乌鸦观察
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——地狱乌鸦
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#香港 #十一 #黄金周

【访港人数暴跌99% 香港“十一”黄金周变“寒冬周”】

作为以往香港黄金周主要消费群体的大陆游客,仍受制于 “强制检疫令”,目前该规例已延长至今年12月31日。也就是说,今年底前从内地入境香港后,仍须强制隔离14天。受疫情和封关叠加影响,今年香港的“十一”黄金周尤为冷清。

据证券时报网报道,香港特区政府入境事务处公布的数据显示,10月1日至4日,内地赴港的游客人数分别为93人,154人、186人、225人,合计658人,相比去年国庆期间入境香港的内地旅客累计约为67万人次,同比暴跌99%。

由于赴港旅客数量大幅减少,香港多个行业生意惨淡,往年的十一黄金周变成了“寒冬周”。尖沙咀海港城一带是游客购物胜地,往年非节假日都会被挤得水泄不通,但今年“十一”期间,几乎无人光顾。(联合早报)
#国庆 #客流量 #十一 #黄金周

【国庆假期前5日全国道路发送旅客2.37亿人次 同比下降超30%】

记者6日从交通运输部获悉,10月1日至5日,全国道路发送旅客2.37亿人次,同比下降30.54%。预计6日全国道路发送旅客4750万人次,环比上升4.08%;水路发送旅客108.72万人次,环比上升1.03%。(中国新闻网)
#青岛 #黄金周 #疫情

【青岛市共接待游客447.58万人次 国庆去青岛游客两周内要关注自己健康】

双节8天假,青岛市共接待游客447.58万人次。复旦大学公共卫生学院教授姜庆五表示,青岛发现6例确诊病例和6例无症状感染者,不是游客,是青岛居民,只有一个出租车司机可能有一定范围的接触,还有待于进一步流行病学调查。游客回去后,尤其是在两周内,要关注自己的健康,这是必须的。(国家应急广播 @微博)

【山东省青岛市已采样3078528份进行核酸检测,未发现新增阳性感染者】

截至10月13日8时,青岛全市已排查到密切接触者144人,全部实行集中隔离观察并采样检测,除其中9人核酸检测结果阳性并已及时发布外,其余均为阴性;密切接触者的密切接触者207人,全部实行集中隔离观察并采样检测,结果均为阴性;一般接触者859人,全部完成核酸检测,结果均为阴性;医务人员、住院病人及陪护人员170867人已完成核酸检测采样,已出结果163006人,均为阴性;社区检测人群2906448人已完成核酸检测采样,已出结果943664人,均为阴性。(青岛卫健委
#国庆 #十一 #黄金周 #旅游

【中国国庆期间境内酒店业复苏:入住率和客单价均高于去年同期】

今年“十一”的八天假期,中国国内共计6.37亿人次出游,国内旅游收入4665.6亿元。八天长假期间,全国共接待国内游客按可比口径同比恢复79%;国内旅游收入按可比口径同比恢复69.9%。

携程此前发布的数据显示,国庆黄金周期间,携程预售酒店GMV环比大增超过100%。整体酒店订单中,四星级和五星级酒店占比近半数。此外,国庆期间酒店连住5天旅客环比增长35%,连住七天环比暴增70%。

价格方面,马蜂窝旅游的数据显示,今年国庆黄金周期间民宿客单价较去年同期上升32.97%,酒店客单价较去年同期上升25.67%,“当地游”的客单价较去年同期上涨31%。

据复星旅文旗下旅游目的地三亚亚特兰蒂斯提供的述显示,亚特兰蒂斯迎来了旅游的全面复苏,并整体超越去年同期。而高端温泉酒店柏联集团旗下五家酒店的入住率都全面超过去年同期。复星旅文旗下Club Med(地中海俱乐部)度假村的数据显示,今年“十一”期间,国内开业的五家度假村平均入住率接近90%,整体入住率同比增长6%。此外三亚和桂林度假村国庆假期的平均入住率也高于80%。

商务酒店方面也有不错的表现。例如华住集团旗下酒店已基本实现100%开业。黄金周期间,华住集团旗下酒店平均出租率达85%,单房收入和出租率与去年同期持平且略有上升。同时,热门景区周边酒店呈现出供不应求的满房状态。(联合早报)
#论文 #科研 #休假 #调休 #摘要 #育儿压力 #家庭 #职业 #黄金周

【居民休假制度满意度和期望休假安排研究——以北京市为例】

摘要:本文依据国家休假制度改革项目调查数据,对居民休假制度满意度的影响因素进行了分析。研究结果表明,休假安排显著影响休假制度满意度,个人和家庭情况也是重要的影响因素,此外还发现不同部门、地区、行业中工作的居民满意度存在异质性。在上述结论基础上,根据分层有序多分类回归模型拟合结果,得出居民期望休假安排,即实行"做四休三",在落实带薪休假制度基础上,取消"黄金周"制度,适当延长春节假期,增加元宵节、七夕节假期。此方案可为国家休假制度改革提供参考。 (知网)

调查结论:

休假天数越多,满意度就越高。
46. 20%的人对调休制度不满意。
18. 64%的群体希望每周能保证休息两天。
对“做四休三”期盼高。超过75%的群体希望能休息三天。

劳动者的工作年限越久,可以享受到的年假就越长,满意度就越高。
我国带薪休假天数未达到世界平均水平。72. 08%的就业者期望每年带薪休假天数大于10天。

对休假制度的满意度,男性>女性,而且差距不小。原因可能是育儿压力。
居民成家之后,对休假制度就会变得不满意。原因依然可能是育儿压力。

工作性质会显著影响休假制度满意度。
对休假制度的满意度,非私营单位员工>私营单位员工。
第三产业的劳动者(非农,非工)比第一二产业的劳动者(工农)更热衷于休假。
脑力劳动者比体力劳动者更热衷于休假。
IT业对现行休假制度不满意的比例为31. 45%,而金融业仅有13. 20%。

群众最想增设的休假节日是元宵节,第二是七夕节。(摘要:游识猷)