میفرماد که:
ورزش با نیت خدمت به کشور، عبادت است.
طرح از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
#خامنه_ای_ضحاک #نه_به_جمهورى_اسلامى #حقوق_زنان #دو_و_میدانی #احسان_حدادی #خشونت_علیه_زنان #فدراسیون_دوومیدانی #کره_جنوبی #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
ورزش با نیت خدمت به کشور، عبادت است.
طرح از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
#خامنه_ای_ضحاک #نه_به_جمهورى_اسلامى #حقوق_زنان #دو_و_میدانی #احسان_حدادی #خشونت_علیه_زنان #فدراسیون_دوومیدانی #کره_جنوبی #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
احکام شورای انضباطی
آیا احکام شورای انضباطی خودبه‌خود قابل اجرا است؟ نه!
بر اساس ماده ۴۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندان ها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، احکام شورای انضباطی در صورتی به اجرا در می‌آید که به تائید قاضی اجرا برسد. بنابراین احکام شورای انضباطی بدون تائید قاضی اجرا، قابلیت اجرا ندارد.
آیا احکام صادره از شورای انضباطی، قطعی و غیرقابل تعلیق است؟ نه!
سایت:
https://tavaana.org/prisoners_rights58/
یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=IR4Qvk48Zow
ساندکلاود:
https://soundcloud.com/tavaana/3gtcqywyhwvr
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
آیا احکام شورای انضباطی خودبه‌خود قابل اجرا است؟ نه!
بر اساس ماده ۴۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندان ها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، احکام شورای انضباطی در صورتی به اجرا در می‌آید که به تائید قاضی اجرا برسد. بنابراین احکام شورای انضباطی بدون تائید قاضی اجرا، قابلیت اجرا ندارد.
آیا احکام صادره از شورای انضباطی، قطعی و غیرقابل تعلیق است؟ نه!
سایت:
https://tavaana.org/prisoners_rights58/
یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=IR4Qvk48Zow
ساندکلاود:
https://soundcloud.com/tavaana/3gtcqywyhwvr
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
« توجیه خیلی از کسایی که طرفدار این یارو هستن، اینه که : خیلی راست میگه!ولی! آره!!!! بد دهنه! آدم راستگوی دیگه ای به جز این نیست؟؟؟؟ چیو راست میگه دقیقا؟؟؟»
طرح و متن از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
در چند روز گذشته سخنان فردی که قبلا هم سابقه خشونت علیه زنان داشت، در توجیه و دفاع از ورزشکاران متجاوز خبرساز شد. نکته مهم اما این است که امثال این فرد ۱۴ میلیون نفر فالوئر دارند!!
حسین رونقی درباره موضوع تجاوز ورزشکاران ایرانی نوشت:
همان‌طور که در قتل‌های ناموسی شرافتی نیست، در تجاوز نیز جز ننگ چیزی وجود ندارد.
در ماجرای تجاوز چند ورزشکار با پرچم جمهوری اسلامی به یک زن کره‌ای، مسئله تنها یک «جرم فردی» نیست؛ بلکه بازتاب مستقیم ضدفرهنگ برآمده از حکومتی است که سال‌ها زن‌ستیزی، سرکوب جنسی، و مشروع‌سازی خشونت و تجاوز را ترویج کرده است.
کسانی که امروز سعی می‌کنند تجاوز را انکار یا توجیه کنند، همان کسانی هستند که دیروز قتل‌های ناموسی را با عناوینی چون «غیرت» و «ناموس‌پرستی» تطهیر می‌کردند؛ هم‌صدا با ساختار غیرانسانی و ضدزن جمهوری اسلامی.
مسابقات بین‌المللی ورزشی، فراتر از رقابت‌های فیزیکی و برای ارزش‌های انسانی، صلح، همدلی، همبستگی و احترام متقابل است. اما کسانی که با نام این ملت به میدان رفته‌اند و به‌جای افتخارآفرینی، مرتکب تجاوز شده‌اند، نه ورزش را می‌فهمند، نه درکی از نمایندگی مردم دارند.
این افراد نه ورزشکارند، نه نماینده‌ی ایران؛ بلکه بازوی همان نظام خون‌ریز، سلطه‌گر و انسان‌ستیزی هستند که خشونت، تحقیر و تجاوز را نه‌تنها تحمل، بلکه آموزش و ترویج می‌کند.
آن‌ها مانند مأموران سرکوب یا اختلاس‌گران، ادامه‌دهنده‌ی فرهنگ «اوباش‌سالاری» و «لمپن‌سالاری» هستند که سرزمینی به وسعت ایران را به نابودی و فلاکت کشانده است.
این ورزشکاران متجاوز، محصول ساختار آموزش ایدئولوژیک و ضدفرهنگی جمهوری اسلامی‌اند؛ ساختاری که به‌جای تربیت افراد آگاه، سالم و مسئول، افراد بیمار و جانی را به جامعه تحویل می‌دهد. و حتی گاه نه‌تنها در برابر اعتراض عمومی از آن‌ها دفاع می‌کند، بلکه آن‌ها را در جایگاه‌های رسمی مانند فدراسیون‌های ورزشی یا پست‌های دولتی می‌نشاند؛ گویی مجرم یا جنایت‌کار بودن، شرط ترفیع در این نظام است.
توجیه تجاوز، همانند دفاع از «غیرت» و «ناموس» در قتل‌های ناموسی است. چگونه است که استقلال، آزادی و حق انتخاب یک زن یا دختر ایرانی، فحشا و فساد نامیده می‌شود و حکم به «سر بریدن» می‌دهند، اما عده‌ای که خود را «مرد ایرانی» می‌نامند، همچون قاتلان کودکان ایران و مأموران سرکوب حکومت، به تجاوز و جنایت افتخار می‌کنند؟
توجیه تجاوز، همدستی با متجاوز است. تجاوز، جنایت است؛ و هر تلاشی برای توجیه آن، تداوم چرخه‌ای است که انسانیت را از جامعه می‌گیرد.
@Hosseinronaghi
#خشونت_علیه_زنان #حقوق_بشر #حقوق_زنان #تجاوز #زن_زندگی_آزادی #هنر_اعتراض #هنر #کارتون #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
طرح و متن از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
در چند روز گذشته سخنان فردی که قبلا هم سابقه خشونت علیه زنان داشت، در توجیه و دفاع از ورزشکاران متجاوز خبرساز شد. نکته مهم اما این است که امثال این فرد ۱۴ میلیون نفر فالوئر دارند!!
حسین رونقی درباره موضوع تجاوز ورزشکاران ایرانی نوشت:
همان‌طور که در قتل‌های ناموسی شرافتی نیست، در تجاوز نیز جز ننگ چیزی وجود ندارد.
در ماجرای تجاوز چند ورزشکار با پرچم جمهوری اسلامی به یک زن کره‌ای، مسئله تنها یک «جرم فردی» نیست؛ بلکه بازتاب مستقیم ضدفرهنگ برآمده از حکومتی است که سال‌ها زن‌ستیزی، سرکوب جنسی، و مشروع‌سازی خشونت و تجاوز را ترویج کرده است.
کسانی که امروز سعی می‌کنند تجاوز را انکار یا توجیه کنند، همان کسانی هستند که دیروز قتل‌های ناموسی را با عناوینی چون «غیرت» و «ناموس‌پرستی» تطهیر می‌کردند؛ هم‌صدا با ساختار غیرانسانی و ضدزن جمهوری اسلامی.
مسابقات بین‌المللی ورزشی، فراتر از رقابت‌های فیزیکی و برای ارزش‌های انسانی، صلح، همدلی، همبستگی و احترام متقابل است. اما کسانی که با نام این ملت به میدان رفته‌اند و به‌جای افتخارآفرینی، مرتکب تجاوز شده‌اند، نه ورزش را می‌فهمند، نه درکی از نمایندگی مردم دارند.
این افراد نه ورزشکارند، نه نماینده‌ی ایران؛ بلکه بازوی همان نظام خون‌ریز، سلطه‌گر و انسان‌ستیزی هستند که خشونت، تحقیر و تجاوز را نه‌تنها تحمل، بلکه آموزش و ترویج می‌کند.
آن‌ها مانند مأموران سرکوب یا اختلاس‌گران، ادامه‌دهنده‌ی فرهنگ «اوباش‌سالاری» و «لمپن‌سالاری» هستند که سرزمینی به وسعت ایران را به نابودی و فلاکت کشانده است.
این ورزشکاران متجاوز، محصول ساختار آموزش ایدئولوژیک و ضدفرهنگی جمهوری اسلامی‌اند؛ ساختاری که به‌جای تربیت افراد آگاه، سالم و مسئول، افراد بیمار و جانی را به جامعه تحویل می‌دهد. و حتی گاه نه‌تنها در برابر اعتراض عمومی از آن‌ها دفاع می‌کند، بلکه آن‌ها را در جایگاه‌های رسمی مانند فدراسیون‌های ورزشی یا پست‌های دولتی می‌نشاند؛ گویی مجرم یا جنایت‌کار بودن، شرط ترفیع در این نظام است.
توجیه تجاوز، همانند دفاع از «غیرت» و «ناموس» در قتل‌های ناموسی است. چگونه است که استقلال، آزادی و حق انتخاب یک زن یا دختر ایرانی، فحشا و فساد نامیده می‌شود و حکم به «سر بریدن» می‌دهند، اما عده‌ای که خود را «مرد ایرانی» می‌نامند، همچون قاتلان کودکان ایران و مأموران سرکوب حکومت، به تجاوز و جنایت افتخار می‌کنند؟
توجیه تجاوز، همدستی با متجاوز است. تجاوز، جنایت است؛ و هر تلاشی برای توجیه آن، تداوم چرخه‌ای است که انسانیت را از جامعه می‌گیرد.
@Hosseinronaghi
#خشونت_علیه_زنان #حقوق_بشر #حقوق_زنان #تجاوز #زن_زندگی_آزادی #هنر_اعتراض #هنر #کارتون #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
بایدها و نبایدهای مرخصی زندانیان
زندانی در مرخصی چه کارهایی را باید انجام دهد و چه کارهایی را نباید انجام دهد؟ زندانی در زمان مرخصی، آزاد است که مثل سایر مردم، هر کار مجاز و قانونی را انجام دهد و برای رفت و آمد یا انجام کارهایش، هیچ محدودیتی نه در قانون و نه در آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها دیده نمی‌شود؛ مگر در مواردی که بنا به پیشنهاد شورای طبقه‌بندی زندان، قاضیِ اجرایِ احکام یا دادستان به زندانی تکلیف کنند که در طول مدت مرخصی به طور نوبه‌ای برای معرفی خود به مراجع انتظامی مراجعه و حضور خود را در آنجا ثبت کند. یا مواردی که او را از حضور در بعضی اماکن منع کند. طبق ماده ۲۰۳ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، این موارد حتماً قبل از رفتن زندانی به مرخصی، به صورت کتبی به او اعلام و تفهیم می‌شود. و بر اساس ماده ۲۰۸ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، زندانیان در حین مدت مرخصی باید مواظب رفتار و کردار خود باشند و از ارتکاب هر نوع جرمی خودداری کنند، چرا که برای بار اول، ۶ ماه و برای بار دوم یک سال و برای بار سوم، ۲ سال از مرخصی محروم خواهند شد.
https://tavaana.org/detailsleave/
در یوتیوب:
https://youtu.be/T-Ni6t_AZlo
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622550420
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/xqje5q5u0e8x
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
زندانی در مرخصی چه کارهایی را باید انجام دهد و چه کارهایی را نباید انجام دهد؟ زندانی در زمان مرخصی، آزاد است که مثل سایر مردم، هر کار مجاز و قانونی را انجام دهد و برای رفت و آمد یا انجام کارهایش، هیچ محدودیتی نه در قانون و نه در آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها دیده نمی‌شود؛ مگر در مواردی که بنا به پیشنهاد شورای طبقه‌بندی زندان، قاضیِ اجرایِ احکام یا دادستان به زندانی تکلیف کنند که در طول مدت مرخصی به طور نوبه‌ای برای معرفی خود به مراجع انتظامی مراجعه و حضور خود را در آنجا ثبت کند. یا مواردی که او را از حضور در بعضی اماکن منع کند. طبق ماده ۲۰۳ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، این موارد حتماً قبل از رفتن زندانی به مرخصی، به صورت کتبی به او اعلام و تفهیم می‌شود. و بر اساس ماده ۲۰۸ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، زندانیان در حین مدت مرخصی باید مواظب رفتار و کردار خود باشند و از ارتکاب هر نوع جرمی خودداری کنند، چرا که برای بار اول، ۶ ماه و برای بار دوم یک سال و برای بار سوم، ۲ سال از مرخصی محروم خواهند شد.
https://tavaana.org/detailsleave/
در یوتیوب:
https://youtu.be/T-Ni6t_AZlo
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622550420
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/xqje5q5u0e8x
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
رسیدگی به تخلفات زندانیان و حدود آن
در هر زندان، شورایی با عنوان «شورای انضباطی» تشکیل می‌شود که به تخلفات زندانیان رسیدگی کرده و تصمیم لازم را می‌گیرد. بر اساس ماده ۳۸ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، تصمیم‌های شورای انضباطی قابل اجرا است. اعضای شورای انضباطی متشکل از مسئول واحدهای قضائی، بازپروری، حفاظت اطلاعات، رئیس اندرزگاه مربوطه و یک نفر مددکار است. شدت و ضعف تنبیه‌های انضباطی موضوعی است که در این آیین‌نامه به آن پرداخته شده است. به این ترتیب که حداقل تنبیه‌های انضباطی، محرومیت از مالقات به مدت حداکثر ۳ نوبت است. حداکثر تنبیه‌ها نیز محرومیت از پیشنهاد عفو و آزادی مشروط حداکثر تا ۶ ماه است طبق ماده ۴۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، تنبیه‌های انضباطی در چهار دسته خلاصه می‌شود: – محرومیت از ملاقات، حداکثر ۳ نوبت؛ مگر ملاقات با وکیل یا مقامات مسئول. – محرومیت از مرخصی، تا ۳ ماه. – انتقال از مراکز حرفه‌آموزی و اشتغال، به زندانِ بسته یا نیمه‌باز. – و عدم پیشنهاد عفو و آزادی مشروط، حداکثر تا ۶ ماه.
سایت:
https://tavaana.org/prisoners-rights-50/
یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=xi3Rja_S4Y0
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622554957
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
در هر زندان، شورایی با عنوان «شورای انضباطی» تشکیل می‌شود که به تخلفات زندانیان رسیدگی کرده و تصمیم لازم را می‌گیرد. بر اساس ماده ۳۸ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، تصمیم‌های شورای انضباطی قابل اجرا است. اعضای شورای انضباطی متشکل از مسئول واحدهای قضائی، بازپروری، حفاظت اطلاعات، رئیس اندرزگاه مربوطه و یک نفر مددکار است. شدت و ضعف تنبیه‌های انضباطی موضوعی است که در این آیین‌نامه به آن پرداخته شده است. به این ترتیب که حداقل تنبیه‌های انضباطی، محرومیت از مالقات به مدت حداکثر ۳ نوبت است. حداکثر تنبیه‌ها نیز محرومیت از پیشنهاد عفو و آزادی مشروط حداکثر تا ۶ ماه است طبق ماده ۴۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور، تنبیه‌های انضباطی در چهار دسته خلاصه می‌شود: – محرومیت از ملاقات، حداکثر ۳ نوبت؛ مگر ملاقات با وکیل یا مقامات مسئول. – محرومیت از مرخصی، تا ۳ ماه. – انتقال از مراکز حرفه‌آموزی و اشتغال، به زندانِ بسته یا نیمه‌باز. – و عدم پیشنهاد عفو و آزادی مشروط، حداکثر تا ۶ ماه.
سایت:
https://tavaana.org/prisoners-rights-50/
یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=xi3Rja_S4Y0
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622554957
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
تاثیر مدت زمان مرخصی در طول محکومیت زندانی
بله، مدتی که زندانیان در مرخصی به‌سر می‌برند، جزء مدت محکومیت آن‌ها محسوب می‌شود؛ به شرط اینکه غیبت نکنند و سرِ موعد، به زندان بازگردند. زیرا در صورت غیبت، ایام غیبت جزء مدت محکومیت‌شان حساب نمی‌شود. در این صورت علاوه بر اینکه مدت غیبت جزء محکومیت زندانی به حساب نمی‌آید، زندانی برای بار اول به مدت ۳ ماه و برای بار دوم به مدت ۶ ماه و برای نوبت سوم به مدت یک سال از مرخصی محروم خواهد شد. البته اگر شورای طبقه‌بندی احراز کند که زندانیِ تخلف‌کننده، متنبه شده است و دادستان هم با مرخصی‌اش موافقت کند، محرومیت او منتفی می‌شود. از سوی دیگر، در صورت غیبت زندانی، رئیس موسسه حداکثر ظرف ۲۴ ساعت موضوع را هم به قاضی صادرکننده مرخصی گزارش می‌کند تا اقدام قانونی در مورد ضبط تأمین یا وثیقه، دستگیری زندانی و بازگرداندن او به موسسه انجام شود، و هم نسبت به اعلام جرم به دادستان یا رئیس حوزه قضائی اقدام می‌کند.
در سایت توانا:
https://tavaana.org/prisoners-rights-46/
در یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=SYNFz34k3WA
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/3ugvhvcxv5xt
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
بله، مدتی که زندانیان در مرخصی به‌سر می‌برند، جزء مدت محکومیت آن‌ها محسوب می‌شود؛ به شرط اینکه غیبت نکنند و سرِ موعد، به زندان بازگردند. زیرا در صورت غیبت، ایام غیبت جزء مدت محکومیت‌شان حساب نمی‌شود. در این صورت علاوه بر اینکه مدت غیبت جزء محکومیت زندانی به حساب نمی‌آید، زندانی برای بار اول به مدت ۳ ماه و برای بار دوم به مدت ۶ ماه و برای نوبت سوم به مدت یک سال از مرخصی محروم خواهد شد. البته اگر شورای طبقه‌بندی احراز کند که زندانیِ تخلف‌کننده، متنبه شده است و دادستان هم با مرخصی‌اش موافقت کند، محرومیت او منتفی می‌شود. از سوی دیگر، در صورت غیبت زندانی، رئیس موسسه حداکثر ظرف ۲۴ ساعت موضوع را هم به قاضی صادرکننده مرخصی گزارش می‌کند تا اقدام قانونی در مورد ضبط تأمین یا وثیقه، دستگیری زندانی و بازگرداندن او به موسسه انجام شود، و هم نسبت به اعلام جرم به دادستان یا رئیس حوزه قضائی اقدام می‌کند.
در سایت توانا:
https://tavaana.org/prisoners-rights-46/
در یوتیوب:
https://www.youtube.com/watch?v=SYNFz34k3WA
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/3ugvhvcxv5xt
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
Forwarded from گفت‌وشنود
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«حق دادخواهی از حقوق اساسی فردی است که در اسناد بین‌المللی به رسمیت شناخته شده و ضمانت اجرایی هم دارد. می‌توانیم اسناد و مدارک دقیق و متقن را به کمیسیون کشف حقیقت انتقال دهیم. این کمیسیون‌ها موظف به رسیدگی به شکایات افرادی هستند که توسط جمهوری اسلامی مورد جنایت قرار گرفته‌اند.»
نیره انصاری، حقوق‌دان، در برنامه بگو-بشنو ۵۹ با عنوان «هیئت مرگ و دیگری‌سازی برای حذف» می‌گوید: «تحقق حق دادخواهی، نیازمند وجود نظامی دموکراتیک است.»
در این برنامه از مجموعه برنامه‌های بگو-بشنو، درباره پرسش‌هایی چون «جمهوری اسلامی به چه دلیل نتوانست با استفاده از تجربه‌های بشری، مملکت را مدیریت کند؟ و چه بر سر حقوق شهروندی ملت آمد؟ و اینکه کارنامه ابراهیم رئیسی نزد مجامع حقوق بشری چه‌طور ثبت شد؟» گفت‌وگو کردیم.
این برنامه دوم خرداد ۱۴۰۳ با حضور مجید محمدی، جامعه‌شناس، نیره انصاری، حقوق‌دان، و شماری از صاحب‌نظران و کنشگران در اتاق کلاب‌هاوس آموزشکده توانا برگزار شده است.
لینک وبسایت:
https://dialog.tavaana.org/justice-democratic-system/
لینک یوتیوب:
https://youtu.be/01W0bqfInJk
#گفتگو_توانا #دادخواهی #حقوق_بشر
@Dialogue1402
نیره انصاری، حقوق‌دان، در برنامه بگو-بشنو ۵۹ با عنوان «هیئت مرگ و دیگری‌سازی برای حذف» می‌گوید: «تحقق حق دادخواهی، نیازمند وجود نظامی دموکراتیک است.»
در این برنامه از مجموعه برنامه‌های بگو-بشنو، درباره پرسش‌هایی چون «جمهوری اسلامی به چه دلیل نتوانست با استفاده از تجربه‌های بشری، مملکت را مدیریت کند؟ و چه بر سر حقوق شهروندی ملت آمد؟ و اینکه کارنامه ابراهیم رئیسی نزد مجامع حقوق بشری چه‌طور ثبت شد؟» گفت‌وگو کردیم.
این برنامه دوم خرداد ۱۴۰۳ با حضور مجید محمدی، جامعه‌شناس، نیره انصاری، حقوق‌دان، و شماری از صاحب‌نظران و کنشگران در اتاق کلاب‌هاوس آموزشکده توانا برگزار شده است.
لینک وبسایت:
https://dialog.tavaana.org/justice-democratic-system/
لینک یوتیوب:
https://youtu.be/01W0bqfInJk
#گفتگو_توانا #دادخواهی #حقوق_بشر
@Dialogue1402
چند روز است که کارگران خدماتی میدان نفتی یادآوران در اهواز برای احقاق حقوق قانونی خود دست به اعتصاب زده‌اند، اما برخورد مسئولان چه بوده؟!
در هشتمین روز مطالبه‌گری، کارفرما بدون هیچ آورده‌ای تنها حرف‌های روزهای گذشته را تکرار کرد، دعوت به مصالحه توام با تهدید برای بازگشت به کار که با مقاومت کارگران روبرو شد و کارفرما در حرکتی عجیب و دور از انتظار برق کمپ استراحت کارگران را قطع کرد و گرما کارگر جانبازی که جنگ او را از پا در نیاورده بود را از پا درآورد و راهی بیمارستان کرد.
روز دوشنبه نوزدهم خرداد پرسنل میدان نفتی یادآوران هشتمین هشتمین روز مطالبه.گری برای احقاق حقوق قانونی خود را در گرمایی طاقت‌فرسا گذراندند و یکی یکی حالشان خراب می‌شود و راهی بیمارستان می‌شوند.
دلایل تداوم اعتصاب به قرار زیر است:
ـ نداشتن قرارداد
ـ دریافت حداقل حقوق
ـ نداشتن بیمه تکمیلی
ـ نداشتن سرویس ایاب دهاب
ـ نداشتن بن کارت
ـ نداشتن اضافه کار
و.....
طبق گزارش دریافتی، مسئولان شرکت، برق سالن استراحت را قطع کرده.اند و به کارگران آب و غذا هم نمی‌دهند. آن‌ها را تهدید به اخراج و همچنین تهدید به این کرده‌اند که می‌گوییم شما اغتشاش‌گر هستید! این در حالی است که تصاویری از این کارگران موجود است که بنرهایی در دست دارند که تصاویر خمینی و خامنه‌ای و قاسم سلیمانی بر روی آن‌هاست و مطالباتشان نیز بر روی آن بنرها نوشته شده است.
#کارگران #یادآوران #حقوق_کارگران #شرکت_نفتی_یادآوران #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
در هشتمین روز مطالبه‌گری، کارفرما بدون هیچ آورده‌ای تنها حرف‌های روزهای گذشته را تکرار کرد، دعوت به مصالحه توام با تهدید برای بازگشت به کار که با مقاومت کارگران روبرو شد و کارفرما در حرکتی عجیب و دور از انتظار برق کمپ استراحت کارگران را قطع کرد و گرما کارگر جانبازی که جنگ او را از پا در نیاورده بود را از پا درآورد و راهی بیمارستان کرد.
روز دوشنبه نوزدهم خرداد پرسنل میدان نفتی یادآوران هشتمین هشتمین روز مطالبه.گری برای احقاق حقوق قانونی خود را در گرمایی طاقت‌فرسا گذراندند و یکی یکی حالشان خراب می‌شود و راهی بیمارستان می‌شوند.
دلایل تداوم اعتصاب به قرار زیر است:
ـ نداشتن قرارداد
ـ دریافت حداقل حقوق
ـ نداشتن بیمه تکمیلی
ـ نداشتن سرویس ایاب دهاب
ـ نداشتن بن کارت
ـ نداشتن اضافه کار
و.....
طبق گزارش دریافتی، مسئولان شرکت، برق سالن استراحت را قطع کرده.اند و به کارگران آب و غذا هم نمی‌دهند. آن‌ها را تهدید به اخراج و همچنین تهدید به این کرده‌اند که می‌گوییم شما اغتشاش‌گر هستید! این در حالی است که تصاویری از این کارگران موجود است که بنرهایی در دست دارند که تصاویر خمینی و خامنه‌ای و قاسم سلیمانی بر روی آن‌هاست و مطالباتشان نیز بر روی آن بنرها نوشته شده است.
#کارگران #یادآوران #حقوق_کارگران #شرکت_نفتی_یادآوران #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
حقوق محکومان فوت‌شده در زندان
در صورتی که محکوم فوت کند، وظیفه رئیس زندان است که فوت او را به خانواده‌اش اطلاع دهد. اما رئیس زندان شخصاً با خانواده زندانی فوت‌شده تماس نمی‌گیرد، بلکه او باید از طریق مددکار اجتماعی خانواده فرد را مطلع می‌کند. از سوی دیگر نیز رئیس زندان می‌بایست پزشک قانونی، قاضی اجرا و مرجع قضائی مربوطه را در جریان قرار دهد. ضرورت اعلام به پزشک قانونی، برای این است که پزشک مسئول با حضور در زندان و مشاهده جسد، معاینه‌های لازم را روی او انجام داده و در مورد طبیعی یا غیرطبیعی‌بودن مرگ محکوم، اظهار نظر کند و صریحاً علت مرگ را مشخص کند. «قاضیِ ناظر» مسئول قضائی وضعیت زندانیان است و باید مدارک لازم درباره فوت محکوم و علت آن را جمع‌آوری کند و به مرجع قضائی محل ارسال کند.
https://tavaana.org/deceasedconvicts/
در یوتیوب:
https://youtu.be/14wdV3v9-ZE
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id608936268
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/eytkbvmpe5ur
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
در صورتی که محکوم فوت کند، وظیفه رئیس زندان است که فوت او را به خانواده‌اش اطلاع دهد. اما رئیس زندان شخصاً با خانواده زندانی فوت‌شده تماس نمی‌گیرد، بلکه او باید از طریق مددکار اجتماعی خانواده فرد را مطلع می‌کند. از سوی دیگر نیز رئیس زندان می‌بایست پزشک قانونی، قاضی اجرا و مرجع قضائی مربوطه را در جریان قرار دهد. ضرورت اعلام به پزشک قانونی، برای این است که پزشک مسئول با حضور در زندان و مشاهده جسد، معاینه‌های لازم را روی او انجام داده و در مورد طبیعی یا غیرطبیعی‌بودن مرگ محکوم، اظهار نظر کند و صریحاً علت مرگ را مشخص کند. «قاضیِ ناظر» مسئول قضائی وضعیت زندانیان است و باید مدارک لازم درباره فوت محکوم و علت آن را جمع‌آوری کند و به مرجع قضائی محل ارسال کند.
https://tavaana.org/deceasedconvicts/
در یوتیوب:
https://youtu.be/14wdV3v9-ZE
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id608936268
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/eytkbvmpe5ur
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
زن بودن توی ایران سخت تره...
طرح از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
#زن_زندگی_آزادی #زن_کشی #قانون_مجازات_اسلامی #فرزند_کشی #زنان #بی_حیا #حجاب_اجباری #پوشش_اختیاری #زن_ستیزی #اسنپ #هنر_اعتراض #حقوق_زنان #حقوق_بشر #به_جاش_امنیت_داریم #اسلام_دین_ضد_بشری #اسلام #دولت_بی_کفایت #نه_به_جمهوری_اسلامی #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
طرح از فرگل قدیمی
fargol_ghadimi
#زن_زندگی_آزادی #زن_کشی #قانون_مجازات_اسلامی #فرزند_کشی #زنان #بی_حیا #حجاب_اجباری #پوشش_اختیاری #زن_ستیزی #اسنپ #هنر_اعتراض #حقوق_زنان #حقوق_بشر #به_جاش_امنیت_داریم #اسلام_دین_ضد_بشری #اسلام #دولت_بی_کفایت #نه_به_جمهوری_اسلامی #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
ژوئن، روز جهانی مبارزه علیه کار کودک
شعار سال ۲۰۲۵: «پیشرفت آشکار است، اما کارهای بیشتری باقی مانده: بیایید تلاش‌ها را شتاب دهیم.»
ممنوعیت بهره‌کشی اقتصادی از کودکان از اصول غیر قابل انکار حقوق بشری و از حقوق اساسی کودکان است که در تمامی اسناد و قوانین بین المللی حقوق بشری به ویژه کنوانسیون بین‌المللی حقوق کودک و همچنین شماری از مقوله‌نامه‌های سازمان بین‌المللی کار به صراحت مورد تاکید قرار گرفته است.
مهمترین نکته در ممنوعیت بهره‌کشی اقتصادی از کودکان و مبارزه با کار کودک جلوگیری از استثمار و سوء‌استفاده از کودک و تضمین حقوق ابتدایی او به ویژه حق تحصیل و آموزش، حق بهره‌مندی از خانواده، حق تفریح و آرامش (یا همان کودکی‌کردن) و همچنین جلوگیری از اعمال تبعیض علیه کودکان است.
در روز جهانی مبارزه با کار کودک سال ۲۰۲۵، سازمان بین‌المللی کار (ILO) و یونیسف گزارش جدیدی از برآوردها و روندهای جهانی کار کودک منتشر می‌کنند. این گزارش، راهنمایی برای سیاست‌گذاری و اقدامی دوباره برای حذف کار کودک است. ILO خواستار تصویب کامل مقاوله‌نامه‌های ۱۳۸ (حداقل سن اشتغال) و ۱۸۲ (بدترین اشکال کار کودک) و اجرای کامل «اعلامیه دوربان برای اقدام» است.
از سال ۲۰۰۰ پیشرفت‌هایی در کاهش کار کودک حاصل شده، اما بحران‌ها و فقر ناشی از کووید-۱۹ موجب افزایش دوباره آن شده‌اند. امروزه ۱۶۰ میلیون کودک، یعنی تقریباً یک کودک از هر ۱۰ کودک در جهان، همچنان درگیر کار هستند.
آفریقا با ۷۲ میلیون کودک و آسیا و اقیانوسیه با ۶۲ میلیون، بیشترین سهم را دارند. این دو منطقه ۹۰٪ کل کودکان کار جهان را شامل می‌شوند. سایر مناطق شامل آمریکا (۱۱ میلیون)، اروپا و آسیای مرکزی (۶ میلیون) و کشورهای عربی (۱ میلیون) هستند.
گرچه کار کودک در کشورهای کم‌درآمد شایع‌تر است، بیش از نیمی از کودکان کار (۸۴ میلیون) در کشورهای با درآمد متوسط زندگی می‌کنند. این آمار نشان می‌دهد که برای حذف کامل کار کودک، اقدامات فوری، هدفمند و فراگیر ضروری است.
عنوان کارتون: سنگینی بار آرزوها
طرح از شاهرخ حیدری
#کودک_کار #کودکان_کار #حقوق_کودک #کارتون #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
شعار سال ۲۰۲۵: «پیشرفت آشکار است، اما کارهای بیشتری باقی مانده: بیایید تلاش‌ها را شتاب دهیم.»
ممنوعیت بهره‌کشی اقتصادی از کودکان از اصول غیر قابل انکار حقوق بشری و از حقوق اساسی کودکان است که در تمامی اسناد و قوانین بین المللی حقوق بشری به ویژه کنوانسیون بین‌المللی حقوق کودک و همچنین شماری از مقوله‌نامه‌های سازمان بین‌المللی کار به صراحت مورد تاکید قرار گرفته است.
مهمترین نکته در ممنوعیت بهره‌کشی اقتصادی از کودکان و مبارزه با کار کودک جلوگیری از استثمار و سوء‌استفاده از کودک و تضمین حقوق ابتدایی او به ویژه حق تحصیل و آموزش، حق بهره‌مندی از خانواده، حق تفریح و آرامش (یا همان کودکی‌کردن) و همچنین جلوگیری از اعمال تبعیض علیه کودکان است.
در روز جهانی مبارزه با کار کودک سال ۲۰۲۵، سازمان بین‌المللی کار (ILO) و یونیسف گزارش جدیدی از برآوردها و روندهای جهانی کار کودک منتشر می‌کنند. این گزارش، راهنمایی برای سیاست‌گذاری و اقدامی دوباره برای حذف کار کودک است. ILO خواستار تصویب کامل مقاوله‌نامه‌های ۱۳۸ (حداقل سن اشتغال) و ۱۸۲ (بدترین اشکال کار کودک) و اجرای کامل «اعلامیه دوربان برای اقدام» است.
از سال ۲۰۰۰ پیشرفت‌هایی در کاهش کار کودک حاصل شده، اما بحران‌ها و فقر ناشی از کووید-۱۹ موجب افزایش دوباره آن شده‌اند. امروزه ۱۶۰ میلیون کودک، یعنی تقریباً یک کودک از هر ۱۰ کودک در جهان، همچنان درگیر کار هستند.
آفریقا با ۷۲ میلیون کودک و آسیا و اقیانوسیه با ۶۲ میلیون، بیشترین سهم را دارند. این دو منطقه ۹۰٪ کل کودکان کار جهان را شامل می‌شوند. سایر مناطق شامل آمریکا (۱۱ میلیون)، اروپا و آسیای مرکزی (۶ میلیون) و کشورهای عربی (۱ میلیون) هستند.
گرچه کار کودک در کشورهای کم‌درآمد شایع‌تر است، بیش از نیمی از کودکان کار (۸۴ میلیون) در کشورهای با درآمد متوسط زندگی می‌کنند. این آمار نشان می‌دهد که برای حذف کامل کار کودک، اقدامات فوری، هدفمند و فراگیر ضروری است.
عنوان کارتون: سنگینی بار آرزوها
طرح از شاهرخ حیدری
#کودک_کار #کودکان_کار #حقوق_کودک #کارتون #یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
اشتغال و حرفه‌آموزی در زندان
بعضی از مقررات آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها مربوط به کارآموزی و اشتغال متهمان و محکومان داوطلب کار است. این بخش از آئین‌نامه، بیشتر شامل حال زندانیان عادی می‌شود. طبق ماده ۱۸۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، محکومان و متهمان، در زندان باید به حرفه‌هایی مشغول شوند که نیاز به گذراندن دوره‌های آموزشی داشته باشند، تا ضمن اینکه کار می‌کنند، مراحل مختلف آموزشی را هم گذرانده و موفق به گرفتن گواهینامه مهارت فنی در همان رشته کاری شوند. برای اشتغال در کارگاه‌های بخش زندانِ نیمه‌بازِ موسسه، زندانی باید درخواست دهد. قبول درخواست او منوط به کسب درجه اعتباری لازم و تصویب شورای طبقه‌بندی است. کارگاه‌های زندانِ بسته و زندان نیمه‌باز، داخل خودِ موسسه است. زندانیِ شاغل در زندان نیمه‌باز، در ساعات اشتغال حق خروج از محل کار بدون اجازه‌ی مراقب را ندارد. رایِ شاغل‌شدن زندانی در مرکز حرفه‌آموزی و اشتغال، یا هرگونه اشتغال در خارج از موسسه که تحت نظارت سازمان زندانها است؛ علاوه بر کسب درجه اعتباری لازم و تصویب شورای طبقه‌بندی، لازم است که قاضی اجرا طبق مقررات قانون آئین دادرسی کیفری از زندانی تأمین مناسب بگیرد.
https://tavaana.org/prisoners-rights-45/
در یوتیوب:
https://youtu.be/eIunL4QvFkM
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/bjnomr00gb4k
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622551635
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
بعضی از مقررات آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها مربوط به کارآموزی و اشتغال متهمان و محکومان داوطلب کار است. این بخش از آئین‌نامه، بیشتر شامل حال زندانیان عادی می‌شود. طبق ماده ۱۸۱ آئین‌نامه اجرایی سازمان زندانها، محکومان و متهمان، در زندان باید به حرفه‌هایی مشغول شوند که نیاز به گذراندن دوره‌های آموزشی داشته باشند، تا ضمن اینکه کار می‌کنند، مراحل مختلف آموزشی را هم گذرانده و موفق به گرفتن گواهینامه مهارت فنی در همان رشته کاری شوند. برای اشتغال در کارگاه‌های بخش زندانِ نیمه‌بازِ موسسه، زندانی باید درخواست دهد. قبول درخواست او منوط به کسب درجه اعتباری لازم و تصویب شورای طبقه‌بندی است. کارگاه‌های زندانِ بسته و زندان نیمه‌باز، داخل خودِ موسسه است. زندانیِ شاغل در زندان نیمه‌باز، در ساعات اشتغال حق خروج از محل کار بدون اجازه‌ی مراقب را ندارد. رایِ شاغل‌شدن زندانی در مرکز حرفه‌آموزی و اشتغال، یا هرگونه اشتغال در خارج از موسسه که تحت نظارت سازمان زندانها است؛ علاوه بر کسب درجه اعتباری لازم و تصویب شورای طبقه‌بندی، لازم است که قاضی اجرا طبق مقررات قانون آئین دادرسی کیفری از زندانی تأمین مناسب بگیرد.
https://tavaana.org/prisoners-rights-45/
در یوتیوب:
https://youtu.be/eIunL4QvFkM
در ساندکلاد:
https://soundcloud.com/tavaana/bjnomr00gb4k
در کست‌باکس:
https://castbox.fm/episode/id4733738-id622551635
منبع: کتاب حقوق زندانی به زبان ساده، منتشر شده توسط کانون مدافعان حقوق بشر
#پادکست #حقوق_زندانی_به_زبان_ساده #یاری_حقوقی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
۱۴۵ روز پس از بازداشت بیژن کاطمی، مادر او با وعده دیدار با فرزندش راهی زندان اوین شد، ولی باز هم بهانه تراشی کردند تا ملاقاتی صورت نگیرد.
او ضمن انتشار ویدیویی نوشت:
«۱۴۵ روز گذشت…
دوشنبه ۱۹ خرداد، بیژن طی یک تماس تلفنی اطلاع داد که مسئولین زندان گفته‌اند خانواده‌ات می‌توانند از دادسرای امنیت اوین برای پنج‌شنبه، ساعت ۸ صبح درخواست ملاقات بکنند. روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه به دادسرا مراجعه کردم، گفتند پرونده‌ای به‌نام بیژن کاظمی این‌جا ثبت نشده‌است. در حالی که اطلاع موثق دارم که پرونده‌ی بیژن حدود دو هفته پیش به داسرای اوین ارجاع داده شده‌است.
یکی از مسئولین امور مراجعین بعد از تماس با زندان گفت شما پنج‌شنبه صبح ساعت ۸ برو سالن ملاقات.
امروز ساعت ۶:۳۰ رسیدم اوین.
فقط من بودم و صدای آب، صدای زنجره‌ها، یاکریم‌ها، کلاغ‌ها و پارس سگ‌ها…
آن در آهنی که در اسلاید آخر می‌بینید، ساعت ۹:۳۰ دقیقه باز شد و شخصی که به او حاجی می‌گفتند، از من نامه‌ی قضائی خواست، گفتم ظاهرن پرونده‌ی پسرم هنوز تو راهه یا تعیین شعبه نشده است. با قاطعیت گفت خیر ، پرونده‌ی بیژن در دادسرای اوین است و تعیین شعبه هم شده، بروید و از شعبه‌اش نامه بیاورید.
گفتم آن‌ها که جواب سربالا می‌دهند، لطفن شما شماره‌ی شعبه‌ی رسیدگی کننده را بگوئید.
پاسخ حاجی دو کلمه بود: «نمی‌تواند بگوید!» و در آهنی بسته شد.
نتیجه‌گیری: به قول یکی از دوستان سیستم فشل قصد اذیت کردن دارد.»
ـ بیژن کاظمی، صرفا به دلیل زندانی سابق بودن و بدون هیچگونه سند و مدرکی، بازداشت شد، ماه‌ها در انفرادی نگه‌داشته شده تا سناریوی بازجویان پیش برود.
مادر بیژن، هر روز اطلاع‌رسانی می‌کند، به هر جایی که ممکن بود خبری از پسرش باشد، رفت، ولی مکرراً جواب سربالا شنید و از زندان به دادسرا و دادگاه و از این شهر به آن شهر پاسکاری شد.
اما ابن مادر پا پس نکشیده و صدای مظلومیت فرزندش شده است.
#بیژن_کاظمی
#دادرسی_عادلانه
#حقوق_بشر
#یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech
او ضمن انتشار ویدیویی نوشت:
«۱۴۵ روز گذشت…
دوشنبه ۱۹ خرداد، بیژن طی یک تماس تلفنی اطلاع داد که مسئولین زندان گفته‌اند خانواده‌ات می‌توانند از دادسرای امنیت اوین برای پنج‌شنبه، ساعت ۸ صبح درخواست ملاقات بکنند. روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه به دادسرا مراجعه کردم، گفتند پرونده‌ای به‌نام بیژن کاظمی این‌جا ثبت نشده‌است. در حالی که اطلاع موثق دارم که پرونده‌ی بیژن حدود دو هفته پیش به داسرای اوین ارجاع داده شده‌است.
یکی از مسئولین امور مراجعین بعد از تماس با زندان گفت شما پنج‌شنبه صبح ساعت ۸ برو سالن ملاقات.
امروز ساعت ۶:۳۰ رسیدم اوین.
فقط من بودم و صدای آب، صدای زنجره‌ها، یاکریم‌ها، کلاغ‌ها و پارس سگ‌ها…
آن در آهنی که در اسلاید آخر می‌بینید، ساعت ۹:۳۰ دقیقه باز شد و شخصی که به او حاجی می‌گفتند، از من نامه‌ی قضائی خواست، گفتم ظاهرن پرونده‌ی پسرم هنوز تو راهه یا تعیین شعبه نشده است. با قاطعیت گفت خیر ، پرونده‌ی بیژن در دادسرای اوین است و تعیین شعبه هم شده، بروید و از شعبه‌اش نامه بیاورید.
گفتم آن‌ها که جواب سربالا می‌دهند، لطفن شما شماره‌ی شعبه‌ی رسیدگی کننده را بگوئید.
پاسخ حاجی دو کلمه بود: «نمی‌تواند بگوید!» و در آهنی بسته شد.
نتیجه‌گیری: به قول یکی از دوستان سیستم فشل قصد اذیت کردن دارد.»
ـ بیژن کاظمی، صرفا به دلیل زندانی سابق بودن و بدون هیچگونه سند و مدرکی، بازداشت شد، ماه‌ها در انفرادی نگه‌داشته شده تا سناریوی بازجویان پیش برود.
مادر بیژن، هر روز اطلاع‌رسانی می‌کند، به هر جایی که ممکن بود خبری از پسرش باشد، رفت، ولی مکرراً جواب سربالا شنید و از زندان به دادسرا و دادگاه و از این شهر به آن شهر پاسکاری شد.
اما ابن مادر پا پس نکشیده و صدای مظلومیت فرزندش شده است.
#بیژن_کاظمی
#دادرسی_عادلانه
#حقوق_بشر
#یاری_مدنی_توانا
@Tavaana_TavaanaTech