♻️ اعلام شیوه جدید بازنشستگی که از سال جاری، اجرایی می شود.
💢 مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری:
🔹میزان سابقۀ خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی گروهها با توجه به سابقۀ خدمت قابلقبول آنان در تاریخ لازمالاجرا شدن قانون، سوم مرداد ۱۴۰۳ افزایش یافته؛ با این حال افرادی که در این تاریخ بیش از ۲۸ سال سابقۀ خدمت برای بازنشستگی داشتهاند، مشمول نخواهند بود.
🔹میزان افزایش سابقۀ خدمت برای سایر کارکنان نیز متناسب با سابقۀ خدمت آنان تعیین شده:
🔸۲۵ تا ۲۸ سال سابقه، به ازای هر سال تا بازنشستگی ۲ ماه
🔸۲۰ تا ۲۵ سال سابقه ۳ ماه
🔸۱۵ تا ۲۰ سال سابقه ۴ ماه به سنوات الزامی بازنشستگی اضافه میشود.
🔸افزایش سابقۀ خدمت با رسیدن آقایان به ۶۲ سالگی و خانمها به ۵۵ سالگی متوقف میشود.
🔹همچنین ایثارگران، معلولان، شاغلان مشاغل سخت و زیانآور و برخی از بانوانی که پیش از لازمالاجرا شدن قانون شرایط قانونی بازنشستگی را احراز کردهاند، مشمول نخواهند بود.
💢 مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری:
🔹میزان سابقۀ خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی گروهها با توجه به سابقۀ خدمت قابلقبول آنان در تاریخ لازمالاجرا شدن قانون، سوم مرداد ۱۴۰۳ افزایش یافته؛ با این حال افرادی که در این تاریخ بیش از ۲۸ سال سابقۀ خدمت برای بازنشستگی داشتهاند، مشمول نخواهند بود.
🔹میزان افزایش سابقۀ خدمت برای سایر کارکنان نیز متناسب با سابقۀ خدمت آنان تعیین شده:
🔸۲۵ تا ۲۸ سال سابقه، به ازای هر سال تا بازنشستگی ۲ ماه
🔸۲۰ تا ۲۵ سال سابقه ۳ ماه
🔸۱۵ تا ۲۰ سال سابقه ۴ ماه به سنوات الزامی بازنشستگی اضافه میشود.
🔸افزایش سابقۀ خدمت با رسیدن آقایان به ۶۲ سالگی و خانمها به ۵۵ سالگی متوقف میشود.
🔹همچنین ایثارگران، معلولان، شاغلان مشاغل سخت و زیانآور و برخی از بانوانی که پیش از لازمالاجرا شدن قانون شرایط قانونی بازنشستگی را احراز کردهاند، مشمول نخواهند بود.
😡2
⭕️ زمان اعلام نتایج نهایی دکتری مشخص شد
🔹مدیرکل روابط عمومی و امور بینالملل سازمان سنجش: نتیجه نهایی آزمون دکتری (نیمهمتمرکز) «Ph.D.» سال ۱۴۰۵ در اولین فرصت ممکن و در اواخر مرداد ماه اعلام خواهد شد و ثبت نام دانشجویان بلافاصله در دانشگاهها و مراکز آموزش عالی آغاز میشود.
🔹مدیرکل روابط عمومی و امور بینالملل سازمان سنجش: نتیجه نهایی آزمون دکتری (نیمهمتمرکز) «Ph.D.» سال ۱۴۰۵ در اولین فرصت ممکن و در اواخر مرداد ماه اعلام خواهد شد و ثبت نام دانشجویان بلافاصله در دانشگاهها و مراکز آموزش عالی آغاز میشود.
🔴 اعلام نتایج آزمون ورودی پایه هفتم سمپاد ۱۴۰۵
📌 نتایج آزمون ورودی پایه هفتم مدارس استعدادهای درخشان (سمپاد) که در تاریخ ۲۹ خرداد ۱۴۰۵ برگزار شد، اعلام شد.
🔹 داوطلبان میتوانند کارنامه و نتیجه آزمون را از طریق سایت سازمان سنجش مشاهده کنند.
🌐 sanjesh.org
✅ پذیرفتهشدگان باید برای ثبتنام از دوشنبه ۱۹ مرداد تا یکشنبه ۱۵ شهریور ۱۴۰۵ با مدارک لازم به مدرسه محل قبولی مراجعه کنند.
📄 مدارک موردنیاز شامل: ▫️ اصل شناسنامه
▫️ کارنامه قبولی پایههای پنجم و ششم
▫️ ۶ قطعه عکس ۴×۳
▫️ و سایر مدارک اعلامشده توسط مدرسه
📌 نتایج آزمون ورودی پایه هفتم مدارس استعدادهای درخشان (سمپاد) که در تاریخ ۲۹ خرداد ۱۴۰۵ برگزار شد، اعلام شد.
🔹 داوطلبان میتوانند کارنامه و نتیجه آزمون را از طریق سایت سازمان سنجش مشاهده کنند.
🌐 sanjesh.org
✅ پذیرفتهشدگان باید برای ثبتنام از دوشنبه ۱۹ مرداد تا یکشنبه ۱۵ شهریور ۱۴۰۵ با مدارک لازم به مدرسه محل قبولی مراجعه کنند.
📄 مدارک موردنیاز شامل: ▫️ اصل شناسنامه
▫️ کارنامه قبولی پایههای پنجم و ششم
▫️ ۶ قطعه عکس ۴×۳
▫️ و سایر مدارک اعلامشده توسط مدرسه
❤1
🚨 انتخاب معلم ابتدایی؛ با هماهنگی مدیر مدرسه
🔹 بر اساس اطلاعیه شماره ۲۷ وزارت آموزشوپرورش، سازماندهی معلمان ابتدایی حذف نشده است.
🔸 در مرحله اول، مدیر مدرسه میتواند با هماهنگی معلم و در اختیار داشتن کد ملی/شماره پرسنلی، نیروی موردنظر را برای مدرسه خود ثبت کند.
🔹 پس از این مرحله، سایر نیروهای باقیمانده در فرایند سازماندهی قرار میگیرند.
✅ مزیت: مدیر میتواند نیروهایی را انتخاب کند که از نظر کاری و تعامل، هماهنگی بیشتری با مدرسه دارند.
⚠️ نگرانی: ممکن است معلمی با امتیاز بالا، به مدرسه موردنظرش نرسد؛ چون ظرفیت آن مدرسه از قبل تکمیل شده باشد.
❗️ نکته مهم: این موضوع به معنی «اختیار کامل مدیر برای انتخاب معلم» نیست و مدیر برای ثبت نیروی موردنظر، باید اطلاعات پرسنلی او را داشته باشد و با وی هماهنگ کرده باشد.
📌 بنابراین، سازماندهی ابتدایی همچنان برقرار است و این مرحله صرفاً بخشی از فرایند انتخاب و ساماندهی نیروهاست.
🔹 بر اساس اطلاعیه شماره ۲۷ وزارت آموزشوپرورش، سازماندهی معلمان ابتدایی حذف نشده است.
🔸 در مرحله اول، مدیر مدرسه میتواند با هماهنگی معلم و در اختیار داشتن کد ملی/شماره پرسنلی، نیروی موردنظر را برای مدرسه خود ثبت کند.
🔹 پس از این مرحله، سایر نیروهای باقیمانده در فرایند سازماندهی قرار میگیرند.
✅ مزیت: مدیر میتواند نیروهایی را انتخاب کند که از نظر کاری و تعامل، هماهنگی بیشتری با مدرسه دارند.
⚠️ نگرانی: ممکن است معلمی با امتیاز بالا، به مدرسه موردنظرش نرسد؛ چون ظرفیت آن مدرسه از قبل تکمیل شده باشد.
❗️ نکته مهم: این موضوع به معنی «اختیار کامل مدیر برای انتخاب معلم» نیست و مدیر برای ثبت نیروی موردنظر، باید اطلاعات پرسنلی او را داشته باشد و با وی هماهنگ کرده باشد.
📌 بنابراین، سازماندهی ابتدایی همچنان برقرار است و این مرحله صرفاً بخشی از فرایند انتخاب و ساماندهی نیروهاست.
😡2🤩1👌1
خواستگاری در طهران عهد ناصری
خواستگارها با تمام دقت سرتا پای دختر را ورانداز میکردند، چنگ لای موهایش میانداختند تا طاسی یا کچلی نداشته باشد. دندانهایش را میدیدند که مبادا مصنوعی باشد و چیزی که ابدا به آن اعتنایی نداشتند سواد و کمال دختر بود زیرا آن زمان خط و سواد را لازم نمیدانستند بلکه معتقد بودند دختر باسواد عاشقپیشه از آب درمیآید. در مقابل، به خانهداری وی بسیار اهمیت میدادند.
خواستگارها در دیدار مجدد با سبزی، زغال و قلیان وارد خانه دختر شده و از او میخواستند سبزی پاک و قلیان چاق کند تا مهارتهای وی را بسنجند. خانواده عروس، تا مشخصنشدن نتیجه خواستگاری، تحت هیچ شرایطی دختران کوچکتر را نشان خواستگار نمیدادند
منبع: طهران عهد ناصری، ناصر نجمی، ص۱۴۵
خواستگارها با تمام دقت سرتا پای دختر را ورانداز میکردند، چنگ لای موهایش میانداختند تا طاسی یا کچلی نداشته باشد. دندانهایش را میدیدند که مبادا مصنوعی باشد و چیزی که ابدا به آن اعتنایی نداشتند سواد و کمال دختر بود زیرا آن زمان خط و سواد را لازم نمیدانستند بلکه معتقد بودند دختر باسواد عاشقپیشه از آب درمیآید. در مقابل، به خانهداری وی بسیار اهمیت میدادند.
خواستگارها در دیدار مجدد با سبزی، زغال و قلیان وارد خانه دختر شده و از او میخواستند سبزی پاک و قلیان چاق کند تا مهارتهای وی را بسنجند. خانواده عروس، تا مشخصنشدن نتیجه خواستگاری، تحت هیچ شرایطی دختران کوچکتر را نشان خواستگار نمیدادند
منبع: طهران عهد ناصری، ناصر نجمی، ص۱۴۵
🥴12❤3😢2