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资源名称:学习的答案:为终身学习者赋能

资源简介:成人如何更好地学习?学习家何平在经过自己多年的深度实践后在本书中给出了答案。这是一套简单、系统的学习方法,从觉察、致用、分享、信息、动力、计划多个角度,论述了如何帮助读者更高效、更系统地学习,从而使读者更清晰地认识自己、更快速地达成目标和更多元地赋能他人。书中不仅有提炼出的思维模型,更有让人回味无穷的金句和精彩绝伦的学习故事,一定能让读者实现从爱学习到会学习的华丽蜕变,全面提升学习能力。

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🔍 关键词:#成人学习 #高效学习 #系统学习 #自我提升 #目标达成 #赋能他人 #思维模型 #学习故事

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资源名称:永远年轻的初学者

资源简介:适读人群 :一类人群:18-50岁群体;渴望探索新事物的人群。 二类人群:励志类、社科类读者; 三类人群:职场人
◎ 我不想变成一个无聊的大人——任何人都可以在决定“做出改变”时变得更好!
◎ 《纽约时报》《出版人周刊》等媒体热赞,《异类》《陌生人效应》作者格拉德威尔诚挚推荐!
◎ 为什么成为大人后,我们越发不敢试错,不敢让自己成为初学者去学习新事物?

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🔍 关键词:#成长 #励志 #自我提升 #探索 #学习 #心理学 #社科

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资源名称:有趣的灵魂要让老板看到:如何从小职员快速进阶

资源简介:作为员工,当然需要把解决问题、取得积极成果、引进和/或实施新方法及新思维等能力发挥到极致。但这还不够。最重要的是,必须让别人看到你取得的成绩,以及成绩背后的才干和技能。别满足于当一个“安静勤奋的职员”,只要学会用直接而显著的方式向雇主展示自己的工作价值,你就可以在公司内得到更好的升职机会,或在外部找到更好的岗位。
本书分享了一些能够帮助内向者利用善于思考的优势来组织想法的技巧,让他们得以在各种工作场合清晰自信地表达自己。本书同时提供了一些个人性格训练方法,帮助内向者学会用10个常见形容词制作简历或回答面试中的高频问题。

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🔍 关键词:#职场 #内向者 #工作技巧 #职业发展 #自我提升 #表达能力 #人际关系

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资源名称:柯维高效能人士系列(共5册)

资源简介:非凡著作,历久弥新的思想,风靡欧美,个人自我提升的人生必修课,组织变革成功的专属行动指南。带来超价值的自我提升体验,参透高效能人士的持续成功之路。
继《高效能人士的七个习惯(30周年纪念版)》之后,富兰克林柯维公司再次推出重磅佳作《高效能人士的执行4原则》《高效能人士的第八个习惯》《要事第一》《高效能人士的领导准则》,提供了了高效能人士的人生清单和执行手册,重新定义了什么是成功和卓越,为个人或企业组织在各个层次培养优秀的领导人,提供了培训教材和学习读本。
《高效能人士的七个习惯(30周年纪念版)》:一部永恒的畅销书,里程碑式的著作。史蒂芬·柯维和他的“七个习惯”正在改变着美国、中国等世界各地的企业,改变着政府机关和军队,也正在改变着学生和普通人……

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🔍 关键词:#高效能人士 #成功指南 #自我提升 #组织变革 #领导准则 #畅销书籍 #影响力 #时间管理

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资源名称:高效阅读的秘密

资源简介:时间总是不够用,何时才能读完一本书?
书类令人眼花缭乱,应该先看哪一本?
一本书的内容太多,如何吸收有效知识?
《高效阅读的秘密》从高效阅读的基本逻辑到推动高效阅读的源动力,作者都进行了详细阐释并给出55个行之有效的阅读方法,为读者开启高效阅读的触发器。掌握高效阅读的秘密,让人在1分钟选出最合适的书,3分钟掌握关键内容,不仅凝聚大量碎片时间,还能引发发挥高效阅读的思考力,进一步提升影响力和表达力。

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🔍 关键词:#高效阅读 #时间管理 #阅读技巧 #知识吸收 #书籍选择 #碎片化时间 #阅读策略 #思考力提升 #表达力提升 #快速阅读 #阅读方法 #影响力 #自我提升 #知识管理 #阅读逻辑

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