Kesselbunte
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‚Kanada: Demonstranten die in Montreal gegen den #greenpass und #Impfpflicht protestieren, senden eine Botschaft an den Himmel.

„God help us!“
t.me/Rosenbusch
Neuer RKI-Wochenbericht: 0,08 Prozent aller symptomatischen (!) Omikron-Infizierten sind verstorben.

0,06 Prozent wurden auf Intensiv behandelt.

Mit solchen Zahlen will man #Impfpflicht, vierte Impf-Dosis, 2G etc. begründen.
Wir schaffen das.

t.me/Rosenbusch
Das #BVerfG hält erwartungsgemäß die einrichtungsbezogene #Impfpflicht. In der Sache sieht es keine „durchgreifende verfassungsrechtlichen Bedenken.“

Sinngemäß: ja, die Impfung kann tödlich sein, aber es muss sich ja keiner impfen lassen, man kann ja auch den Beruf wechseln oder Job aufgeben. Und wirtschaftliche Nachteile sind kein Grund, die Aussetzung des Gesetzes zu rechtfertigen.

Die Gerichte werden die rechtswidrigen Grundrechtseingriffe nicht beenden.

Tatsache: die Enttäuschung fällt doch sehr viel geringer aus, wenn man nichts erwartet. Die Hauptverhandlung wird kein anderes Ergebnis bringen.

t.me/Rosenbusch
Forwarded from Royal allemand
Schau dir "Corona-Impfung - Nebenwirkungen in erschreckendem Ausmaß - Petition gegen die Corona-Impfpflicht" auf YouTube an
https://youtu.be/Bp-BdX-Kgqs

"UNKLARE AUTOIMMUN-ERKRANKUNGEN UND GEFÄẞSCHÄDEN"
ANHÖRUNG DES PETITIONSAUSSCHUSS DES BUNDESTAGS
BERLIN, 14.03.
◼️ Angehörige von Pflegeberufen zur geplanten Impfpflicht.
◼️ Ein Impfstoff der weder schützt, noch eine Übertragung verhindert und zudem auch noch eine schwereren Krankheitsverlauf erzeugt, könne "nicht Gegenstand einer Pflicht" werden.
@RoyalAllemand
.
Einrichtungsbezogene Impfpflicht:

#Beschäftigungsverbot unzulässig!
Dazu tagte kürzlich das Arbeitsgericht (ArbG) Bonn und entschied, dass der betroffene Arbeitnehmer weiterhin einen Anspruch auf Lohnfortzahlung hat. Die fristlose Kündigung war mangels vorheriger Abmahnung unwirksam.

Dem angehenden Krankenpfleger wurde trotz der Einführung der einrichtungsbezogenen Impfpflicht ab dem 15.03.2022 und trotz der fehlenden Vorlage eines Impf- oder Genesenennachweises, ein Anspruch auf Annahmeverzugslohn zugesprochen.

Das Gericht argumentierte mit dem Wortlaut der Vorschrift im #Infektionsschutzgesetz, welche die #einrichtungsbezogene #Impfpflicht regelt. In Hinblick auf die Rechtsfolge der fehlenden Vorlage eines Impf- bzw. Genesenennachweises, differenziert die neu geschaffene gesetzliche Regelung danach, ob ein Arbeitnehmer bereits vor der Einführung der Impfpflicht beschäftigt war oder erst ab dem 16.03.2022 in das Arbeitsverhältnis eingetreten ist. Ein Beschäftigungsverbot ist ausschließlich für Arbeitnehmer, die ab dem 16.03.2022 den Dienst antreten, gesetzlich geregelt. Für die bereits zuvor beschäftigten Arbeitnehmer ohne Nachweis, besteht hingegen lediglich eine Meldepflicht des Arbeitgebers gegenüber dem zuständigen Gesundheitsamt.

👉 @markusmingers
.
Nervosität bei Trusted Flaggern, Impfpflicht-Tyrannen und den Chefamateuren bei T-Online. But facts don't care about their feelings.

- 2022 stehen rund 15.400 geimpften Krankenhauspatienten 13.200 ungeimpfte gegenüber.
- Im Vorfeld der #Impfpflicht-Bundestagsdebatte (April 22) waren MEHR Geimpfte hospitalisiert als Ungeimpfte.
- Spätestens ab Herbst 2021 spottet die Behauptung, dass die Situation in den Krankenhäusern gegen die Ungeimpften spräche, den OFFIZIELLEN Regierungszahlen.

Mein Bericht auf NIUS: https://www.nius.de/news/zahlen-der-bundesregierung-beweisen-2022-lagen-mehr-geimpfte-mit-corona-im-krankenhaus-als-ungeimpfte/f6ad347d-3a59-4e35-8624-2e16797d540c

Felix Perrefort

👉 @Kesselbunte