#یادداشت_ورامین‌تدبیر
اصلاح‌طلبان جوان یا بی‌نصیبان سال‌مند؟
زمانی که غلامحسین #کرباسچی، در سالیان گذشته، شهرداری تهران را به جایگزینش سپرد و رفت، بین ١٢ تا #١٥هزار‌نفر در این مجموعه شاغل بودند. شهرداران آمدند و رفتند تا نوبت به رفتن #احمدینژاد، پنجاه و پنجمین شهردار تهران، رسید؛ زمانی که نیروی انسانی شهرداری به #٣٠هزار نفر رسیده بود...
محمد باقر #قالیباف اما ١٢سال بر صندلی شهرداری تهران تکیه زد و بعد از رفتنش بیش از #١٣٠هزار حقوق‌بگیر رسمی و غیر رسمی و ۶۸هزار رسمی در شهرداری برجای گذاشت آن هم در شرایطی که شهرداری تهران ١٢هزار پست سازمانی دارد تا جایی که شنیدیم: که چارت سازمانی را فقط تغییر دادند تا پست برای برخی #نورچشمی ها در نظر بگیرند و ببندند و حتا شنیدیم که بسیاری از افراد حتا دیده هم نمی‌شوند فقط شماره حسابشان را به کارگزینی و حسابداری داده‌اند و حقوقشان واریز می‌شود.
اما سخن ما با مسئولین و کسانی که با رای جریان اصلاحات و حامی دولت تدبیر و امید بر کار سوار و در کار هستند👇
برخی از جوانان مستعد و سالمِ منسوب به جریان اصلاحات در آستانه‌ی ۴۰سالگی هستند و فقط و تنها فقط به دلیل حمایت و منسوب بودن به این جریان از تمام مواهب کار و اثرگذاری استعداهایشان بی‌نصیب مانده‌اند.
به طوری که در بالا آوردیم و خواندیم، دیدیم که #احمدینژاد و #قالیباف چگونه به #کادرسازی اهتمام ورزیدند...
حال اما ما را نه سودای #فربه‌تر کردن این سازمان عریض و طویل( که از آن به جای #شهرداری به #نان‌دانی آن جریان نام‌گذاری شده‌است) در سر است فقط یک مطالبه‌ی اساسی داریم 👇
نه #جذب دوبرابری زمان #احمدینژاد و نه جذب #چهاربرابری دوره‌ی قالیباف را از شما خواهانیم؛ فقط حفظ و جذب نیروهای شاخص و مستعد و پای‌کار و ستادی که به #۲۰نفر هم نمی‌رسند.
انتظار کاملن به حق و بسیار بسیار بسیار ناچیزی‌هست...
به اطرافتان بنگرید و ببینید محسن منصوری ، فرماندار جوان ۲۶ساله،با حمایت محمود احمدینژاد این کار را به‌خوبی کرد...
منتظریم...
#کار_کار_تا_پیروزی
#فصل_تغییر
قابل توجه رهبران اصلاحات کاری نکنید که بدنه اصلاحات برای همیشه کنارتون ........بذارند
@sedayeslahat
اصلاح‌طلبان جوان یا بی‌نصیبان سال‌مند؟
زمانی که غلامحسین #کرباسچی، در سالیان گذشته، شهرداری تهران را به جایگزینش سپرد و رفت، بین ١٢ تا #١٥هزار‌نفر در این مجموعه شاغل بودند. شهرداران آمدند و رفتند تا نوبت به رفتن #احمدینژاد، پنجاه و پنجمین شهردار تهران، رسید؛ زمانی که نیروی انسانی شهرداری به #٣٠هزار نفر رسیده بود...
محمد باقر #قالیباف اما ١٢سال بر صندلی شهرداری تهران تکیه زد و بعد از رفتنش بیش از #١٣٠هزار حقوق‌بگیر رسمی و غیر رسمی و ۶۸هزار رسمی در شهرداری برجای گذاشت آن هم در شرایطی که شهرداری تهران ١٢هزار پست سازمانی دارد تا جایی که شنیدیم: که چارت سازمانی را فقط تغییر دادند تا پست برای برخی #نورچشمی ها در نظر بگیرند و ببندند و حتا شنیدیم که بسیاری از افراد حتا دیده هم نمی‌شوند فقط شماره حسابشان را به کارگزینی و حسابداری داده‌اند و حقوقشان واریز می‌شود.
اما سخن ما با مسئولین و کسانی که با رای جریان اصلاحات و حامی دولت تدبیر و امید بر کار سوار و در کار هستند👇
برخی از جوانان مستعد و سالمِ منسوب به جریان اصلاحات در آستانه‌ی ۴۰سالگی هستند و فقط و تنها فقط به دلیل حمایت و منسوب بودن به این جریان از تمام مواهب کار و اثرگذاری استعداهایشان بی‌نصیب مانده‌اند.
به طوری که در بالا آوردیم و خواندیم، دیدیم که #احمدینژاد و #قالیباف چگونه به #کادرسازی اهتمام ورزیدند...
حال اما ما را نه سودای #فربه‌تر کردن این سازمان عریض و طویل( که از آن به جای #شهرداری به #نان‌دانی آن جریان نام‌گذاری شده‌است) در سر است فقط یک مطالبه‌ی اساسی داریم 👇
نه #جذب دوبرابری زمان #احمدینژاد و نه جذب #چهاربرابری دوره‌ی قالیباف را از شما خواهانیم؛ فقط حفظ و جذب نیروهای شاخص و مستعد و پای‌کار و ستادی که به #۲۰نفر هم نمی‌رسند.
انتظار کاملن به حق و بسیار بسیار بسیار ناچیزی‌هست...
به اطرافتان بنگرید و ببینید محسن منصوری ، فرماندار جوان ۲۶ساله،با حمایت محمود احمدینژاد این کار را به‌خوبی کرد...
منتظریم...
#کار_کار_تا_پیروزی
#فصل_تغییر
قابل توجه رهبران اصلاحات کاری نکنید که بدنه اصلاحات برای همیشه کنارتون ........بذارند
@sedayeslahat