Главный государственный санитарный врач Санкт-Петербурга подписала постановление, в котором сказано, что в срок до 31 декабря 2023 года всем работодателям, использующим труд мигрантов, необходимо привить их от кори. В зону обязательной вакцинации попадают иностранные граждане, которые не были вакцинированы, не болели корью и не имеют достаточного уровня антител.
По данным Роспотребнадзора северной столицы, за 4 месяца этого года выявлен 31 случай кори, причем четверть из них – это так называемые «завозные» случаи, когда инфекция попала в город вместе с трудовыми мигрантами. Опасность дальнейшего распространения кори власти Санкт-Петербурга пугает, потому что заразились инфекционным заболеванием уже 13 детей.

В Икрянинском районе Астраханской области рыбодобывающие и рыбообрабатывающие предприятия объявили о массовом наборе работников. Открыто более 450 вакансий с уровнем заработной платы – от 20 тысяч рублей. Это сезонные виды работ, которые традиционно закрывались за счет приезжающих на заработки в Россию иностранцев.
Также о дефиците кадров заявляют овощеводы, которым также требуются сезонные работники.

Представитель МИД России Мария Захарова пригласила иностранных граждан принять участие в конкурсе управленцев «Лидеры России»
Принять участие в нем могут граждане до 55 лет с опытом управления не менее двух лет. До 14 мая открыта регистрация на сайте лидерыроссии.рф.
Победителям обещан грант в размере 1 миллиона рублей на обучение, возможность получения российского гражданства или вида на жительство в России.
«Продолжается регистрация на пятый юбилейный конкурс управленцев «Лидеры России» – флагманский проект президентской платформы «Россия – страна возможностей». 70 государств уже подали свои заявки на участие в конкурсе. Иностранные граждане участвуют в конкурсе со второго сезона. С тех пор заявки в общей сложности направили представители 150 стран – это почти 80% всех государств-членов ООН», – сказала Мария Захарова.
Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится по поручению Президента Российской Федерации с 2017 года. За четыре сезона на участие в нем подано более 840 тыс. заявок из 150 стран.

Глава администрации столицы Чуваши Денис Спирин провел встречу с председателем регионального Узбекского культурного центра Абдували Ергашевым. Одним из самых важных вопросов обсуждения стал привлечение в Чебоксары трудовых мигрантов.
«В Чебоксарах строится немало социальных объектов – школы, дороги, новые коммуникации. У нас есть огромная потребность в рабочих специальностях для коммунального обслуживания города. Рассчитываем на долговременное сотрудничество с нашими зарубежными коллегами, - тем более, что сегодня Чувашия налаживает экономические связи с Узбекистаном», - отметил Денис Спирин.

Если считать статистику не по валовому количеству въезжающих трудовых мигрантов, а по их соотношению к количеству коренного населения, то в рейтинге регионов существенные изменения. Далеко не Москва или Санкт-Петербург в лидерах. А кто же?
По исследованиям аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, в 2022 году больше всего мигрантов приняли три автономных округа: Ямало-Ненецкий, Ненецкий и Ханты-Мансийский. Например, доля мигрантов на Ямале за прошлый год составила почти 35%! В Ненецком автономном округе и Ханты-Мансийском цифра оказалась на уровне 20,%. И только потом два столичных города.
«При этом в столицу едут для трудоустройства на постоянной основе, тогда как север привлекает сезонными высокими заработками», — сказано в исследовании.

Объявлены предварительные результаты референдума по внесению изменений в Конституцию Республики Узбекистан. За новую её редакцию проголосовало более 90 % граждан. Голосование проходило не только на территории Узбекистана. Поскольку за рубежом живут и работают около 1, 5 миллионов жителей страны, для них было организовано голосование в тех регионах, где они сейчас находятся. Общая явка на выборы составила почти 85%, - это очень высокий результат.

Изменения в Конституции Узбекистана названы фундаментальными. Основной закон обновляется более чем наполовину. Среди самых «звучных» - запрет смертной казни, обеспечение равных прав и свобод граждан, право на получение квалифицированной юридической помощи, право на жилище и право на благоприятную окружающую среду, в экономике – ограничение монополий, в политике – увеличение полномочий президента с 5 до 7 лет при максимальных 2 сроках подряд. Полную версию документа на русском языке можно прочитать здесь: https://meningkonstitutsiyam.uz/rus.pdf

Напомним, что государственная программа по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом, была утверждена Президентом в 2006 году. МВД России приводит статистику, что в Россию по этой программе вернулось уже более 1,1 миллиона человек.
Чаще всего в программе участвуют граждане Узбекистана, Таджикистана, Украины и Армении, Киргизии, Туркмении и Казахстана.

В Курске на минувшей неделе состоялось заседание рабочей группы, на которой было одобрено сразу 107 заявлений от россиян, проживающих за рубежом.

Заявления одобряются в случае, если для соискателя подбирается подходящая вакансия.

Председатель комитета по миграции Опоры России Сергей Нуждин принял участие в конференции «Государственно-общественный характер реализации миграционной политики в Российской Федерации».

С позиции практика он рассказывал о том, как встраивается система работы с трудовыми мигрантами в действующие реалии. Более 5 лет возглавляя «Региональный центр помощи мигрантам» в Самаре, Сергей Нуждин анализирует динамику миграционных потоков и воздействие на них государственных профильных программ.
«Именно бизнес является ключевым потребителем рабочих ресурсов, прибывших к нам в страну из других государств. В рамках работы моего комитета мы обобщаем проблемы, с которыми сталкиваются как предприниматели, так и сами иностранные граждане в регионах России», - сказал Сергей Нуждин.
Он отметил, что главной проблемой для бизнеса является процедура подбора кадров. Системно она до сих пор не решена, - считает эксперт. «Нет понятного механизма, учитывающего потребности работодателя и работника от момента подбора на стороне исхода до легализации и трудоустройства». В какой –то части механизм начал выстраиваться под программу так называемого «организованного набора» трудовых мигрантов, запущенную в 2021 году, однако количественные и качественные показатели до конца не были выполнены.
«После достаточного анализа ОПОРОЙ РОССИИ всех сторон пилотного проекта в Минэкономразвитие России было внесено предложение с описанием всех алгоритмов по качественному обеспечению процедуры оргнабора путем создания Оператора оргнабора в форме публично-правовой компании. В предложении мы постарались максимально раскрыть необходимость обособления сервисных процессов. Контроль за легализацией должен быть безусловным и глубоким, а сервисный функционал по подбору – адаптивным и гибким», - считает Сергей Нуждин.
Эксперт также подчеркнул необходимость более глубокой цифровизации отрасли, чтобы минимизировать усилия всех сторон по оформлению всех процедур. Сергей Нуждин привел в пример мобильное приложение «Мигрант-сервис», которое развивается третий год, постоянно совершенствуя и дополняя новые услуги для иностранных граждан.
Наконец, третьей системной проблемой, которую необходимо решать, глава комитета по миграции Опоры России назвал плохое знание трудовыми мигрантами русского языка. «Сегодняшняя практика проведения языкового тестирования не направлена на достижение качественных результатов с обеспечением надлежащего контроля, а носит принцип массового подхода». Сергей Нуждин подытожил, что ОПОРОЙ РОССИИ готовится ряд предложений в Правительство РФ, направленных на улучшение механизма языкового тестирования иностранных граждан.

Мы неоднократно писали о том, что в России по всех регионах проводится «подчищающая вакцинация» от кори.

Резкий всплеск заболевания зафиксировали в России в конце прошлого года. Сначала регионы боролись самостоятельно с распространением опасной инфекции, но в начале этого года было принято решение провести вакцинацию по всей России.
К сожалению, Самарская область является одним из «лидеров» по количеству заболевших и инфицированных корью. Наиболее быстрое распространение опасного вируса происходит в среде мигрантов из-за того, что в их странах не принят обязательный протокол по прививкам от кори.

В связи с этим информируем, что с 10 мая в Многофункциональном миграционном центре в Самаре на Черногорской, 2 начинается вакцинация от кори.

В обязательном порядке необходимо сделать прививки от кори иностранным студентам, а также трудовым мигрантам и членам их семей, особенно невакцинированным ранее детям. Запись на вакцинацию 211-01-24.
Берегите себя!

Минцифры получило предложение от российских IT-компаний по удовлетворению кадрового вопроса. Представители сообщества настаивают на двух позициях. Первая – это возвращение разработчиков в страну любыми способами, вторая - наем иностранных специалистов в области ИТ и упрощение процесса их трудоустройства. Об этом сообщил «Коммерсант» со ссылкой на членов ассоциации ИТ-компаний.

В материале приводятся слова президента НП «Руссофт» Валентина Макарова о том, что на фоне дефицита кадров и «растущего интереса дружественных стран к российским специалистам» правительству также «целесообразно снижать барьеры для найма иностранных сотрудников удаленно». Главная проблема, по мнению Макарова, заключается в том, что процедура получения разрешения на работу в России для иностранных специалистов длительная и сложная.

Этот вопрос уже обсуждается в Минцифры, подтвердил источник «Ъ» в отрасли.

Ректор Санкт-Петербургского госуниверситета Николай Кропачев объявил о том, что с 1 сентября в Санкт- Петербургском государственном университете открывается первая вузовская общеобразовательная онлайн-школа для русскоязычных учащихся со всего мира. Обучение будет бесплатным. На дистанционные занятия смогут записаться дети с 5-го по 10-й классы.

«Мы понимаем, что сегодня шансов получать образование на русском языке, например в Европе, практически нет. Поэтому решили запустить онлайн-школу. Все предметы там будут преподаваться нашими университетскими преподавателями по российской школьной программе. После окончания программы ребята получат в СПбГУ российский аттестат государственного образца и смогут поступать в наши вузы без всяких процедур признания документов об образовании», - сказал Николай Кропачев.

Популярность российского образования у зарубежных абитуриентов растет. Так, в прошлом году в СПбГУ поступило 6 тысяч заявлений от иностранных абитуриентов, что на 30% больше, чем в 2021 году.

Эксперт по трудовой миграции, главный редактор портала KGinfo.ru Асилбек Эгембердиев рассказал о своем видении миграционных процессов.

Асилбек Эгембердиев считает, что в Узбекистане, Таджикистане и Киргизии до сих пор сохраняется низкий уровень жизни, поэтому люди едут в РФ ради заработков.
«Более того, руководству этих стран такое положение вещей выгодно, поскольку люди привозят в свои страны деньги, но при этом им можно не платить социальные выплаты и пособия. Отдельный вопрос стоит и в сфере пенсионного обеспечения, так как люди, многие годы проработавшие за границей, зачастую не имеют права на пенсии в собственных странах», — говорит эксперт.
По его словам, трудовые мигранты ежегодно приносят и России миллиарды рублей: они уплачивают налоги, тратят здесь деньги на обеспечение собственной жизни и так далее. Если Россия будет вести правильную миграционную политику, учет и контроль за деятельностью трудовых мигрантов, то пользу от их пребывания на территории страны можно увеличить в несколько раз.

Президент России Владимир Путин 10 мая подписал указ об установлении безвизового режима для граждан Грузии. Это значит, что теперь для посещения нашей страны достаточно паспорта. Напомним, визовый режим действовал в отношении Грузии с 2000 года, - 23 года.
Цитируем документ
1. Установить, что с 15 мая 2023 г.:
а) граждане Грузии осуществляют въезд в Российскую Федерацию и выезд из Российской Федерации без оформления виз на основании действительных документов, удостоверяющих их личность (паспорта гражданина Грузии, дипломатического паспорта, служебного паспорта, книжки моряка, проездного документа для возвращения в Грузию), за исключением граждан, въезжающих в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности либо на срок более 90 дней для временного пребывания в Российской Федерации, в том числе в целях получения образования.

Президент Владимир Путин 12 мая подписал указ о внесении изменений в Концепцию миграционной политики РФ.

Главные тезисы: предотвратить отток населения из страны, увеличить поток трудовых мигрантов в Россию, усилить работу по формированию у иностранцев и их детей «российской правовой культуры».
Для иностранных граждан также законодательно закреплена возможность изменить цель въезда в РФ без выезда за ее пределы.

Подробнее о внесении изменений в Концепцию миграционной политики РФ.


Про адаптацию мигрантов. Для мигрантов и их детей нужно создать условия для «успешного освоения русского языка» и способствовать их «приобщению к традиционным российским духовно-нравственным ценностям». Кроме того, следует формировать у них «присущие российскому обществу правосознание и правовую культуру».
Не допускаются любые формы дискриминации иностранных граждан («по признакам расовой, социальной, национальной или религиозной принадлежности»).
Популяризация русской культуры за рубежом также способствует адаптации мигрантов в РФ.

Про образование иностранных граждан. В предыдущей редакции Концепции речь шла об образовании иностранных студентов внутри страны. В новой редакции Концепции говорится о необходимости «повышении интереса активной иностранной молодежи к российскому образованию и изучению русского языка, в том числе за рубежом».

Про трудоустройство. Новое – проведение «мониторинга потребности российского рынка труда в рабочей силе» (по субъектам, отраслям и предприятиям). Для этого будет создана «единая система мониторинга и учета» информации о мигрантах и услугах, которые они оказывают.