🔴 تجمع اعتراضی کارگران اخراجی اجرائیات شهرداری مقابل ساختمان شورای شهر اهواز
امروز شنبه ۱۳ شهریور پنجمین تجمع کارگران اجراییات شهرداری اهواز در اعتراض به صدور نامه اخراج از سوی شهرداری مرکز و ابلاغ آن به پیمانکاران مربوطه مناطق، مقابل ساختمان شورای شهر برگزار شد.
این کارگران اخراجی که دارای سوابق ۴ الی ۶ سال خدمت بوده ،ضمن بیان مطالبات خود خواهان رسیدگی مسئولان به این موضوع شدند.
یکی از کارگران گفت : شورا و شهرداری چگونه به ادعای رئیس شورا ، حقوق ۶۳۰ فرد مجهول الهویه را از محل منابع درآمدی شهر پرداخت نموده اما در مقابل نامه اخراج کارگران بی پناه را صادر و دهها خانواده را گرفتار مشکلات معیشتی می کنند.
#کارگران_شهرداری_اهواز
#کارگران_شهرداریها
#تجمع_اعتراضی
#اخراج_کارگران
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
امروز شنبه ۱۳ شهریور پنجمین تجمع کارگران اجراییات شهرداری اهواز در اعتراض به صدور نامه اخراج از سوی شهرداری مرکز و ابلاغ آن به پیمانکاران مربوطه مناطق، مقابل ساختمان شورای شهر برگزار شد.
این کارگران اخراجی که دارای سوابق ۴ الی ۶ سال خدمت بوده ،ضمن بیان مطالبات خود خواهان رسیدگی مسئولان به این موضوع شدند.
یکی از کارگران گفت : شورا و شهرداری چگونه به ادعای رئیس شورا ، حقوق ۶۳۰ فرد مجهول الهویه را از محل منابع درآمدی شهر پرداخت نموده اما در مقابل نامه اخراج کارگران بی پناه را صادر و دهها خانواده را گرفتار مشکلات معیشتی می کنند.
#کارگران_شهرداری_اهواز
#کارگران_شهرداریها
#تجمع_اعتراضی
#اخراج_کارگران
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
🔴 تجمع کارگران غیرنیشکری شرکت هفتتپه
امروز شنبه ۲۷ شهریورماه جمعی از کارگران غیرنیشکری شرکت هفتتپه مقابل درب مدیریت این شرکت دست به تجمع زدند.
کارگران غیرنیشکری با چندین سال سابقه از کار اخراج شدهاند و خواهان بازگشت به کار و تبدیل وضعیت هستند.
#اعتراض_کارگران_هفتتپه
#تجمع_اعتراضی
#اخراج_کارگران
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
امروز شنبه ۲۷ شهریورماه جمعی از کارگران غیرنیشکری شرکت هفتتپه مقابل درب مدیریت این شرکت دست به تجمع زدند.
کارگران غیرنیشکری با چندین سال سابقه از کار اخراج شدهاند و خواهان بازگشت به کار و تبدیل وضعیت هستند.
#اعتراض_کارگران_هفتتپه
#تجمع_اعتراضی
#اخراج_کارگران
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
🔴 تجمع اعتراضی کارگران اخراجی واحد اجرائیات شهرداری اهواز
کارگران اخراجی واحد اجرائیات شهرداری اهواز برای چندمین بار در اعتراض به اخراج خود مقابل ساختمان شورای شهر اهواز دست به تجمع زدند.
این کارگران خواستار بازگشت به کار خود هستند.
دوشنبه ۲۹ شهریور ۱۴۰۰
#اخراج_کارگران
#تجمع_اعتراضی
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
کارگران اخراجی واحد اجرائیات شهرداری اهواز برای چندمین بار در اعتراض به اخراج خود مقابل ساختمان شورای شهر اهواز دست به تجمع زدند.
این کارگران خواستار بازگشت به کار خود هستند.
دوشنبه ۲۹ شهریور ۱۴۰۰
#اخراج_کارگران
#تجمع_اعتراضی
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🆔
https://t.me/ettehad
🔴 بیانیه کانون صنفی معلمان درباره صدور حکم ناعادلانه #اخراج برای #محمد_حبیبی
در روزهای اخیر از طرف هیئت تخلفات اداری آموزش و پرورش حکمی به محمد حبیبی عضو و سخنگوی هیئت مدیره کانون صنفی معلمان تهران مبنی بر تجدیدنظر در حکم بدوی و تغییر آن به بازخرید اجباری و در واقع اخراج محمد حبیبی از آموزش و پرورش ابلاغ شد.
حتی در نگاهی کاملا ساده نیز نمیتوان پذیرفت که این حکم و تصمیم به اخراج در چارچوب یک روند اداری، گرفته شده است. در حالی که چند ماهی از صدور حکم بازگشت به کار محمد حبیبی نگذشته است، بدون آن که اتفاق جدیدی در پرونده افتاده باشد، حکم اولیه نقض و حکم بازخرید اجباری صادر میشود. حبیبی مطمئنا در چند ماهی که از بازگشت به کارش گذشته است، در موقعیت شغلی خود، تخلفی نداشته است، مطمئنا مدرک و سند جدیدی هم به هیئت بررسی تخلفات اداری ارائه نشده است، از سوی دیگر این حکم جدید، بابت پرونده مختومه و منجر به عفوی که منشاء صدور حکم بدوی بوده نیز نمیتواند باشد، زیرا طبق تبصره ۳ ماده ۲۵ قانون مجازات اسلامی، در صورت عفو، «سوءسابقه» در نظر گرفته شده برای فرد متهم پاک خواهد شد. پس چگونه میتوان پذیرفت که اولا «سوء سابقهای» که طبق قانون پاک شده، میتواند منجر به صدور حکمی جدید شود؟ و یا مستندات و استدلالهایی که در دادگاه اولیه، موجب برائت او شده، اکنون پذیرفته نیست و رأیی نه تنها کاملا برخلاف رأی اولیه، که شدیدتر هم صادر شده است.
نگاه واقعبینانه و متکی به تجربیات پیشین اما به ما میگوید حکم اولیه نمیتوانست به خلاف خود تبدیل شود مگر با دخالت عوامل فراقانونی که به ظاهر ضابط قانون و در عمل ناقض آن هستند.
🔺کانون صنفی معلمان ضمن محکومیت شدید صدور این حکم ناعادلانه بر علیه محمد حبیبی - که حتی با همین قوانین موجود نیز ناسازگار است - و همینطور محفوظ دانستن حق پیگیری قانونی برای او، تأکید میکند اجرایی نمودن این حکم، محروم نمودن دانشآموزان و آموزش و پرورش از معلمی توانمند و آگاه است که ذهن بسته و دگم صادر کنندگان حکم، توان درک آن و نظام بسته و سیاستزده مدیریت این نظام توان جذب این عنصر آگاه و مستقل را ندارد.
ما بار دیگر ضمن محکوم نمودن صدور این حکم ناعادلانه، اعلام میکنیم چنین احکامی جز عمیقتر نمودن شکاف میان ملت و حکومتی که تصور و یا ادعای صیانت از آن را دارند، حاصلی ندارد.
کانون صنفی معلمان ایران (تهران)
۱۴۰۰/۷/۱۷
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
در روزهای اخیر از طرف هیئت تخلفات اداری آموزش و پرورش حکمی به محمد حبیبی عضو و سخنگوی هیئت مدیره کانون صنفی معلمان تهران مبنی بر تجدیدنظر در حکم بدوی و تغییر آن به بازخرید اجباری و در واقع اخراج محمد حبیبی از آموزش و پرورش ابلاغ شد.
حتی در نگاهی کاملا ساده نیز نمیتوان پذیرفت که این حکم و تصمیم به اخراج در چارچوب یک روند اداری، گرفته شده است. در حالی که چند ماهی از صدور حکم بازگشت به کار محمد حبیبی نگذشته است، بدون آن که اتفاق جدیدی در پرونده افتاده باشد، حکم اولیه نقض و حکم بازخرید اجباری صادر میشود. حبیبی مطمئنا در چند ماهی که از بازگشت به کارش گذشته است، در موقعیت شغلی خود، تخلفی نداشته است، مطمئنا مدرک و سند جدیدی هم به هیئت بررسی تخلفات اداری ارائه نشده است، از سوی دیگر این حکم جدید، بابت پرونده مختومه و منجر به عفوی که منشاء صدور حکم بدوی بوده نیز نمیتواند باشد، زیرا طبق تبصره ۳ ماده ۲۵ قانون مجازات اسلامی، در صورت عفو، «سوءسابقه» در نظر گرفته شده برای فرد متهم پاک خواهد شد. پس چگونه میتوان پذیرفت که اولا «سوء سابقهای» که طبق قانون پاک شده، میتواند منجر به صدور حکمی جدید شود؟ و یا مستندات و استدلالهایی که در دادگاه اولیه، موجب برائت او شده، اکنون پذیرفته نیست و رأیی نه تنها کاملا برخلاف رأی اولیه، که شدیدتر هم صادر شده است.
نگاه واقعبینانه و متکی به تجربیات پیشین اما به ما میگوید حکم اولیه نمیتوانست به خلاف خود تبدیل شود مگر با دخالت عوامل فراقانونی که به ظاهر ضابط قانون و در عمل ناقض آن هستند.
🔺کانون صنفی معلمان ضمن محکومیت شدید صدور این حکم ناعادلانه بر علیه محمد حبیبی - که حتی با همین قوانین موجود نیز ناسازگار است - و همینطور محفوظ دانستن حق پیگیری قانونی برای او، تأکید میکند اجرایی نمودن این حکم، محروم نمودن دانشآموزان و آموزش و پرورش از معلمی توانمند و آگاه است که ذهن بسته و دگم صادر کنندگان حکم، توان درک آن و نظام بسته و سیاستزده مدیریت این نظام توان جذب این عنصر آگاه و مستقل را ندارد.
ما بار دیگر ضمن محکوم نمودن صدور این حکم ناعادلانه، اعلام میکنیم چنین احکامی جز عمیقتر نمودن شکاف میان ملت و حکومتی که تصور و یا ادعای صیانت از آن را دارند، حاصلی ندارد.
کانون صنفی معلمان ایران (تهران)
۱۴۰۰/۷/۱۷
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
Telegram
اتحادیه آزاد کارگران ایران
ارتباط با ادمین https://t.me/Ettehadyeh20
🔴 اخراج ۱۵۰ کارگر از یک شرکت ریسندگی در اصفهان
۱۵۰ نفر از کارگران با سابقه یک کارخانه ریسندگی در اصفهان بصورت ناگهانی از کار اخراج شدند، هنوز کسی پاسخگوی چرایی این امور نیست. این شرکت دارای ۱۵۰ نفر پرسنل بود که همگی دارای سابقه کار بالای ۱۸ سال هستند که بدلیل نیازها و حقوق و درآمد با قراردادهای سفید امضای کار میکردند و هر چه با اداره کار نامه نگاری کردند به نتیجه نرسیدند. از سوی دیگر آگهی فروش شرکت اعلام شده و این درحالی است که حقوق کارگران پایمال شده است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
۱۵۰ نفر از کارگران با سابقه یک کارخانه ریسندگی در اصفهان بصورت ناگهانی از کار اخراج شدند، هنوز کسی پاسخگوی چرایی این امور نیست. این شرکت دارای ۱۵۰ نفر پرسنل بود که همگی دارای سابقه کار بالای ۱۸ سال هستند که بدلیل نیازها و حقوق و درآمد با قراردادهای سفید امضای کار میکردند و هر چه با اداره کار نامه نگاری کردند به نتیجه نرسیدند. از سوی دیگر آگهی فروش شرکت اعلام شده و این درحالی است که حقوق کارگران پایمال شده است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🔴 ۵۰ نفر از کارگران کارخانه شیر ایلام از کار بیکار شدهاند
محمد یکی از کارگران کارخانه شیر ایلام میگوید: این کارخانه بیش از ۲ سال است به دلایل مختلف تعطیل شده؛ هر چند در این مدت نیز مقطعی تولید داشته ولی در حال حاضر به طور کامل تعطیل است.
وی افزود: بیش از ۵۰ نفر از افرادی که در این کارخانه مشغول به کار بوده اند نیز الان بیکار هستند و فریادشان را کسی نمیشنود.
#بیکاری
#اخراج_کارگران
#فلاکت_عمومی
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
محمد یکی از کارگران کارخانه شیر ایلام میگوید: این کارخانه بیش از ۲ سال است به دلایل مختلف تعطیل شده؛ هر چند در این مدت نیز مقطعی تولید داشته ولی در حال حاضر به طور کامل تعطیل است.
وی افزود: بیش از ۵۰ نفر از افرادی که در این کارخانه مشغول به کار بوده اند نیز الان بیکار هستند و فریادشان را کسی نمیشنود.
#بیکاری
#اخراج_کارگران
#فلاکت_عمومی
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
🔴 اخراج تعداد دیگری از کارگران «آب معدنی داماش»
طی روزهای گذشته تعداد دیگری از کارگران باقیمانده کارخانه آب معدنی داماش به بهانه افزیش هزینههای تولید از کار بیکار شدند و تنها حدود ۳۰ کارگر در کارخانه باقی ماندهاند.
کارگران گفتند: این واحد تولیدی حدود ۴۶ کارگر شاغل دارد که ابتدای آبان ماه جاری پنج کارگر با اتمام قرارداد شغل خود را از دست دادهاند. پیش از این (حدود ۴۰ روز پیش) دستکم شش نفر از کارگران کارخانه با فشار مسئولان برای کاهش هزینههای کارخانه بیکار شدند.
آنها با یادآوری اینکه هنوز نزدیک به ۳۰ کارگر با احتساب کارکنان دفتر مرکزی در این واحد مشغول کارند، افزودند: این تعدیلها در حالی صورت گرفته که کارفرمای طبق توافق نامهای که با هلدینگ بانک ملی (مالک سابق) کرده بود متعهد به حفط امنیت شغلی و پرداخت به موقع حقوق کارگران شده بود.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
طی روزهای گذشته تعداد دیگری از کارگران باقیمانده کارخانه آب معدنی داماش به بهانه افزیش هزینههای تولید از کار بیکار شدند و تنها حدود ۳۰ کارگر در کارخانه باقی ماندهاند.
کارگران گفتند: این واحد تولیدی حدود ۴۶ کارگر شاغل دارد که ابتدای آبان ماه جاری پنج کارگر با اتمام قرارداد شغل خود را از دست دادهاند. پیش از این (حدود ۴۰ روز پیش) دستکم شش نفر از کارگران کارخانه با فشار مسئولان برای کاهش هزینههای کارخانه بیکار شدند.
آنها با یادآوری اینکه هنوز نزدیک به ۳۰ کارگر با احتساب کارکنان دفتر مرکزی در این واحد مشغول کارند، افزودند: این تعدیلها در حالی صورت گرفته که کارفرمای طبق توافق نامهای که با هلدینگ بانک ملی (مالک سابق) کرده بود متعهد به حفط امنیت شغلی و پرداخت به موقع حقوق کارگران شده بود.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
کرونا فروکش کرد، پرستاران به سلامت
بله عزیزان اتفاقاتی که داره میفته نشون میده مسئولان ما برخلاف وعدههای خود عمل میکنند و در حال اخراج نیروهای طرحی و تمدید طرحی هستند. این نامه مربوط به دانشگاه علوم پزشکی بوشهر است که چنین پایان تلخی را برای پرستارانی که از جان خود گذشتند رقم میزنند حرفِ روراست نامه این است: "یه زمانی بود لازمتون داشتیم الان لازم نداریم به سلامت"
🔸برگرفته از صفحات مجازی پرستاران
#اخراج
#پرستار
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
بله عزیزان اتفاقاتی که داره میفته نشون میده مسئولان ما برخلاف وعدههای خود عمل میکنند و در حال اخراج نیروهای طرحی و تمدید طرحی هستند. این نامه مربوط به دانشگاه علوم پزشکی بوشهر است که چنین پایان تلخی را برای پرستارانی که از جان خود گذشتند رقم میزنند حرفِ روراست نامه این است: "یه زمانی بود لازمتون داشتیم الان لازم نداریم به سلامت"
🔸برگرفته از صفحات مجازی پرستاران
#اخراج
#پرستار
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
اعتراف روزنامه مردم سالاری به خاموش کردن صدای اعتراض کارگران با اخراج آنها
روزنامه حکومتی مردمسالاری با اعتراف به خاموش کردن صدای کارگران معترض با اخراج آنها نوشت: مسیر اخراج کارگران برای کارفرمایان به قدری هموار است که آنها بعد از شنیدنِ صدای اعتراضِ کارگران، راهحلِ خاتمه دادن به اعتراضات را اخراجِ کارگران معترض – نه رسیدگی به مشکلات آنها – میدانند!... موقعیتِ کارگران در ایران همین اندازه متزلزل است. آنها بهراحتی اخراج میشوند و هیچ چیز حتی سابقهٔ کاریشان هم نمیتواند خطر اخراج را از آنها دور کند.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #عدم_امنیت_شغلی #قراردادهای_موقت
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
روزنامه حکومتی مردمسالاری با اعتراف به خاموش کردن صدای کارگران معترض با اخراج آنها نوشت: مسیر اخراج کارگران برای کارفرمایان به قدری هموار است که آنها بعد از شنیدنِ صدای اعتراضِ کارگران، راهحلِ خاتمه دادن به اعتراضات را اخراجِ کارگران معترض – نه رسیدگی به مشکلات آنها – میدانند!... موقعیتِ کارگران در ایران همین اندازه متزلزل است. آنها بهراحتی اخراج میشوند و هیچ چیز حتی سابقهٔ کاریشان هم نمیتواند خطر اخراج را از آنها دور کند.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #عدم_امنیت_شغلی #قراردادهای_موقت
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
اخراج بیش از ۹۰ کارگر از سوی شهرداری ایلام
طی روزهای گذشته شهرداری ایلام، ۹۰ نفر از نیروهای شرکتی بخش عمران این سازمان را اخراج کرده است.
اخراج این کارگران علیرغم داشتن چندین سال سابقه و تخصص، بدون تسویه حساب حقوق سال قبل و بدون هیچ دلیل موجهی صورت گرفته است.
به دنبال اخراج این نیروهای شرکتی، سردرگمی و آشفتگی شدیدی در بخشهای دیگر خدمات عمرانی شهرداری ایلام رخ داده است.
برای مثال پس از اخراج اپراتور کارخانه آسفالت که نیروی شرکتی است، بقیه افراد حاضر در کارخانه همراه با نیروهای متخصص کارگر و رانندههایی که در این حوزه کار میکنند نیز بیکار شدهاند.
گفته شده است که این اخراجها، به دستور شورای شهر و به بهانه ساماندهی صورت گرفته است.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_شهرداری #کارگران_شهرداری_ایلام
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
طی روزهای گذشته شهرداری ایلام، ۹۰ نفر از نیروهای شرکتی بخش عمران این سازمان را اخراج کرده است.
اخراج این کارگران علیرغم داشتن چندین سال سابقه و تخصص، بدون تسویه حساب حقوق سال قبل و بدون هیچ دلیل موجهی صورت گرفته است.
به دنبال اخراج این نیروهای شرکتی، سردرگمی و آشفتگی شدیدی در بخشهای دیگر خدمات عمرانی شهرداری ایلام رخ داده است.
برای مثال پس از اخراج اپراتور کارخانه آسفالت که نیروی شرکتی است، بقیه افراد حاضر در کارخانه همراه با نیروهای متخصص کارگر و رانندههایی که در این حوزه کار میکنند نیز بیکار شدهاند.
گفته شده است که این اخراجها، به دستور شورای شهر و به بهانه ساماندهی صورت گرفته است.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_شهرداری #کارگران_شهرداری_ایلام
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
بلاتکلیفی کارگران بیکار شده بخش عمران شهرداری ایلام ادامه دارد
پس از گذشت ۲۲ روز از اعلام پایان فعالیت پیمانکار بخش عمران شهرداری ایلام هنوز وضعیت نزدیک به ۹۰کارگر بیکار شده این واحد خدمات شهری نامعلوم است به همین دلیل آنها بارها اعتراض برگزار کردهاند.
کارگران اظهار کردند: وضعیت پیش آمده در حالی ادامه دارد که با اتمام قرارداد پیمانکار، مسئولان وعده عقد قرارداد با پیمانکار جدید را میدهند. در عین حال با اطلاعرسانی رسانهای برخی مسئولان شهری مقرر کردهاند به زودی فعالیت این بخش از شهرداری با تغییر پیمانکار از سر گرفته میشود اما انتشار این اخبار ازسوی برخی از این مسئولان نه تنها موجب خوشحالی کارگران نمیشود بلکه اعتمادی به این وعدهها احساس نمیشود. بر این اساس، قول بازگشت به کار کارگران بعد از گذشت ۲۲ روز فقط در حد حرف باقی مانده است.
کارگران بیکار شده شهرداری ایلام که بخش خدمات شهر داری مشغول کارند، در تشریح مشکلات خود گفتند: از سالها قبل تحت ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_شهرداری_ایلام #کارگران_شهرداریها
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
پس از گذشت ۲۲ روز از اعلام پایان فعالیت پیمانکار بخش عمران شهرداری ایلام هنوز وضعیت نزدیک به ۹۰کارگر بیکار شده این واحد خدمات شهری نامعلوم است به همین دلیل آنها بارها اعتراض برگزار کردهاند.
کارگران اظهار کردند: وضعیت پیش آمده در حالی ادامه دارد که با اتمام قرارداد پیمانکار، مسئولان وعده عقد قرارداد با پیمانکار جدید را میدهند. در عین حال با اطلاعرسانی رسانهای برخی مسئولان شهری مقرر کردهاند به زودی فعالیت این بخش از شهرداری با تغییر پیمانکار از سر گرفته میشود اما انتشار این اخبار ازسوی برخی از این مسئولان نه تنها موجب خوشحالی کارگران نمیشود بلکه اعتمادی به این وعدهها احساس نمیشود. بر این اساس، قول بازگشت به کار کارگران بعد از گذشت ۲۲ روز فقط در حد حرف باقی مانده است.
کارگران بیکار شده شهرداری ایلام که بخش خدمات شهر داری مشغول کارند، در تشریح مشکلات خود گفتند: از سالها قبل تحت ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_شهرداری_ایلام #کارگران_شهرداریها
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
اخراج ۲۳ نفر از کارگران معترض مجتمع کشت و صنعت لرستان
هفته گذشته کارگران مجتمع کشت و صنعت لرستان درپی اعلام مسئولان این شرکت مبنی بر اینکه امکان ادامه فعالیت کارگران منوط به انعقاد قرارداد با پیمانکاری خارج از مجموعه خواهد بود، طی تجمعاتی اعتراض خود را به این تصمیم نشان دادند.
پس از آن و بنا بر اظهارات برخی کارگران، مسئولین مجتمع کشت و صنعت لرستان اسامی ۲۳ نفر متشکل از برخی کارگران معترض که تصویر حضور آنان در تجمعات در شبکه های اجتماعی منتشر شده بود، را با عنوان لیست «عدم جذب» به سایر کارگران معرفی کرده اند و طی اطلاعیه جداگانه ای به آنان هشدار داده اند چنانچه ظرف ۲۴ ساعت قرارداد با پیمانکار جدید را امضا نکنند، دیگر امکان حضور در شرکت را نخواهند داشت و در این صورت افراد دیگری جایگزین انها خواهند شد.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_مجتمع_کشت_و_صنعت_لرستان
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
هفته گذشته کارگران مجتمع کشت و صنعت لرستان درپی اعلام مسئولان این شرکت مبنی بر اینکه امکان ادامه فعالیت کارگران منوط به انعقاد قرارداد با پیمانکاری خارج از مجموعه خواهد بود، طی تجمعاتی اعتراض خود را به این تصمیم نشان دادند.
پس از آن و بنا بر اظهارات برخی کارگران، مسئولین مجتمع کشت و صنعت لرستان اسامی ۲۳ نفر متشکل از برخی کارگران معترض که تصویر حضور آنان در تجمعات در شبکه های اجتماعی منتشر شده بود، را با عنوان لیست «عدم جذب» به سایر کارگران معرفی کرده اند و طی اطلاعیه جداگانه ای به آنان هشدار داده اند چنانچه ظرف ۲۴ ساعت قرارداد با پیمانکار جدید را امضا نکنند، دیگر امکان حضور در شرکت را نخواهند داشت و در این صورت افراد دیگری جایگزین انها خواهند شد.
ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_مجتمع_کشت_و_صنعت_لرستان
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
گزارشی از آخرین وضعیت کارگران کارخانه کیانتایر
بنابر گزارشهای رسیده به اتحادیه آزاد کارگران ایران، کارگران کارخانه کیانتایر پس از تجمع روز یکشنبه ۲۱ فروردین مقابل نهاد ریاست جمهوری، تصمیم داشتند تا از روز دوشنبه در محیط شرکت به اعتراض خود ادامه دهند اما مسئولین جهت پیگیری موضوع از پرسنل فرصت خواستند. از روز دوشنبه تاکنون تمامی کارگران در محیط شرکت حاضر میگردند اما خط تولید تعطیل است و مدیر اجرایی شرکت بنابر دستور قاضی پروندهی در اداره ورشکستگی قوه قضائیه از امضا و تمدید قرارداد کارگران خودداری کرده است. نمایندگان کارگران به فرماندار اسلامشهر نیز مراجعه نموده اما فرماندار نیز در این راستا اقدامی انجام نداده است.
روز گذشته ۲۳ فروردین، نامهای با امضای سرپرست اداره کار اسلامشهر در این خصوص صادر شده است که اعلام نموده که مطابق قانون، قرارداد ۷۰۰ نفر از کارگران باید امضا و تمدید گردد اما به این نامه نیز از سوی مدیریت و قوه قضائیه ترتی ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_کارخانه_کیانتایر
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
بنابر گزارشهای رسیده به اتحادیه آزاد کارگران ایران، کارگران کارخانه کیانتایر پس از تجمع روز یکشنبه ۲۱ فروردین مقابل نهاد ریاست جمهوری، تصمیم داشتند تا از روز دوشنبه در محیط شرکت به اعتراض خود ادامه دهند اما مسئولین جهت پیگیری موضوع از پرسنل فرصت خواستند. از روز دوشنبه تاکنون تمامی کارگران در محیط شرکت حاضر میگردند اما خط تولید تعطیل است و مدیر اجرایی شرکت بنابر دستور قاضی پروندهی در اداره ورشکستگی قوه قضائیه از امضا و تمدید قرارداد کارگران خودداری کرده است. نمایندگان کارگران به فرماندار اسلامشهر نیز مراجعه نموده اما فرماندار نیز در این راستا اقدامی انجام نداده است.
روز گذشته ۲۳ فروردین، نامهای با امضای سرپرست اداره کار اسلامشهر در این خصوص صادر شده است که اعلام نموده که مطابق قانون، قرارداد ۷۰۰ نفر از کارگران باید امضا و تمدید گردد اما به این نامه نیز از سوی مدیریت و قوه قضائیه ترتی ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #کارگران_کارخانه_کیانتایر
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
کارگران ایران مایه تبریز نگران بلاتکلیفی
کارگران ایران مایه تبریز که به دلیلِ تعطیلی کارخانه حدود یک سال بیکار هستند، میگویند: در حالیکه رأی پیشین ما در گرفتنِ حقالسعی با شکایت کارفرما از طرف دیوان عدالت اداری لغو شد، منتظریم که مجددا جلسات هیأتهای تشخیص و حل اختلاف برگزار شود تا مجدد این موضوع را پیگیری کنیم.
به گفتهی آنها؛ مسئولان در حالیکه از یک سال گذشته قول پیگیری موضوع و واگذاری شرکت از کارفرمای خارجی به کارفرمای ایرانی را میدادند اما اکنون میگویند چون شرکت خصوصی است کاری از دستمان برنمیآید.
این کارگران میگویند: اداره کار به ما پیشنهاد تسویه حساب و گرفتنِ بیمه بیکاری میدهد اما ما بعد از بیش از ۱۰ – ۱۵سال کار در این شرکت نمیتوانیم به راحتی تسویه حساب کنیم و با این سن و سال به سراغ کار دیگری برویم.
کارگران نگران این هستند که در جلسهی هیأت تشخیص و حل اختلاف، حکم به تسویه حساب آنها داده شود که در اینصورت امکان ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #بیکاری
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
کارگران ایران مایه تبریز که به دلیلِ تعطیلی کارخانه حدود یک سال بیکار هستند، میگویند: در حالیکه رأی پیشین ما در گرفتنِ حقالسعی با شکایت کارفرما از طرف دیوان عدالت اداری لغو شد، منتظریم که مجددا جلسات هیأتهای تشخیص و حل اختلاف برگزار شود تا مجدد این موضوع را پیگیری کنیم.
به گفتهی آنها؛ مسئولان در حالیکه از یک سال گذشته قول پیگیری موضوع و واگذاری شرکت از کارفرمای خارجی به کارفرمای ایرانی را میدادند اما اکنون میگویند چون شرکت خصوصی است کاری از دستمان برنمیآید.
این کارگران میگویند: اداره کار به ما پیشنهاد تسویه حساب و گرفتنِ بیمه بیکاری میدهد اما ما بعد از بیش از ۱۰ – ۱۵سال کار در این شرکت نمیتوانیم به راحتی تسویه حساب کنیم و با این سن و سال به سراغ کار دیگری برویم.
کارگران نگران این هستند که در جلسهی هیأت تشخیص و حل اختلاف، حکم به تسویه حساب آنها داده شود که در اینصورت امکان ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #بیکاری
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
تصاویر دیگری از تجمع کارگران اخراج شده شرکت روغن نباتی جهان مقابل استانداری زنجان
امروز سهشنبه اول شهریور ۱۴۰۱، حدود ۶۰ نفر از کارگران اخراج شده شرکت روغن نباتی جهان در اعتراض به اخراجشان مقابل شرکت و سپس مقابل ساختمان استانداری زنجان دست به تجمع زدند.
صبح امروز سهشنبه (یکم شهریور ماه) مدیران کارخانه به دلیل کمبود منابع مالی از ورود حدود ۶۰ نفر از مجموع ۸۵ کارگر کارخانه به محل کارشان جلوگیری کرده بودند.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
امروز سهشنبه اول شهریور ۱۴۰۱، حدود ۶۰ نفر از کارگران اخراج شده شرکت روغن نباتی جهان در اعتراض به اخراجشان مقابل شرکت و سپس مقابل ساختمان استانداری زنجان دست به تجمع زدند.
صبح امروز سهشنبه (یکم شهریور ماه) مدیران کارخانه به دلیل کمبود منابع مالی از ورود حدود ۶۰ نفر از مجموع ۸۵ کارگر کارخانه به محل کارشان جلوگیری کرده بودند.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
اخراج تعدادی از کارگران فصلی معدن تراورتن آق دره
برپایه اظهارات برخی کارگران معدن تراورتن آقدره: از بدو فعالیت این معدن قرار بود کارگران به صورت مداوم مشغول باشند اما قرارداد شماری از کارگران فصلی شاغل در این واحد معدنی با شروع فصل زمستان تمدید نشد و این کارگران بیکار شدند.
کارگران گفتند: در نتیجه این اقدام کارفرما روز شنبه (دوم دی ماه) تعدادی از همکاران فصلی بیکار شده در محدوده این واحد معدنی دست به اعتراض صنفی زدند.
به نقل از این کارگران گفته میشود کارفرما با این استدلال که سرمای فصل زمستان مانع از فعالیت کارگران فصلی میشود به قرارداد کاری تعدادی از آنها خاتمه داده و این در حالی است که از بدو فعالیت این معدن سنگ قرار بود با کارگران قرارداد ۱۲ ماهه بسته شود.
معدن سنگ تراورتن در مجاورت معدن طلای آق دره در ۲۵ کیلومتری شهرستان تکاب در آذربایجان غربی واقع شده است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
برپایه اظهارات برخی کارگران معدن تراورتن آقدره: از بدو فعالیت این معدن قرار بود کارگران به صورت مداوم مشغول باشند اما قرارداد شماری از کارگران فصلی شاغل در این واحد معدنی با شروع فصل زمستان تمدید نشد و این کارگران بیکار شدند.
کارگران گفتند: در نتیجه این اقدام کارفرما روز شنبه (دوم دی ماه) تعدادی از همکاران فصلی بیکار شده در محدوده این واحد معدنی دست به اعتراض صنفی زدند.
به نقل از این کارگران گفته میشود کارفرما با این استدلال که سرمای فصل زمستان مانع از فعالیت کارگران فصلی میشود به قرارداد کاری تعدادی از آنها خاتمه داده و این در حالی است که از بدو فعالیت این معدن سنگ قرار بود با کارگران قرارداد ۱۲ ماهه بسته شود.
معدن سنگ تراورتن در مجاورت معدن طلای آق دره در ۲۵ کیلومتری شهرستان تکاب در آذربایجان غربی واقع شده است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
سه ماه از بلاتکلیفی کارگران تعدیلی «داروگر تهران» گذشت
روند پیگیری پرونده کارگران طولانی شده است
حدود سه ماه از بلاتکلیفی شغلی نزدیک به ۵۰کارگر تعدیلی کارخانه داروگر تهران میگذرد و طبق گزارش کارگران؛ فعالیت این کارخانه با ۳۳کارگر همچنان ادامه دارد. کارگران تعدیلی نیز در خارج از کارخانه پیگیر وصول مطالبات خود هستند.
کارگران اظهار کردند: کارخانه داروگر تهران که در کیلومتر ۱۷جاده قدیم تهران به کرج واقع شده است، از روزهای نخست خرداد ماه سال جاری به دلیل مشکلات مالی برای چندمین بار به حالت تعطیلی موقت درآمد، بنابراین کارگران شاغل در آن؛ قبل و بعد از تعطیلی؛ طی چند مرحله تعدیل و بیکار شدند که در نهایت حدود ۵۰کارگر با سوابق حداقل ۱۰ و حداکثر ۲۵ سال با ثبت شکایت در سامانه جامع روابط کار پیگیر مطالبات خود هستند.
در این زمینه یکی از کارگران داروگر تهران، گفت: هر چند کارفرما فعالیت کارخانه را بعد از چندین مرحله وقفه از سر گرفت اما تعداد کمی (حدود ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #اعتراض_کارگران #کارخانه_داروگر
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
روند پیگیری پرونده کارگران طولانی شده است
حدود سه ماه از بلاتکلیفی شغلی نزدیک به ۵۰کارگر تعدیلی کارخانه داروگر تهران میگذرد و طبق گزارش کارگران؛ فعالیت این کارخانه با ۳۳کارگر همچنان ادامه دارد. کارگران تعدیلی نیز در خارج از کارخانه پیگیر وصول مطالبات خود هستند.
کارگران اظهار کردند: کارخانه داروگر تهران که در کیلومتر ۱۷جاده قدیم تهران به کرج واقع شده است، از روزهای نخست خرداد ماه سال جاری به دلیل مشکلات مالی برای چندمین بار به حالت تعطیلی موقت درآمد، بنابراین کارگران شاغل در آن؛ قبل و بعد از تعطیلی؛ طی چند مرحله تعدیل و بیکار شدند که در نهایت حدود ۵۰کارگر با سوابق حداقل ۱۰ و حداکثر ۲۵ سال با ثبت شکایت در سامانه جامع روابط کار پیگیر مطالبات خود هستند.
در این زمینه یکی از کارگران داروگر تهران، گفت: هر چند کارفرما فعالیت کارخانه را بعد از چندین مرحله وقفه از سر گرفت اما تعداد کمی (حدود ...ادامه مطلب
#اخراج_کارگران #اعتراض_کارگران #کارخانه_داروگر
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
ممنوعالتدریسی دو استاد دانشگاه هنر
دانشگاه هنر، با حذف نام دکتر مسعود علیا و دکتر امیر مازیار از چارت دروس ترم آتی گروه فلسفه هنر این دانشگاه، این دو استاد دانشگاه را ممنوعالتدریس کرد. دروس مورد تدریس این دو استاد به سایر اساتید واگذار شده است. پیشتر در ترم گذشته نیز امیر مازیار از تدریس منع شده بود. مسعود علیا و امیر مازیار از امضاکنندگان بیانیهی اساتید در اعتراض به بازداشت گسترده دانشجویان بوده اند.
ادامه مطلب
#اخراج_اساتید_دانشگاه #دانشگاه_پادگان_نیست
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
دانشگاه هنر، با حذف نام دکتر مسعود علیا و دکتر امیر مازیار از چارت دروس ترم آتی گروه فلسفه هنر این دانشگاه، این دو استاد دانشگاه را ممنوعالتدریس کرد. دروس مورد تدریس این دو استاد به سایر اساتید واگذار شده است. پیشتر در ترم گذشته نیز امیر مازیار از تدریس منع شده بود. مسعود علیا و امیر مازیار از امضاکنندگان بیانیهی اساتید در اعتراض به بازداشت گسترده دانشجویان بوده اند.
ادامه مطلب
#اخراج_اساتید_دانشگاه #دانشگاه_پادگان_نیست
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
اخراج جمعی از کارگران شهرداری زاهدان
کارگران شهرداری منطقه چهار زاهدان که چندی پیش نسبت به پرداخت نشدن حقوق و حق بیمه اعتراض کرده بودند، از کار اخراج شدند.
دستمزد مصوب برای کارگران چندین برابر زیر خط فقر است و کفاف هزینههای یک هفته خانوادهها را نمیدهد. اما همین دستمزدهای ناچیز نیز چندین ماه به تعویق افتاده و پرداخت نمیگردد. کارگران نیز هر زمان نسبت به تضییع حقوق خود و پرداخت مطالباتشان اعتراض کنند از کار اخراج میگردند.
تنها راه چاره برای خلاصی کارگران از این مناسبات بردهوار، اتحاد عمل و مبارزات سراسری است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
کارگران شهرداری منطقه چهار زاهدان که چندی پیش نسبت به پرداخت نشدن حقوق و حق بیمه اعتراض کرده بودند، از کار اخراج شدند.
دستمزد مصوب برای کارگران چندین برابر زیر خط فقر است و کفاف هزینههای یک هفته خانوادهها را نمیدهد. اما همین دستمزدهای ناچیز نیز چندین ماه به تعویق افتاده و پرداخت نمیگردد. کارگران نیز هر زمان نسبت به تضییع حقوق خود و پرداخت مطالباتشان اعتراض کنند از کار اخراج میگردند.
تنها راه چاره برای خلاصی کارگران از این مناسبات بردهوار، اتحاد عمل و مبارزات سراسری است.
#اخراج_کارگران
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
اتحادیه آزاد کارگران ایران
Photo
خطر اخراج #اسماعیل_عبدی از آموزش و پرورش:
در حالی که دیوان عالی کشور پس از گذشت هشت سال و شش ماه زندان، حکم صادره برای اسماعیل عبدی عضو هیات مدیره کانون صنفی معلمان را نقض کرد و این فعال صنفی با وثیقه آزاد شد، وزارت آموزش و پرورش با بازگشت به کار یا بازنشستگی این معلم مخالف است و تاکنون پیگیریهای وکلا در این رابطه بی نتیجه بوده است. از سویی در پی طرح شکایت این معلم در دیوان عدالت اداری از صندوق بازنشستگی کشوری و اداره کل آموزش و پرورش شهرستانهای تهران جهت الزام به پذیرش و احتساب سنوات بیمه ای، متاسفانه شعبه ۲۵ دیوان عدالت این شکایت را رد کرده است.
در آخرین پیگیری ها مسئولان ذیربط در وزارت آموزش و پرورش گفته اند: " نهادهای امنیتی با استمرار شغلی یا بازنشستگی اسماعیل عبدی موافق نیستند " و از او خواسته اند که تقاضای بازخرید بدهد که با مخالفت او پرونده برای تعیین تکلیف به هیات تخلفات اداری رفته و این معلم با بیش از ۲۴ سال سابقه کار در آستانه اخراج قرار گرفته است.
اسماعیل عبدی در ۶ تیر سال ۱۳۹۴ به اتهام اجتماع و تبانی علیه امنیت کشور، لیدری اعتراضات کشوری فرهنگیان، تبلیغ علیه نظام و دبیرکلی کانون صنفی معلمان بازداشت شد و در دو پرونده به ۱۶ سال حبس محکوم و در آبان ۱۴۰۲ پس از گذراندن هشت سال و شش ماه حبس در زندانهای اوین، رجایی_شهر، ندامتگاه مرکزی_کرج و کچویی، با پذیرش اعاده دادرسی در دیوان عالی کشور و با تودیع وثیقه تا صدور رای نهایی آزاد و پرونده او برای بررسی مجدد به شعبه هم عرض دادگاه انقلاب تهران(شعبه۲۹) محول شده است.
شورای هماهنگی تشکلهای صنفی فرهنگیان ایران با تاکید بر حق این معلم برای بازگشت به کار، مراتب اعتراض شدید خود را نسبت به رویه جانب دارانه هیاتهای تخلفات اداری آموزش و پرورش در صدور احکام ناعادلانه برای فعالان صنفی اعلام می دارد.
#جای_معلم_زندان_نیست
#اخراج_معلم_را_متوقف_کنید
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
در حالی که دیوان عالی کشور پس از گذشت هشت سال و شش ماه زندان، حکم صادره برای اسماعیل عبدی عضو هیات مدیره کانون صنفی معلمان را نقض کرد و این فعال صنفی با وثیقه آزاد شد، وزارت آموزش و پرورش با بازگشت به کار یا بازنشستگی این معلم مخالف است و تاکنون پیگیریهای وکلا در این رابطه بی نتیجه بوده است. از سویی در پی طرح شکایت این معلم در دیوان عدالت اداری از صندوق بازنشستگی کشوری و اداره کل آموزش و پرورش شهرستانهای تهران جهت الزام به پذیرش و احتساب سنوات بیمه ای، متاسفانه شعبه ۲۵ دیوان عدالت این شکایت را رد کرده است.
در آخرین پیگیری ها مسئولان ذیربط در وزارت آموزش و پرورش گفته اند: " نهادهای امنیتی با استمرار شغلی یا بازنشستگی اسماعیل عبدی موافق نیستند " و از او خواسته اند که تقاضای بازخرید بدهد که با مخالفت او پرونده برای تعیین تکلیف به هیات تخلفات اداری رفته و این معلم با بیش از ۲۴ سال سابقه کار در آستانه اخراج قرار گرفته است.
اسماعیل عبدی در ۶ تیر سال ۱۳۹۴ به اتهام اجتماع و تبانی علیه امنیت کشور، لیدری اعتراضات کشوری فرهنگیان، تبلیغ علیه نظام و دبیرکلی کانون صنفی معلمان بازداشت شد و در دو پرونده به ۱۶ سال حبس محکوم و در آبان ۱۴۰۲ پس از گذراندن هشت سال و شش ماه حبس در زندانهای اوین، رجایی_شهر، ندامتگاه مرکزی_کرج و کچویی، با پذیرش اعاده دادرسی در دیوان عالی کشور و با تودیع وثیقه تا صدور رای نهایی آزاد و پرونده او برای بررسی مجدد به شعبه هم عرض دادگاه انقلاب تهران(شعبه۲۹) محول شده است.
شورای هماهنگی تشکلهای صنفی فرهنگیان ایران با تاکید بر حق این معلم برای بازگشت به کار، مراتب اعتراض شدید خود را نسبت به رویه جانب دارانه هیاتهای تخلفات اداری آموزش و پرورش در صدور احکام ناعادلانه برای فعالان صنفی اعلام می دارد.
#جای_معلم_زندان_نیست
#اخراج_معلم_را_متوقف_کنید
🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20
Telegram
اتحادیه آزاد کارگران ایران
ارتباط با ادمین https://t.me/Ettehadyeh20