This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
علم منتظر معجزه نمیماند
واکنش کسانی که مبتلا به اختلال کوررنگی هستند و در هنگام استفاده از عینک جدید که برای رفع این مشکل ساخته شده است، تحت تاثیر قرار می گیرند.
#تکنولوژی #کوررنگی #عینک #فناوری
@tavaanatech
واکنش کسانی که مبتلا به اختلال کوررنگی هستند و در هنگام استفاده از عینک جدید که برای رفع این مشکل ساخته شده است، تحت تاثیر قرار می گیرند.
#تکنولوژی #کوررنگی #عینک #فناوری
@tavaanatech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
وقتی علم و تکنولوژی کیفیت زندگی را ارتقا میدهد
شادی کودکی که برای اولین بار با کمک سمعک، صدای اطرافش را میشنود!
#تکنولوژی #فناوری #پزشکی
@tavaanatech
شادی کودکی که برای اولین بار با کمک سمعک، صدای اطرافش را میشنود!
#تکنولوژی #فناوری #پزشکی
@tavaanatech
مهارت در هوش مصنوعی، فناوری دیجیتال و انرژیهای نو راز موفقیت مشاغل آینده است
بر اساس جدیدترین گزارش مجمع جهانی اقتصاد، با عنوان «گزارش آینده مشاغل مجمع جهانی اقتصاد در سال 2025» انتظار میرود که افزایش دسترسی دیجیتال، بیش از هر روند کلان دیگری، بر مشاغل تأثیر بگذارد.
این دسترسی دیجیتالی رو به رشد یک عامل حیاتی برای فناوریهای جدید است که میتواند بازارهای کار را متحول کند. به طور خاص سه فناوری قرار است بیشترین تأثیر را داشته باشند:
روباتها و اتوماسیون؛
فناوری تولید و ذخیره انرژی؛
و هوش مصنوعی و پردازش اطلاعات.
بر اساس این گزارش سه شغلی که سریعترین رشد را از نظر درصدی دارند:
متخصصان کلان داده، مهندسان فینتک و متخصصان هوش مصنوعی و یادگیری ماشین هستند.
86 درصد از پاسخ دهندگان به یک نظرسنجی انتظار داشتند که هوش مصنوعی و فناوریهای پردازش اطلاعات تا سال 2030 تجارت آنها را متحول کند.
توسعهدهندگان نرمافزار و برنامههای کاربردی در رتبه چهار هستند و متخصصان مدیریت امنیت در رتبه پنج.
گذار سبز و پذیرش فناوریهای تولید و ذخیرهسازی انرژی، مشاغلی مانند متخصصان خودروهای خودران و الکتریکی و مهندسان محیطزیست و انرژیهای تجدیدپذیر را در میان ۱۵ حرفهای قرار داده است که سریعترین رشد را دارند.
این گزارش میگوید انتظار میرود افزایش دسترسی دیجیتال تا سال 2030 باعث ایجاد 19 میلیون شغل و جایگزینی 9 میلیون شغل شود. هوش مصنوعی و پردازش داده به تنهایی 11 میلیون شغل ایجاد میکند و جایگزین 9 میلیون شغل قبلی میشود.
پیشبینی میشود که رباتها و اتوماسیون، 5 میلیون شغل بیشتر از مشاغلی که ایجاد میکنند، جابهجا کنند.
کسبوکارها انتظار دارند که این روندها باعث سقوط شدید برخی مشاغل شود، از جمله نقشهای مختلف دفتری، مانند صندوقداری و کارمند فروش بلیط، همچنین دستیاران اداری، کارگران چاپ و حسابداران و حسابرسان.
بر اساس این گزارش 39 درصد از مهارتهای کلیدی کارگران تا سال 2030 تغییر میکند و پیشبینی میشود که مهارتهای فنی در پنج سال آینده با سرعت بیشتری نسبت به سایر مهارتهای دیگر اهمیت پیدا کند.
به این ترتیب، برنامههای یادگیری مستمر، ارتقاء مهارت و کسب مهارت مجدد از هم اکنون تا پایان دهه یک اولویت مستمر برای کارفرمایان خواهد بود.
(فاطمه لطفی، روزنامهنگار)
#هوش_مصنوعی #فناوری
@tavaanatech
بر اساس جدیدترین گزارش مجمع جهانی اقتصاد، با عنوان «گزارش آینده مشاغل مجمع جهانی اقتصاد در سال 2025» انتظار میرود که افزایش دسترسی دیجیتال، بیش از هر روند کلان دیگری، بر مشاغل تأثیر بگذارد.
این دسترسی دیجیتالی رو به رشد یک عامل حیاتی برای فناوریهای جدید است که میتواند بازارهای کار را متحول کند. به طور خاص سه فناوری قرار است بیشترین تأثیر را داشته باشند:
روباتها و اتوماسیون؛
فناوری تولید و ذخیره انرژی؛
و هوش مصنوعی و پردازش اطلاعات.
بر اساس این گزارش سه شغلی که سریعترین رشد را از نظر درصدی دارند:
متخصصان کلان داده، مهندسان فینتک و متخصصان هوش مصنوعی و یادگیری ماشین هستند.
86 درصد از پاسخ دهندگان به یک نظرسنجی انتظار داشتند که هوش مصنوعی و فناوریهای پردازش اطلاعات تا سال 2030 تجارت آنها را متحول کند.
توسعهدهندگان نرمافزار و برنامههای کاربردی در رتبه چهار هستند و متخصصان مدیریت امنیت در رتبه پنج.
گذار سبز و پذیرش فناوریهای تولید و ذخیرهسازی انرژی، مشاغلی مانند متخصصان خودروهای خودران و الکتریکی و مهندسان محیطزیست و انرژیهای تجدیدپذیر را در میان ۱۵ حرفهای قرار داده است که سریعترین رشد را دارند.
این گزارش میگوید انتظار میرود افزایش دسترسی دیجیتال تا سال 2030 باعث ایجاد 19 میلیون شغل و جایگزینی 9 میلیون شغل شود. هوش مصنوعی و پردازش داده به تنهایی 11 میلیون شغل ایجاد میکند و جایگزین 9 میلیون شغل قبلی میشود.
پیشبینی میشود که رباتها و اتوماسیون، 5 میلیون شغل بیشتر از مشاغلی که ایجاد میکنند، جابهجا کنند.
کسبوکارها انتظار دارند که این روندها باعث سقوط شدید برخی مشاغل شود، از جمله نقشهای مختلف دفتری، مانند صندوقداری و کارمند فروش بلیط، همچنین دستیاران اداری، کارگران چاپ و حسابداران و حسابرسان.
بر اساس این گزارش 39 درصد از مهارتهای کلیدی کارگران تا سال 2030 تغییر میکند و پیشبینی میشود که مهارتهای فنی در پنج سال آینده با سرعت بیشتری نسبت به سایر مهارتهای دیگر اهمیت پیدا کند.
به این ترتیب، برنامههای یادگیری مستمر، ارتقاء مهارت و کسب مهارت مجدد از هم اکنون تا پایان دهه یک اولویت مستمر برای کارفرمایان خواهد بود.
(فاطمه لطفی، روزنامهنگار)
#هوش_مصنوعی #فناوری
@tavaanatech
مدت زمان سپری شده برای رسیدن به پنجاه میلیون کاربر
خطوط هوایی: ۶۸ سال
اتومبیلها: ۶۲ سال
تلفن: ۵۰ سال
کارت اعتباری: ۲۸ سال
تلویزیون: ۲۲ سال
کامپیوتر: ۱۴ سال
اینترنت: ۷ سال
پی پال: ۵ سال
یوتیوب: ۴ سال
فیسبوک: ۳ سال
توییتر: ۲ سال
وی چت: ۱ سال
پورن هاب: ۱۹ روز
(منبع: World of Statistics)
#یوتیوب #فیسبوک #توییتر #فناوری
@tavaanatech
خطوط هوایی: ۶۸ سال
اتومبیلها: ۶۲ سال
تلفن: ۵۰ سال
کارت اعتباری: ۲۸ سال
تلویزیون: ۲۲ سال
کامپیوتر: ۱۴ سال
اینترنت: ۷ سال
پی پال: ۵ سال
یوتیوب: ۴ سال
فیسبوک: ۳ سال
توییتر: ۲ سال
وی چت: ۱ سال
پورن هاب: ۱۹ روز
(منبع: World of Statistics)
#یوتیوب #فیسبوک #توییتر #فناوری
@tavaanatech
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
قوانین هکرها، قاعده شرکی!
«شرکت های تولید کننده آنتیویروس درست میشوند تا با ویروسها مبارزه کنند، اما اگر ویروسی نباشد این شرکتها از بین میروند.»
جادی(امیرعماد میرمیرانی)، در این ویدئو درباره قاعده شرکی(Clay Shirk) میگوید.
#شرکی #فناوری
@tavaanatech
«شرکت های تولید کننده آنتیویروس درست میشوند تا با ویروسها مبارزه کنند، اما اگر ویروسی نباشد این شرکتها از بین میروند.»
جادی(امیرعماد میرمیرانی)، در این ویدئو درباره قاعده شرکی(Clay Shirk) میگوید.
#شرکی #فناوری
@tavaanatech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
این ویدئو را شاکر بوری، طنزپرداز اینستاگرامی، در صفحه خود منتشر کرده است
آیفون اکنون در فهرست دستگاههای سازگار با آزمایش بتای سرویس Direct to Cell تیموبایل قرار دارد. این سرویس فعلاً فقط از پیام متنی پشتیبانی میکند، اما در آینده تماس صوتی و داده نیز اضافه خواهد شد. در حال حاضر، این قابلیت فقط در آمریکا فعال است.
جمهوری اسلامی از زمان روی کار آمدن خود همواره در برابر فناوریهای نوین مقاومت کرده است. در دهه ۷۰، ویدئو و ماهواره با محدودیت مواجه شدند و امروز فیلترینگ و کنترل شبکههای اجتماعی به یکی از دغدغههای اصلی حکومت تبدیل شده است. این روند نشاندهنده مقابله مداوم با ابزارهای ارتباطی و فناوریهای جدید است.
#فناوری #فیلترینگ #سانسور #اینترنت
@tavaanatech
آیفون اکنون در فهرست دستگاههای سازگار با آزمایش بتای سرویس Direct to Cell تیموبایل قرار دارد. این سرویس فعلاً فقط از پیام متنی پشتیبانی میکند، اما در آینده تماس صوتی و داده نیز اضافه خواهد شد. در حال حاضر، این قابلیت فقط در آمریکا فعال است.
جمهوری اسلامی از زمان روی کار آمدن خود همواره در برابر فناوریهای نوین مقاومت کرده است. در دهه ۷۰، ویدئو و ماهواره با محدودیت مواجه شدند و امروز فیلترینگ و کنترل شبکههای اجتماعی به یکی از دغدغههای اصلی حکومت تبدیل شده است. این روند نشاندهنده مقابله مداوم با ابزارهای ارتباطی و فناوریهای جدید است.
#فناوری #فیلترینگ #سانسور #اینترنت
@tavaanatech
ماریا خرسند؛ مادر بلوتوث
ماریا خرسند یکی از مدیران مشهور صنعت آیتی جهان است. هر چند ایرانیها در میان مدیران ردهبالای صنعت آیتی چندان کمشمار نیستند، اما او یکی از بلندپایهترین و در عین حال معدود زنان ایرانی فعال در این رشته است.
ماریا در سال ۱۳۳۶ در شهر ساری متولد شد و در سن ۱۵ سالگی برای ادامه تحصیل به آمریکا رفت. هر چند مادر ماریا میل داشت که فرزندانش پس از پایان تحصیل به ایران بازگردند، اما ماریا و خواهرش پس از پایان تحصیل تصمیم به ادامه زندگی در خارج از ایران گرفتند. با این حال ماریا هیچگاه هویت ایرانی خود را انکار نکرده است، هر چند این مسئله در مقاطعی باعث ایجاد مانع بر سر راه پیشرفت شغلی او شده است. خرسند میگوید: «من به مطالعه آدمها و رفتارهاشان علاقمند بودم و میخواستم روانکاو بشوم.» به این ترتیب ماریا ابتدا در رشته روانشناسی ثبت نام کرد، اما پس از مدت کوتاهی به تشویق خواهر بزرگترش که او هم در آن زمان در آمریکا مشغول تحصیل در رشته علوم کامپیوتر بود، تغییر رشته داد و در رشته کامپیوتر ثبت نام کرد و مدرک فوق لیسانس خود را از دانشگاه فولرتون کالیفرنیا دریافت کرد.
او با همسر خود در دوران تحصیل آشنا شد و بعد از کسب تجربه کاری در شرکتهای نفتی و کامپیوتری آمریکا به همراه همسرش در سال ۱۳۶۶ به سوئد مهاجرت کرد. او پیش از آن تجربه کار در چند شرکت نفتی و کامپیوتری آمریکایی چون شرکت نفتی یونیون کالیفرنیا و شرکت کامپیوتری یونیسیس را به تجربیات کاری خود اندوخته بود و همین مساله باعث شد پس از ورود به سوئد بتواند در کمپانی بزرگ اریکسون استخدام شود.
امروزه همه ما در تلفنهای همراه خود از این تکنولوژی استفاده میکنیم و جالب است که بدانیم او در زمانی که عضو هیئت مدیره این شرکت بود، مدیریت پروژه بلوتوث را با بیش از ۲۰۰ مهندس و کارشناس بر عهده گرفت و با سیاستگذاریهای درست خود، راه را برای همهگیر شدن این تکنولوژی هموار کرد و به همین دلیل او را مادر این تکنولوژی میدانند.
درباره ماریا خرسند بیشتر بخوانید:
https://tech.tavaana.org/text/marya-khrsnd-madr-blwtwth-2/
#ماریا_خرسند #بلوتوث #فناوری #اریکسون
@tavaantech
ماریا خرسند یکی از مدیران مشهور صنعت آیتی جهان است. هر چند ایرانیها در میان مدیران ردهبالای صنعت آیتی چندان کمشمار نیستند، اما او یکی از بلندپایهترین و در عین حال معدود زنان ایرانی فعال در این رشته است.
ماریا در سال ۱۳۳۶ در شهر ساری متولد شد و در سن ۱۵ سالگی برای ادامه تحصیل به آمریکا رفت. هر چند مادر ماریا میل داشت که فرزندانش پس از پایان تحصیل به ایران بازگردند، اما ماریا و خواهرش پس از پایان تحصیل تصمیم به ادامه زندگی در خارج از ایران گرفتند. با این حال ماریا هیچگاه هویت ایرانی خود را انکار نکرده است، هر چند این مسئله در مقاطعی باعث ایجاد مانع بر سر راه پیشرفت شغلی او شده است. خرسند میگوید: «من به مطالعه آدمها و رفتارهاشان علاقمند بودم و میخواستم روانکاو بشوم.» به این ترتیب ماریا ابتدا در رشته روانشناسی ثبت نام کرد، اما پس از مدت کوتاهی به تشویق خواهر بزرگترش که او هم در آن زمان در آمریکا مشغول تحصیل در رشته علوم کامپیوتر بود، تغییر رشته داد و در رشته کامپیوتر ثبت نام کرد و مدرک فوق لیسانس خود را از دانشگاه فولرتون کالیفرنیا دریافت کرد.
او با همسر خود در دوران تحصیل آشنا شد و بعد از کسب تجربه کاری در شرکتهای نفتی و کامپیوتری آمریکا به همراه همسرش در سال ۱۳۶۶ به سوئد مهاجرت کرد. او پیش از آن تجربه کار در چند شرکت نفتی و کامپیوتری آمریکایی چون شرکت نفتی یونیون کالیفرنیا و شرکت کامپیوتری یونیسیس را به تجربیات کاری خود اندوخته بود و همین مساله باعث شد پس از ورود به سوئد بتواند در کمپانی بزرگ اریکسون استخدام شود.
امروزه همه ما در تلفنهای همراه خود از این تکنولوژی استفاده میکنیم و جالب است که بدانیم او در زمانی که عضو هیئت مدیره این شرکت بود، مدیریت پروژه بلوتوث را با بیش از ۲۰۰ مهندس و کارشناس بر عهده گرفت و با سیاستگذاریهای درست خود، راه را برای همهگیر شدن این تکنولوژی هموار کرد و به همین دلیل او را مادر این تکنولوژی میدانند.
درباره ماریا خرسند بیشتر بخوانید:
https://tech.tavaana.org/text/marya-khrsnd-madr-blwtwth-2/
#ماریا_خرسند #بلوتوث #فناوری #اریکسون
@tavaantech
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
تاریخ، با قدرت تمام از روی مخالفان فناوری و نوآوری رد خواهد شد
ارائه در استیج اینوتکس ۲۰۲۳ درباره فناوریهایی که در طول تاریخ پیروز شدند.
-حامد بیدی، فعال حوزه فناوری و مدیر پلتفرم کارزار
#اینترنت #فیلترینگ #سانسور #فناوری
@tavaanatech
ارائه در استیج اینوتکس ۲۰۲۳ درباره فناوریهایی که در طول تاریخ پیروز شدند.
-حامد بیدی، فعال حوزه فناوری و مدیر پلتفرم کارزار
#اینترنت #فیلترینگ #سانسور #فناوری
@tavaanatech
تصاویر رسمی منتشر شده از نسخه Photography Kit گوشی شیائومی ۱۵ اولترا با رنگهای جذاب مشکی و قرمز
#شیائومی #فناوری
@tavaanatech
#شیائومی #فناوری
@tavaanatech
فرزاد خسروشاهی(فازی) مدیر ارشد فناوری شرکت نوشن (Notion)
فرزاد خسروشاهی که آمریکاییها فازی صدایش میکنند، در 56 سالگی، مدیر ارشد فناوری شرکت نوشن (Notion) شد. نوشن یک نرمافزار پرکاربرد برای یادداشتبرداری و افزایش بهرهوری است. کاربران آن میتوانند قالبهای سفارشی ایجاد و ویدئوها و محتوای وب را به آن اضافه کنند و آن را با اعضای تیم خود به صورت لحظهای به اشتراک بگذارند.
فرزاد پیش از این ابزار گوگل شیت را خلق کرده بود و بیشتر از 15سال رهبری تیم توسعه Google Workspace، شامل گوگل داکس، گوگل شیت، گوگل درایو و اسلایدز را برعهده داشت. او در این مدت برنده جایزه مدیر عالی گوگل هم شد. او در دانشگاه کلمبیا تاریخ خواند و بعد از فارغالتحصیلی نتوانست شغل مرتبطی با رشتهاش پیدا کند.
برای مدتی بیمه عمر میفروخت و مدتی هم در بازار فروش املاک فعالیت میکرد تا اینکه به پیشنهاد همسرش در نیویورک یک شعبه ساندویچی سابوی باز کردند. بعد از آن در بانک مشغول به کار شد. کار کردن در بانک و استفاده زیاد از «صفحه گسترده» یا Spreadsheet در اکسل باعث شد در 30سالگی بهطور خودآموز کدنویسی یاد بگیرد که در آخر منجر به ساخت یک وب اپلیکیشن برای این صفحات شد.
او موفق شد این اپلیکیشن را که امروزه به اسم گوگل شیت شناخته میشود به گوگل بفروشد و در این شرکت مشغول به کار شود. برخی احتمال میدهند علت اینکه این سرویسهای گوگل از زبان فارسی به خوبی پشتیبانی میکنند، مدیریت چندین و چند ساله فرزاد خسروشاهی در گوگل است. حالا کاربران فارسی نوشن امیدوارند با روی کار آمدن فازی این سرویس هم به پشتیبانی بهتری از زبان فارسی برسد.
فرزاد درباره پیوستنش به نوشن میگوید:
نوشن ترکیبی از سازماندهی، مستندسازی، مدیریت وبسایت و مدیریت پروژه را در یک نرمافزار تلفیق میکند. از قدرت پایگاه داده و ساختار بلوک نوشن بسیار تحتتأثیر قرار گرفتم. این ترکیب منحصربهفرد از محصولات و ویژگیها، نوشن را به تنها شرکتی تبدیل کرد که میتوانست مرا متقاعد کند تا از نقش قبلی خود جدا شوم. من میخواهم محصولاتی بسازم که دوست دارم خودم استفاده کنم و خانواده و دوستانم نیز استفاده کنند.
نوشن نرمافزاری برای افزایش بهرهوری و یادداشتبرداری است که شرکت Notion Labs Inc آن را توسعه داده است. این نرمافزار ابزارهای سازماندهی ازجمله مدیریت کارها، پیگیری پروژه، فهرست وظایف و نشانهگذاری را ارائه میدهد.
ویژگیهای آفلاین بیشتری در نسخههای دسکتاپ و گوشی سازگار با ویندوز، macOS، اندروید و iOS نرمافزار نوشن ارائه شده است. کاربران میتوانند قالبهای سفارشی ایجاد و ویدئوها و محتوای وب را اضافه و با اعضای تیم خود بهصورت لحظهای همکاری کنند.
فرزاد خسروشاهی خالق ابزار Google Sheets است و بیش از ۱۵ سال رهبری تیم توسعهی Google Workspace (شامل Drive ،Docs ،Sheets و Slides) را برعهده داشت.
#فناوری #فرزاد_خسروشاهی
@tavaanatech
فرزاد خسروشاهی که آمریکاییها فازی صدایش میکنند، در 56 سالگی، مدیر ارشد فناوری شرکت نوشن (Notion) شد. نوشن یک نرمافزار پرکاربرد برای یادداشتبرداری و افزایش بهرهوری است. کاربران آن میتوانند قالبهای سفارشی ایجاد و ویدئوها و محتوای وب را به آن اضافه کنند و آن را با اعضای تیم خود به صورت لحظهای به اشتراک بگذارند.
فرزاد پیش از این ابزار گوگل شیت را خلق کرده بود و بیشتر از 15سال رهبری تیم توسعه Google Workspace، شامل گوگل داکس، گوگل شیت، گوگل درایو و اسلایدز را برعهده داشت. او در این مدت برنده جایزه مدیر عالی گوگل هم شد. او در دانشگاه کلمبیا تاریخ خواند و بعد از فارغالتحصیلی نتوانست شغل مرتبطی با رشتهاش پیدا کند.
برای مدتی بیمه عمر میفروخت و مدتی هم در بازار فروش املاک فعالیت میکرد تا اینکه به پیشنهاد همسرش در نیویورک یک شعبه ساندویچی سابوی باز کردند. بعد از آن در بانک مشغول به کار شد. کار کردن در بانک و استفاده زیاد از «صفحه گسترده» یا Spreadsheet در اکسل باعث شد در 30سالگی بهطور خودآموز کدنویسی یاد بگیرد که در آخر منجر به ساخت یک وب اپلیکیشن برای این صفحات شد.
او موفق شد این اپلیکیشن را که امروزه به اسم گوگل شیت شناخته میشود به گوگل بفروشد و در این شرکت مشغول به کار شود. برخی احتمال میدهند علت اینکه این سرویسهای گوگل از زبان فارسی به خوبی پشتیبانی میکنند، مدیریت چندین و چند ساله فرزاد خسروشاهی در گوگل است. حالا کاربران فارسی نوشن امیدوارند با روی کار آمدن فازی این سرویس هم به پشتیبانی بهتری از زبان فارسی برسد.
فرزاد درباره پیوستنش به نوشن میگوید:
نوشن ترکیبی از سازماندهی، مستندسازی، مدیریت وبسایت و مدیریت پروژه را در یک نرمافزار تلفیق میکند. از قدرت پایگاه داده و ساختار بلوک نوشن بسیار تحتتأثیر قرار گرفتم. این ترکیب منحصربهفرد از محصولات و ویژگیها، نوشن را به تنها شرکتی تبدیل کرد که میتوانست مرا متقاعد کند تا از نقش قبلی خود جدا شوم. من میخواهم محصولاتی بسازم که دوست دارم خودم استفاده کنم و خانواده و دوستانم نیز استفاده کنند.
نوشن نرمافزاری برای افزایش بهرهوری و یادداشتبرداری است که شرکت Notion Labs Inc آن را توسعه داده است. این نرمافزار ابزارهای سازماندهی ازجمله مدیریت کارها، پیگیری پروژه، فهرست وظایف و نشانهگذاری را ارائه میدهد.
ویژگیهای آفلاین بیشتری در نسخههای دسکتاپ و گوشی سازگار با ویندوز، macOS، اندروید و iOS نرمافزار نوشن ارائه شده است. کاربران میتوانند قالبهای سفارشی ایجاد و ویدئوها و محتوای وب را اضافه و با اعضای تیم خود بهصورت لحظهای همکاری کنند.
فرزاد خسروشاهی خالق ابزار Google Sheets است و بیش از ۱۵ سال رهبری تیم توسعهی Google Workspace (شامل Drive ،Docs ،Sheets و Slides) را برعهده داشت.
#فناوری #فرزاد_خسروشاهی
@tavaanatech
قرن بیستم، کداک پادشاه بلامنازع صنعت عکاسی و فیلمبرداری بود. این شرکت اولین دوربینهای دستی را اختراع کرد، بازار عکس و فیلم را در اختیار گرفت، عکاسی را برای عموم مردم در دسترس قرار داد، برای دههها، بازار عکاسی را در اختیار داشت و از فروش فیلم عکاسی میلیاردها دلار کسب درآمد میکرد.
در اوج فعالیت خود، ۹۰٪ از بازار فیلم آمریکا را کنترل می گرد و به یک نام آشنا و یکی از شناختهشدهترین برندهای دنیا تبدیل شد،. اما در اوایل دهه ۲۰۰۰، این غول صنعتی دچار بحران شد و در سال ۲۰۱۲ اعلام ورشکستگی کرد. سوال اصلی این است که چگونه یک شرکت قدرتمند جهانی به چنین سرنوشتی دچار شد؟ پاسخ ساده است: کداک نتوانست خود را با تغییرات وفق دهد!!
نکته جالب اینجاست که کداک خود مخترع دوربین دیجیتال بود. در سال ۱۹۷۵، یکی از مهندسان کداک به نام استیو ساسون اولین نمونه دوربین دیجیتال را که از حسگر دیجیتال به جای فیلم استفاده میکرد ساخت ، اما مدیران شرکت کداک از این فناوری استقبال نکردند. چرا؟ چون بخش عمدهای از درآمد کداک از فروش فیلم و چاپ عکس بود.
مدیران نگران بودند که دوربینهای دیجیتال این تجارت پرسود را از بین ببرند. بنابراین، به جای رهبری انقلاب دیجیتال و سوار شدن بر موج جدید، این فناوری را نادیده گرفتند.مدیران کداک به جای دیدن فرصت، فقط تهدید را دیدند. آنها همچنان به فروش فیلم متکی ماندند، زیرا باور داشتند مردم هیچوقت از چاپ عکس دست نمیکشند. این طرز فکر درکوتاهمدتبه یک اشتباه کشنده تبدیل شد.
داستان کداک هشداری برای تمام کسبوکارهاست: یا نوآوری کنید، یا کنار گذاشته خواهید شد. شرکتها باید آماده تغییر باشند، حتی اگر این تغییر به معنای از بین بردن مدلهای سودآور قدیمیشان باشد. آنهایی که تحولات فناوری و تغییر رفتار مشتریان را نادیده میگیرند، هر چقدر هم که بزرگ باشند، در نهایت به سرنوشت کداک دچار خواهند شد.
مطلب خلاصه شده از: نشریه کارخانهدار
#کداک #فناوری
@tavaanatech
در اوج فعالیت خود، ۹۰٪ از بازار فیلم آمریکا را کنترل می گرد و به یک نام آشنا و یکی از شناختهشدهترین برندهای دنیا تبدیل شد،. اما در اوایل دهه ۲۰۰۰، این غول صنعتی دچار بحران شد و در سال ۲۰۱۲ اعلام ورشکستگی کرد. سوال اصلی این است که چگونه یک شرکت قدرتمند جهانی به چنین سرنوشتی دچار شد؟ پاسخ ساده است: کداک نتوانست خود را با تغییرات وفق دهد!!
نکته جالب اینجاست که کداک خود مخترع دوربین دیجیتال بود. در سال ۱۹۷۵، یکی از مهندسان کداک به نام استیو ساسون اولین نمونه دوربین دیجیتال را که از حسگر دیجیتال به جای فیلم استفاده میکرد ساخت ، اما مدیران شرکت کداک از این فناوری استقبال نکردند. چرا؟ چون بخش عمدهای از درآمد کداک از فروش فیلم و چاپ عکس بود.
مدیران نگران بودند که دوربینهای دیجیتال این تجارت پرسود را از بین ببرند. بنابراین، به جای رهبری انقلاب دیجیتال و سوار شدن بر موج جدید، این فناوری را نادیده گرفتند.مدیران کداک به جای دیدن فرصت، فقط تهدید را دیدند. آنها همچنان به فروش فیلم متکی ماندند، زیرا باور داشتند مردم هیچوقت از چاپ عکس دست نمیکشند. این طرز فکر درکوتاهمدتبه یک اشتباه کشنده تبدیل شد.
داستان کداک هشداری برای تمام کسبوکارهاست: یا نوآوری کنید، یا کنار گذاشته خواهید شد. شرکتها باید آماده تغییر باشند، حتی اگر این تغییر به معنای از بین بردن مدلهای سودآور قدیمیشان باشد. آنهایی که تحولات فناوری و تغییر رفتار مشتریان را نادیده میگیرند، هر چقدر هم که بزرگ باشند، در نهایت به سرنوشت کداک دچار خواهند شد.
مطلب خلاصه شده از: نشریه کارخانهدار
#کداک #فناوری
@tavaanatech
هنگکنگ، ۲۰۱۹: فناوری علیه سرکوبگران
سال ۲۰۱۹، هنگکنگ به میدان نبردی برای آزادی و دموکراسی تبدیل شد. پس از یک پرونده جنجالی قتل، طرح لایحه استرداد مجرمان فراری به اعتراضاتی گسترده و بیسابقه انجامید. شهروندان نگران بودند که تصویب این لایحه باعث نظارت و کنترل کامل دولت چین بر زندگی آنها شود. به همین دلیل، با مقاومت مدنی جسورانه خود، صدای اعتراضشان را به گوش جهانیان رساندند.
در این میان، استفاده هوشمندانه و نوآورانه معترضان هنگکنگی از فناوری، به تقویت همبستگی و پیشبرد اعتراضاتشان کمک شایانی کرد. امری که میتواند الهامبخش کنشگران و معترضانی باشد که در سراسر دنیا علیه قدرتهای سرکوبگر ایستادگی میکنند.
در این پادکست ضمن مروری بر داستان هنگکنگ، خواهیم دید که چگونه فناوری برای مقابله با سرکوبگران به خدمت گرفته شد.
یوتیوب
وبسایت
کستباکس
ساندکلود
نسخه نوشتاری
#هنگ_کنگ #فناوری #پادکست
@tavaanatech
سال ۲۰۱۹، هنگکنگ به میدان نبردی برای آزادی و دموکراسی تبدیل شد. پس از یک پرونده جنجالی قتل، طرح لایحه استرداد مجرمان فراری به اعتراضاتی گسترده و بیسابقه انجامید. شهروندان نگران بودند که تصویب این لایحه باعث نظارت و کنترل کامل دولت چین بر زندگی آنها شود. به همین دلیل، با مقاومت مدنی جسورانه خود، صدای اعتراضشان را به گوش جهانیان رساندند.
در این میان، استفاده هوشمندانه و نوآورانه معترضان هنگکنگی از فناوری، به تقویت همبستگی و پیشبرد اعتراضاتشان کمک شایانی کرد. امری که میتواند الهامبخش کنشگران و معترضانی باشد که در سراسر دنیا علیه قدرتهای سرکوبگر ایستادگی میکنند.
در این پادکست ضمن مروری بر داستان هنگکنگ، خواهیم دید که چگونه فناوری برای مقابله با سرکوبگران به خدمت گرفته شد.
یوتیوب
وبسایت
کستباکس
ساندکلود
نسخه نوشتاری
#هنگ_کنگ #فناوری #پادکست
@tavaanatech
YouTube
هنگکنگ، ۲۰۱۹: فناوری علیه سرکوبگران (کتاب شنیداری)
سال ۲۰۱۹، هنگکنگ به میدان نبردی برای آزادی و دموکراسی تبدیل شد. پس از یک پرونده جنجالی قتل، طرح لایحه استرداد مجرمان فراری به اعتراضاتی گسترده و بیسابقه انجامید. شهروندان نگران بودند که تصویب این لایحه باعث نظارت و کنترل کامل دولت چین بر زندگی آنها شود.…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
پربازدیدترین ویدیو در شبکههای اجتماعی از تظاهرات استانبول
در این ویدئو یکی از معترضان در شامگاه چهارشنبه با لباس شخصیت کارتونی «پیکاچو» هنگام متفرق شدن جمعیت، از دست پلیس فرار میکند، مورد توجه بسیاری از کاربران در سراسر جهان قرار گرفته است.
در اعتراضات اخیر در ترکیه، نقش پررنگ اینترنت و شبکههای اجتماعی در گسترش و سازماندهی این جنبش نیز قابل توجه است.
بسیاری از این تجمعات و اعتراضات با اطلاعرسانی از طریق پلتفرمهایی مثل توییتر، اینستاگرام و تیکتاک هماهنگ شدهاند. کاربران تُرک با به اشتراک گذاشتن ویدیوها، تصاویر و روایتهای شخصی، نه تنها صدای اعتراضات را به گوش جهانیان رساندهاند، بلکه توانستهاند با ایجاد همبستگی مجازی، مشارکت عمومی را افزایش دهند.
همچنین کاربران این کشور با کمک گرفتن از شبکههای اجتماعی برای بازتاب فوری خشونتهای پلیس، به ابزاری برای فشار افکار عمومی و جلب توجه رسانههای بینالمللی بهره گرفتهاند.
لازم به یادآوری است که دولت ترکیه برای مقابله با معترضان که از ابزارهای اینترنتی بهره میبرند، بسیاری از شبکههای اجتماعی را بهطور موقت فیلتر کرده و با کاهش پهنای باند، موجب افت محسوس سرعت اینترنت شده است.
مثالی دیگر، می توان به نقش اینترنت در جنبشهای اجتماعی، در اعتراضات هنگکنگ نیز اشاره کرد. معترضان در سالهای ۲۰۱۹ و ۲۰۲۰ با استفاده از اپلیکیشنهایی مانند تلگرام و Airdrop بدون نیاز به اینترنت، برای فرار از ردیابی، تظاهرات را هماهنگ میکردند.
درباره این موضوع؛ نقش فناوری و اینترنت در جنبشهای اجتماعی، پیشنهاد میکنیم این مطلب را حتما مطالعه کنید:
درسهایی از اعتراضات هنگکنگ در سال ۲۰۱۹: نقش فناوری در کنشگری موثر:
https://tech.tavaana.org/digital-world/casestudy-hongkong/
#اینترنت #سانسور #جنبش_اجتماعی #فناوری
@tavaanatech
در این ویدئو یکی از معترضان در شامگاه چهارشنبه با لباس شخصیت کارتونی «پیکاچو» هنگام متفرق شدن جمعیت، از دست پلیس فرار میکند، مورد توجه بسیاری از کاربران در سراسر جهان قرار گرفته است.
در اعتراضات اخیر در ترکیه، نقش پررنگ اینترنت و شبکههای اجتماعی در گسترش و سازماندهی این جنبش نیز قابل توجه است.
بسیاری از این تجمعات و اعتراضات با اطلاعرسانی از طریق پلتفرمهایی مثل توییتر، اینستاگرام و تیکتاک هماهنگ شدهاند. کاربران تُرک با به اشتراک گذاشتن ویدیوها، تصاویر و روایتهای شخصی، نه تنها صدای اعتراضات را به گوش جهانیان رساندهاند، بلکه توانستهاند با ایجاد همبستگی مجازی، مشارکت عمومی را افزایش دهند.
همچنین کاربران این کشور با کمک گرفتن از شبکههای اجتماعی برای بازتاب فوری خشونتهای پلیس، به ابزاری برای فشار افکار عمومی و جلب توجه رسانههای بینالمللی بهره گرفتهاند.
لازم به یادآوری است که دولت ترکیه برای مقابله با معترضان که از ابزارهای اینترنتی بهره میبرند، بسیاری از شبکههای اجتماعی را بهطور موقت فیلتر کرده و با کاهش پهنای باند، موجب افت محسوس سرعت اینترنت شده است.
مثالی دیگر، می توان به نقش اینترنت در جنبشهای اجتماعی، در اعتراضات هنگکنگ نیز اشاره کرد. معترضان در سالهای ۲۰۱۹ و ۲۰۲۰ با استفاده از اپلیکیشنهایی مانند تلگرام و Airdrop بدون نیاز به اینترنت، برای فرار از ردیابی، تظاهرات را هماهنگ میکردند.
درباره این موضوع؛ نقش فناوری و اینترنت در جنبشهای اجتماعی، پیشنهاد میکنیم این مطلب را حتما مطالعه کنید:
درسهایی از اعتراضات هنگکنگ در سال ۲۰۱۹: نقش فناوری در کنشگری موثر:
https://tech.tavaana.org/digital-world/casestudy-hongkong/
#اینترنت #سانسور #جنبش_اجتماعی #فناوری
@tavaanatech