❓آيا مي‌توان مسئوليت‌هاي شغلي و خانوادگي را همزمان با هم انجام داد؟
—-------------------
#مادرانگي‌هايي براي خانه و شهر
صدف فاطمي: جلسه انجمن بين‌المللي زنان در لندن که تمام شد، حاضران در محوطه جمع شدند. زنان از هر سن‌وسالي دور هم بودند و مباحث مطرح‌شده در جلسه را با هم مرور مي‌کردند. در ميان آنها، عده‌اي که سنشان بيشتر بود، بحث‌هاي جدي‌تري را مطرح مي‌کردند و نگراني‌شان از آينده کودکان را هم روي ميز مي‌آوردند. حرفشان اين بود که وظيفه ماست به اوضاع نامشخص آينده کاري فرزندانمان رسيدگي کرده و با طرح برنامه‌هاي متفاوت، مسير را به سمت موفقيت بيشتر هدايت کنيم؛ ايده‌هايشان بزرگ بود و کارساز. هر چند، به اعتقاد زنان جوان‌تر، عملي‌شدن اين ايده‌ها پيش‌زمينه‌هاي زيادي لازم داشت اما آنها دست‌بردار نبودند و با قاطعيت مي‌گفتند کار نشد ندارد، اگر بخواهيم مي‌توانيم تمام تصميمات را اجرايي کنيم و دستي بر سر و روي آينده فرزندان سرزمينمان بکشيم. حرف‌ها که ادامه پيدا کرد، موضوع اصلي‌تري بين آنها مطرح شد و زنان جوان‌تر، سؤال‌هاي اساسي و مهمي داشتند؛ اينکه آيا مي‌توان همزمان با کار و تلاش براي رسيدن به موفقيت‌هاي شغلي، مادر خوب و دلسوزي بود و از تربيت فرزندان غافل نشد؛ چيزي که مدت‌ها موضوع داغ بسياري از دورهمي‌هاي زنانه بوده و هنوز هم هست. کاترين وايتهورن، جامعه‌شناس گاردين مي‌گويد: «زنان امروزي، مهارت‌هاي زيادي درزمينه مديريت حرفه و زندگي‌شان دارند. آنها راه کنارآمدن با اوضاع پيچيده را ياد گرفته‌اند و خيلي بهتر از ديگران مي‌توانند زندگي حرفه‌اي و خانوادگي‌شان را همزمان با هم مديريت کنند. باوجوداين، براي بسياري از زناني که در اين دوره و زمانه مي‌خواهند در عرصه فعاليت‌هاي شغلي، کارهاي بزرگي کنند، وجود فرزندان و تربيت صحيح آنها دغدغه‌اي تمام‌نشدني است که هنوز راهي براي کنارآمدن با آن پيدا نکرده‌اند. از چندين سال پيش، روال درآمدزايي و نقش زنان در مديريت مالي خانه پررنگ‌تر شده است. قديم‌ترها همه‌چيز طور ديگري بود؛ مردان، مسئوليت‌هاي بيرون خانه را به دوش مي‌کشيدند و زنان در خانه نقش‌آفريني مي‌کردند. حالا ما شاهد جامعه‌اي هستيم که #زنان و مردانش پابه‌پاي يکديگر در عرصه کار و درآمدزايي فعاليت مي‌کنند و آن‌طرف، مردان هم مسئوليت‌هاي بيشتري در مقابل درس، تحصيل و تربيت فرزندان احساس مي‌کنند. مرداني که در گذشته، اغلب هيچ خبري از وضعيت تحصيلي فرزندان خود نداشتند، امروز در کنار زنان خود، بخش‌هايي از مسئوليت نگهداري از کودکان را برعهده مي‌گيرند و آن‌طرف زناني که پيش‌تر هيچ‌گونه مشارکتي در بخش درآمدزايي نداشتند، امروز در مهم‌ترين پست‌هاي شغلي ايفاي نقش مي‌کنند. اينها همه از آنجايي مي‌آيند که زنان تصميم گرفتند جاي کارهاي مردانه و زنانه را ناديده بگيرند و تعريف‌هاي جديدي براي انجام مسئوليت‌ها ارائه دهند. آنها با نشان‌دادن قدرت و توانايي خود سعي کردند به مردان نشان دهند که مي‌توانند علاوه‌بر انجام مسئوليت‌هاي خانه، در محيط‌هاي کاري هم افراد موفقي باشند. اين شد که مردان رفته‌رفته، استعداد آنها را درک کردند و حاضر شدند با آنها همکاري کنند. پيش‌بيني‌ها نشان مي‌دهند، سال 2017 در مقايسه با سال‌هاي گذشته، زمان پربارتري براي تمام زنان دنيا خواهد بود زيرا حالا آنها مهارت مديريت همزمان فعاليت‌هاي شغلي و نگهداري از کودکان را به‌خوبي آموخته و تابوهاي گذشته را کنار گذاشته‌اند. روزگاري بود که زنان باوجود مهارت‌ها و استعدادهاي نابي که داشتند، از ترس ازهم‌پاشيدن چارچوب خانواده، خودشان را بين ديوارهاي زندگي خانوادگي محصور مي‌کردند و جرأت قدم‌گذاشتن در محيط‌هاي شغلي را نداشتند اما حالا آنها ياد گرفته‌اند که مي‌توانند در عين حالي که مادران خوبي براي فرزندان خود باشند، در محيط‌هاي شغلي هم پا بگذارند و موفقيت‌هاي زيادي کسب کنند.
هر چند، هنوز هم در جوامع مختلف، شاهد حضور خانواده‌هايي هستيم که هنوز آداب زندگي در قرن مدرن را ياد نگرفته‌اند و به دليل شاغل‌بودن زنان با مشکلات جديدي دست‌وپنجه نرم مي‌کنند اما يادتان باشد که براي قضاوت درست درباره خانواده‌هايي که زنان شاغل دارند، نبايد به يک يا چند مورد محدود ناموفق نگاه کرد و رأي کلي داد. جوامع موفق، آ‌نهايي هستند که از موارد موفقشان به‌عنوان الگويي براي بهبود عملکرد ديگراني که هنوز راه و چاه را ياد نگرفته‌اند، استفاده مي‌کنند. يادتان باشد، اگر فقط يک نمونه زن موفق در اين دنيا وجود داشته باشد که مي‌تواند در کنار کار حرفه‌اي، زندگي خانوادگي خوبي هم داشته باشد، پس اين اتفاق، شدني است و همه مي‌توانند آن را تکرار کنند. کافي است همه‌چيز در جاي خودش قرار بگيرد و نقش‌ها يک‌بار ديگر به‌درستي تعريف شوند.»
—------------------
↩️ کانال مقاله ها و خبرهای آموزشی فرهنگی 👇
https://t.me/joinchat/AAAAAD5oqnmeI058AeE3WA
—-------------------
#مادرانگي‌هايي براي خانه و شهر
صدف فاطمي: جلسه انجمن بين‌المللي زنان در لندن که تمام شد، حاضران در محوطه جمع شدند. زنان از هر سن‌وسالي دور هم بودند و مباحث مطرح‌شده در جلسه را با هم مرور مي‌کردند. در ميان آنها، عده‌اي که سنشان بيشتر بود، بحث‌هاي جدي‌تري را مطرح مي‌کردند و نگراني‌شان از آينده کودکان را هم روي ميز مي‌آوردند. حرفشان اين بود که وظيفه ماست به اوضاع نامشخص آينده کاري فرزندانمان رسيدگي کرده و با طرح برنامه‌هاي متفاوت، مسير را به سمت موفقيت بيشتر هدايت کنيم؛ ايده‌هايشان بزرگ بود و کارساز. هر چند، به اعتقاد زنان جوان‌تر، عملي‌شدن اين ايده‌ها پيش‌زمينه‌هاي زيادي لازم داشت اما آنها دست‌بردار نبودند و با قاطعيت مي‌گفتند کار نشد ندارد، اگر بخواهيم مي‌توانيم تمام تصميمات را اجرايي کنيم و دستي بر سر و روي آينده فرزندان سرزمينمان بکشيم. حرف‌ها که ادامه پيدا کرد، موضوع اصلي‌تري بين آنها مطرح شد و زنان جوان‌تر، سؤال‌هاي اساسي و مهمي داشتند؛ اينکه آيا مي‌توان همزمان با کار و تلاش براي رسيدن به موفقيت‌هاي شغلي، مادر خوب و دلسوزي بود و از تربيت فرزندان غافل نشد؛ چيزي که مدت‌ها موضوع داغ بسياري از دورهمي‌هاي زنانه بوده و هنوز هم هست. کاترين وايتهورن، جامعه‌شناس گاردين مي‌گويد: «زنان امروزي، مهارت‌هاي زيادي درزمينه مديريت حرفه و زندگي‌شان دارند. آنها راه کنارآمدن با اوضاع پيچيده را ياد گرفته‌اند و خيلي بهتر از ديگران مي‌توانند زندگي حرفه‌اي و خانوادگي‌شان را همزمان با هم مديريت کنند. باوجوداين، براي بسياري از زناني که در اين دوره و زمانه مي‌خواهند در عرصه فعاليت‌هاي شغلي، کارهاي بزرگي کنند، وجود فرزندان و تربيت صحيح آنها دغدغه‌اي تمام‌نشدني است که هنوز راهي براي کنارآمدن با آن پيدا نکرده‌اند. از چندين سال پيش، روال درآمدزايي و نقش زنان در مديريت مالي خانه پررنگ‌تر شده است. قديم‌ترها همه‌چيز طور ديگري بود؛ مردان، مسئوليت‌هاي بيرون خانه را به دوش مي‌کشيدند و زنان در خانه نقش‌آفريني مي‌کردند. حالا ما شاهد جامعه‌اي هستيم که #زنان و مردانش پابه‌پاي يکديگر در عرصه کار و درآمدزايي فعاليت مي‌کنند و آن‌طرف، مردان هم مسئوليت‌هاي بيشتري در مقابل درس، تحصيل و تربيت فرزندان احساس مي‌کنند. مرداني که در گذشته، اغلب هيچ خبري از وضعيت تحصيلي فرزندان خود نداشتند، امروز در کنار زنان خود، بخش‌هايي از مسئوليت نگهداري از کودکان را برعهده مي‌گيرند و آن‌طرف زناني که پيش‌تر هيچ‌گونه مشارکتي در بخش درآمدزايي نداشتند، امروز در مهم‌ترين پست‌هاي شغلي ايفاي نقش مي‌کنند. اينها همه از آنجايي مي‌آيند که زنان تصميم گرفتند جاي کارهاي مردانه و زنانه را ناديده بگيرند و تعريف‌هاي جديدي براي انجام مسئوليت‌ها ارائه دهند. آنها با نشان‌دادن قدرت و توانايي خود سعي کردند به مردان نشان دهند که مي‌توانند علاوه‌بر انجام مسئوليت‌هاي خانه، در محيط‌هاي کاري هم افراد موفقي باشند. اين شد که مردان رفته‌رفته، استعداد آنها را درک کردند و حاضر شدند با آنها همکاري کنند. پيش‌بيني‌ها نشان مي‌دهند، سال 2017 در مقايسه با سال‌هاي گذشته، زمان پربارتري براي تمام زنان دنيا خواهد بود زيرا حالا آنها مهارت مديريت همزمان فعاليت‌هاي شغلي و نگهداري از کودکان را به‌خوبي آموخته و تابوهاي گذشته را کنار گذاشته‌اند. روزگاري بود که زنان باوجود مهارت‌ها و استعدادهاي نابي که داشتند، از ترس ازهم‌پاشيدن چارچوب خانواده، خودشان را بين ديوارهاي زندگي خانوادگي محصور مي‌کردند و جرأت قدم‌گذاشتن در محيط‌هاي شغلي را نداشتند اما حالا آنها ياد گرفته‌اند که مي‌توانند در عين حالي که مادران خوبي براي فرزندان خود باشند، در محيط‌هاي شغلي هم پا بگذارند و موفقيت‌هاي زيادي کسب کنند.
هر چند، هنوز هم در جوامع مختلف، شاهد حضور خانواده‌هايي هستيم که هنوز آداب زندگي در قرن مدرن را ياد نگرفته‌اند و به دليل شاغل‌بودن زنان با مشکلات جديدي دست‌وپنجه نرم مي‌کنند اما يادتان باشد که براي قضاوت درست درباره خانواده‌هايي که زنان شاغل دارند، نبايد به يک يا چند مورد محدود ناموفق نگاه کرد و رأي کلي داد. جوامع موفق، آ‌نهايي هستند که از موارد موفقشان به‌عنوان الگويي براي بهبود عملکرد ديگراني که هنوز راه و چاه را ياد نگرفته‌اند، استفاده مي‌کنند. يادتان باشد، اگر فقط يک نمونه زن موفق در اين دنيا وجود داشته باشد که مي‌تواند در کنار کار حرفه‌اي، زندگي خانوادگي خوبي هم داشته باشد، پس اين اتفاق، شدني است و همه مي‌توانند آن را تکرار کنند. کافي است همه‌چيز در جاي خودش قرار بگيرد و نقش‌ها يک‌بار ديگر به‌درستي تعريف شوند.»
—------------------
↩️ کانال مقاله ها و خبرهای آموزشی فرهنگی 👇
https://t.me/joinchat/AAAAAD5oqnmeI058AeE3WA