Русский маркетинг
126K subscribers
8.5K photos
1.65K videos
13 files
5.58K links
Авторский блог про маркетинг, медиа, бизнес и не только. Мнение авторов субъективно и может не совпадать с вашим

Реклама и обратная связь: @mLccrew

https://knd.gov.ru/license?id=672dfdbae9b24e448c4a6b9d&registryType=bloggersPermission
Download Telegram
​​Яндекс каким-то образом умудрился договориться с Valve и будет показывать на главной странице прямые трансляции и записи игр The International — крупнейшего турнира по Dota2.

Проект станет частью рекламной видеосети Яндекса, а это значит, что рекламодатели получат доступ к аудитории, интересующийся киберспортом, без дополнительных вложений. Важно: настроить показ рекламы отдел на эту площадку будет невозможно – она будет показана только в случае настройки с подходящими параметрами. Также, Яндекс готов делать индивидуальные проекты для рекламодателей, заинтересованных в киберспортивном направлении.

P.S: по данным PayPal, ядром аудитории киберспорта в России являются мужчины от 25-34 лет.
​​Помимо Яндекса, The International будет транслироваться в сообществе Dota 2 ВКонтакте и в специальной новостной ленте соцсети. Не отстают и Одноклассники, которые проводят подобные трансляции уже третий год подряд, причем в этом году соцсеть будет вести лайв в формате 4K.
Инфа для тех, кто ищет работу в соцмедиа: астрологи объявили месяц вакансий в Билайн. Они собирают инхаус-команду — возможно, вам или вашим друзьям это будет интересно:

1. SMM-менеджер (2 шт). Нужно будет придумывать креативные рекламные кампании в соцсетях, готовить тексты постов и описывать ТЗ дизайнерам. От соискателей нужен опыт работы с крупными брендами на стороне агентств или внутри. Еще нужно будет публиковать эти посты и общаться с пользователями в комментах, если они относятся к контенту (90% из них в телекоме не связаны с самими постами, такая уж специфика). Преимущество получат те, кто еще разбирается в таргетированной рекламе (не обязательно на хардкорном уровне). По з/п — 60-75к и 80-100к соответственно для старшего и младшего специалиста в зависимости от знаний и опыта. Присылайте резюме и ссылками лучшие примеры постов, которые вы делали.

2. Дизайнеры на соцсети (2 шт). Здесь все просто: нужно будет придумывать визуальную составляющую контента бренда в соцсетях. От подбора и ретуширования фотографий до создания анимаций. Навыки работы с видео, 3D и AR будут преимуществом. По з/п — 60-75 для младшего дизайнера и 100-120к для старшего. Опыт должен быть именно сошлмедийный, потому что слишком много специфики. Присылайте резюме и портфолио.

3. Аналитик/таргетолог. Необходимо анализировать эффективность контента — кампаний, отдельных постов, в целом регулярного ведения и давать рекомендации коллегам по отделу. Также нужно будет работать в связке с медийным агентством — они руки, вы голова. То есть вы будете ставить им задачи (что открутить, на какую сумму, по какой модели, на какую аудиторию) и контролить их. Еще нужно разбираться в GA/ЯМ, потому что понимать эффективность трафика на сайт тоже интересно. По з/п 80-100к. Присылайте резюме и понятное описание подхода (как оцениваете эффективность контента и таргетинговой рекламы).

Чуть подробнее все вакансии — вот здесь: https://vk.com/@odigital-beeline

Во всех случаях нужно будет выполнить небольшое тестовое задание. Отклики присылайте на ntreshchev@beeline.ru, в теме письма укажите, о какой именно вакансии речь и две магические буквы РМ.
​​В начале августа в социальной сети ВКонтакте появилось сообщество туалетной бумаги из Набережных Челнов. Очевидно, кто-то решил продолжить тему автомойки из Тюмени. Сначала сообщество рассказало, как правильно отрывать туалетную бумагу, а затем устроило розыгрыш 50 рулонов. Судя по комментариям – люди в восторге от такого SMM и отмечают креативность тех, кто его ведёт.

И вроде бы все хорошо, неплохой пиар, дикая активность пользователей...но нет, руководству реального завода туалетной бумаги из Набережных Челнов все это не понравилось...и они обратились в полицию, заявив, что сообщество в соцсети порочит деловую репутацию предприятия. Ребят, я, конечно, ни на что не намекаю, но в вашей официальной группе за все время работы 1,2 тысячи человек, а в шуточном сообществе уже 2,8 за пару недель. Вам бы лучше найти тех, кто это сделал и предложить им вести ваши соцсети.
Кажется, мы нашли лучший ситуативный SMM августа. Приз достаётся SMMщикам ФК «Ростов». Почитайте, как они сделали из мема игровую атрибутику клуба: vc.ru/44071
​​Знакомьтесь, русскоязычные пользователи Yota, которые в полном восторге от рекламной кампании оператора. Впрочем, судя по количеству лайков, можно сделать вывод, что скорее всего рекламную запись лайкнули те, кто её создавал и запускал.
Русский маркетинг
​​Знакомьтесь, русскоязычные пользователи Yota, которые в полном восторге от рекламной кампании оператора. Впрочем, судя по количеству лайков, можно сделать вывод, что скорее всего рекламную запись лайкнули те, кто её создавал и запускал.
Стоит отдать должное, подобная "активность" есть у многих. Вот, например, Дом.ru. Дело тут в том, как настраивают рекламную запись (широкий таргет на всех, задевая и путешественников, скорее всего).
Лайфхак для тех, кто регулярно запускает продвижение записей и видит лайки арабов, индусов, азитов и других иностранцев: выбирайте при запуске промо русский язык в настройках.
Трендом 2013-2015 годов были конкурсы за репосты ВКонтакте. Почему? Потому что тогда было важно количество, а не качество. Именно поэтому сейчас почти в любом сообществе крупного бренда можно найти довольно большое количество ботов.

Откуда они взялись? Ну, тут все легко и просто: в погоне за KPI некоторые агентства не стеснялись покупать их. Другие, более умные, тратили деньги на мотивированных подписчиков, которые, по сути, все равно никак не вовлекались в контент. Зато можно было рисовать красивые отчеты для клиента.

С введением алгоритмической ленты многое изменилось, а подписчики, точнее их массовый и бессмысленны нагон, обесценились. Алгоритмы начали выстраиваться таким образом, что количество больше не дает ничего, кроме количества. К моей большой радости, бренды начали мыслить здраво, делая акцент на пользу соцсетей для бизнеса, а именно: получение фидбэка, повышение узнаваемости, лидген и многое другое.

К чему я это всё. Тренд 2018 года в России, имхо, рассылки в соцсетях, а именно ВКонтакте. Уверен, пока большинство так и не понимает их удобства, а те, кто понимает, пока не имеют четкой стратегии по их развитию (в том числе и мы, кстати). Но что крайне важно отметить, так это то, что это – новый и бесплатный способ за короткий промежуток времени получить фидбэк аудитории, сообщить о старте новой акции, подарить промокод и многое другое. Уверен, e-mail рассылки постепенно будут умирать, уступая место рассылкам внутри соцсетей. Аналогичное будущее ждет и sms – их заменят сообщения внутри соцсети (в ВК это, например, Notify).

Вывод какой: качайте рассылки. Делайте на них упор. Включайте их развитие в свой медиаплан на 2018-2019 года, потому что за ними будущее.
Как получать 400 заявок на тест-драйвы ежемесячно? Ребята из LBA написали на vc.ru хороший материал о том, как работают с автобрендами в соцсетях. Разобрали все: ситуативные публикации, конкурсы, работу с комьюнити и даже работу на мероприятиях. Почитайте: https://vk.cc/8piUCc
Adindex пишет, что платформа по работе с инфлюенсерами LabelUp теперь работает без комиссии. По сути, она перешла на работу по новой системе тарифных планов, стоимость которых, разумеется, уже варьируется в зависимости от количества подключенных опций.
Несколько интересных вакансий в нашей рубрике #ВакансииРМ.

1. Агентство WNM.Digital ищет SMM-менеджера.


Эта вакансия для тех, кто умеет генерировать интересный, актуальный и вовлекающий контент. Что ждут от кандидата: опыт работы с брендами и портфолио с крутыми креативами; умение работать с ситуативными инфоповодами; создавать контент как для бизнес-аккаунтов, так и мемы.
Что предлагают: работа с лучшими в мире компаниями и брендами; крутой коллектив; офис в центре (м. Белорусская). Пишите в лс @googlik или на почту hr@wnm.digital

2. Креативное агентство Red Keds ищет SMM-менеджера.

Для тех, кто хорошо владеет инструментарием соцсетей, но уже хочет делать более сложные кампании. Требуется опыт работы с международными компаниями, исключительные коммуникативные навыки и гиперответственность. ЗП от 60 тысяч. Откликнуться на вакансию можно здесь: https://hh.ru/vacancy/27447038

3. Также, Red Keds ищет креатора.

Вакансия эта для тех, кто может придумать и концепцию ведения сообщества, и механику спецпроекта, и сценарий видеоролика написать. Нужно уметь презентовать свои идеи, координировать работу других копирайтеров. ЗП от 80 тысяч. Откликнуться на вакансию можно здесь: https://hh.ru/vacancy/27471764

4. Мы ищем к себе в Grow Food пул специалистов.

Head of Digital, руководителей отделов CRM маркетинга, Trade маркетинга, интернет маркетинга и специалиста по контекстной рекламе. Подробное описание каждой вакансии есть здесь: https://vk.cc/8ptRQa
"Мы берем на себя ответственность за всё, что производим" - говорит приятный закадровый голос в рекламе Mercedes Benz. Далее следует красивый видеоряд, после которого действительно очень хочется купить автомобиль этой марки.

"Иди на**й отсюда, дебил, бля*ь" - говорит на камеру представитель официального дилера Mercedes УралАвтоХаус клиенту, который некоторое время назад действительно купил автомобиль в салоне за 6 (!!) миллионов рублей. Шутка ли это? Нет. Вот так в Екатеринбурге (да и в России, в целом) работают некоторые официальные дилеры: https://vk.cc/8pUNcn
Наши друзья из MEH уже в третий раз проводят бесплатную Digital-конференцию, которая собирает полный зал.

На этот раз среди спикеров 7 сентября будут Никита Белоголовцев из Яндекса, тайный спикер, который расскажет про Т-Ж, сооснователь «This is Хорошо» Виталий Голованов и мемолог агентства «Пикчер» Анатолий Ноготочки. У всех интересные доклады, подготовленные специально для MEH. Алкоголь, немного еды, шутки Фрольченкова и нетворкинг уже включены.

Зарегистрироваться на конференцию бесплатно можно по этой ссылке: https://vk.cc/8q2ExZ
Коллеги, есть свободное место для рекламодателя в новый клип Вити АК. Съемки уже на следующей неделе. Узнать стоимость и другие условия можно в личных сообщениях @mLccrew
Утро начинается с хороших новостей!

СМИ пишут, что частично заработала веб-версия Telegram, а также короткие ссылки t.me. Ждём полной разблокировки?
3 интересных вакансии в нашей рубрике #ВакансииРМ

1. Компания из финтеха ищет SMM-менеджера

Ребята хотят видеть в команде креатора, кто будет создавать и реализовывать стратегию развития сообществ в социальных сетях (Вконтакте, Facebook, Instagram, Youtube); Вести контент-план и создавать интересный, полезный и виральный контент; Управлять командой таргетологов и рекламным бюджетом для привлечения клиентов из социальных сетей (myTarget, VK, FB, IG); Управлять комьюнити и курировать работу модераторов; Находить точки роста эффективности таргетированной рекламы, тестировать гипотезы о контенте, форматах и сегментах. От вас требуется: опыт ведения сообществ крупных брендов и их комьюнити-менеджмента и опыт управления таргетированной рекламой с бюджетами от 1 млн.р. Вилка зп 120-150 тысяч рублей в месяц. Резюме можно прислать в личные сообщения @ElenaGru

2. Юла ищет SMM-менеджера

Вам нужно будет создать стратегию по развитию соцсетей, уметь создавать контент план исходя из новостной повестки, а также общаться с пользователями вместе с коллегами из саппорта. Работа только в московском офисе, удаленки нет. Откликнуться можно здесь: https://vk.cc/8qldds

3. «Афиша» ищет контент и коммьюнити менеджера в SMM отдел

Молодого, дерзкого и креативного, который станет «голосом» «Афиши Daily». Важно умение не только круто упаковывать материалы для соц.сетей, но также понимать специфику площадок и их алгоритмы, уметь немножко в аналитику и механики проведения конкурсов и спец.проектов. Работа удаленно или в офисе. По всем вопросам пишите @Maria_Besz
​​Бот Ростелекома пришел в комментарии поста в Facebook, где сотрудница Ростелекома жалуется Алене Владимирской на то, что им не хватает хорошего спеца. Мы, конечно, подозреваем, что это может быть новый вид рекрутинга, но кажется, Ростелекому действительно нужен хороший специалист. И бот.