Кто везёт, на том и едут.

"...В одной крупной фирме некий сисадмин задерживался обычно после рабочего дня на час-другой, разгребая накопившиеся за день дела, в то время как другие сисадмины уходили точно по гудку, в 19 часов. На его зарплату это не влияло никак. В какой-то ему нужно было куда-то ехать, и он решил уйти вместе со всеми, в 19. Когда он оделся и подошёл к группе своих товарищей, те подняли на него удивлённые глаза: «Сидоров, а куда-то это ты собрался так рано? А работу кто будет делать?»..."
#сотрудники, #персонал,

https://fritzmorgen.livejournal.com/1476228.html

КАКОЕ ИСТОРИЧЕСКОЕ ЗНАЧЕНИЕ ИМЕЕТ ПРИНЯТИЕ В УКРАИНЕ НАЛОГОВОГО КОДЕКСА?

Опрос для истории украинской бухгалтерии, которую пишем все МЫ сообща
https://budushim.pp.ua/istoriya-sovremennoj-ukrainskoj-buxgalterii-napisannaya-nami/

КАКОЕ ИСТОРИЧЕСКОЕ ЗНАЧЕНИЕ ИМЕЕТ ВНЕДРЕНИЕ В УКРАИНЕ ЕДИНОГО НАЛОГА?
Опрос для истории украинской бухгалтерии, которую пишем все МЫ сообща
https://budushim.pp.ua/istoriya-sovremennoj-ukrainskoj-buxgalterii-napisannaya-nami/

НУЖНО ЛИ ТАК УЖ БЕСПОКОИТЬСЯ О СВОЁМ ЗДОРОВЬЕ?
Дульсинея и Кихот продискутировали этот вопрос.
Предложенный Кихотом итог несколько неожидан.
Но у каждого из нас будет свой итог.
Смотрите, размышляйте и делайте свой рассудительный вывод.
А проголосовать можно здесь:
https://budushim.pp.ua/nuzhno-li-tak-uzh-bespokoitsya-o-svoyom-zdorove/
***
Предлагайте темы для дискуссий.
Кто хочет примерить на себя роль дискуссанта - давайте пробовать)
https://www.youtube.com/watch?v=Jn3oFO8MRQQ

КОЭФФИЦИЕНТ 1 ТОЛЬКО ДЛЯ ПЛАТЫ ЗА ЗЕМЛЮ.
А ДЛЯ ЕДИНОГО НАЛОГА НУЖНО БРАТЬ КОЕФФИЦИЕНТ ИНФЛЯЦИИ.
НО ВЕДЬ ПРОВЕДЕНА ОБЩЕНАЦИОНАЛЬНАЯ ОЦЕНКА.
ВЫХОДИТ, С 01.01.19 НУЖНО ПРИМЕНЯТЬ ЭТУ ПОСЛЕДНЮЮ?
"...Значення коефіцієнта індексації нормативної грошової оцінки сільськогосподарських угідь, земель населених пунктів та інших земель несільськогосподарського призначення за 2018 рік становить 1,0....
...
З 01.01.2019 для формування витягів з технічної документації про нормативну грошову оцінку земельних ділянок сільськогосподарського призначення незалежно від форми власності (крім земель сільськогосподарського призначення в межах населених пунктів) використовуються виключно відомості про загальнонаціональну (всеукраїнську) нормативну грошову оцінку земель сільськогосподарського призначення."
#СЕЛЬХОЗ, #АРЕНДА, #ЗЕМЛЯ, #ПЛАТА_ЗА_ЗЕМЛЮ,

http://volynska.land.gov.ua/derzhheokadastr-povidomliaie-pro-znachennia-koefitsiientu-indeksatsii-normatyvnoi-hroshovoi-otsinky-zemel-za-2018-rik/

ТО ЕСТЬ, ДЛЯ ЦЕЛЕЙ СОСТАВЛЕНИЯ ДЕКЛАРАЦИЙ ПЛАТЫ ЗА ЗЕМЛЮ И ЕДИНОГО НАЛОГА НА 2019 ГОД ЭТА НОВАЯ ОЦЕНКА ПОКА НЕ ПРИМЕНЯЕТСЯ?
ЕСЛИ Я ЧТО-ТО НЕ УЧЁЛ - ПОПРАВЬТЕ МЕНЯ.
"...Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 07.02.2018 № 105 впродовж 2018 року проводилась робота по проведенню загальнонаціональної (всеукраїнської) нормативної грошової оцінки земель сільськогосподарського призначення за межами населених пунктів, яка вже затверджена наказом Мінагрополітики України від 16.11.2018 № 552 та набуває чинності з 1 січня 2019 року.

З 2019 року зникає необхідність складання технічних документацій з нормативно грошової оцінки по окремим ділянкам сільськогосподарського призначення, які виготовлялись для визначення розмірів орендної плати, земельного податку, державного мита та інших обов’язкових платежів.

Всі дані про загальнонаціональну нормативну грошову оцінку земель сільськогосподарського призначення зведено в єдину систему та створено портал-дзеркало із можливістю онлайн-розрахунку нормативної грошової оцінки зареєстрованих у Державному земельному кадастрі земельних ділянок...."
#СЕЛЬХОЗ, #АРЕНДА, #ЗЕМЛЯ, #ПЛАТА_ЗА_ЗЕМЛЮ,

http://rivnenska.land.gov.ua/z-1-sichnia-2019-roku-nabrala-chynnosti-zahalnonatsionalna-vseukrainska-normatyvna-hroshova-otsinka-zemel-silskohospodarskoho-pryznachennia-za-mezhamy-naselenykh-punktiv/

https://ubr.ua/market/agricultural-market/v-ukraine-uzhestochat-pravila-lechenija-zhivotnykh-chtoby-aktivnee-prodavat-ikh-mjaso-3879449
КЛЮЧЕВОЕ СЛОВО В ЭТОЙ РЕФОРМЕ, КАК И В ДРУГИХ - ЖЁСТКО.
ЖЁСТКО, ОЧЕНЬ ЖЁСТКО.
НЕ ЖИЗНЬ, А СПЛОШНАЯ ФАНЕРА.
И ЭТО В ТО ВРЕМЯ, КОГДА ЗАПРЕЩАЮТ БУЛИНГ В ШКОЛАХ.

"...Законопроектом предлагается:

создать реестр всех ветпрепаратов, которые завозятся в Украину (из них выделят самые опасные);
чтобы большинство препаратов продавались исключительно по рецептам;
лечить, проводить всяческие медицинские манипуляции с животным разрешат только лицензированным ветврачам;
заставить ветеринарные аптеки получить лицензии;
сделать так, чтобы продажей ветпрепаратов смог заниматься только дипломированный специалист;
ввести жесткий контроль за использованием антибиотиков (их разрешат применять только в исключительных случаях);
сделать выдачу рецептов на препараты только из реестра, к которым ветеринарам откроют доступ...."
#СЕЛЬХОЗ,

http://www.visnuk.com.ua/uk/news/100010517-agrarni-rozpiski-osoblivosti-opodatkuvannya
КРАСИВЫЕ КАРТИНКИ ПО АГРАРНЫМ РАСПИСКАМ
#СЕЛЬХОЗ, #АГРАРНЫЕ_РАСПИСКИ,

https://hightech.fm/2019/01/11/china-twitter
ТОТ, КТО ЛЮБИТ ЖЁСТКО, ЭТИМ ЖЕ И ЗАКОНЧИТ.
А У НАС, КАК МЫ ВИДИМ, ВСЁ ОЧЕНЬ ЖЁСТКО.
ПОЭТОМУ МЫ ЭТИМ И ЗАКОНЧИМ.
"...В распоряжении редакции оказалась четырехчасовая запись допроса одного из пользователей Twitter, на котором ему показывали твиты с критикой властей. На подобные методы давления жаловались более десятка китайских микроблоггеров.

По словам блогеров, их обязали либо удалить твиты с критикой местных властей, либо полностью свои аккаунты. Кроме того, представители силовых ведомств применяли физическую силу и угрожали. Один из источников издания рассказал, что в течение восьми часов его держали прикованным руками и ногами к стулу и не давали встать. Другого жителя Китая продержали в тюрьме 15 дней, после чего он согласился удалить твиты.

Представители Twitter отказались комментировать эти данные.

Официально Twitter заблокирован на территории Китая, как и большинство глобальных площадок в интернете. Несмотря на это, через прокси-серверы им пользуются около 3,2 млн жителей страны...."
#МАРКСИЗМ, #ЮМОР, #ЭКОНОМИКА, #СОТРУДНИКИ, #ПЕРСОНАЛ,

Обязанность читать во время рабочего времени профессиональные издания.
Прописано ли это в ваших должностных инструкциях?
Или вы должны это делать в свободное от работы время?
Проголосовать можно тут: https://www.facebook.com/groups/604134359624979/permalink/2087210251317375/

Что вы можете сказать о:
1.Положении о кассовых операциях;
2.Инвентаризации;
3.Бухгалтерских сообществах?
Как эти вопросы развивались последние 20 лет?
https://budushim.pp.ua/istoriya-sovremennoj-ukrainskoj-buxgalterii-napisannaya-nami/

КАК ПОЛУЧИТЬ ОТ СОТРУДНИКА БОЛЬШУЮ ОТДАЧУ И МЕНЬШЕ ЕМУ ЗАПЛАТИТЬ.

"...Видимые плюсы
Эта стратегия приносит огромные финансовые выгоды.

Повышает производительность труда сотрудников
...
Снижает расходы на заработную плату

Заработная плата – один из самых значимых пунктов операционных расходов для большинства малых предприятий. Она съедает до 30% валового дохода компании, и даже больше, если компания представлzет собой стартап и пока не приносит значительных доходов.

По данным American Economic Review, зарплату среднестатистического сотрудника, которому позволяют работать из дома, можно сократить на 8%. Это имеет смысл, если учесть, что работа на дому сокращает его расходы на проезд и время на дорогу в офис, которое можно использовать на другие вещи...."
#МАРКСИЗМ, #ПЕРСОНАЛ, #РАБОТНИКИ, #ТРУД,
https://biz.liga.net/hr/all/article/delo-v-shlyape-rabota-iz-doma---samaya-umnaya-strategiya-upravleniya?fbclid=IwAR1e9L4wQZ36lxXQ8KNvVfZLb2ueKZFcULIl9sBGlkN7LPRYGH2gNtdf1xw

ВСЁ, ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О КРЕДИТОВАНИИ ФЕРМЕРОВ
Результаты показывают полное недоверие фермеров как к государству, так и к банковской системе.
#СЕЛЬХОЗ, #ФЕРМЕР, #КРЕДИТ,

Взято отсюда: https://t.me/YaKurkul/603

https://news.dtkt.ua/labor/labor-relations/52825
НОВАЯ КАРТОЧКА УЧЁТА КРАШЕ ПРЕЖНИХ ДВУХ)))
"...Видача працівникам і повернення таких ЗІЗ має обліковуватися в Особистій картці обліку спеціального одягу, спеціального взуття та інших ЗІЗ. Нову форму цієї картки також затверджено Наказом №1804...."
#СПЕЦОДЕЖДА,

СТУДЕНТКА-ПРАКТИКАНТКА
ВХОДИЛА В КЛАСС НЕСМЕЛО))))
"...Таким чином, у разі проходження практики студентами вищих навчальних закладів без зарахування їх на штатні посади трудові відносини між практикантом і підприємством, установою, організацією не виникають. У разі зарахування студента на штатну посаду з ним укладається трудовий договір шляхом оформлення наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та з повідомленням органів Державної фіскальної служби.
...
Таким чином, трудові договори із учнями ПТНЗ під час виробничого навчання або виробничої практики не укладаються, підстави для повідомлення Державної фіскальної служби відсутні...."
#ПРАКТИКА, #РАБОТНИКИ, #ТРУД, #СТУДЕНТЫ,
http://km.dsp.gov.ua/news/664-chi-oformlyayetsya-trudoviy-dogovr-pri-prohodzhenn-virobnichoyi-praktiki.html

ЕЩЁ ОДНА ВЕРСИЯ, КАК НУЖНО СЧИТАТЬ НГО ДЛЯ РАСЧЁТА ЕДИНОГО НАЛОГА ГРУППЫ 4 )))

#СЕЛЬХОЗ, #ЕН,
https://zemres.com/forum/viewtopic.php?f=56&t=8088&sid=8187d6ee475364d121c551d9cefb7902&fbclid=IwAR1U34-SxX_WeEjJJkBPMTcao1XDFiRIy20nYdrqmXhfqYJg3CZeL4RnPb4

КАК ОКРУГЛИТЬ СРЕДНЕСПИСОЧНУЮ ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ, ИНВАЛИДОВ В ОТЧЁТЕ 10-ПІ, ЕСЛИ ПРИ РАСЧЁТЕ ПОЛУЧИЛИ 0,5 РАБОТНИКОВ?
***
В цьому питанні маємо певну недоречність.
В п. 3.4 Інструкції № 42 написано:
«Дані щодо середньооблікової кількості штатних
працівників облікового складу (рядок 01), середньооблікової
кількості штатних працівників, яким відповідно до чинного
законодавства встановлена інвалідність (рядок 02 ), та кількості
інвалідів, які повинні працювати на робочих місцях (рядок 03),
відображаються в цілих одиницях.
Якщо при обчисленні виникає дробове число, його необхідно округлити до цілого (якщо після коми число 5 і більше, то воно округлюється в бік збільшення).»
Отже, на підставі цього правила потрібно округлити до одиниці.

З іншої сторони, в п. 3.1 Інструкції № 42 сказано, що для розрахунку середньооблікової штатної кількості застосовують норми Інструкції № 286. А в п. 3 прикладу до цієї Інструкції сказано, що:
«Округлення результатів обчислень для відображення у формах
державних статистичних спостережень з праці здійснюється за
правилом парної цифри.
… Якщо остання значуща цифра "5", найближча ліворуч від неї цифра збільшується на одиницю, якщо вона непарна, а парна залишається без змін.»
Дивимося нашу ситуацію.
Отримали 0,5.
Остання значуща цифра 5. Ліворуч від неї стоїть 0.
О – парне число (див. Нижче).
Тому цифра ліворуч залишається без змін.
Отже, округливши за цими правилами цифру 0,5, отримаємо 0 чол.

Тобто, для заповнення Звіту 10-ПІ ми начебто маємо брати вже округлені числа.
Але тут можна заперечити, що округлення за правилом парної цифри здійснюється «для відображення у формах державних статистичних спостережень з праці»
А звіт 10-ПІ не є такою формою.
Тому якщо будуть претензії перевіряючих з цього питання, можна обгрунтовувати можливість округлювати до одиниці такою логікою.

#ИНВАЛИД,

50-сг для сільгосппідприємств (рослинництво).
#СЕЛЬХОЗ,
https://growhow.in.ua/hotuiemo-statystyku-50-sh-dlia-sil-hosppidpryiemstv/?fbclid=IwAR2obR0CWpZsek6j_bTruSDiPnihv_d-5aCZh1NJpnnrkMUH5adGd4FPtJc

https://news.dtkt.ua/labor/labor-relations/52884
ЧТО В ЛОБ, ЧТО ПО ЛБУ.
НО ПЕРВОЕ НЕЗАКОННО, А ВТОРОЕ ЗАКОННО.
***
ШТРАФОВАНИЕ РАБОТНИКОВ НЕЗАКОННО.
А ВОТ ЕСЛИ НЕ ВЫПЛАТИЛИ ПРЕМИЮ - ЗАКОННО)
"...Аналіз законодавства, статутів та положень про дисципліну показує, що жоден із нормативно-правових актів не містить такого заходу стягнення до працівника як штраф.
...
А тому сміливо можна стверджувати, що штрафування працівника на підприємстві – незаконне та є порушенням законодавства про працю.
...
Цікаво, що роботодавці-прихильники штрафів на практиці знайшли спосіб уникнення відповідальності за таке стягнення. Мова йде про укладення з працівником трудового договору з системою оплати праці, яка складається зі ставки та премії (бонусів) за виконану роботу.
...Таким чином, застосовуючи систему преміювання, яка підкріплена деталізованим локальним актом, роботодавець має легальну можливість штрафувати працівника. І хоча "штраф" та "позбавлення премії" – це різні категорії, які юридично не знаходяться в площині дисциплінарної відповідальності, але в сухому залишку страждає працівник...."
#ТРУД, #РАБОТНИКИ, #ПЕРСОНАЛ, #ЗАРПЛАТА, #МОТИВАЦИЯ, #МАРКСИЗМ,