رئیس مرکز سنجش و پایش کیفیت آموزشی وزارت آموزش‌وپرورش با بیان اینکه نتایج امتحانات نهایی حداکثر تا #پنجم تیرماه اعلام خواهد شد، از یک مهلت حداکثر پنج روزه برای ثبت #اعتراضات و فرصت رسیدگی به آنها طبق آیین نامه مربوطه خبر داد.

✒️ @moalempress1

🌼در سپیده دم ازل آن زمان که سازندگی کائنات اغاز می گردید 

و کتاب تکوین گشوده می شد نخستین کلمه ایی که با قلم تقدیر 

بر دیباچه قاموس هستی نقش بست واژه وزین معلم بود 

و سر فصل این کتاب کهن به تعلیم و تربیت اختصاص یافت

#پنجم_اکتبر، روز جهانی #معلم بر تمامی طلایه داران عرصه تعلیم و تربیت همایون باد

✨✨کانال #اخبارمعلم
✒️ @moalempress1

🌹📒📕📗📘🌹

💢توضیحاتی در مورد آزمون رتبه بندی و صدور احکام

💢به اطلاع همکاران گرامی می رساند

🔹1. نگارش باز هم ایراداتی دارد و برای عده ای از همکاران با #رتبه_یک احکام صادر نمی نماید و قرار است بزودی نگارش جدید جهت صدور احکام #رتبه_یک و احکام باقیمانده ارسال گردد.

🔹2. طبق پیگیری که انجام دادیم همکارانی که از #دوم_مهر تا #پایان_اسفند مشمول رتبه می شوند باید در آزمون رتبه بندی مورخ 27 بهمن شرکت نمایند.

🔹3. همکارانی که موفق به قبولی در آزمون نشوند باید منتظر مرحله ی بعد آزمون بمانند ( احتمالا در بهار 99 برگزار می گردد )

🔹4.در مورد فاصله رتبه 1 با رتبه دو قرار است به زودی تعیین تکلیف و به مناطق اعلام گردد که طبق اطلاعیه امیدواریم رعایت نشود تا همکاران متضرر نشوند.

🔹5. در مورد همکاران #ورودی_91 طبق اطلاعیه با داشتن سه سال تمام سنوات تجربی مشمول رتبه 2 می شوند که در صورت حل شدن مشکل فاصله با رتبه یک امیدواریم انجام گردد.

🔹6. در مورد همکارانی که وارد سایت ضمن خدمت می شوند و با پیام (شما رتبه را دریافت کردید یا نمره صلاحیت کسب نکردید یا ....) مواجه می شوند باید منتظر بمانند. چون سامانه در حال #بروز_رسانی است و اگر در نهایت مشکل برطرف نشد از محل خدمتشان پیگیری نمایند.

🔹7. در مورد همکارانی که بعد از دوم مهر یا سال های آینده ، شامل رتبه می شوند طبق این اطلاعیه در موعد مقرر به #شرط_قبولی در آزمون و داشتن شرایط لازم مشمول رتبه می شوند.

🔹8.طبق این اطلاعیه مشکل #تعجیل حل شده و همکارانی که با تعجیل در آینده شامل رتبه می شوند به قوت خود باقیست!

🔹9. با توجه به تجربه سنوات گذشته و ارسال حقوق اسفند ماه در #پنجم اسفند ، احکامی که تا پنجم اسفندماه صادر گردد قابل پرداخت می باشد و احکامی که بعد از پنجم اسفند صادر گردند مشمول دیون می گردند.
طبق پیگیری و اعلام ادارات کل ان شاءالله مشکل احکام همکاران قبل از این تاریخ حل می گردد.

در صورت ارسال نگارش یا بخشنامه جدید در این کانال اطلاع رسانی خواهیم نمود.

منبع ؛ امور اداری

#اخبار_معلم👇🏻🍃

💠 @moalempress1

🇮🇷اختصاصی کانال #اخبار_معلم

♦️هرگونه کپی بدون ذکر کانال اخبارمعلم ممنوع!

💢 فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری به چه مواردی اشاره دارد؟؟

♨️مجوز افزایش حداکثر امتیازات مواد (65) ، (66)، (68) و (71) فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری تا پنجاه درصد در دستگاه های اجرایی

تصویبنامه شماره 162862/ت540هـ مورخ 21/12/1395 هیأت وزیران
سازمان اداری و استخدامی کشور
هیئت وزیران در جلسه 18/12/1395 به پیشنهاد شماره 1040426 مورخ 27/11/1395 سازمان اداری و استخدامی کشور و به استناد بند (الف) ماده (50) قانون برنامه پنجساله #پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران #مصوب_1389 تصویب کرد :

🔹1- سقف حداکثر امتیازات مواد (65)، (66)، (68) و (71) قانون مدیریت خدمات کشوری پنجاه درصد افزایش می‌یابد.
🔹2- افزایش امتیازات و فوق‌العاده‌های مواد فوق در دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری،موکول به طی مراحل پیش بینی شده در قانون مذکور وآیین‌نامه‌های اجرایی مربوط و در سقف اعتبارات مصوب مربوط است.
🔹3- در آن دسته از دستگاه‌های اجرایی که با تصویب مجلس شورای اسلامی یا هیئت وزیران ازافزایش‌های موضوع بند (الف) ماده (50) قانون برنامه پنجساله #پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران برخوردار شده‌اند، افزایش‌های موضوع این تصویب‌نامه پس از کسر افزایش‌های قبلی قابل اعمال است.

✍🏻اسحاق جهانگیری- معاون اول رییس‌جمهور

🔹 بخشنامه شماره 2285 مورخ 6/1/1396 سازمان اداری و استخدامی کشوردر خصوص مصوبه فوق به کلیه دستگاههای مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری

پیرو تصویبنامه شماره 162862/ت540هـ مورخ 21/12/1395 هیأت وزیران و با توجه به سؤالات به عمل آمده از سوی تعدادی از دستگاه های اجرایی در این خصوص به استحضار می رساند:

🔹همانطور که در بند (2) مصوبه مذکور نیز تصریح گردیده است، "افزایش امتیازات و فوق العاده های مواد فوق در دستگاه های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری، موکول به طی مراحل پیش بینی شده در قانون مذکور و آیین نامه های اجرایی مربوط و در سقف اعتبارات مصوب است"، لذا هیچ یک از دستگاه های اجرایی مجاز به اِعمال افزایش های مذکور قبل از طی مراحل قانونی از جمله ارائه پیشنهاد به این سازمان و بررسی و تصویب آن در هیأت وزیران و یا اخذ موافقت شورای حقوق و دستمزد و شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی (حسب مورد) نمی باشند.

✍🏻علی اکبر اولیاء- معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور

#اخبار_معلم👇🏻🍃

💠 @moalempress1