعیت شغلی آنها نداشته است.
مطابق این گفته‌ها؛ پرداخت درآمد نزدیک به حداقل مزدی و کاهش مدت قراردادهای شغلی کارکنان تا زیر مدت یک سال ازجمله عوامل موثر بر نارضایتی کارگران بوده است. چنانچه برخی از کارگران این واحد تولیدی مدعی هستند که مدت قرارداد آنها هر 35 روز تمدید می‌شود.
از قرار معلوم مجموعه این اتفاقات باعث شد روز گذشته گروهی از کارگران معترض در محل دفتر مدیریت تجمع صنفی برپا کنند.
توضیحات کارفرما
در این خصوص ابوالفضل امینیان (مشاور مدیرعامل کارخانه رینگ‌سازی مشهد) ضمن تایید تجمع اعتراضی که روز گذشته در محل دفتر مدیریت تشکیل شده بود به خبرنگار ایلنا گفت: در سال‌های گذشته فعالیت این واحد صنعتی در مسیر تولید زیان‌ده بوده است، بنابراین مدیریت کنونی تصمیم گرفته است در رویکردهای قبلی تغییراتی را ایجاد کند که براساس آن بهره‌وری، معیار محاسبه مطالبات مزدی و ارتقای شغلی و در نتیجه ارزیابی کار کارگران شده است.
وی ادامه داد: باتوجه به طرحی که مدیرعامل جدید اجرا کرده است در حال حاضر مزایای شغلی کارگران این واحد صنعتی بابت پاداش به 500 هزار تومان در ماه می‌رسد. البته به دلیل کمبود منابع مالی هم اکنون برخی مسائل رفاهی کارگران مانند صندوق وام تعطیل است.
وی همچنین به بروز مشکل در استفاده کارگران مشمول مشاغل سخت و زیان آور از مزایای بازنشستگی پیش از موعد اشاره کرده و افزود: ما تمام تلاش خود را می‌کنیم تا این مشکل را نیز مرتفع کنیم.
امینیان در مورد کاهش مدت قرارداد کارگران گفت: به دلیل کاهش تولید، قراردادهای برخی از کارگران کاهش یافته است که امیدواریم با برطرف شدن این مشکل وضعت کارگران نیز بهبود یابد.
مشاور مدیریت کارخانه رینگ‌سازی در خاتمه به انتقاد از آنچه که از نظر او روش نادرست برخی از کارگران برای بیان اعتراض صنفی می‌داند، پرداخت و گفت: بهتر است کارگران به‌جای ترتیب دادن تجمع صنفی در دفتر مدیریت از راه‌های مناسب‌تری برای پیگیری مطالبات خود استفاده کنند
#تجمع_کارگری
@ettehad
اعتراض کارگران رینگ‌سازی مشهد به تغییر رویکرد مدیریت/مشاور کارفرما: بهره‌وری را معیار ارزیابی قرار داده‌ایم
🔹🔸🔹تغییر رویکرد مدیریت کارخانه رینگ‌سازی مشهد باعث شد روز گذشته (دوشنبه، هفدهم مهرماه) شماری از کارگران این واحد قطعه‌سازی در محل ساختمان مدیریت تجمع صنفی برپا کنند.
شماری از کارگران کارخانه رینگ‌سازی مشهد از حدود 2 سال پیش که مدیریت این واحد قطعه سازی تغییر کرده‌است، برنامه‌های کارفرما بیش از پیش بر افزایش بهره‌وری تولید متمرکز شده است و همین تاکید بیش از اندازه باعث نارضایتی آنها و همکارانشان شده است.
کارخانه رینگ‌سازی مشهد 35 سال پیش در استان خراسان رضوی راه‌اندازی شده. در حال حاضر حدود هزار کارگر در این واحد صنعتی مشغول کارند که سابقه کاری برخی از آنها به 20 سال هم می‌رسد.
مطابق گفته منابع ایلنا از زمان تغییر رویه مدیریت این واحد صنعتی، تحقق تمامی مطالبات ازجمله افزایش حقوق، پرداخت پاداش‌ها، ترفیع رتبه شغلی و ... به صورت سختگیرانه‌ای با معیارهای رقابتی سنجیده می‌شود و همین مسئله باعث افزایش فشار روانی و نارضایتی کارگران شده است.
کارگران می‌گویند؛ با وجود اصرارهایی که مدیریت این واحد صنعتی برای جایگزین کردن استانداردهای خود دارد اما در عمل تجربه دو سال گذشته آنها نشان می‌دهد تبعیت از معیارهای جدید تاثیر چندانی بر ارتقای موقعیت شغلی آنها نداشته است.
مطابق این گفته‌ها؛ پرداخت درآمد نزدیک به حداقل مزدی و کاهش مدت قراردادهای شغلی کارکنان تا زیر مدت یک سال ازجمله عوامل موثر بر نارضایتی کارگران بوده است. چنانچه برخی از کارگران این واحد تولیدی مدعی هستند که مدت قرارداد آنها هر 35 روز تمدید می‌شود.
از قرار معلوم مجموعه این اتفاقات باعث شد روز گذشته گروهی از کارگران معترض در محل دفتر مدیریت تجمع صنفی برپا کنند.
توضیحات کارفرما
در این خصوص ابوالفضل امینیان (مشاور مدیرعامل کارخانه رینگ‌سازی مشهد) ضمن تایید تجمع اعتراضی که روز گذشته در محل دفتر مدیریت تشکیل شده بود به خبرنگار ایلنا گفت: در سال‌های گذشته فعالیت این واحد صنعتی در مسیر تولید زیان‌ده بوده است، بنابراین مدیریت کنونی تصمیم گرفته است در رویکردهای قبلی تغییراتی را ایجاد کند که براساس آن بهره‌وری، معیار محاسبه مطالبات مزدی و ارتقای شغلی و در نتیجه ارزیابی کار کارگران شده است.
وی ادامه داد: باتوجه به طرحی که مدیرعامل جدید اجرا کرده است در حال حاضر مزایای شغلی کارگران این واحد صنعتی بابت پاداش به 500 هزار تومان در ماه می‌رسد. البته به دلیل کمبود منابع مالی هم اکنون برخی مسائل رفاهی کارگران مانند صندوق وام تعطیل است.
وی همچنین به بروز مشکل در استفاده کارگران مشمول مشاغل سخت و زیان آور از مزایای بازنشستگی پیش از موعد اشاره کرده و افزود: ما تمام تلاش خود را می‌کنیم تا این مشکل را نیز مرتفع کنیم.
امینیان در مورد کاهش مدت قرارداد کارگران گفت: به دلیل کاهش تولید، قراردادهای برخی از کارگران کاهش یافته است که امیدواریم با برطرف شدن این مشکل وضعت کارگران نیز بهبود یابد.
مشاور مدیریت کارخانه رینگ‌سازی در خاتمه به انتقاد از آنچه که از نظر او روش نادرست برخی از کارگران برای بیان اعتراض صنفی می‌داند، پرداخت و گفت: بهتر است کارگران به‌جای ترتیب دادن تجمع صنفی در دفتر مدیریت از راه‌های مناسب‌تری برای پیگیری مطالبات خود استفاده کنند
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
Forwarded from اتچ بات
🔴عزم راسخ کارگران ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی ایران در راستای دستیابی به مطالباتشان با ادامه تجمعات اعتراضی
🔹🔸🔹فشار اداره تصفیه و امور ورشکستگی دادگستری شهرستان تبریزبه کارگران برای پایمالی حقوق برحق کارگران
تجمعات اعتراضی کارگران ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی ایران که ازروز بیست وپنجم آذرماه *اغازشده است،کماکان ادامه دارد.این کارگران در خلال این مدت با تجمعات اعتراضی مقابل کارخانه ونهادهای ذیربط ازجمله اداره تصفیه و امور ورشکستگی** عزم راسخشان را در راه دستیابی به مطالباتشان،بنمایش گذاشتند.
کارگران تجمع‌کننده کارخانه ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز گفتند: از ۲۳ آذر ماه به دلیل پلمب کارخانه و تبعا نگرانی از آینده شغلی‌مان تاکنون هر روز تجمع کرده‌ایم.
به گفته کارگران ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز، از زمان اعلام ورشکستگی این واحد صنعتی در حدود ۱۰ ماه قبل، بابت معوقات حقوقی طلبکاریم. در عین حال مطالبات دیگری همانند حق بیمه، سختی کار و.. داریم.
کارگران این کارخانه می گویند: جدا از مشخص شدن وضعیت پرداخت مطالبات معوقه، به دنبال تامین امنیت شغلی خود هستیم.
به گفته آنها در حال حاضر مسئولیت نگهداری از این واحد صنعتی برعهده اداره تصفیه و امور ورشکستگی دادگستری شهرستان تبریز است و در راستای واگذاری این واحد صنعتی، اداره تصفیه امروز چهارشنبه برای تک تک آنها ضرب العجل دو روزه مشخص کرده وگفته کارگرانی که تا پایان وقت اداری فردا پنجشنبه وکالت نامه را امضاء نکنند برای دریافت مقرری بیمه بیکاری به اداره کار معرفی می‌شوند.
به گفته این کارگران مفاد این وکالت‌نامه در ارتباط با وضعیت مطالبات آنهاست و از آنجا که متن این وکالت نامه تضمین کننده خواسته‌های آنها نیست آنها حاضر به امضا آن نیستند.
کارگران معترض همچنین می گویند: اگر در جریان این واگذاری به منافع کارگر توجه شود دیگر دلیلی برای ادامه یافتن اعتراض‌های وجود ندارد. با این وجود تا این لحظه از جانب مسئولان استانی، پاسخ مشخصی به این خواسته‌ها داده نشده است.
حسین فتحی معاون روابط کار اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی با اشاره به بلاتکلیفی کارگران ماشین‌آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز بعد از جریان پلمپ این کارخانه گفت: در حال حاضر شرایط کارگران برای دو شرکت متقاضی خرید ماشین آلات تبریز تشریح شده است.
او با بیان اینکه یکی از متقاضیان خرید ماشین آلات ،شرکت تراکتور سازی است وآن دیگری شرکت سرمایه گذاری رازی است که اخیرا متقاضی خرید است ، افزود: با توجه به اینکه قیمت پیشنهادی شرکت سرمایه گذاری رازی بیشتر از تراکتور سازی است، به سرمایه گذاری رازی سه روز مهلت داده شده شرایط مندرج در آگهی را بپذیرید. در غیر اینصورت، این کارخانه به تراکتور سازی واگذار می‌شود.
معاون روابط کار اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی با بیان اینکه روند واگذاری ماشین‌آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز باید در چارچوب قانون انجام شود، افزود: به دنبال آن هستیم که خریدار جدید شرکت ماشین آلات صنعتی اهلیت لازم را داشته باشد تاکارگران این واحد بعد از واگذاری، به مطالبات به حق خود برسند.
اودر ادامه در پاسخ به ضرب العجل دوروزه اداره تسویه وامور ورشکستگی تبریز برای امضاء وکالت نامه واگذاری به کارگران گفت:اینکه گفته شده کارگران تا فردا فرصت امضاء وکالت نامه را دارند در غیر اینصورت برای دریافت مقرری بیمه بیکاری به اداره کار معرفی می‌شوند ، موضوعی است که تا هم اکنون نیز مطرح نشده ،بنابر این کارگران آن را جدی نگیرند.
فتحی در ادامه درخصوص سهم غرمایی کارگران ماشین آلات صنعتی در جریان این واگذاری گفت: تا مادامی که مالک جدید کارخانه مشخص نشده، هیچ گونه سهم غرمایی برای کارگران نمی‌شود در نظر گرفت.
#تجمع_کارگری
🔹🔸🔹فشار اداره تصفیه و امور ورشکستگی دادگستری شهرستان تبریزبه کارگران برای پایمالی حقوق برحق کارگران
تجمعات اعتراضی کارگران ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی ایران که ازروز بیست وپنجم آذرماه *اغازشده است،کماکان ادامه دارد.این کارگران در خلال این مدت با تجمعات اعتراضی مقابل کارخانه ونهادهای ذیربط ازجمله اداره تصفیه و امور ورشکستگی** عزم راسخشان را در راه دستیابی به مطالباتشان،بنمایش گذاشتند.
کارگران تجمع‌کننده کارخانه ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز گفتند: از ۲۳ آذر ماه به دلیل پلمب کارخانه و تبعا نگرانی از آینده شغلی‌مان تاکنون هر روز تجمع کرده‌ایم.
به گفته کارگران ماشین آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز، از زمان اعلام ورشکستگی این واحد صنعتی در حدود ۱۰ ماه قبل، بابت معوقات حقوقی طلبکاریم. در عین حال مطالبات دیگری همانند حق بیمه، سختی کار و.. داریم.
کارگران این کارخانه می گویند: جدا از مشخص شدن وضعیت پرداخت مطالبات معوقه، به دنبال تامین امنیت شغلی خود هستیم.
به گفته آنها در حال حاضر مسئولیت نگهداری از این واحد صنعتی برعهده اداره تصفیه و امور ورشکستگی دادگستری شهرستان تبریز است و در راستای واگذاری این واحد صنعتی، اداره تصفیه امروز چهارشنبه برای تک تک آنها ضرب العجل دو روزه مشخص کرده وگفته کارگرانی که تا پایان وقت اداری فردا پنجشنبه وکالت نامه را امضاء نکنند برای دریافت مقرری بیمه بیکاری به اداره کار معرفی می‌شوند.
به گفته این کارگران مفاد این وکالت‌نامه در ارتباط با وضعیت مطالبات آنهاست و از آنجا که متن این وکالت نامه تضمین کننده خواسته‌های آنها نیست آنها حاضر به امضا آن نیستند.
کارگران معترض همچنین می گویند: اگر در جریان این واگذاری به منافع کارگر توجه شود دیگر دلیلی برای ادامه یافتن اعتراض‌های وجود ندارد. با این وجود تا این لحظه از جانب مسئولان استانی، پاسخ مشخصی به این خواسته‌ها داده نشده است.
حسین فتحی معاون روابط کار اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی با اشاره به بلاتکلیفی کارگران ماشین‌آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز بعد از جریان پلمپ این کارخانه گفت: در حال حاضر شرایط کارگران برای دو شرکت متقاضی خرید ماشین آلات تبریز تشریح شده است.
او با بیان اینکه یکی از متقاضیان خرید ماشین آلات ،شرکت تراکتور سازی است وآن دیگری شرکت سرمایه گذاری رازی است که اخیرا متقاضی خرید است ، افزود: با توجه به اینکه قیمت پیشنهادی شرکت سرمایه گذاری رازی بیشتر از تراکتور سازی است، به سرمایه گذاری رازی سه روز مهلت داده شده شرایط مندرج در آگهی را بپذیرید. در غیر اینصورت، این کارخانه به تراکتور سازی واگذار می‌شود.
معاون روابط کار اداره کل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی با بیان اینکه روند واگذاری ماشین‌آلات صنعتی تراکتورسازی تبریز باید در چارچوب قانون انجام شود، افزود: به دنبال آن هستیم که خریدار جدید شرکت ماشین آلات صنعتی اهلیت لازم را داشته باشد تاکارگران این واحد بعد از واگذاری، به مطالبات به حق خود برسند.
اودر ادامه در پاسخ به ضرب العجل دوروزه اداره تسویه وامور ورشکستگی تبریز برای امضاء وکالت نامه واگذاری به کارگران گفت:اینکه گفته شده کارگران تا فردا فرصت امضاء وکالت نامه را دارند در غیر اینصورت برای دریافت مقرری بیمه بیکاری به اداره کار معرفی می‌شوند ، موضوعی است که تا هم اکنون نیز مطرح نشده ،بنابر این کارگران آن را جدی نگیرند.
فتحی در ادامه درخصوص سهم غرمایی کارگران ماشین آلات صنعتی در جریان این واگذاری گفت: تا مادامی که مالک جدید کارخانه مشخص نشده، هیچ گونه سهم غرمایی برای کارگران نمی‌شود در نظر گرفت.
#تجمع_کارگری
Telegram
attach 📎
فوری
🔴هم اکنون تجمع کارکنان پیمانکاری شرکت ملی حفاری ایران در اعتراض به تبعیض حقوقی وزیر نفت، بین آنها و کارکنان قراردادی و رسمی
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔴هم اکنون تجمع کارکنان پیمانکاری شرکت ملی حفاری ایران در اعتراض به تبعیض حقوقی وزیر نفت، بین آنها و کارکنان قراردادی و رسمی
#تجمع_کارگری
@ettehad
🔴تجمع کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان برای اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل/ طرح اجرا شده سلیقه‌ای و غیرکارشناسی است
شماری از کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان، صبح امروز (یکشنبه ۳۰ شهریورماه) با تجمع مقابل دفتر مرکزی پالایشگاه خواستار اصلاح اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود شدند.
صبح امروز بیش از ۲۰۰ نفر از کارگران واحدهای «حمل ونقل»، «استیج بند»، «طناب بند» و شماری دیگر از کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان با حضور در مقابل دفتر مرکزی، نسبت به رویه اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود اعتراض کردند.
این کارگران افزودند: در مجموع حدود ۱۶۰ کارگر در بخش حمل ونقل و بیش از ۴۰ کارگر در بخش استیج بند و حدود ۵۰ نفر نیز در واحد طناب بند پالایشگاه تحت مسئولیت چند پیمانکار مشغول کارند که به رویه اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود در این واحد پالایشگاهی که اخیرا در حال انجام است، اعتراض دارند.
به گفته آنها یکسان‌سازی حقوق تا به حال در بین کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان اعمال نشده است و این مسئله باعث شده افزایش دستمزد کارگرانی که سالهاست در این واحد نفتی به کارهای سخت مشغولند، متناسب با سوابق کاری آنها نباشد./ایلنا
#تجمع_کارگری
@ettehad
شماری از کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان، صبح امروز (یکشنبه ۳۰ شهریورماه) با تجمع مقابل دفتر مرکزی پالایشگاه خواستار اصلاح اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود شدند.
صبح امروز بیش از ۲۰۰ نفر از کارگران واحدهای «حمل ونقل»، «استیج بند»، «طناب بند» و شماری دیگر از کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان با حضور در مقابل دفتر مرکزی، نسبت به رویه اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود اعتراض کردند.
این کارگران افزودند: در مجموع حدود ۱۶۰ کارگر در بخش حمل ونقل و بیش از ۴۰ کارگر در بخش استیج بند و حدود ۵۰ نفر نیز در واحد طناب بند پالایشگاه تحت مسئولیت چند پیمانکار مشغول کارند که به رویه اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خود در این واحد پالایشگاهی که اخیرا در حال انجام است، اعتراض دارند.
به گفته آنها یکسان‌سازی حقوق تا به حال در بین کارگران پیمانکاری پالایشگاه آبادان اعمال نشده است و این مسئله باعث شده افزایش دستمزد کارگرانی که سالهاست در این واحد نفتی به کارهای سخت مشغولند، متناسب با سوابق کاری آنها نباشد./ایلنا
#تجمع_کارگری
@ettehad
Telegram
attach 📎
🔴 تجمع کارگران فضای سبز بندر عباس
روز چهارشنبه ۲۰ اسفند کارگران حوزه فضای سبز بندرعباس، در برابر ساختمان سازمان سیما منظر و فضای سبز شهری بندرعباس دست به تجمع اعتراضی زدند.
این کارگران علت تجمع خود را کسر شدن حقوق خود اعلام کردند.
#تجمع
#تجمع_اعتراضی
#تجمع_کارگری
#بندرعباس
@ettehad
روز چهارشنبه ۲۰ اسفند کارگران حوزه فضای سبز بندرعباس، در برابر ساختمان سازمان سیما منظر و فضای سبز شهری بندرعباس دست به تجمع اعتراضی زدند.
این کارگران علت تجمع خود را کسر شدن حقوق خود اعلام کردند.
#تجمع
#تجمع_اعتراضی
#تجمع_کارگری
#بندرعباس
@ettehad
🔴 تجمع کارگران پتروشیمی تخت جمشید
امروز پنجشنبه ۲ اردیبهشت ۱۴۰۰، تعدادی از کارگران پیمانکاری در پتروشیمی تخت جمشید واقع در پارس جنوبی تجمع کردند.
این کارگران خواستار رسیدگی به وضعیت حقوق و قراردادهای خود شدند.
#اعتصاب_کارگران
#تجمع_کارگری
#تجمع_اعتراضی
@ettehad
امروز پنجشنبه ۲ اردیبهشت ۱۴۰۰، تعدادی از کارگران پیمانکاری در پتروشیمی تخت جمشید واقع در پارس جنوبی تجمع کردند.
این کارگران خواستار رسیدگی به وضعیت حقوق و قراردادهای خود شدند.
#اعتصاب_کارگران
#تجمع_کارگری
#تجمع_اعتراضی
@ettehad