Вопрос журналиста: Существует государственная Концепция миграционной политики до 2025 года, которая предполагает реформу миграционного законодательства. Насколько нам известно, Вы как эксперт тоже задействованы в этом процессе. Каким образом? Ответ С.Нуждина: Совершенно верно. Этой деятельностью мы занимаемся с коллегами по федеральной организации «Опора России», где я возглавляю комитет по миграции. Одним из примеров нашего экспертного вмешательства я назову работу по внесению изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации. В Государственную Думу был внесен на рассмотрение законопроект о предоставлении медицинской помощи в рамках ОМС всем иностранным гражданам, пребывающим на территорию РФ. Мы внесли предложения, корректирующие подход к использованию преференций ОМС для иностранных граждан. В частности, они касались применения такой системы медицинского страхования для граждан, по которым работодатели отчитывались по социальным взносам в течение 3 лет непрерывно. Президентом «Опоры России» было направлено в обращение в Государственную Думу, предлагающее рассмотреть предложенные поправки в закон. Наша позиция была поддержана. Этот пример показывает, насколько эффективными могут быть коммуникации законодательной власти, бизнеса и общественных институтов.
Теперь про Концепцию миграционной политики. На мой взгляд, создан бесценный опыт в политике миграционных отношений, который полностью нашел свое отражение в новом проекте федерального закона «Об условиях въезда (выезда) и пребывания (проживания) в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства». Пока это проект, но он уже отточен во многих важных смыслах.
Новый законопроект очень качественно изменяет и упрощает его практическое применение для всех участников миграционного процесса. Я бы сказал, что это новое правовое поле в интересах человека. Законом водятся новые понятия и алгоритмы, как для иностранных граждан, так и работодателей. Редакция закона содержит много новелл, направленных на цифровизацию отрасли. Например, будут созданы два электронных реестра: российских работодателей, привлекающих труд мигрантов и реестра иностранных работников. Это очень важная история, которая полностью выводит из тени процесс трудовых отношений. Более того, это дает гарантии трудовым мигрантам получить работу в компаниях, ответственно подходящих к найму специалистов и добросовестно выполняющих все взятые на себя обязательства.
Другое важное нововведение касается расширения прав трудоустройства для иностранного гражданина. Теперь он может быть оформлен в качестве самозанятого, выполняя работу для физического лица. По такой схеме иностранный гражданин будет платить фиксированный авансовый платеж. Это снятие еще одного административного барьера и значительное упрощение процедуры найма.
Прозрачная трудовая деятельность мигрантов будет обеспечена требованием закона о выплате заработных плат иностранным работникам на банковские карты. Теперь никакой «серой» налички, а вместе с ней и махинаций с зарплатами иностранных работников.
Я считаю, что Концепция миграционной политики, в рамках которой принимается новый федеральный закон, поможет иностранным гражданам, трудящимся в России, еще больше адаптироваться к пребыванию в нашей стране. И мы, как эксперты в отрасли миграционных услуг, будем внимательно следить за ходом рассмотрения закона и надеяться на его принятие.
Теперь про Концепцию миграционной политики. На мой взгляд, создан бесценный опыт в политике миграционных отношений, который полностью нашел свое отражение в новом проекте федерального закона «Об условиях въезда (выезда) и пребывания (проживания) в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства». Пока это проект, но он уже отточен во многих важных смыслах.
Новый законопроект очень качественно изменяет и упрощает его практическое применение для всех участников миграционного процесса. Я бы сказал, что это новое правовое поле в интересах человека. Законом водятся новые понятия и алгоритмы, как для иностранных граждан, так и работодателей. Редакция закона содержит много новелл, направленных на цифровизацию отрасли. Например, будут созданы два электронных реестра: российских работодателей, привлекающих труд мигрантов и реестра иностранных работников. Это очень важная история, которая полностью выводит из тени процесс трудовых отношений. Более того, это дает гарантии трудовым мигрантам получить работу в компаниях, ответственно подходящих к найму специалистов и добросовестно выполняющих все взятые на себя обязательства.
Другое важное нововведение касается расширения прав трудоустройства для иностранного гражданина. Теперь он может быть оформлен в качестве самозанятого, выполняя работу для физического лица. По такой схеме иностранный гражданин будет платить фиксированный авансовый платеж. Это снятие еще одного административного барьера и значительное упрощение процедуры найма.
Прозрачная трудовая деятельность мигрантов будет обеспечена требованием закона о выплате заработных плат иностранным работникам на банковские карты. Теперь никакой «серой» налички, а вместе с ней и махинаций с зарплатами иностранных работников.
Я считаю, что Концепция миграционной политики, в рамках которой принимается новый федеральный закон, поможет иностранным гражданам, трудящимся в России, еще больше адаптироваться к пребыванию в нашей стране. И мы, как эксперты в отрасли миграционных услуг, будем внимательно следить за ходом рассмотрения закона и надеяться на его принятие.
МВД представило поправки в Налоговый Кодекс РФ, которые устанавливают новый порядок налогообложения доходов трудовых мигрантов.
В новой статье 227.3 сказано: "фиксированные авансовые платежи по НДФЛ иностранные граждане и лица без гражданства уплачиваются за период действия учетной записи об иностранном работнике в реестре иностранных работников. Началом течения первого налогового периода является дата включения иностранного гражданина или лица без гражданства в реестр иностранных работников".
Таким образом, иностранные работники будут внесены в соответствующий реестр, который не содержит категорий иностранных работников, а также упоминаний о патенте на работу.
Размер суммы авансовых платежей, как и порядок их оплаты, останутся прежними.
В отношении высококвалифицированных иностранных специалистов установлено, что фиксированные авансовые платежи по НДФЛ уплачиваются за период действия учетной записи в реестре иностранных работников в размере 13% от их зарплаты (вознаграждения).
В новой статье 227.3 сказано: "фиксированные авансовые платежи по НДФЛ иностранные граждане и лица без гражданства уплачиваются за период действия учетной записи об иностранном работнике в реестре иностранных работников. Началом течения первого налогового периода является дата включения иностранного гражданина или лица без гражданства в реестр иностранных работников".
Таким образом, иностранные работники будут внесены в соответствующий реестр, который не содержит категорий иностранных работников, а также упоминаний о патенте на работу.
Размер суммы авансовых платежей, как и порядок их оплаты, останутся прежними.
В отношении высококвалифицированных иностранных специалистов установлено, что фиксированные авансовые платежи по НДФЛ уплачиваются за период действия учетной записи в реестре иностранных работников в размере 13% от их зарплаты (вознаграждения).
Изменения, предлагаемые в налоговый кодекс, касаются размера госпошлин за выдачу некоторых документов. Публикуем предложения разработчиков из МВД России.
- 350 рублей составит пошлина за выдачу проездного документа беженца с электронным носителем информации.
- 1000 рублей или 1600 рублей - за выдачу (продление) срока действия визы иностранному гражданину. В первом случае однократной или двукратной, во втором - многократной.
3000 рублей - за смену цели пребывания в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства.
- 5000 рублей - за выдачу единого документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина на территории РФ с электронным носителем информации (детям до 14 лет - 1000 рублей).
- 5000 рублей - за предоставление иностранному гражданину или лицу без гражданства права на постоянное проживание в РФ.
Могут быть освобождены от уплаты госпошлин иностранные граждане со статусом участника Госпрограммы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом.
- 350 рублей составит пошлина за выдачу проездного документа беженца с электронным носителем информации.
- 1000 рублей или 1600 рублей - за выдачу (продление) срока действия визы иностранному гражданину. В первом случае однократной или двукратной, во втором - многократной.
3000 рублей - за смену цели пребывания в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства.
- 5000 рублей - за выдачу единого документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина на территории РФ с электронным носителем информации (детям до 14 лет - 1000 рублей).
- 5000 рублей - за предоставление иностранному гражданину или лицу без гражданства права на постоянное проживание в РФ.
Могут быть освобождены от уплаты госпошлин иностранные граждане со статусом участника Госпрограммы по оказанию содействия добровольному переселению в РФ соотечественников, проживающих за рубежом.
Речь об иностранцах, которые могут находиться в России без виз и работают по патентам. Исключение составляют приезжие из государств-членов ЕАЭС — Казахстана, Киргизии, Белоруссии и Армении.
Ограничение власти намерены продлить до конца 2023 года. Где не смогут работать приезжие:
• на производстве хлеба и хлебобулочных изделий недлительного хранения,
• на производстве кондитерских изделий, детского питания и диетических продуктов.
• в общественном транспорте и такси,
• в образовательной сфере,
• в отрасли трудоустройства.
Ограничение власти намерены продлить до конца 2023 года. Где не смогут работать приезжие:
• на производстве хлеба и хлебобулочных изделий недлительного хранения,
• на производстве кондитерских изделий, детского питания и диетических продуктов.
• в общественном транспорте и такси,
• в образовательной сфере,
• в отрасли трудоустройства.
1) Физлица, граждане РФ, могут нанимать на работу иностранцев.
2) Иностранные граждане нанимать на работу иностранцев не имеют права. Для этого им необходимо регистрировать ИП и переходить в категорию юрлиц.
3) Физлицо может нанимать иностранца не для предпринимательской деятельности, а для своих нужд, например, в качестве водителя, няни, репетитора и т.д., при этом на него распространяются нормы миграционного и трудового законодательства.
4) У работника должен быть весь перечень действующих на территории РФ документов. В случае их отсутствия или наличия просроченности на работодателя могут быть наложены штрафные санкции (штраф от 2 000 до 7 000 рублей), а иностранцу может грозить депортация и запрет на въезд в РФ.
5) С работником необходимо заключить договор. Трудовой или ГПХ.
6) В течение 3-х рабочих дней работодатель обязан подать в МВД уведомление о заключении/расторжении договора с иностранным гражданином. (Можно через Госуслуги)
2) Иностранные граждане нанимать на работу иностранцев не имеют права. Для этого им необходимо регистрировать ИП и переходить в категорию юрлиц.
3) Физлицо может нанимать иностранца не для предпринимательской деятельности, а для своих нужд, например, в качестве водителя, няни, репетитора и т.д., при этом на него распространяются нормы миграционного и трудового законодательства.
4) У работника должен быть весь перечень действующих на территории РФ документов. В случае их отсутствия или наличия просроченности на работодателя могут быть наложены штрафные санкции (штраф от 2 000 до 7 000 рублей), а иностранцу может грозить депортация и запрет на въезд в РФ.
5) С работником необходимо заключить договор. Трудовой или ГПХ.
6) В течение 3-х рабочих дней работодатель обязан подать в МВД уведомление о заключении/расторжении договора с иностранным гражданином. (Можно через Госуслуги)
Центробанки Белоруссии Киргизии и Казахстана допустили запуск трансграничных переводов из России через системы быстрых платежей. В конце 2022 года будет совершен первый трансграничный перевод через СБП по номеру телефона в Белоруссию. В Национальном банке Киргизии заявляют о тестировании функционала, но каких-то определенных сроков не называют. В Казахстане 5 месяцев назад разработали свою систему мгновенных платежей СМП, и она до конца еще не прошла отладку. Поэтому назвать точную дату старта переводов через СБП никто не отважился.
Также запуск международных переводов через систему быстрых платежей планирует МТС Банк. Перечисления будут идти в кредитные организации Белоруссии, Кыргызстана, Таджикистана, Узбекистана и Армении в IV квартале этого года.
В тестировании сервиса также участвуют Новикомбанк и ВТБ, а «Русский Стандарт» и Почта Банк рассматривают такую перспективу.
Эксперты прогнозируют высокий спрос на СБП и говорят, что порядка 40% переводов осуществляется через телефоны.
Также запуск международных переводов через систему быстрых платежей планирует МТС Банк. Перечисления будут идти в кредитные организации Белоруссии, Кыргызстана, Таджикистана, Узбекистана и Армении в IV квартале этого года.
В тестировании сервиса также участвуют Новикомбанк и ВТБ, а «Русский Стандарт» и Почта Банк рассматривают такую перспективу.
Эксперты прогнозируют высокий спрос на СБП и говорят, что порядка 40% переводов осуществляется через телефоны.
Московская биржа с 31 октября 2022 года начинает сделки с валютными парами киргизский сом — российский рубль (KGS/RUB) и таджикский сомони ¬– российский рубль (TJS/RUB). Об этом площадка сообщила на своем сайте.
«Биржевые торги новыми валютными парами расширяют возможности по прямой конвертации для банков, брокеров и их клиентов — физических и юридических лиц, в том числе участников внешнеэкономической деятельности, и являются важным инфраструктурным элементом для развития расчетов в национальных валютах между Россией, Киргизстаном и Таджикистаном», — говорится в сообщении биржи.
В 2022 году Мосбиржа уже запустила торги такими валютами, как армянский драм и узбекский сум.
«Биржевые торги новыми валютными парами расширяют возможности по прямой конвертации для банков, брокеров и их клиентов — физических и юридических лиц, в том числе участников внешнеэкономической деятельности, и являются важным инфраструктурным элементом для развития расчетов в национальных валютах между Россией, Киргизстаном и Таджикистаном», — говорится в сообщении биржи.
В 2022 году Мосбиржа уже запустила торги такими валютами, как армянский драм и узбекский сум.
От 24 до 27 миллиардов рублей, начиная с 2026 года, потребуется на медицинское обеспечение иностранных граждан, которые получат полис ОМС. Предварительные подсчеты Минздрава РФ основаны на численности иностранных граждан в 880 тысяч по среднему подушевому нормативу финансирования. Именно такое число иностранцев официально проживает в России сегодня.
Как мы писали, в систему ОМС с 1 января 2023 года будут включены временно пребывающие в России иностранные граждане и люди без гражданства, а также высококвалифицированные специалисты, проживающие в России постоянно. Сейчас эти люди обязаны оформлять полис ДМС за свой счет или за счет работодателя либо лечиться платно.
Важно понимать, что получать бесплатную медпомощь иностранные граждане смогут только в 2026 году. Госдума приняла поправки, которые указывают, что медицинские преференции будут доступны только тем гражданам, которые в течение 3 лет исправно платили налоги на территории РФ.
В переходный период иностранцы будут лечиться бесплатно только экстренно.
Как мы писали, в систему ОМС с 1 января 2023 года будут включены временно пребывающие в России иностранные граждане и люди без гражданства, а также высококвалифицированные специалисты, проживающие в России постоянно. Сейчас эти люди обязаны оформлять полис ДМС за свой счет или за счет работодателя либо лечиться платно.
Важно понимать, что получать бесплатную медпомощь иностранные граждане смогут только в 2026 году. Госдума приняла поправки, которые указывают, что медицинские преференции будут доступны только тем гражданам, которые в течение 3 лет исправно платили налоги на территории РФ.
В переходный период иностранцы будут лечиться бесплатно только экстренно.
Ускоренное обучение строительных кадров для строительной отрасли и снижение барьеров для найма высококвалифицированных сотрудников из стран СНГ, - таковы основные постулаты Стратегии развития строительной отрасли и ЖКХ России до 2030 года, опубликованной а сайте правительства.
Авторы стратегии считают, что эти меры позволят привлечь до 1 миллиона трудовых мигрантов в строительную отрасль России. В документе сказано, что на данный момент доля иностранных трудящихся занимает чуть более 12% от порядка 10 миллионов специалистов, работающих в строительной сфере. Для развития отрасли необходимо готовить не менее 40 тысяч квалифицированных специалистов в год, в том числе из числа мигрантов.
Также в рамках стратегии появится цифровая биржа труда, где будут публиковаться актуальные вакансии строительных компаний, занятых государственными заказами. А на базе Минстроя будет работать кадровый центр.
Авторы стратегии считают, что эти меры позволят привлечь до 1 миллиона трудовых мигрантов в строительную отрасль России. В документе сказано, что на данный момент доля иностранных трудящихся занимает чуть более 12% от порядка 10 миллионов специалистов, работающих в строительной сфере. Для развития отрасли необходимо готовить не менее 40 тысяч квалифицированных специалистов в год, в том числе из числа мигрантов.
Также в рамках стратегии появится цифровая биржа труда, где будут публиковаться актуальные вакансии строительных компаний, занятых государственными заказами. А на базе Минстроя будет работать кадровый центр.
На портале правовой информации опубликован новый закон, подписанный Президентом России Владимиром Путиным 4 ноября. В нем сказано, что управляющие рынками компании теперь обязаны обеспечить соблюдение всех правил и законов, регламентирующих привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан при аренде ими торговых мест. Причем, неважно каких. К прилавкам приравнивается и аренда складских, подсобных, административно-хозяйственных и иных помещений на территории розничного рынка.
То есть теперь при заключении договоров аренды с иностранными гражданами и лицами без гражданства, управляющая рынком компания приравнивается к работодателю, в обязанности которого входит соблюдение всех норм трудового миграционного законодательства.
То есть теперь при заключении договоров аренды с иностранными гражданами и лицами без гражданства, управляющая рынком компания приравнивается к работодателю, в обязанности которого входит соблюдение всех норм трудового миграционного законодательства.
Представители Маркетплейса Озон провели переговоры с руководителями Агентства внешней трудовой миграции республики Узбекистан. Директор «Озон Комьюнити» Алексей Курамов высказал предложение о найме 500 трудовых мигрантов в рамках программы по организованному набору. Стороны подписали соглашение о подготовке кадров для российского рынка. Компания Озон начала активное сотрудничество с Узбекистаном в этом году. В частности, здесь начали заказывать пошив одежды для собственного бренда компании Holа.
За 9 месяцев этого года, по данным МВД РФ, больше всего в Россию прибыло граждан республики Узбекистан. Их число зафиксировано на уровне почти 4,5 миллионов человек. Второе место – за гражданами Таджикистана - 2 миллиона 714 тысяч человек. На третьем месте республика Киргизия, из которой в Россию приехало чуть больше 675 тысяч человек.
Однако, если мы посмотрим цель «Учеба», то там совсем другая статистика. Больше всего едут в Россию учиться абитуриенты из Таджикистана. Таких за 2022 год набралось почти 82 тысячи человек. Тянутся к российским знаниям жители Казахстана – 72 тысячи. И только на третьем месте Узбекистан, из которого на учебу к нам приехало 55 тысяч человек.
Однако, если мы посмотрим цель «Учеба», то там совсем другая статистика. Больше всего едут в Россию учиться абитуриенты из Таджикистана. Таких за 2022 год набралось почти 82 тысячи человек. Тянутся к российским знаниям жители Казахстана – 72 тысячи. И только на третьем месте Узбекистан, из которого на учебу к нам приехало 55 тысяч человек.
Представитель МВД России Ирина Волк рассказала об итогах работы сервиса за минувший год. С декабря 2021 года через Госуслуги прошло почти 190 тысяч уведомлений от работодателей о привлечении трудовых мигрантов и выплате зарплаты высококвалифицированным иностранным специалистам в подразделения по вопросам миграции.
С помощью этого сервиса, разработанного МВД совместно с Минцифры, можно подавать уведомления в МВД электронным способом. Среди самых популярных - заключение и расторжение трудовых или гражданско-правовых договоров с иностранными гражданами, а также сведения о выплате заработной платы высококвалифицированным иностранным специалистам
"МВД России совместно с Минцифры России проведена работа по оптимизации сервиса "Уведомления по трудовым мигрантам" на портале госуслуг. Это позволило увеличить количество ежедневно поступающих уведомлений с 400 до 2 тысяч", - сказала Ирина Волк.
С помощью этого сервиса, разработанного МВД совместно с Минцифры, можно подавать уведомления в МВД электронным способом. Среди самых популярных - заключение и расторжение трудовых или гражданско-правовых договоров с иностранными гражданами, а также сведения о выплате заработной платы высококвалифицированным иностранным специалистам
"МВД России совместно с Минцифры России проведена работа по оптимизации сервиса "Уведомления по трудовым мигрантам" на портале госуслуг. Это позволило увеличить количество ежедневно поступающих уведомлений с 400 до 2 тысяч", - сказала Ирина Волк.
В налоговое законодательство Москвы внесли изменения и установили новый размер коэффициента для определения стоимости трудового патента для мигрантов.
Региональный коэффициент, на основе которого определяется стоимость патента, было решено увеличить до показателя 2,4229. При пересчете на рубли это значит, что стоимость патента вырастет с 5 900 до 6 600 рублей в месяц. В правительстве Москвы считают, что рост был неизбежен из-за повышения официальной зарплаты в этом году в традиционных сферах для трудовых мигрантов. Руководитель Департамента экономической политики и развития столицы пояснила, что увеличение стоимости патента «поспособствует выравниванию налоговой нагрузки мигрантов с россиянами».
Региональный коэффициент, на основе которого определяется стоимость патента, было решено увеличить до показателя 2,4229. При пересчете на рубли это значит, что стоимость патента вырастет с 5 900 до 6 600 рублей в месяц. В правительстве Москвы считают, что рост был неизбежен из-за повышения официальной зарплаты в этом году в традиционных сферах для трудовых мигрантов. Руководитель Департамента экономической политики и развития столицы пояснила, что увеличение стоимости патента «поспособствует выравниванию налоговой нагрузки мигрантов с россиянами».
Заместитель министра иностранных дел РФ Евгений Иванов рассказал РИА новости, когда планируется начать оформление иностранным гражданам электронных виз.
«В настоящее время проводятся работы по модернизации консульских информационных систем и специализированного сайта МИД России по оформлению иностранным гражданам единых электронных виз с целью обеспечения их эффективной защиты от массированных DDoS-атак», - прокомментировал чиновник. – «Указанные работы планируется завершить к концу текущего года, после чего руководству страны будут представлены предложения о практическом запуске системы оформления единых электронных виз с сохранением полного перечня из 52 иностранных государств, гражданам которых оформляются единые электронные визы, и полного перечня из 92 пунктов пропуска через государственную границу Российской Федерации, через которые иностранные граждане могут въезжать в Российскую Федерацию по этим визам».
«В настоящее время проводятся работы по модернизации консульских информационных систем и специализированного сайта МИД России по оформлению иностранным гражданам единых электронных виз с целью обеспечения их эффективной защиты от массированных DDoS-атак», - прокомментировал чиновник. – «Указанные работы планируется завершить к концу текущего года, после чего руководству страны будут представлены предложения о практическом запуске системы оформления единых электронных виз с сохранением полного перечня из 52 иностранных государств, гражданам которых оформляются единые электронные визы, и полного перечня из 92 пунктов пропуска через государственную границу Российской Федерации, через которые иностранные граждане могут въезжать в Российскую Федерацию по этим визам».
Президент Федерации мигрантов России Вадим Коженов прокомментировал данные МВД о количестве иностранных граждан, находящихся в России. По официальной статистике, которую представляют органы МВД, в России находится около 7 миллионов трудовых мигрантов. Однако, считает Вадим Коженов, к этой цифре стоит прибавить 20-30%, поскольку часть приезжих из стран бывшего Советского Союза "находятся в нелегальном поле". Президент федерации мигрантов России сказал, что за время миграционной амнистии "ковидного" периода 2021 года удалось "достать из тени" примерно миллион человек.
Минтруд России озвучил свои предложения по установлению квот для иностранных работников на 2023 год. Цифру предлагается уменьшить со 100 тысяч до 78 тысяч. Причем, как говорят в ведомстве, предложения были сформированы на основании мнений всех регионов России.
В ведомстве пояснили, что Минтруд занимается распределением потребности на привлечение иностранных работников, работающих в России на основании визы. Это составляет менее 10% от общего числа трудовых мигрантов, приезжающих в нашу страну. Часть из общей квоты распределяется по субъектам РФ, часть остается в резерве для перераспределения между регионами в случае, если появится дополнительная потребность в течение года.
Учетом же иностранных граждан и трудовых мигрантов, приезжающих на работу без виз, занимаются органы МВД РФ.
В ведомстве пояснили, что Минтруд занимается распределением потребности на привлечение иностранных работников, работающих в России на основании визы. Это составляет менее 10% от общего числа трудовых мигрантов, приезжающих в нашу страну. Часть из общей квоты распределяется по субъектам РФ, часть остается в резерве для перераспределения между регионами в случае, если появится дополнительная потребность в течение года.
Учетом же иностранных граждан и трудовых мигрантов, приезжающих на работу без виз, занимаются органы МВД РФ.
Главная задача ММЦ - помогать жителям Таджикистана в поиске работы на территории российской столицы и Подмосковья. Здесь будет вестись база вакансий российского бизнеса, на которые могут претендовать специалисты из Таджикистана. Также ММЦ сбудет организовывать собеседование кандидатов, а также помогать им консультационно по части оформления необходимых документов для трудоустройства в России. Заместитель председателя правительства России Алексей Оверчук, выступивший на церемонии открытия представительства Многофункционального миграционного центра Москвы в Душанбе, сказал, что на 1 ноября 2022 года в России находятся 1 миллион 200 тысяч граждан Таджикистана. Он отметил, что трудовые мигранты вносят очень важный и весомый вклад в экономику РФ и Таджикистана.
"Центр будет служить тому, чтобы у этих людей было меньше проблем, чтобы все решалось прозрачно и максимум услуг они могли получить на родине - сдать экзамены, тесты и по приглашению своих работодателей направляться в Россию", - сказал Оверчук.
"Центр будет служить тому, чтобы у этих людей было меньше проблем, чтобы все решалось прозрачно и максимум услуг они могли получить на родине - сдать экзамены, тесты и по приглашению своих работодателей направляться в Россию", - сказал Оверчук.
Нет, Трудовой кодекс не содержит сертификат в перечне обязательных или дополнительных документов для трудоустройства. Сертификат нужен иностранцу для оформления (ст. 15.1 закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ) следующих документов: патента или разрешения на работу, разрешения на временное проживание, вида на жительство. Если мигрант принес один из этих документов, значит, он уже подтвердил знание русского языка.